. 본론1. 조직이론분류의 준거 정의(하센벨트의 조직이론분류를 중심으로)2. 대표적인 조직이론의 개념과 특징1) 고전이론2) 인간관계이론3) 체계이론4) 조직 환경이론5) 현대조직이론 ... 과 차이점, 목표관리이론의 사회복지적용의 예를 찾아 설명하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 조직이론분류의 준거 정의(하센벨트의 조직이론분류를 중심으로)하센벨트는 사회복지서비스와 같은 특정 ... 유형의 조직들에서는 조직구조가 기술에 의해서 결정되는 것이 아니라, 제도적 환경에서부터 나오는 규칙들에 의해 결정된다고 본다. 하센벨트는 클라이언트의 상태와 사회복지 조직의 사용기술