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"직업상담사실기문제" 검색결과 1-20 / 576건

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    직업상담사 2급 실기 기출문제
    점수와 비교해 당락결정하는 절대평가를 말한다.(국가자격시험, 직업상담사시험)n117. 표준화된 심리검사에는 규준(집단 내 규준)이 포함되어 있다. 규준(집단 내 규준)의 종류 3 ... 를명하시오.1. 탐색단계- 현실적으로 진로문제를 탐색하는 것이다.=취업기회를 탐색하고 노력하는 단계2. 구체화단계-탐색한 것을 구체적으로 몰두하는 단계이다.=자신의 직업목표를 구체 ... 을 각각 3가지씩만 쓰시오.12-1, 13-3①성능검사(인지적검사)·지능검사/적성검사/성취도검사②성향검사(정서적검사)·성격검사/흥미검사/태도검사118. 직업심리검사의 분류에서 극대수행
    시험자료 | 39페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.08.28
  • 직업상담실기 기출 문제 정리
    관 비교/설명생애진로사정의 구조/얻을 수 있는 정보 3가지/ 설명로저스의 내담자중심상담/직업상담사가 갖추어야할 3가지 기본태도/설명인간중심치료/완전히기능하는사람의 특성 5가지/쓰 ... 펄스신경증적 요인 3가지/설명실존주의/궁극적 관심사와 관련하여 중요하게 고려한 요인 3가지/설명실존주의상담/인간본성에 대한 기본가정 4가지/쓰기크라이티스/포괄적직업상담 과정 3단계 ... /설명크라이티스/문제유형 분류 3가지 변인/설명부처/집단직업상담 3단계/설명톨버트/집단직업상담 5가지 활동유형/쓰기코틀/원형검사의 시간전망개입 3가지 측면/설명진로시간전망/조사의용도
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 41페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.02 | 수정일 2021.04.20
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    직업상담사2급 실기 기출문제 암기노트(직업상담학)
    이 자료는 Full Version인「직업상담사 2급 실기 기출문제 암기 노트」 중, 직업상담학을 다루고 있습니다. 실기시험은 필답형입니다. 무조건 외워야 합니다. 그런데 양 ... 이 너무 많죠. 처음에는 어떻게 이 많은 기출문제를 외울까 답답하기 그지 없을 것입니다. 하지만 걱정하지 마세요. 필자의 노하우와 「직업상담사 2급 실기 기출문제 암기 노트」만 있 ... 적으로 공부할 수 있을 것입니다. 「직업상담사 2급 실기 기출문제 암기노트」에는 총 268 문제가 수록되어 있습니다. 그 중에 직업상담학은 93문제입니다. 이 자료에는 가장 최근
    시험자료 | 14페이지 | 7,900원 | 등록일 2024.09.01 | 수정일 2025.01.07
  • 직업상담실기 기출문제 및 답안입니다.
    형의 직업군으로는 상담사, 사회복지사, 교육자, 간호사 등이 있다.3. 홀랜드 육각형 모델과 관련된 해석차원 중에서 일관성, 변별성, 정체성에 대해 설명하시오. ★★★일관성 : 일관 ... 은 검사이다. 시뮬레이션검사라고도 한다.경쟁 장면검사 : 작업 장면과 같은 상황에서 경쟁적으로 문제해결을 요구하는 검사이다. 기능올림픽과 수학 올림피아드가 해당한다.Ⅱ. 직업상담학 ... 으로 도과를 판단하고 대안적 조치를 찾는다.)5단계 : 상담6단계 : 추수지도, 사후지도5. 윌리암슨이 제시한 특성-요인 직업상담에서 검사의 해석단계에서 이용할 수 있는 상담기법 3가지
    시험자료 | 75페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.09.14
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    직업상담사2급 실기 핵심 기출 25문제
    [직업상담사 2급 실기 핵심 기출 25문제]※ 편집 편의상 Full Version(직업상담사 2급 실기 기출문제 암기노트)의 문제 번호를 그대로 사용(직업상담학)06. 보딘 ... ) 변화를 위한 노력 : 선택하고자 하는 직업에 맞게 성격, 욕구, 흥미 등을 변화시키려고 노력하는 단계14. Rogers의 내담자중심상담에서 (촉진적인 관계형성을 위해) 직업상담사 ... 의 (직업문제의) 심리적 원인 5가지(8회:.../18-3/19-2/21-1/23-2) 1) 의존성 : 자신의 직업문제에 대해 주도적이지 못하고 타인에게 의존하려는 경우 2) 정보
    시험자료 | 11페이지 | 5,900원 | 등록일 2024.06.24 | 수정일 2025.01.07
  • 직업상담사 2급 실기 문제 및 답변
    < 직업상담사 2급 실기 문제 및 답변 >◎ 직업상담학? 직업상담의 목적 5가지를 기술하시오.- 내담자가 잠정적으로 선택한 진로결정을 확고하게 해주는 과정- 직업목표를 명백 ... 를 함양하도록 돕는 과정? 직업상담사가 갖추어야할 자질 4가지를 기술하시오.- 통일된 동일시- 건설적인 냉철함- 정서적으로 분리된 지나치지 않은 동정심- 순수한 이해심을 가진 신중 ... 한 태도- 도덕적 판단- 두려움이나 충격에 대한 공감적 이해력? 상담과정의 측면에서 볼 때 직업상담학은 5단계로 구성되는데 이 5단계 과정을 순서대로 쓰시오.- 관계수립 및 문제
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 25페이지 | 5,500원 | 등록일 2021.09.25 | 수정일 2022.03.16
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    직업상담사 2급 실기 기출문제 및 예상문제
    상대방과 비교·해석하는 상대평가를 말한다.(표준화 심리검사, IQ검사)-준거참조검사: 개인점수를 기준점수와 비교해 당락결정하는 절대평가를 말한다.(국가자격시험, 직업상담사시험 ... 로 행동하는 것을 의미한다. (미운놈 떡하나 더준다는 속담)보딘-정신역동적상담4. 보딘의 심리적인 원인(변별진단) 5가지 쓰고 설명하시오. 의자 정보 선택에는 문제가 없다.#1 ... ) 의존성: 자신의 직업 문제에 대해 혼자 주도하지 못하고 타인에게 의존한다.2) 자아갈등: 자아개념과 다른 심리적 기능간의 갈등으로 직업결정에 어려움을 겪는다.3) 정보의 부족
    시험자료 | 48페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.06.23
  • 직업상담사2급 실기 필수 140 문제
    1. 직업상담의 단계(과정)★2. 직업상담의 기법(상담기술)★3. 집단상담의 장,단점★4. 상담자가 갖추어야 할 자질5. 상담에서 내담자의 침묵이 발생하는 원인6. 사이버 상담 ... 의 필요성★7. 정신분석상담(프로이트) 불안의 3가지 유형8. 정신분석상담(프로이트) 방어기제 종류★9. 전이/ 역전이 의미와 해결책10. 기초상담이론(정신,행동,인본,인지) 공통 ... 접근방법11. 힐리의 자기 인식과 자신감 증가원칙 8가지12. 개인주의(아들러) 상담목표,목적★13. 개인주의(아들러) 상담과정(=치료과정)★14. 개인주의(아들러) 상담기법15
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.16 | 수정일 2021.07.19
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    직업상담사2급 실기 기출문제 암기노트(직업심리학)
    이 자료는 Full Version인「직업상담사 2급 실기 기출문제 암기 노트」 중, 직업심리학을 다루고 있습니다. 실기시험은 필답형입니다. 무조건 외워야 합니다. 그런데 양 ... 이 너무 많죠. 처음에는 어떻게 이 많은 기출문제를 외울까 답답하기 그지 없을 것입니다. 하지만 걱정하지 마세요. 필자의 노하우와 「직업상담사 2급 실기 기출문제 암기 노트」만 있 ... 적으로 공부할 수 있을 것입니다. 「직업상담사 2급 실기 기출문제 암기노트」에는 총 268 문제가 수록되어 있습니다. 그 중에 직업심리학은 87문제입니다. 이 자료에는 가장 최근
    시험자료 | 14페이지 | 7,900원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2025.01.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    직업상담사 2급 실기 기출문제 (독학가능)
    직업상담사 2급2차 실기시험기출문제*안내사항유튜브 강의와 네이버 블로그를검색하며 공부한 걸 정리한 것입니다.100% 똑같지 않으며 외우기 쉽게저의 언어로 바뀐 것도 많습니다.기출 ... 1장당 5문제가들어갈 수 있게 정리해놓았습니다.답이 긴 경우 1장이 넘는 것도있는 점 참고바랍니다.*사용법직업상담사 2급 실기시험 준비가처음이시라면 문제와 답을 함께외우며 공부하시 ... 수준과 직업경험을 알 수 있다.-내담자의 기술과 능력을 알 수 있다.-내담자의 가치관과 자기인식을 알 수 있다.43. Rogers의 내담자 중심 상담직업상담사가 갖추어야할 3가지
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 94페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.27 | 수정일 2022.04.29
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    직업상담사 2010~2020년 실기 기출문제 모음
    경우 : 소득이 늘면 여가의 수요가 함께 늘어난다. 2) 여가가 열등재일 경우 : 소득이 늘면 여가의 수요가 오히려 줄어든다. 3. 한국표준직업분류(2007)에서 직업으로 인정
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 184페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.05 | 수정일 2023.09.11
  • 직업상담사 2급 실기 기출문제 요약집
    외에 비언어적인 의미까지 주목하는 것반영 : 내담자의 생각과 말을 상담자가 다른 참신한 말로 부연하는 것을 말한다직면 : 상담자가 내담자로 하여금 자신의 문제로 회피하지 않고 도전 ... 하도록 하는 것이다 명료화 : 내담자의 모호한 생각과 감정의 표현을 상담자가 분명하게 밝히는 것직업상담의 과정 5단계 (관·진·목·개·평) ★☆☆☆☆☆관계형성 : 상담 초기 내담자 ... 와 상담자 간의 상호존중과 라포를 형성한다 진단 및 측정 : 심리검사를 통한 내담자의 문제를 진단하고 내담자 개인적 특성 등을 측정한다목표설정 : 내담자가 바라고 원하는 목표
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 28페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.08.20
  • 직업상담사 2급 실기 기출문제 ALL 정리
    직업상담학」1. 기스버스의 직업상담 목표 : 예처결예언과 발달 : 개인의 직업적 흥미 적성 등을 탐색하고, 예측하여 발달시킬 수 있도록 한다처치와 자극 : 개인의 직업문제 ... : 각종 검사를 통하여 내담자에 대한 기초적 자료를 수집하고, 직업문제에 대한 진단이 이루어진다- 목표설정 : 내담자와 상담자는 함께 합리적인 목표를 설정한다- 개입 : 상담자 ... 에 대해 해석해주고 함께 해결해 나가도록 노력한다4. 직업상담의 과정 : 관진목개평- 관계형성 : 내담자와 상담자는 상호존중적인 분위기에서 신뢰감 있는 관계를 형성한다- 진단 및 측정
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 40페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.14 | 수정일 2021.07.16
  • 직업상담사2급 실기 기출문제 요약 정리
    가 SAE 일 때 해석하시오.* 홀랜드 직업흥미검사의 6가지 유형을 쓰고 각각에 대해 간략히 설명하시오.* 홀랜드 흥미 유형에 따라 각 유형의 직업 특성에 대해 기술하시오.현실형(R ... 적, 심미적이다. 규범적 기술이 부족. / 예술가사회형(S) : 사람지향형, 다른 사람을 돕는 일을 즐긴다. 기계적 능력이 부족한 경우가 있다. / 상담가진취형(E) : 관리, 과제 ... 지향형. 조직을 관리통제하는 능력이 있다. / 경영자관습형(C) : 자료지향형, 체계적으로 자료처리에 익숙. 심미적 활동을 싫어한다. / 회계사* 홀랜드의 개인과개인, 개인과환경
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 62페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.08 | 수정일 2022.05.10
  • 직업상담사2급 실기 필수 140 문제와 답
    1. 직업상담의 단계(과정)★- 관계형성: 상호 존중에 기초한 신뢰로운 관계를 형성한다- 진단: 내담자의 특성과 문제를 파악한다- 목표설정: 내담자의 목표가 명확해지면 우선 순위 ... 를 정한다- 개입: 목표를 달성하는데 도움이 되는 개입을 한다(실질적 문제해결 단계)- 평가: 개입이 얼마나 효과적이었는지 평가한다2. 직업상담의 기법(상담자가 갖추어야 할 상담 ... 사 논의로 개인의 문제가 다루어 지지 않을 수 있다4. 상담자가 갖추어야 할 자질- 자기수용- 개방적 태도- 공감적 이해- 자발적 모범5. 상담에서 내담자의 침묵이 발생하는 원인
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    (2014~2024) 직업상담실기 기출문제 & 핵심답안
    이해를 하도록 한다④ 올바른 진로계획을 수립하게 한다⑤ 합리적인 의사결정 능력을 증진시킨다3. 직업상담사가 갖추어야 할 자질을 3가지 쓰시오 (20-4 22-2)① 상담업무를 수행 ... 하여 나타나는 여러 문제들에 대한 변별진단 결과를 분류하는 4가지 범주를 쓰고 각각에 대해 설명하시오윌리암슨 직업상담 문제유형의 4가지 분류를 쓰시오 (14-3 15-1 16-2 18-1 ... . 보딘은 정신역동적 직업상담을 체계화하면서 직업문제의 진단에 관한 새로운 관점을 제시하였다. 그가 제시한 직업문제의 심리적 원인 3가지를 설명하시오 (14-1 14-3 15-3 18
    시험자료 | 61페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.01.20 | 수정일 2024.07.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    직업상담사2급 실기 기출문제 암기노트(노동시장론+직업정보론)
    01. 노동수요 결정요인 5가지= 노동수요에 영향을 끼치는 요인(1회:09-1)1) 노동의 가격(임금)에 따라 노동수요가 결정된다.2) 다른 생산요소의 가격 변화에 따라 ~~~3) 생산성의 변화에 따라 ~~~4) 최종생산물의 수요 변화에 따라 ~~~5) 기술의 발달에 ..
    시험자료 | 16페이지 | 7,900원 | 등록일 2024.09.01 | 수정일 2025.01.07
  • 직업상담사 2급 실기 기출 문제정리(2021년도 자료)
    직업상담사 2급 실기 기출 문제정리[2021년도 합격생의 공부자료]직업상담의 목적 5가지를 기술하시오.1. 내담자가 선택한 진로결정을 확고하게 해주는 과정이다.2. 직업목표 ... 는 과정이다.직업상담사가 갖추어야 할 자질 4가지를 열거하시오.1. 자신에 대한 이해2. 직업정보 분석능력3. 내담자에 대한 존경심4. 객관적인 통찰력집단상담의 장점 5가지와 단점 5 ... . 개인적인 문제를 등한시할 수 있다.5. 집단을 구성하기 어렵다.톨버트(Tolbert)가 제시한 것으로 집단직업상담의 과정에서 나타나는 5가지 활동유형을 제시하시오.1. 자기개방
    시험자료 | 54페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    직업상담사2급 실기 핵심 용어 정리 + 계산문제
    . 직업상담직업상담사의 자질비에스텍의 상담 기본원리기즈버스의 직업상담 목표기즈버스&무어의 내담자 정보 및 행동에 대한 이해기법직업상담의 5단계부처의 집단직업상담 단계톨버트의 집단 ... 직업상담 활동유형집단상담의 장점집단상담의 단점집단상담의 형태윌리암슨의 특성-요인상담에서 변별진단의 범주보딘의 정신역동에서 직업문제의 심리적 원인크라이티스의 직업상담 문제유형정신분석 ... 직업상담에서 상담사의 역할브레이필드의 직업정보 기능다알리의 상담 원칙내담자중심 vs 특성요인 상담의 차이점게슈탈트의 상담목표게슈탈트의 신경증적 요인게슈탈트 상담 기법교류분석의 자아
    시험자료 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.07.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    직업상담사 2급 실기준비 문답형 200문제
    상담에서 상담자가 해야 할 일 3가지-자신(개인)에 대한 이해 : 내담자 특성의 객관적인 분석-직업 세계에 대한 이해 : 직업 세계에 대한 체계적인 분석-자신과 직업의 합리 ... 적 연결 : 과학적 조언을 통한 매칭6. 윌리암슨의 특성-요인 직업상담에서 변별진단의 4가지 범주-직업 무선택 : 내담자가 직접 직업을 결정한 경험이 없거나, 선호하는 몇 가지의 직업 ... 이 자신의 문제를 확인하고 적극적으로 문제해결을 위해 어떤 행동을 해야 하는가 결정26. 아들러의 개인주의 상담에서 개인주의 상담 과정의 목표 4가지-열등감 극복-우월감 추구-잘못
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.24
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2025년 12월 02일 화요일
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