노사관계의 안정이 국가경쟁력의 기반이라면, 불안정한 노사관계는 국가경쟁력의 저해 요인으로서 개선할 사안이 된다. 현 정부도 출범 초기에 제시한 '법치주의'와 '노사자율에 기초한 노사관계 원칙'의 고수도 이에 연관된 것이다. 본고는 '우리나라 노사관계와 법치주의의 정립'..
機能的 自律性이 不足, 정치에의 압력행사, 인적 물적 자원의 결핍 등 조직상으로는 질적, 양적 취약성을 가지고 있다. 라. ... 勞使間의 利益統合, 葛藤問題, 階層間의 利益表出 문제 등 이익구조상의 불균형이 常存하여 있다. Ⅵ. 韓國 利益集團의 利益表出 1. 利益集團의 類型 및 特徵 가.
