창원경상대병원 약사직 제약사 면접기출문제 자기소개서 작성 성공패턴 인성검사문제 논술문제 약리학 면접문 적성검사문제

소개글

이 자료는 유료 자료인 1부 전공관련 문제와 무료로 드리는 2부 공통상식면접문제 면접자료 등 입사시험에 필요한 입사문제를 포함한 자료를 포함하고 있습니다. 비슷한 스펙으로 선발하는 경우, 가장 중요한 것이 면접입니다. 의료기관 병원입사 준비를 위한 이 자료는 다른 자료에 비해 지금 즉시 어느 자료와 비교하셔도 질과 양을 비교하여 매우 경제적인 가격으로 종합정보를 담고 있습니다. 면접시 처음 몇개의 질문에 답을 잘못하시면 다음 질문이 이어지지 않고 다음 질문이 이어지지 않으면 대부분 탈락입니다. 이유는 기본적인 몇 개를 물어보고 대답이 시원치 않으면 다음 질문을 할 필요가 없기 때문입니다. 많은 문제들이 이러한 기본적인 문제는 물론(1차 면접문제) 질문을 깊이 들어가는 핵심문제를 모두 망라하고 경우의 수를 가정하여 여러 기업 문제를 예제로 드리는 것입니다. 이 자료는 의료기관 보건관련 기관의 참고가 될 만한 예상 문제 순발력을 테스트, 직장과 관련된 예상 면접질문 성격 인생관 등에 관련한 질문, 시사 문제, 가족에 대한 질문 등을 추가하여 망라하였습니다. 기출문제는 거의 한국의 모든 병원들의 문제가 혼재되어 있고 전반부는 의료기관의 면접 TIP과 기출 시험문제에 대해 후반부 예상 문제 편은 여러 의료기관에서 자주 활용하거나 변형하여 출제하는 대기업 및 구글 등 기업의 면접문제도 예제로 드렸습니다. 수천여개가 넘는 문제로 일일이 답을 달아 놓지 못하고 극히 일부 공통적으로 활용할 수 있는 문제에만 답을 제시하였습니다. 제 아이디로 작성된 자료는 수만여개가 판매되었으며 구매자님들이 작성하신 댓글과 평가점수의 95%가 A+ 혹은 A를 받는 후하고 좋은 댓글과 평가가 있습니다. 어느 자료를 구매하시든, 구매하기전 저의 판매자 판매 평균점수, 판매량 등 객관적 사실도 읽어 보시고 구매자 평가도 잘 읽어 보신 후 구매하시면 좋습니다.

목차

<1부 제목 차례>
1. 소개의 글2
2. 창원경상대병원 입사를 위한 핵심정보 분석7
가. 창원창원경상대병원 CEO메세지8
나. 창원경상대병원의 핵심가치 10
다. 창원창원경상대병원의 주요지표11
라. 환자의 권리와 의무16
마. 창원경상대병원 복리후생18
3. 면접전 준비해야 할 필수 사항19
가. 제가 듣고 싶은 이야기는...19
나. 나의 주장에 힘을 실어주는 근거, ‘경험’21
다. 원장님 생각(병원 운영철학)의 중요성21
 답변이 간결해야 하는 이유와 꼬리질문25
가. 꼬리질문의 사례25
나. 꼬리질문의 답변요령과 대응26
다. CEO 메시지의 의미28
라. 기업 3곳 중 1곳 '오버스펙' 꺼린다28
4. 전공기출문제31
5. 적성검사와 적합도 검사167
6. 면접시험 핵심주제와 문제181
7. 국내 최다출제된 공기관 면접문항 80선184
8. 전공관련 기본문제 196
9. 여러 병원기관의 기출 문제211
10. 인성검사와 시사상식문제308
 부록 1 : 직무계획서 업무계획서354
가. 요 약 서(예시)355
나. 업무추진 기본방향 357
다. 사업별 추진계획359
라. 추진전략359
마. 추진일정360
 부록 2 : 자소서 입력 항목 분석361

<표 차례>
[표 1] 출제문제와 답변 요령에 대한 필독 설명4
[표 2] 의료기관의 경영철학이 중요한 이유21
[표 3] 반드시 풀고 가야할 핵심 문제183
[표 4] 면접 복장에 대하여 207
[표 5] 인턴이 중요한 이유266
[표 6] 인성검사문제와 시사상식문제 315
[표 7] 직무수행 목표 359
[표 8] 세부과제 359
[표 9] 추진일정361

<그림 차례>
그림 1 오버 스펙 지원자 꺼리는 기업들 설문조사 그래프30
그림 2 암치료 목표41
그림 3 스트레스의 주요 원인58
그림 4 의료보건업종 직무 불만족 이유59
그림 5 당뇨의 예방 및 관리법106
그림 6 면접에서 피해야할 실수 유형 10계명187
그림 7 직무면접에서 인성 평가 비율( 출처: 잡아라 잡)195
그림 8 보건의료직에서 가장 유망하다고 생각하는 분야198
그림 9 당뇨의 예방 및 관리법235
그림 10 u- hospital 구성242
그림 11 디지털- hospital 구성242
그림 12 인성검사 주요 핵심 tip310
그림 13 인성검사의 문항 구성312
그림 14 직무적성 고사문제 사례( 시간 1분)327
그림 15 미세먼지의 크기335
그림 16 업무추진 기본방향 358
그림 17 추천의 글 견본 1365
그림 18 추천의 글 견본 2365

<2부 제목 차례>
 제가 지원자에게서 듣고 싶은 이야기는8
 약사직 보충문제10
1. 의학상식 및 보건의학 문제10
2. 의료기관 취업관련 공통실전문제 111
3. 일반상식 면접문제 229
가. 핵심전공문제 274
나. 공통상식문제286
 면접 응시요령과 면접 팁313
1. 면접요령에 대한 면접 팁313
가. 다 대 다 면접314
나. 집단토론면접314
다. ppt면접315
2. 면접시 평가내용315
3. 자소서 작성의 핵심내용과 성공패턴316
4. 자소서 작성 성공패턴 317
5. 지원 동기의 작성요령318
가. 자소서 작성 성공패턴 319
나. 성장과정의 작성요령320
다. 장단점의 작성요령321
라. 성공실패 사례의 작성요령323
마. 역량 표현의 작성요령324
바. 위기대응이나 순발력/ 임기응변의 작성요령325
사. 인화/조화/협력 경험의 작성요령327
아. 반드시 지켜야할 작성 내용 328
자. 자소서 작성 단계별 주제330
차. 공채 자소서 보편적인 항목331
 주요병원 입사문제 유형과 기출문제 332
1. 빈도높은 공통 질문332
2. 주요의료기관 면접기출문제337
3. 간호전문직 영어 면접 문제345
4. 시사 및 인적성 ppt 발표346
5. 기출토론주제350
6. 기출면접문제366
가. 대기업 문제 예제 368
나. 실전문제와 기출인성면접문제371
 영어면접 답변요령과 질문 414
1. 영어면접의 형식과 방법414
2. 대화형418
3. 빈도 높은 기출 영어면접질문 419
4. 영어시험에 잘 나오는 문제425
 Apple사의 고난이도 문제 426
1. 애플사의 면접 질문426
가. 소프트웨어 개발 및 엔지니어 직군 427
나. 고객 응대 및 애플스토어 직군 429
다. 유통 및 애널리스트 직군430
2. 역대 어렵다고 평가한 44가지 난제431
 순발력 테스트 면접 기출문제437
 시사문제에 관련한 질문452
 세계 유명기업 면접질문463
1. Huffington Post의 세계적 기업 면접질문464
2. 유명 해외기업 면접문제 469
3. google의 면접시험문제와 답안예시472
가. 수리적 능력을 검증하는 문제 473
나. 기하학적 해결능력을 검증하는 문제474
다. 논리적 해결능력을 검증하는 문제475
라. 순발력을 검증하는 문제476
마. 직관력을 검증하는 문제477
바. 소통력을 검증하는 문제478
 대기업, 금융기업, 공기관 입사시험 정보479
1. 대기업의 인사담당자들의 충고479
가. 삼성그룹의 선발경향480
나. 현대자동차 그룹의 선발경향 481
다. SK의 선발경향487
라. LG전자의 선발경향487
마. 롯데그룹의 선발경향488
바. 포스코의 선발경향489
사. 한화그룹의 선발경향490
아. 효성 그룹의 선발경향491
자. 대한항공의 선발경향492
차. CJ그룹의 선발경향493
카. 대림산업의 경우 493
타. 아모레퍼시픽의 선발경향495
파. 대우건설 선발경향495
하. 금융기관의 선발경향495
2. 자소설의 독소조항과 핵심내용499
가. 보편적인 양식과 일반원칙 499
나. 절대 조심해야 할 자소서의 독소 조항500
다. 자소서 작성의 키워드, [핵심]에 집중하라 502
라. 진부한 표현은 이제 그만 502
마. ‘AI 면접관’ 505
바. 기업들 “AI 채용, 효율성·객관성 높여” 505
사. 제 2 [외-국어]508
아. 인공지능(AI) 면접관에 대처하는 자기소개서 쓰기 팁509
자. 피말리는 면접 1분 자기소개 잘 보는 비법509
차. 공백기가 있다는 것은 치명적인 단점?510
카. 학점이 낮다는 것에 대한 핑계는 금물, 바로 인정해야511
타. 유도 질문에 대해 512
파. 다른 부서로 제안을 받아도 거부감을 드러내는 것은 금물512
하. 면접을 잘 보기 위한 팁513
3. 적성검사의 내용과 직무적합도 검사 514
가. 이랜드 그룹514
나. 현대자동차 그룹 채용프로세스515
다. LG그룹 516
라. CJ그룹517
마. 삼성그룹518
바. SK그룹 519
사. 롯데그룹 (면접시 검사 실시)520
4. 신문 구독, 지원 회사 보도자료 중요521
5. 구조화 면접의 대응전략522
가. 구조화 면접에 대한 대응방법522
나. 구조화 면접에 필요한 주요 정보와 팁 524
다. 기업에서 자주 탈락시키는 지원자 유형533
"이런 면접이라면..."544
 보너스 문제547
1. 쉬어가는-면접 대응의 핵심정리 547
가. 면접의 개념547
나. 가볍게 넘기지 말라 548
다. 면접관과 피평가자 549
라. 면접이 만능인가? 550
마. 면접은 무용지물인가?551
바. 진실한 면접 551
사. 면접의 형태 553
아. 한국식 압박면접의 양상 557
자. 이런 회사를 바꿔보고 싶으면 559
2. 면접의 발전추세 560
가. 화상면접561
나. 술 면접561
다. 행동 사건 면접 562
라. 프레젠테이션563
마. 집단토의 면접564
3. 대학교 입학면접564
4. 대학원 입학면접566
1. 아르바이트생 면접569
6. 취업 면접570
가. 취업/문과, 취업/이과570
나. 그외 취업 면접 팁.572
다. 직무별, 산업별572
라. 취업 깜짝질문 팁574
마. 마무리 질문575

<표 차례>
[표 1] 제가 지원자에게서 듣고 싶은 이야기는 8
[표 2] 인턴이 중요한 이유181
[표 3] 면접 복장에 대하여 (여성)221
[표 4] 면접의 관찰 관점 284
[표 5] 면접에 좋은 점수 받는 태도와 답변 요령 412
[표 6] 서울시 공무원 면접시험문제 451
[표 7] 왜 이 최빈도 출제 문제가 중요한가? 543

<그림 차례>
그림 1 감염예방용 의료용 소모품 미지급 경험률20
그림 2 국가암관리 종합계획27
그림 3 가정용 의료기기의 시판 평균가격29
그림 4 방사선 피폭량52
그림 5 병원조직의 특성-> 사업목적68
그림 6 병원 환경의 변화와 병원관리(경영)의 플랫폼69
그림 7 병원경영에 영향을 미치는 다양한 이해 당사자71
그림 8 미래 창출되는 직업110
그림 9 병원관점에서의 의료화 모형113
그림 10 행정직무의 체계115
그림 11 통합정보시스템에 들어가는 요인( fact)116
그림 12 노인장기보험 전달체계122
그림 13 병원경영을 위한 주요 분야129
그림 14 병원조직의 특성-> 사업목적130
그림 15 다양한 이해 당사자131
그림 16 당뇨의 예방 및 관리법154
그림 17 u- hospital 구성160
그림 18 디지털- hospital 구성164
그림 19 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 1497
그림 20 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 2498
그림 21 자소서의 치명적인 합격탈락요인504

본문내용

12) 현대의학에서 침술은 어떤 의미로 활용이 되나요?

현대의학에서의 침술은, 통증의학의 발전으로 IMS라는 형태로 새롭게 변신하게 되었다. IMS는 현대 통증의학의 대가인 중국계의 캐나다 의사인 Dr Gunn가 개발한 만성통증의 치료 modality로서 개발된 것으로, 한방의 침과 비슷한 미세한 바늘을 이용하여 통증지점으로 가는 신경근(척추에서 척수신경이 나오는 부위)를 자극하게 된다. 이로써, 만성적으로 잘못된 통증 신호를 보내던 신경들을 자극하고 다시 척수나 뇌에서 보내는 신호를 다시 재정렬 함으로써 진통 효과를 노리는데, 침술과의 차이라면 의사의 세밀한 촉진을 통하여 연부조직의 변화를 catch하고 그 부위의 척수 level을 따져 일정한 위치에 자침 및 플런져라는 기구를 이용한 회전 등을 이용한 강력한 자극을 통하여 치료효과를 얻고자 하는 방법이다. 암성통증이나 만성통증의 관리는 최근에 환자의 QOL을 중요시하는 현대의학에서 굉장히 대두되고 있기 때문에, IMS도 많은 지원과 연구를 통해 그 성과를 입증하고 있다. 다만 이 항목의 설명도 그렇고 IMS를 한의학에서 말하는 침술의 한 갈래인 것으로 보는 시각도 물론 있긴 하나, 그와는 다르게 양쪽을 별개로 분리해서 봐야 한다는 시각도 있다. 어느 쪽이든 일부 극단적인 경우를 제외하면, 대체로 한의학의 침술에서 영감을 받고 현대의학의 원리와 기술로 성립되었다는 점에는 동의하는 편이다.

13) 노인들의 수면 부족, 위험한 이유는?

미국에서 수면 시간이 짧은 노인들은 음주나 공격적인 행동, 약물 남용 등 안전하지 않은 행동을 할 가능성이 커지는 것으로 나타났다. 하버드 의과대학 매튜 위버와 연구팀은 노인들을 대상으로 진행한 65,00건 이상의 설문 데이터를 바탕으로 매일 8시간 이상, 7시간, 6간, 6시간 미만으로 수면을 취하는 노인들의 행동을 비교 분석했다.

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