"리처드 H 스미스" 검색결과 1-20 / 102건

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  해외, 국내 교회 사례조사

  Jubilee Church 스미스 하우스 더글라스 하우스 하이 뮤지엄 Richard Meier 01. ... 늘샘교회 • 위치 : 경기 광명시 소하동 소하택지개발지구 종교시설용지 H-3 호 • 제작시기 : 2010 년 • 연면적 : 3673.95 ㎡ • 대지면적 : 1387 ㎡ • 건축 면적 ... Richard Meier 01.

  리포트 | 48페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.14

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  리차드 마이어에 대하여

  New World Architect, Richard Meier, 건축과 환경 (2001) 4. 르 꼬르뷔제 건축의 형태분석 , Georrfrey H. Baker 5. ... Richard-Meier 21221434_ 박성준 CONTENTS 01 02 03 04 소개 비교 분석 결론 소개 01 01 Richard-Meier 01 1934.10.12 ~ ( ... 비교 02 Neo Corbusian 02 - 이 름 : 스미스 하우스 (Smith House) - 위 치 : Darien, Connecticut, USA - 용 도 : 개인주택 -

  리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.07.11

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  백색의 건축가 리차드마이어

  사각형 개인공간과 상층으로 올라갈수록 넓어지는 커다란 거실 • 패어진 입구와 유리벽 밖으로 튀어나온 벽난로 • 반대 쪽 코너에 배치된 옥외계단과 실내계단 • 좁고 긴 진입 브리지 • 스미스 ... (배치도) Your subtopic goes here # Neugebauer House (평면도) Your subtopic goes here # Neugebauer House ch ... 세워져 전체 건물의 균형을 이룸 # Jubilee Church Your subtopic goes here # Jubilee Church Your subtopic goes here ch

  리포트 | 80페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.12

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  바람직한 조직문화란 무엇인가

  H사에서는 업무시작시간이 9시다. ... 조직구조나 관리시스템처럼 그렇게 쉽게 당장 바꿀 수 없으며 바뀌어지지도 않는다. * 참고문헌 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 조직이론과 설계 : Richard ... 플랜비디자인 / 2019 인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017 인간관계와 커뮤니케이션 / 안효자 저 / 수문사 / 2018 조직문화가 경쟁력이다 : 로저 코너스, 톰 스미스

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.27

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  피들러의 상황적합이론에 대하여 설명하시오

  H. Vroom)과 예튼(P. W. Yetton)의 규범이론(normative theory), 하우스(R. J. ... 플랜비디자인 / 2019 인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017 인간관계와 커뮤니케이션 / 안효자 저 / 수문사 / 2018 조직문화가 경쟁력이다 : 로저 코너스, 톰 스미스 ... 있고(높은 과업구조), 또 리더가 강력한 직위를 차지하고 있는(강력한 직위권한) 상황이다. * 참고문헌 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 조직이론과 설계 : Richard

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.01

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  상황이론의 주요연구

  Hackman)의 직무설계의 상황이론 등이 대표적이다. * 참고문헌 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 조직이론과 설계 : Richard L. ... 플랜비디자인 / 2019 인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017 인간관계와 의사소통 / 안효자 저 / 수문사 / 2018 조직문화가 경쟁력이다 : 로저 코너스, 톰 스미스 ... H. Van de Ven and A. Delbecq)의 기술과 집단구조설계의 연구, 그리고 드와르와 워벨(R. Dewar and J.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.16

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  [필독서모음] 서울대학교, 카이스트, 성균관대, 서강대 필독서 목록

  하(경제학고전선)(양장본 HardCover)애덤 스미스비봉출판사 17스 디킨스민음사 76이기적 유전자(개정판)리처드 도킨스을유문화사 77이윤기의 그리스 로마 신화. 1이윤기웅진지식하우스 ... 78호모 루덴스요한 하이징아 79자유로부터의 도피에리히 프롬 80국화와 칼루스 베네딕트 81죽음의 수용소에서빅터 프랭클 82서양미술사곰브리치 83옥중서간본회퍼 84역사란 무엇인가E.H.카아 ... 상(경제학고전선)(양장본 HardCover)애덤 스미스비봉출판사 16국부론.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.24

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  허시와 블랜차드의 리더십 상황이론을 설명하라

  H. Blanchard)는 상황변수로서 특히 부하들의 성숙도를 강조하는 리더십의 상황모형(situational model)을 제시하였다. ... 플랜비디자인 / 2019 인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017 인간관계와 의사소통 / 안효자 저 / 수문사 / 2018 조직문화가 경쟁력이다 : 로저 코너스, 톰 스미스 ... 곡선과 만나는 점의 리더십 유형이 그 성숙도의 상황에 가장 효과적인 리더십이 된다는 것이다. * 참고문헌 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 조직이론과 설계 : Richard

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.21

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  고등학교 추천도서 목록

  수학읽는 CEO박병하 쉴러 미학 편지 슈퍼크런처이언 에이즈 스노볼앨리스 슈뢰더 스토리텔링 애니멀 스티브 잡스월터 아이작슨 스페인 기행 니코스 카잔차키스 / 송병선 슬로우 데스"릭 스미스 ... 월링햄 "욕망, 광고, 소비의 문화사: 세계를 뒤흔든 20가지 광고"제임스 트위첼 욕망스 자연은 어떻게 움직이는가 자연은 왜 이런 선택을 했을까요제프 H. ... 남자올리버 색스 저/ 조석현 역 "아니야, 우리가 미안하다"천종호 아인슈타인과 오펜하이머실번 슈위버 아인슈타인의 생각 아트 인문학 여행 x 파리김태진 아포스톨로스 독시아디스크리스토스 H.

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.20

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  (A+, 국제경영의 이해 공통) 교재를 참고하여 존 메이너드 케인스의 주요 이론에 대해 설명하시오.

  학계에서 비주류로 평가받던 행동경제학의 대표학자인 리처드 세일러가 노벨경제학상을 받은 데서도 알 수 있듯 경제학은 시대 변화에 맞춰 꾸준히 진화하는 중이다. ... PAGEREF _Toc48500479 \h 3 4. 케이스 경제학의 흥망성쇄 PAGEREF _Toc48500480 \h 5 III. ... 서론 PAGEREF _Toc48500475 \h 1 II. 본론 PAGEREF _Toc48500476 \h 1 1. 존 메이너드 케인스란 누구인가?

  리포트 | 8페이지 | 5,500원 | 등록일 2020.08.16

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  [의사소통절차] 의사소통의 7단계 과정

  라스웰, 샤논, 그리고 웨버(H. Lasswell, C. Sahnnon, and W. ... 플랜비디자인 / 2019 인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017 인간관계와 커뮤니케이션 / 안효자 저 / 수문사 / 2018 조직문화가 경쟁력이다 : 로저 코너스, 톰 스미스 ... noise) 소음은 커뮤니케이션의 과정을 더욱 어렵게 만들고 혼잡하게 하는 어떤 요소이다. * 참고문헌 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 조직이론과 설계 : Richard

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.05

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  관료제이론을 설명해보고 관료제의 특징에는 어떠한 것이 있는지 토론하여 보자

  H. Laski, H. Finer, C.S. Clair, V.P. Mises 등이 이러한 입장을 취하고 있다. 셋째, 구조 기능적 개념은 F. ... 플랜비디자인 / 2019 인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017 인간관계와 커뮤니케이션 / 안효자 저 / 수문사 / 2018 조직문화가 경쟁력이다 : 로저 코너스, 톰 스미스 ... 관료제를 환경과 관련해서 보지 않고 내부의 문제에만 한정하였다고 수정과 비판을 하였다. * 참고문헌 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 조직이론과 설계 : Richard

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.10

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  인간의 욕구와 행동모형

  [그림] 인간행동의 기본모형 리비트(H. J. Leavitt)는 인간행동의 기봉모형을 다음과 같이 설명하고 있다. ... 플랜비디자인 / 2019 인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017 인간관계와 커뮤니케이션 / 안효자 저 / 수문사 / 2018 조직문화가 경쟁력이다 : 로저 코너스, 톰 스미스 ... 위해서는 개인별 행동동기를 충분히 이해하고, 그것에 따른 모티베이션 관리를 해야 한다. * 참고문헌 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 조직이론과 설계 : Richard

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.07

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  앤소프의 조직계층별 의사결정 분류

  업무적 의사결정 * 참고문헌 앤소프의 조직계층별 의사결정 분류 앤소프(H. I. ... 연구개발, 비용지출 수준결정 등이 이에 속한다. * 참고문헌 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 조직이론과 설계 : Richard L. ... 플랜비디자인 / 2019 인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017 인간관계와 커뮤니케이션 / 안효자 저 / 수문사 / 2018 조직문화가 경쟁력이다 : 로저 코너스, 톰 스미스

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.30

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  조직변화의 과정

  켈만(H. C. Kelman)은 변화가 실제로 일어나는 메커니즘을 순종 ? 동일화 ? ... 플랜비디자인 / 2019 인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017 인간관계와 의사소통 / 안효자 저 / 수문사 / 2018 조직문화가 경쟁력이다 : 로저 코너스, 톰 스미스 ... 집단구성원과의 상호관계나 보상제도 등의 환경조건을 조성하는 적극적인 지원으로 뒷받침해야 한다. * 참고문헌 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 조직이론과 설계 : Richard

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.18

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  경영조직과 조직구조의 개념

  쿤츠(H. Koontz)는 조직이란 계획과 같이 조직계층에서 이루어지는 경영자의 기능이라고 정의하고 있다. 브라운(A. ... 플랜비디자인 / 2019 인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017 인간관계와 커뮤니케이션 / 안효자 저 / 수문사 / 2018 조직문화가 경쟁력이다 : 로저 코너스, 톰 스미스 ... 조직의 3가지 구성요소인 복잡성, 공식성, 집중성을 기초로 다양한 조직구조를 설계한다. * 참고문헌 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 조직이론과 설계 : Richard

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.06

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  정형적 의사결정과 비정형적 의사결정 기법

  정형적 의사결정과 비정형적 의사결정 기법 사이몬(H. A. ... [그림] 조직수준과 의사결정의 본성 * 참고문헌 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 조직이론과 설계 : Richard L. ... 플랜비디자인 / 2019 인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017 인간관계와 커뮤니케이션 / 안효자 저 / 수문사 / 2018 조직문화가 경쟁력이다 : 로저 코너스, 톰 스미스

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.30

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  [조직의 기본형태] 라인조직, 직능식 조직, 라인-스탭조직의 의의와 장단점

  플랜비디자인 / 2019 인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017 인간관계와 의사소통 / 안효자 저 / 수문사 / 2018 조직문화가 경쟁력이다 : 로저 코너스, 톰 스미스 ... / 라인이 스탭에 지나치게 의존할 가능성이 있다. 4/ 스탭은 책임회피의 가능성이 있다. * 참고문헌 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 조직이론과 설계 : Richard ... 의의 라인조직(line organization)은 최고경영자의 권한과 명령이 직선적으로 하급관리자 또는 일선작업자에게까지 내려가는 조직형태로 H.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.23

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  최종 의사결정절차의 선정(의사결정의 질관리, 의사결정 수용성 보장)

  H. Vroom)과 예고(A. G. ... 플랜비디자인 / 2019 인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017 인간관계와 의사소통 / 안효자 저 / 수문사 / 2018 조직문화가 경쟁력이다 : 로저 코너스, 톰 스미스 ... 자격으로 참여하도록 하면 의사결정의 질을 확보하면서도 하위자의 수용을 확보할 수 있다. * 참고문헌 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 조직이론과 설계 : Richard

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.03

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  매슬로우의 욕구 5단계설과 평가에 대하여 서술해 봅시다

  H. ... 또 한 번 충족된 욕구는 이미 행동의 동기부여의 요인이 되지 못한다는 것이다. * 참고문헌 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 조직이론과 설계 : Richard ... 플랜비디자인 / 2019 인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017 인간관계와 의사소통 / 안효자 저 / 수문사 / 2018 조직문화가 경쟁력이다 : 로저 코너스, 톰 스미스

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.26

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