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"자원배치최적화" 검색결과 1-20 / 5,192건

  • 유전알고리즘을 이용하여 최적화된 방제 자원 배치안의 분포도 분석 (Distribution Analysis of Optimal Equipment Assignment Using a Genetic Algorithm)
    한국융합학회 김혜진, 김용혁
    논문 | 6페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.04 | 수정일 2025.06.09
  • 자원배치를 위한 차량 경로계획의 다목적 최적화 (Multi-objective Optimization of Vehicle Routing with Resource Repositioning)
    한국산업경영시스템학회 강재구, 임동순
    논문 | 7페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.08 | 수정일 2025.05.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    [생산관리] 공정과 공정설계과정에 대하여 설명하시오.
    을 결정짓는 핵심 요소이다. 따라서 공정 설계는 산업 내에서 중요한 과정 중 하나로 자리 잡고 있다. 공정 설계는 효율성을 높이고, 자원과 에너지를 최적화하여 생산성 향상과 비용 ... 을 계획하고 최적화하는 과정을 의미한다. 공정 설계의 주된 목표는 자원을 효율적으로 활용하여 비용을 절감하고, 생산성을 극대화하는 것이다. 공정 설계는 주로 여러 단계로 나누어지 ... 하는 과정을 거친다. 이는 공정의 생산성에 직접적인 영향을 미치기 때문에 매우 중요한 과정이다. 셋째, 작업 순서와 배치를 결정한다. 작업의 흐름을 최적화함으로써 공정의 속도와 효율
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 산업현장에서는 4차 산업혁명 시대라는 패러다임에 발맞추어 기업의 생산성 향상 할인자료
    의 의견을 제시하시오. 공정설계(새로운 방법 모색) 공정설계는 생산 과정의 효율성을 높이기 위해 생산 활동을 최적화하는 과정이다. 공정설계는 생산라인의 구성, 작업 배치, 자원 활용 등 ... 는 생산 목표를 설정하고 자원과 일정을 계획하며, 재고와 품질을 관리하고 생산 공정을 최적화하는 것을 포함한다. 생산관리는 원자재와 인력의 효율적인 활용을 통해 제품 품질을 유지 ... 을 고려하여 제품을 생산하는 최적의 방법을 찾는 것을 목표로 한다. 주요 이론은 다음과 같다 작업 분석 및 작업 표준화 생산 공정을 분석하여 각 작업의 필요 시간, 자원, 인력 등
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.19
  • 빈발도와 가중치를 적용한 엣지 디바이스의 최적 이동패턴 추출 (Extraction of Optimal Moving Patterns of Edge Devices Using Frequencies and Weights)
    한국정보통신학회 이연식, 장민석
    논문 | 7페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.17 | 수정일 2025.05.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리와 인적자원개발에 대하여 설명하고, 인적자원관리와 인적자원개발과의 관계에 대하여
    관리2. 인적자원개발3. 인적자원관리 및 인적자원개발 관계Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론인적자원관리는 기업의 목표를 달성할 수 있는 인적자원을 채용하고 평가해 보상하고 배치하며 운영까지 하 ... . 인적자원관리직무기준의 인사관리는 채용, 승진, 이동, 배치, 교육, 훈련, 평가, 보상의 전 인사기능에 대해 직무 내용 및 필요요건을 기준으로 하는 직무 중심으로 운영한다는 의미 ... 로 인적자원의 용어와 함께 활용될 때 교육보다 개발이 더욱 적합하다고 본다.인적자원개발의 필요성은 채용과 인사 등은 적절한 인원을 채용하고 승진, 승격, 적소적재배치 등의 목적
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
  • 생산관리_총괄생산계획을 수립할 때 고려하여야 할 주요 비용과 통제할 수 있는 주요 변수는 무엇인지 작성하시오.
    하고, 자원최적 배분을 통해 경쟁력을 강화하는 데 핵심적인 역할을 한다. 총괄생산계획은 생산 목표를 설정하고, 이를 달성하기 위한 생산 일정과 자원 배분을 체계적으로 계획하는 과정 ... 인건비는 생산에 투입되는 노동력의 비용을 의미하며, 이는 노동 생산성에 따라 크게 달라질 수 있다. 효율적인 인력 배치와 노동력의 최적 활용을 통해 직접 인건비를 절감할 수 있다.두 ... 고려해야 할 주요 비용과 통제할 수 있는 주요 변수에 대해 심도 있게 분석할 수 있었다. 총괄생산계획은 기업의 생산 활동을 효율적으로 관리하고, 자원최적 배분을 통해 경쟁력
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.11
  • 인력개발과활용 과목을 배우면서 인적자원관리의 중요성과 본인이 매우 관심을 가지게 된 부분이 있으면 설명과 함께 느낀 점을 서술해 보십시오.
    의 장기적인 목표와 연계된 체계적인 인력 관리 전략이다. 기업이 변화하는 시장 환경과 기술 발전에 적응하기 위해서는 인력 구조를 지속적으로 점검하고 최적배치 방안을 마련해야 한다 ... (Amazon)은 머신러닝 기반의 인력 예측 시스템을 도입하여 각 물류센터의 수요에 맞춰 인력을 최적 배치하는 전략을 운영하고 있다. 이 시스템은 실시간 데이터를 분석하여 계절별 물 ... 인력개발과 활용에서 본 인적자원관리의 중요성 및 관심 분야과 목 :인력개발과활용담 당 교 수 :성 명 :인력개발과활용인력개발과활용 과목을 배우면서 인적자원관리의 중요성과 본인
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    아래의 POS형 부울 함수들에 대한 카노프 맵을 작성하세요
    디드 시스템, 모바일 기기, 고성능 컴퓨팅 등 자원이 제한적인 응용 분야에서 이러한 최적화 기법의 활용도가 높습니다.본론1. 카노프 맵 작성 과정부울 함수를 표현하는 대표적인 방법 ... 습니다. 이와 같은 카노프 맵 기반의 논리회로 최적화 기법은 디지털 시스템 설계에 매우 중요한 역할을 합니다. 특히 자원이 제한적인 임베디드 시스템이나 모바일 기기 등에서 그 활용 ... +C+D')(4) F(w,x,y,z) = x(y'+z')서론본론결론서론카노프 맵은 부울 함수를 간단하게 표현하고 논리회로를 최적화하는 데 사용되는 그래픽 도구입니다. 카노프 맵
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.03
  • 연속공정, 조립라인공정, 배치공정, 잡숍공정, 프로젝트 공정을 취하는 우리나라의 대표적인 기업들을 들어보아라. 서론
    을 절감할 수 있으며, 고객 만족도를 높일 수 있다.3.3. 공정 최적화삼성전자는 배치공정에서 공정 최적화를 중요하게 다루고 있다. 제품의 생산 과정을 연구하고 개선하여 생산 효율 ... 는 중 수 있다.3.3. 공정 최적화삼성전자는 배치공정에서 공정 최적화를 중요하게 다루고 있다. 제품의 생산 과정을 연구하고 개선하여 생산 효율성을 높이고 불필요한 시간과 비용을 줄이 ... 생산관리연속공정, 조립라인공정, 배치공정, 잡숍공정, 프로젝트 공정을 취하는 우리나라의 대표적인 기업들을 들어보아라.서론생산관리는 기업의 생산 프로세스를 효율적으로 계획, 조직
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.17
  • 경영활동을하기 위해서는 목적과 인적자원, 물적자원, 전략과 정보등을 갖추고 운영되어지는데, 최대한의 경영성과를 내기 위한 경영성과의 전재 조건은 무엇이 잇는지 설명해 보시오. (미용경영학)
    과 일치해야 하며, 이를 기반으로 경영 전략이 수립됩니다.- 효율적인 인적자원 관리조직 내 인력은 가장 중요한 자원 중 하나입니다. 인재를 적절히 배치하고, 이들의 역량을 극대 ... 적입니다.- 물적 자원최적화경영활동에서 물적 자원, 즉 설비, 기술, 자본 등의 물리적 자원은 필수적입니다. 이를 효율적으로 관리하고, 적절한 시점에 적절한 투자를 진행하며, 낭비 ... 위한 구체적인 전략과 실행 계획을 수립하는데 이를 통해 기업은 방향성을 정하고, 자원 배분을 효율적으로 할 수 있습니다.- 조직화목표 달성을 위해 필요한 자원을 적절히 배치
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대사회는 매우 빠르게 변화하고 있다. 4차산업시대의 기업은 변화하고 있는 환경에
    인적자원관리주제: 현대사회는 매우 빠르게 변화하고 있다. 4차산업시대의 기업은 변화하고 있는 환경에 적응하고 유지, 발전하기 위한 인재의 확보와 유지가 매우 중요하다. 관련 ... 하여 인적자원확보관리 방안에 대해 서술하시오Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 개념2. 목표3. 인적자원확보관리 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론4차 산업혁명 시대가 도래되며 인공지능을 필두로 하 ... 가 매우 중요하다. 관련하여 인적자원 확보 관리 방안에 대해 서술해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 개념모든 조직은 기본적으로 사람으로 구성되어 있고 조직의 목표를 달성하기 위하여 활동
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    기억장치의 개념과 주기억장치의 할당에 대하여 설명하시오
    장치 관리는 컴퓨터 시스템의 핵심 기능 중 하나이다. 현대 운영 체제는 복잡한 메모리 관리 메커니즘을 통하여 제한된 물리적 메모리 자원최적화하고 효율적으로 활용한다.가상 메모리 ... 있다는 장점이 있다.각 기억장치 유형은 고유한 특성과 용도를 가지고 있다. 주기억장치는 실시간 데이터 처리와 프로그램 실행에 최적화 되어 있고 보조기억 장치는 대규모 데이터의 장기 ... 보관에 적합하다. 이러한 기억장치의 상호 보완적 특성은 현대 컴퓨팅 시스템의 효율성을 극대화하는 핵심요소이다.주기억장치의 할당기법제한된 메모리 자원을 효율적으로 관리하고 다중
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.19
  • 왜 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오.
    이 이루어진다. 리더는 팀을 효과적으로 이끌고 조직을 변화시키는 역할을 수행하므로 리더십 향상은 조직에 긍정적인 영향을 미친다.5) 자원 최적화: 적재적소에 인재를 배치함으로써 조직의 자원 ... 을 최적화할 수 있다. 이는 인력, 시간, 자금 등 다양한 자원을 효율적으로 활용하는데 도움을 준다.6) 직무에 대한 열정과 흥미: 인재가 자신의 강점과 흥미 있는 분야에 배치 ... . 이는 조직의 가치와 문화를 강조하는데 중요하다.결국 적재적소에 인재를 배치하는 것은 업무 효율성, 업무 만족도, 업무 성과, 리더십, 자원 최적화, 열정과 흥미, 개인 발전
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    게임기획전문가 필기 기출문제 + <정답 및 해설 포함>
    A. 플레이어 행동 유도와 동기 부여B. 서버 최적화C. 광고 클릭 증가D. 그래픽 품질 향상28. AI 행동 설계 시 고려해야 하는 것은?A. 음악 편집B. 광고 배치C. 난 ... . 긴장감과 몰입감 제공D. 그래픽 향상33. 튜토리얼 레벨의 주요 목적은?A. 캐릭터 모델링B. 게임 규칙과 조작법 안내C. 광고 배치D. 서버 최적화34. 세이브/로드 기능의 중요 ... . 그래픽 향상40. 데이터 밸런싱(Data Balancing)의 목적은?A. 캐릭터 능력치, 아이템, 스킬 조정으로 밸런스 유지B. 광고 배치C. 서버 용량 최적화D. 음악 편집41
    시험자료 | 19페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.10.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    헬스케어 분야에서의 디지털트윈 응용 사례
    배치최적화한 사례가 보고되었다. 이는 위기 상황에서 의료 자원을 효율적으로 배분하는 데 중요한 역할을 했다.(5) 실제 적용 사례와 한계필립스와 지멘스 헬시니어스는 디지털트윈 ... 시뮬레이션(4) 병원 운영 및 의료 자원 관리 최적화(5) 실제 적용 사례와 한계3. 결론4. 참고문헌1. 서론헬스케어 산업은 고령화, 만성질환 증가, 의료비용 상승 등 다양한 구조 ... 에서 실험해 최적의 치료 전략을 도출할 수 있다. 이는 환자의 생존율 향상과 부작용 최소화에 기여한다.(4) 병원 운영 및 의료 자원 관리 최적화디지털트윈은 병원 운영에도 활용
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.09.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    왜 핵심인재를 선발하고 적재적소에 배치해야 하는지에 대해 논술하시오
    한 능력을 가진 인재가 그들의 강점을 최대한 발휘할 수 있는 부서나 프로젝트에 배치된다면, 조직의 생산성은 자연스럽게 향상될 것으로 기대할 수 있을 것이다. 이는 인적 자원최적 ... 중요한 역할을 한다고 볼 수 있을 것이다. 적합한 위치에 적합한 인재를 배치함으로써 업무의 흐름이 원활해지고, 중복된 노력이 줄어들며, 자원의 활용이 극대화한다고 말할 수 있을 것이 ... 다.이에 따라 첫 번째로 생각해 볼 수 있는 것은 업무의 흐름 최적화라고 볼 수 있을 것이다. 적합한 인재를 적절한 위치에 배치함으로써 업무의 흐름이 원활해 질 수 있다고 생각
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13
  • 인적자원의 모집, 선발, 배치에 대하여 비교설명하시오.
    인적자원의 모집, 선발, 배치0000.00.00과 목 :인적자원관리담 당 교 수 :성 명 :인적자원관리인적자원의 모집, 선발, 배치에 대하여 비교설명하시오.인적자원의 모집, 선발 ... 의 능력 향상을 도모할 수 있도록 한다. 모집, 선발, 배치 과정에서 역량 중심의 인적자원 관리법을 적용하는 것은 조직성과에 직결될 수 있다. 기존의 학교 성적이나 출신학교를 토대 ... , 개인의 자기 개발에도 긍정적인 영향을 미칠 수 있다. 따라서 인적자원의 모집, 선발, 배치 과정은 조직의 성공적인 운영을 위해 전략적이고 체계적으로 접근해야 한다.인적자원의 모집
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.29 | 수정일 2024.07.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 간호과정 '비효과적 인력산정과 관련된 불충분한 직원 수' 진단 1, 계획 5
    아 시행한다.장기목표3개월 내에 적정한 간호 인적자원을 확보한다,간호계획이론적 근거1보조인력(간호조무사, 이송직원)을 추가 배치한다.조직이 보유하여야 하는 인적자원을 파악하고 최적의 인 ... 적자원 규모를 결정한 후 적절한 위치에 배치함으로써 인적자원을 관리할 수 있다.2R3 근무를 비교적 업무가 많은 날(공휴일 다음날, 월요일)에 추가 배치한다.인적자원관리의 목적 ... 에 인력배치 의견을 제기한다.인력산정계획은 직원의 수요와 공급을 예측하는 것, 즉 현재 및 장래의 각 시점에서 조직이 필요로 하는 종류의 인원 수를 사전에 예측하고 결정하며 이
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.03
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2025년 12월 02일 화요일
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