• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(53)
  • 리포트(39)
  • 자기소개서(12)
  • 방송통신대(2)
  • 기간
  • 연관순
  • 영역
  • 페이지 수
  • 확장자
  • 할인자료 보기

연관검색어

국민은행 후기 토스 마케팅 국민은행 국민은행 자소서 기업분석보고서 금융 논술 STARBUCKS' SCM 우체국
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"KB국민은행 연봉제" 검색결과 1-20 / 53건

  • 자료 표지
    KB국민은행의 연봉제 분석
    KB 국민은행의 연봉제 분석 1KB 국민은행 소개 KB 국민은행 보상체계 현황 및 기준 KB 국민은행 보상체계의 이슈 및 제언 VI 지수의 도입 통상임금 판 결 시간외 근무수당 ... 임금피크제 결론 목 차 21 ) 금융권은 연봉이 높다 ? 2 ) 은행업의 대표주자 순위 은행 자산 ( 단위 : 조 ) 1 KB 국민은행 259 조 2 우리은행 243 조 3 신한 ... 스마트폰 뱅킹 서비스 'KB 스타뱅킹 ' 이용고객 수 국내 최초 800 만명 돌파 1. 국민은행 소개 51. 국민은행 소개 6 조직 도“ 우리는 연봉제가 아니다 ” 2. KB 국민은행
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 29페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.08.09
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    인사고과,국민은행인사고과,기업은행인사고과
    이 같은 직무·직급·직위를 가진 직원들과 비교하여 상대적으로 어느 정도의 수준인지를 확인 및 평가할 수 있는 서비스이다.KB국민은행 관계자는 "내 영업실적이 이 정도구나 알면 부족 ... 인사고과의 비교[목 차]1. 서론1.1 선정동기1.2 인사고과의 개념1.3 인사고과의 목적1.4 인사고과의 중요성2. 본론2.1 국민은행의 인사고과2.2 기업은행의 인사고과2.3 ... 1위인 국민은행을 선택하게 되었습니다.1.2 인사고과의 개념특정 목적을 가진 조직에서는 보다 발전적인 방향으로의 변화를 위하여 수많은 평가활동이 이루어지는데, 그 중에서도 특히
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.08.16
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    KB국민은행 최종합격자소서
    과 앞으로 더 나은 관계를 만들어가겠습니다.서술형▶KB국민은행에 지원하게 된 계기와 귀하를 채용해야 하는 이유는 무엇입니까? [ 600자 이내][KB국민은행에 116일 출근 하 ... 였습니다]하단동지점과 구포지점에서 5개월간 인턴으로 근무하며 KB를 사랑하게 되었습니다. 사람 만나는 것을 좋아하는 저에게, 남녀노소 다양한 고객들의 은행 업무를 도와드린 것은 참 행복 ... 성’, ‘혁신성’, ‘적극성’ 세 가지를 제시하고 싶습니다. 국민은행 선배 행원들의 모습을 지켜보며 은행원이 가져야 할 덕목에 대해 고민했습니다. KB에서 다음 세 가지 덕목을 겸비
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.12.16
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영정보시스템_경영정보시스템으로 인한 소비자 개인정보 침해 사례와 조치사항
    한 일반법으로, 개인정보의 유출, 남용으로부터 사생활의 비밀 등을 보호함으로써 국민의 권리와 이익을 증진하고 개인의 존엄과 가치를 구현하기 위하여 개인정보의 처리에 관한 사항을 규정 ... 되었다. OECD의 개인정보 보호 8대 원칙은 제 7조, 수집 제한의 원칙, 제 8조, 데이터 품질 원칙, 제 9조, 목적 명확화의 원칙, 제 10조, 이용 제한의 원칙, 제 11조, 안정 ... 성 확보의 원칙, 제 12조, 공개의 원칙, 제 13조, 개인 참여의 원칙, 제 14조, 책임성의 원칙으로 이루어져 있다.2. 개인정보 침해 종류개인정보보호위원회에 따르면 개인정보
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.03
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    산업심리학 이연서
    4) KB 국민은행5) 배달의 민족 (우아한 형제들)6) 메디톡스5. 워라벨 해결방안III. 결론IV. 참고문헌I. 서론보통 고등학교를 졸업하면 대학교로 진학을 하거나 취업을 하 ... 하게 되면 높은 연봉을 주는 곳보다는 워라벨을 실현할 수 있는 기업을 선호하는 경향이 최근 들어 더 높아지고 있다. 늘 반복되는 삶 속에서 회사에서 보내는 시간이 길어질수록 우리는 자유 ... 를 더욱 갈망하게 된다. 따라서 좋은 복지제도의 혜택이 있는 기업에 취직을 하고자 퇴직을 고려하거나 이직을 하는 사람들이 늘어나고 있다. 예전에는 무조건 높은 연봉을 주는 기업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.28
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    (금융기관 조사)우체국 예금 조사 레포트(A+ 자료)
    포트폴리오 확보 차원으로 보인다.운용방식은 통합(Commingled)형과 SMA(별도일임계좌)형이 가능하다. 수탁은행은 KB국민은행으로, 사무관리회사는 하나펀드서비스를 이용해야 한다 ... 서비스는 일반은행 등 제 1 금융권만 가능했으나, 이번 서비스 출시로 우체국 고객들도 본인이 보유하고 있는 모든 은행 계좌를 우스뱅에서 자유롭게 조회하고 이체하는 등 모바일뱅킹 ... 결론1. 우체국예금 취업 팁1-1. 계리직 공무원이 뭘까?1-2. 우체국예금 채용시험 및 연봉1-3. 우체국예금 인재상과 내가 생각하는 가장 중요한 인재상2. 우체국예금 조사 후
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.30 | 수정일 2022.04.05
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    여성 관련 사회 문제, 유리천장
    구속된 사건이 있었으며, KB 국민은행에서 남성 지원자의 점수를 임의로 올려주어 인사 담당자가 구속되기도 하였다. 이러한 경우가 그저 예외적 사례에 불과할까? 다른 국가에 비해 ... 적 지위 및 권리 면에서 남성을 우위에 두고, 여성을 열위에 두는 문화적 관행을 의미한다. 우리나라의 상당수 기업은 남성과 여성 신입사원의 초임 연봉을 다르게 두고 있으며, 여성 ... , 네덜란드, 스페인, 프랑스 등의 국가에서는 여성임원할당제를 도입하여 고위관리직에 여성이 진출할 수 있도록 하고 있다. 그리고 이에 더해 여성새로일하기센터 및 WISET 등 경력복귀사업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.15
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    자신의 재직회사 또는 언론에서 접할 수 있는 노사갈등의 사례를 선정한 후, 해당 노사갈등의 해소(또는 해결) 방안을 제시하시오.
    , 경제적 조합주의) 의 논리를 바탕으로 노사갈등의 해소(또는 해결) 방안을 제시하시오.-목 차-Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 존 커먼스의 경제적 조합주의2. KB국민은행의 노사갈등 현황3 ... . 노사갈등 해결방안Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌KB국민은행 노사 ‘무기계약직 적규직 전환’ 갈등 격화http://www.labortoday.co.kr/news/articleView.html ... ?idxno=115540KB국민은행, 위기극복 노사공동 선언http://sports.chosun.com/news/utype.htm?id=2*************4370001372
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.18
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    2019년 KB국민은행의 파업 사례 연구를 통한 파업의 결과, 특징, 향후 과제에 대한 견해 제시
    , 신탁업무, KB국민카드, 삼성체크카드 업무2. 파업의 진행과정1) 파업의 배경국민은행은 2018년 1~3분기 2조원의 수익을 달성했다. 전통적으로 예대마진을 통한 이자수입 ... 명이 참여한 가운데 96.01%인 1만1,511명이 찬성)2019. 1. 7 국민은행 사측 조합원에게 성과급 300% 지급결정2019. 1. 7 국민은행 노동조합 총파업 전야제 ... 의 있었다.파업을 보는 언론의 시각 : 국민은행 파업을 보는 언론들은 국민은행 노동조합의 요구사항이나 그 정당성을 보도하기 보다는 파업자체의 부당성, 그들이 받는 연봉, 은행업이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.31 | 수정일 2022.05.21
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    금융 산업 동향 분석
    라고 주장하고 있음.4) 정부는 현재 성과연봉제에 대한 명확한 지급 기준을 상세하게 제시하지 못한 상태가. 인터넷 전문은행의 등장) 오프라인에 따로 영업점이 없이 온라인(스마트폰 등 ... 비율신한은행우리은행KEB하나은행KB국민은행10 %17 %18 %1 %1) 국내시장 포화 및 저금리로 수익 둔화2) 인도네시아와 베트남 등 동남아시아 위주의 금융수출) 국내의 순 이자마진은 2% 미만가) 동남아는 4%를 넘는 국가가 많으며 외국 시장에서도 이를 조사하는 중임 ... 활용한 기업이 많음가. 이러한 상황에 기존 은행의 수익성 악화에 대한 우려가 증가하고 있는 실정임지급결제 기술 향상0) →카드 필요성 감소,인터넷은행(KT, 카카오)→은행지점 필요
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.05
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    [MIS-A3] Mobile Fintech -3
    송금 서비스의 문제점 Ex) KB 국민은행 모바일 뱅킹 송금과정 기존 인터넷 뱅킹12 Thank you 2) 이승건 대표가 생각한 기존 송금 서비스의 문제점 Ex) KB 국민은행 ... 모바일 뱅킹 송금과정 실패할 경우 기존 인터넷 뱅킹13 Thank you 2) 이승건 대표가 생각한 기존 송금 서비스의 문제점 Ex) KB 국민은행 모바일 뱅킹 송금과정 처음 ... . 토스의 SWOT 분석 5. 결론1. 기업가 정신1) CEO 소개 학력 : 2001~2007 서울대학교 치 의학 박사 경력 : 2016 년 4 월 ~ 제 1 대 한국 핀 테크 산업협회
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.18
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    신자유주의의 발달에 따른 한국 노동시장의 변화 및 앞으로 나아가야 할 방향에 대해서 구체적인 사례와 지표를 인용해 가면서 논하시오
    의 현황과 변화의 움직임의 내용은 다음의 기사 내용으로써 그 정답을 찾아 볼 수 있다.성과제 TF 재가동하나- 13일 은행권에 따르면 신한·KB국민·KEB하나·우리·NH농협·SC제일 ... 수 없다"고 토로했다.- 더 큰 문제는 내년이다. 성과연봉제를 도입하기 위해서는 우선 개인의 업무실적과 역량평가를 할 수 있는 기준을 마련해야 한다. 현재 은행연합회가 제공 ... ·한국씨티은행 등 7개 시중은행은 전일 이사회를 열고 성과제 도입을 의결했지만, 노조의 반발로 아직 구체적인 일정과 전략 수립을 시작하지 못한 상태다.- 국민은행 노조는 이날 오전
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.09 | 수정일 2020.03.10
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    금융권 실제 면접 자료(KB국민은행, 하나은행, 신한은행, 우리은행)
    의 지역할당제 도입 문제에 대한 찬반 토론을 해보시오.5. 학교 체벌 법제화에 대한 찬반 토론을 해보시오.[KB국민은행]KB국민은행의 채용 프로세스는 서류전형 -> 필기전형 ... -> 면접전형(토론/PT) 순이다. 현재 하나은행과 달리 합숙면접이 없고, 채용 프로세스가 상대적으로 간결하여 많은 지원자들이 모이는 것이 특징이다.인성면접 자료1. 국민은행이 나아가야 ... 할 방향에 대해 말해보시오.2. 국민은행의 광고를 본 경험이 있는지? 어떻게 생각하는가?3. 국민은행에 대해 아는 것을 모두 말해보시오.4. 추천 상품에 가입한 후 손해를 입
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.22 | 수정일 2020.07.30
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    페이밴드 토론 자료
    /877220.html#csidxf487e4953c95378902ed451dcb60930KB국민은행 2차 파업 철회…임단협 최종합의엔 고비 남겨 2019.01.21하지만 아직 임단협 최종 ... 고 있는 국민은행의 경우에는 신입사원을 대상으로 페이밴드를 시작하였고, 이는 청년행원을 차별한다고 볼 수 있습니다.노조와의 협상도 제대로 안된 상황에서 밀어붙이는 국민은행은, 이익 ... =1195m국민은행 19년 만의 파업 왜?…최대실적 뒷편 ‘성과주의’ 갈등 2018.12.18성과주의 압박 갈등·채용비리 사태 등누적된 노사불신 임단협서 터져나와올해 은행권은 금리상승기
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.06.22
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    - 일반 목적 한국어 교재와 특정 목적 한국어 교재를 1종씩 선정하여 각 교재의 구성을 요약ㆍ정리하고 그 특징을 기술하십시오. 이때 교재의 기본적인 서지 사항을 밝히고 머리말/일러두기를 분석한 내용이 포함되도록 해야 합니다. 또한 교재의 전반적인 구성과 개별 단원 구성을 모두 살펴야 합니다.
    특정목적, 시리즈제작 : 2013년12월 발행된 수정, 보완초급과정과 중급과정※ 본 교재는 경제생활의 이해, 직업교육 한국어, 진로교육 한국어 3권의 교재로 KB국민은행과 사회복지 ... 14과 우체국 · 은행-ㅂ니다/습니다-ㅂ니까/습니까-(으)십시오-(으)ㅂ시다제7과 약속-(으)ㄹ 것이다.-(으)ㄹ까요-고 싶다제15과 약국-아/어/여도 되다-(으)면 안 되다 ... - 과목명 : 외국어로서의 한국어 교재론- 이 름 : 000- 과 제 : 일반 목적 한국어 교재와 특정 목적 한국어 교재를 1종씩 선정하여 각 교재의 구성을 요약ㆍ정리하고 그
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.22 | 수정일 2019.11.04
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    (한국사회문제 E)한국사회 노동현실의 문제점을 잘 보여주는 사례를 골라서 이 문제가 왜 중요한 사회문제이며 해결과정에서는 어떤 원칙이 필요한지에 대해서 구체적인 사례
    제를 도입하기 위해서는 우선 개인의 업무실적과 역량평가를 할 수 있는 기준을 마련해야 한다. 현재 은행연합회가 제공한 가이드라인에는 은행원 연봉의 차등폭을 평균 20~30% 이상 ... 와 방안)신자유주의에 의한 한국 노동 시장의 현황과 변화의 움직임의 내용은 다음의 기사 내용으로써 그 정답을 찾아 볼 수 있다.성과제 TF 재가동하나- 13일 은행권에 따르면 신한·KB ... 국민·KEB하나·우리·NH농협·SC제일·한국씨티은행 등 7개 시중은행은 전일 이사회를 열고 성과제 도입을 의결했지만, 노조의 반발로 아직 구체적인 일정과 전략 수립을 시작하지 못한
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.06
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    플랫폼 기업 사례 분석 보고서(토스를 대상으로) 최종 20191204
    간편 원화송금 서비스를 제공하는 토스(Toss)앱 회원이라면 별도의 은행 환전 앱 설치 없이 누구나 이용 가능하다. 국민은행의 모바일 환전 서비스 KB 네트워크 환전서비스를 신청 ... 를는 등의 문제가 발생을 하면 소비자들은 토스에게도 항의를 하지만, 원래 생산자인 은행에게도 생산을 하는 것이다. 특히 보안상 문제가 발생을 하면, 은행은 생산자로서 제3자적 입 ... 하고, 국민은행 모든 영업점에서 외화실물을 수령할 수 있다. 공인인증서 로그인, 보안매체 인증을 생략해 신청단계가 간소화됐고, 국민은행 뿐만 아니라 토스(Toss) 송금서비스
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.31
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    모바일 핀테크 토스에 관하여
    송금 서비스의 문제점 Ex) KB 국민은행 모바일 뱅킹 송금과정 기존 인터넷 뱅킹12 Thank you 2) 이승건 대표가 생각한 기존 송금 서비스의 문제점 Ex) KB 국민은행 ... 모바일 뱅킹 송금과정 실패할 경우 기존 인터넷 뱅킹13 Thank you 2) 이승건 대표가 생각한 기존 송금 서비스의 문제점 Ex) KB 국민은행 모바일 뱅킹 송금과정 처음 ... . 토스의 SWOT 분석 5. 결론1. 기업가 정신1) CEO 소개 학력 : 2001~2007 서울대학교 치 의학 박사 경력 : 2016 년 4 월 ~ 제 1 대 한국 핀 테크 산업협회
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.05.07
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    은행과 보험사에서 판매중인 비과세 상품 비교 조사
    1. KEB 하나 은행신 비과세 장기저축My Plan 비과세 저축1) 가입 대상만 18세 이상의 거주자로서 무주택 세대의 세대주 또는 기준 시가 5천만 원 이하인 주택, 국민주택 ... ) 중도 해지 : 기본 금리와 다른 만기 후 해지 이율 적용되나 납입 원금 손해 없음. 세액 추징은 없음.7) 예금자 보호 적용 : 적용※은행 공통 ? 비과세 종합 저축1) 가입 대상 ... : 65세 이상 거주자, 장애인, 기초생활 수급자, 국가 유공자 및 독립 유공자, 독립유공자의 가족. 고엽제 후유증 환자. 5/18 민주화 운동 부상자2) 상품 목적 : 고령
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.11 | 수정일 2018.09.12
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    스톡옵션,스톡옵션이란,스톡옵션의유형,스톡옵션의장점,스톡옵션의단점,스톡옵션의비슷한제도,스톡옵션의사례
    제도 5 사례 스톡옵션과 비슷한 제도 장기성과보상제도 2007 년 10 월 국민은행 이 김정태 전 행장시절 도입했던 스톡옵션 부여안건을 삭제하고 이어 강정원 행장이 스톡그랜트 제도 ... ? 01 4스톡옵션이란 ? 보 상 경제적 보상 비경제적보상 직접적보상 간접적보상 임 금 기타보상 복리후생 건강안전 고정급제 성과급제 특수임금제 연봉제 포상 스톡옵션제 종업원지주제 법정 ... 의 시세와 상관없이 스톡옵션 행사 해 주당 6 센트에 살 수 있음 2013년 한 해 연봉은 `1달러` , 스톡옵션으로만 33억달러 ( 약 3조5000 억원 ) 의 수입 1 정의 2
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 45페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.05.22
    다운로드 장바구니
  • 프레데터
  • 전문가요청 배너
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 11월 13일 목요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
2:54 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
“EasyAI 가 작성한 문서 초안은 완벽하지 않을 수 있습니다"
EasyAI 이동하기