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7/9급 공무원 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

"지적직 공무원" 검색결과 1-20 / 5,615건

  • 파일확장자 지적직 공무원 일반 기술직 공무원 자기소개서 작성성공패턴 면접기출문제 입사예상문제 시험문제 면접문제 논술주제
    .(2000자)3) 기후 변화가 지적측량에 어떠한 영향을 미치는지 그 사례는 어떤 것이 있는지 구체적으로 설명하세요.(2000자)4) 4차산업혁명에서 지적관련 업무와 융합이 되면 좋을 ... 윤리적 문제의 사례를 들고 이를 방지할 수 있는 방안을 제시하세요.(1000자)2) 우리나라 지적체계의 오류가 있다면 어떤 문제이고 왜 그것이 문제인지 지원자의 아는바를 동원하여 설명하세요
    자기소개서 | 630페이지 | 9,900원 | 등록일 2019.11.18
  • 파일확장자 2021년 지적직공무원 면접준비 자료 (지방직, 국가직, 서울시 기출엄선)
    지적기준점을 정하는 경우 ○ 지적측량성과를 검사하는 경우 ○ 지적공부를 복구하는 경우 ○ 신규등록, 등록전환 분할, 축척변경, 등록사항정정 ○ 바다가 된 토지의 등록을 말소하는 ... 경우 ○ 도시개발사업 등의 시행지역에서 토지의 이동이 있는 경우 ○ 「지적재조사에 관한 특별법」에 따른 지적재조사사업에 따라 토지의 이동이 있는 경우 ○ 경계점을 지상에 복원하는
    시험자료 | 54페이지 | 10,000원 | 등록일 2018.12.27 | 수정일 2021.06.07
  • 한글파일 [공무원]공무원&지적직 공채합격시나 특채 전형시 합격한 지적직 자기소개서 Best!!
    지적직 공무원 자기소개서 저는 공무원이신 큰아버지의 영향으로 일찍부터 공무원의 꿈을 키웠습니다. ... 그리고 공공근로를 하면서 공무원 준비를 착실하게 시작했고, 지적기사와 지적산업기사, 정보처리기사 자격증도 취득했습니다. ... 그렇기에 능력만큼 기회가 주어지는 공무원의 꿈을 반드시 이뤄내고 싶고, 그런 강한 열정과 욕심으로 최선을 다해 능력을 키웠습니다.
    자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.07.20
  • 한글파일 공무원 2차 면접 자기소개서(충북 교육행정)
    학생이 행복한 학교·교육을 함께 만들어가는 공무원 제가 교육행정직 공무원에 지원한 이유는 학생들이 행복한 학교,좋은 교육을 받는 데 보탬이 되고 싶기 때문입니다. ... 제가 가진 꿈을 바탕으로 소통과 배려의 자세로 충북 교육행정직 공무원으로서, 최선을 다해 일하고 싶습니다. ... 단점은 다른 사람들의 의견에 귀 기울이고 집중하다보니 타인의 비판이나 지적에 대해 깊게 고민하는 것입니다.
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.24
  • 한글파일 공무원 연금제도에 대한 초등학교 교사의 만족과 교직 헌신과의 관계
    교육의 질은 교사의 질을 넘지 못한다는 말이 있듯이, 교사는 실제 학생들과 가장 가까이에서 생활하며, 학생의 성장 발달기에 지적, 정서적으로 가장 영향을 미치는 사람 중의 한 사람이기 ... 퇴직일시금 재직기간 20년 미만 (5년미만)최종보수월액×재직기간×1.2 (5년이상)최종보수월액×재직기간×(1.5+0.01×(재직기간-5)) 유족급여 유족연 개념으로, 교직의 전문직적 ... 공무원 연금재정 수입 구분 부담주체 수입 기여금 공무원 매월 보수월액의 8.5% 부담금 국가 보수 예산액의 8.5% 기타 공무원 소급기여금, 합산반납금 등 (2)연금재정의 지출 공무원
    논문 | 77페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.10.28
  • 한글파일 수석교사제 정책 분석 및 개선 방안 탐색(학술지 형식)
    교육공무원법?의 일부 개정 법률안이 국회를 통과함에 따라 수석교사제가 법제화됨 출처: 고전(2013). ... 이는「교육공무원임용령」제9조의8 제1항에 의해 수석교사의 수업시수 2분의 1이 감면될 수 있어 수석교사의 수업공백에 대한 문제가 파생되고 일반적으로 수석교사는 행정업무를 수행하지 않는 ... 그러나 김갑성(2012)은 우리나라 교직문화에서는 수업을 잘 하는 교사보다 관리직으로 진출하는 교사가 유능한 교사로 우대받고 있음을 지적하며, 2급 정교사→10년 6월 수석교사제 도입을
    논문 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.13
  • 한글파일 지방자치단체 공무원의 전문성 향상에 관한 연구
    그럼에도 불구하고 1-3급과 8-9급을 제외하면 전반적으로 하위직에 비하여 상위직의 전보횟수가 빈번한 것을 알 수 있다. ... 그러나 필기시험은 지적능력 이외에 공직자로서 요청되는 종합적인 사고능력이나 발전 가능성을 충분히 검증하기에는 충분하지 못하다. ... 공무원의 행태변화와 전문적인 직무수행능력의 향상을 위한 교육훈련의 중요성은 점차 부각되고 있으나 우리나라 지방공무원 교육훈련은 형식적이고 비효율적으로 운영되고 있다는 비판을 면치 못하고
    논문 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.31
  • 한글파일 20년 2학기 A+ 리더십개발프로그램 및 평가 레포트
    지적직 공무원에 대해 생소할 수 있기 때문에 간단하게 직업소개를 해보면, 지적직 공무원은 주로 지적측량, 토지이동, 부동산 실거래, 도로명주소, 공시지가, 지적재조사, 공유재산 관리 ... ‘지적직 공무원’에 대해 처음 듣거나 생소한 공무원 직렬일 수 있을 것이다. ... 여러 가지를 고려해 필자가 생각하는 가장 적합한 직업은 ‘지적직 공무원’ 이라고 생각한다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.22
  • 한글파일 공무직 처우 개선에 관한 답안지
    우선 공무직에 대한 인사상 간섭이 더욱 강하게 작용하게 된 것이 문제로 지적받고 있다. ... 또한, 휴직 기간에서의 차별이 문제로 지적되고 있다. 당초 조례안 원안에는 '시장은 공무직이 6개월 이상 휴직하는 경우에는 휴직일부터 결원을 보충할 수 있다'는 문구가 있었다. ... 통과됐으나 애초에 서울시의원들이 발의했던 원안보다는 후퇴한 내용이어서 관련된 문제점들을 지적하고 있다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.14
  • 한글파일 공무직 처우의 문제점과 해결방안
    서론 위 글에선 무기계약직 근로자(이하 공무직 근로자)에 대한 처우와 임금체계 등에 대한 문제를 지적하고 있다. ... 근로자들은 기간제법에 따라 차별적 대우를 하지 못하도록 보호하고 있는데, 공무직 근로자의 부담과 처우문제가 심각함을 지적하고 있는 위 글의 문제점을 설명하고 이에 대한 해결방안과 생각을 ... 한편 반대하는 사람들은 시험에 청춘을 받친 공무원공무직이 같은 대우를 받는 것은 형평성에 어긋난다고 주장한다. 우리는 공무직과 공무원 입장에 모두 공감이 간다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.19
  • 한글파일 여성공무원보직실태,여성공무원문제점
    여성 공무원의 하위직 편중도 지적됐다. 중앙인사위원회가 지난해 9월 발표한 인사통계에 따르면 국가직 여성 공무원 비율은 전체 공무원의 21.5%였다. ... : 06년 1.6%(2명), 07년 4.1%(5명) - 여성 읍면동장 등 간부직에 대한 리더쉽 교육 실시 ○ 여성공무원 인적네트워킹 지원을 위한 워크숍 등 개최 3) 여성공무원 근무여건 ... 밝혀졌다. 1부처 1여성 과장 제도 등 여성 할당제는 여성끼리의 경쟁만 부추길 뿐이어서 개선돼야 한다고 지적됐다.
    리포트 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.12
  • 한글파일 한국 사회복지직의 현황과 본인이 생각하는 사회복지 전문직에 대해 설명하시오 (사회복지학개론)
    이는 공무원 사회의 특성과 관련이 있는 것으로 보인다. ... 사회복지공무원은 민간시설 사회복지사에 비해 모든 분야에서 차별경험이 매우 높다. ... 읍·면동에서 근무하는 사회복지공무원들이 업무 부담이 크고 민원인들의 인권침해 경험이 많기 때문이다.
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.01
  • 한글파일 선량한 차별주의자 서평
    공무원은 국가공무원법이나 지방공무원법에 따라 복무하는 이들이고 공무직은 무기 계약직으로 법적으로 공무원 신분이 아닌 근로자다. ... 이에 비해 공무직은 노동관계법령을 적용받으며 공무원으로서의 의무를 지지 않는다. 6급 이하의 직위를 가진 공무원을 의미하는 ‘주무관’은 공무원법에 따라 많은 의무와 책임이 부여된 사람들이다 ... (중략) 결정권자는 비정규직 노동자를 정년이 보장된 공무직과 동일하게 대할 수는 없다고 생각했던 것으로 보인다.”- 저서 p101 저자는 공무원공무직 근로자를 제대로 구분하지 못해
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.08
  • 한글파일 경찰행정학과 졸업논문[경찰공무원 승진제도의 고찰]
    목 차 제 1 장 서 론 3 제 2 장 경찰공무원의 승진제도 5 제 1 절 승진의 개념 5 제 2 절 경찰공무원 승진제도의 유형 6 제 3 장 타 공무원 승진제도와 비교 12 제 1 ... 절 일반 공무원의 승진제도 12 1. ... 시험승진에 따른 치안공백 초래 시험승진을 준비하는 경찰관은 승진공부에만 매진하여 기본업무에 소홀 한다는 지적이 있다.
    논문 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.14
  • 한글파일 전교조 및 공무원노조 전임자에 세금으로 급여 주는 타임오프제는 과연 공정한 것인지 자신의 생각을 자유롭게 서술하시오
    그만큼 '혜택'이 크다지만, 공무원과 교원노조의 정규직 급여를 국민 세금에 도입하는 것은 문제가 있다는 비판도 나온다. 타임오프제 도입 취지에 어긋난다는 지적이 나온다. ... 이런 사정 때문에 법의 취지는 공무원과 함께 전교조가 회사 정규직 노조원과 같은 혜택을 누릴 수 있도록 하는 것이다. ... 공무원의 정치적 중립성은 헌법에 명시되어 있다. 전국교직원노동조합, 교육 활성화로 공무원처럼 휴직 혜택 받을 듯그러나 그들은 정치적 중립을 유지하고 있는가?
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.17
  • 한글파일 사회복지 행정가의 관리 행동 중 중요하다고 생각하는 관리행동에 대하여 토론하시오
    사회복지행정직의 총원방법 우리나라의 국가공무원법" 이나 지방공무원법"은 공무원임용원칙으로 실적주의제도(merit system)의 채택을 선언하고 있다. ... 3/ 감원의 우선 보류와 4/ 신체조건의 판정에 관한 특별규정을 두어 일반인에게 적용되는 공무원신체검사규정의 적용을 배제하도록 하고 있다. ... 실적주의제도란 공무원의 충원을 오직 자격(qualifications) 및 능력(abilities)과 업적(Performances지향성을 더 강하게 지니고 있어 이러한 속성은 정치적
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.19
  • 한글파일 한국 사회복지직의 현황과 본인이 생각하는 사회복지 전문직에 대해 설명하시오
    우리나라 사회복지직 현황 사회복지직공무원은 공공복지전달체계 안에서 사회복지서비스를 담당하는 공무원을 의미하고 경제발전과 함께 공공부조와 사회복지행정 전문성과 효율성을 높이기 위하여 ... 이에 따라 사회복지공무원의 투철한 사명감, 전문적이며 체계적인 직무수행에 따라 달동네 파수꾼, 사랑의 배달부 등의 호칭을 얻기도 했다. 1987년 49명으로 시작한 사회복지공무원은 ... 참고문헌 허대영, 2003, 전문직 사회화 요인이 사회복지사의 전문직 태도에 미치는 영향, 국내석사학위논문 장로회신학대학교 목회전문대학원, p.6~8 차보현, 2019, 사회복지직공무원
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14
  • 한글파일 우리나라의 인사행정의 5가지 기능(확보, 개발, 유지 및 활용, 평가, 보상) 중 한 가지 기능을 선택하여
    성과연봉제는 일반직과 별정직 등 복수직 과장급 이상 공무원과 계약직 공무원을 대상으로 한다. ... 우리나라 공직사회에서 성과급제도가 공무원의 동기부여에 많은 영향을 미치지 못한 원인으로는 첫째 평가체계의 미흡을 지적할 수 있다. ... 공무원 성과급제도 2. 공무원 성과급제도의 문제점 3. 공무원 성과급제도의 개선방안 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ.
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25
  • 한글파일 우리나라 사회복지 전달체계의 문제점과 개선방향에 대하여 설명하시오. 할인자료
    또한 복지전담공무원에게서 가장 큰 문제점은 업무과다로 지적되고 있어 전담인력의 확충은 매우 시급한 실정이다. ... 또한 사회복지직 공무원의 인력부족으로 인한 과중한 업무 부담과 지자체 일반행정직과 사회복지직의 비합리적으로 운영되어 전문성이 미흡한 것으로 나타난 만큼 사회복지직 인력의 결원충원과 ... 이와 같은 조직체계는 사회복지직의 일반 행정조직체계에의 종속을 의미하는바, 서비스 공급자인 사회복지전담공무원의 역할수행에 대한 자율성과 전문성을 발휘할 수 없게 만드는 주요한 요인이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.01
  • 한글파일 인사행정론/ 왜 인사가 만사인가 / 인사행정-기사활용 문제점분석 리포트
    보통 일반 공무원이 되기 위해서는 공개경쟁시험을 치루고, 경력직 공무원이 되기 위해서는 공개시험성적, 업무실적, 경력, 전문성 등 실적주의의 기준으로 임용된다. ... 정책실장직에서 물러난 지 4개월 만에 G2대사를 맡은 장하성 주중대사 현재 주중국대한민국대사관직을 맡고 있는 장하성 외무공무원은 재벌개혁운동에 앞장서 온 경제학자출신이다. ... 대구시 공무원들의 유연근무제 악용사례 대구시가 일·가정 양립 근로문화 조성을 위해 도입한 유연근무제가 일부 공무원들에게 악용되고 있다.
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.16
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