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"여성 할당제" 검색결과 141-160 / 4,116건

  • 성신여대 경제학과 학생부종합전형 최종합격 면접자료
    에서 여성이 이미 두각을 나타내고 있는데 굳이 여성할당제를 시행해야 할까?영화감독을 예로 들 수 있습니다. 해외뿐만 아니라 우리나라의 영화 산업 또한 여성감독의 비율이 4~10 ... 여성중위소득국가로 올랐다고 알고 있었습니다. 하지만 제가 간 곳이 낙후된 지역이여서 그런지 교육시설과 도로 인프라는 굉장히 열악했고 더운 국가임에도 아이들이 녹물을 너무나 자연 ... 성신여대 경제학과2인 / 전공 관련 지식평가와 실기는 실시하지 않습니다.공통질문이 먼저 들어온 후, 생기부 질문 진행자기소개안녕하세요, 저는 비교적 무언가를 접하기 어려웠던 환경
    자기소개서 | 28페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.09.26
  • (문화산업과 문화기획) 교재 27쪽에 보면 정체성 정치에 대한 언급이 나옵니다. 이 내용을 참조하면서 우리 사회에서
    3.여성의 유리천장 해결 방법-여성할당제1)공공기관의 양성평등 제도2)양성채용목표제3)여성고용할당제4.여성할당제의 문제점Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론여성들의 사회진출이 점점 많아지 ... 해결 방법-여성할당제이런 여성할당제가 필요한 이유는 우대조치를 해서 이사회 내에서 여성성을 확보하기 위해서이다. 또한, 이렇게 성별 대표성을 확보하여 기업의 지배구조를 개선할 수 ... :_________________________________________________________________________○ 과제유형 : ( ) 형○ 과 제 명 : 교재 27쪽에 보면 정체성 정치에 대한 언급이 나옵니다. 이 내용을 참조하면서 우리 사회
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.09
  • (남녀평등과법) (제3강)「양성평등기본법」의 목적과 기본이념을 쓰시오
    ) 현행 여성공천할당제의 내용을 약술하시오. (8점)5. (제9강) 모성보호법과 돌봄노동지원법의 차이에 관하여 약술하시오. (10점)6. (제11강~제13강) 젠더폭력(성폭력, 가정 ... .3. 제대군인의 취업시험 가산제도에 대한 헌법재판소의 판단요지를 약술하시오.4. 현행 여성공천할당제의 내용을 약술하시오.5. 모성보호법과 돌봄노동지원법의 차이에 관하여 약술하시오 ... 여성공천할당제의 내용을 약술하시오.공직선거법은 헌법과 지방자치법에 의한 선거에 있어서 절차와 구체적 내용을 명시하고 있다. 이와 관련하여, 제47조에서는 정당이 선거에 있어 선거구
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11
  • 여성은 생애주기에 따라 여러가지 불평등을 경험하게 되는데, 성불평등의 현황과 정책제도의 문제점 및 개선점을 성인지적 관점에서 기술하시오
    먼저 떠오르는 정책은 ‘여성 할당제’이다. 그러나 현재 사기업에서 여성을 일정 비율 이상 채용하도록 강제하는 ‘할당제’는 없다. 공무원 채용과정에 도입한 ‘양성평등 채용목표 ... 제’가 저 참가자가 말했던 ‘여성할당제’와 가장 비슷하다. 그러나 실상은 ‘여성할당제’와 거리가 멀다. 정부가 공직 내 실질적 양성평등 실현을 위해 1996년부터 시행한 ‘여성공무원 채용 ... 목표제 (2003년부터 ‘양성평등 채용목표제’로 개정)는 최근 10여년 간 ‘남성할당제’로 기능하고 있다. 공무원 공채시험 등에서 여성 합격률이 남성을 따라잡거나 넘어서면서, 주로
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.21 | 수정일 2023.03.14
  • 여경 무용론에 대한 내 생각
    최근 인터넷에서 여경 논란이 불거지고 있다. 층간소음 난동을 막지 않고 신고를 하러 가서 뭇매를 맞고 있는데 잘못되어도 한참 잘못된 조치였다고 생각한다. 경찰은 무릇 그런 현장에서 피의자를 제압하는데 애를 써야 하는 것이 상식 아닌가. 하필 이 때 여경이 현장에 있어서..
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.21
  • (남녀평등과법) (제3강)「양성평등기본법」의 목적과 기본이념을 쓰시오
    점)3. (제6강) 제대군인의 취업시험 가산제도에 대한 헌법재판소의 판단요지를 약술하시오. (10점)4. (제8강) 현행 여성공천할당제의 내용을 약술하시오. (8점)5. (제9강 ... 과 기본 이념2. 남녀 차등 규정 2개의 약술3. 제대군인의 취업시험 가산 제도에 대한 헌법재판소의 판단 요지4. 현행 여성공천할당제의 약술5. 모성보호법과 돌봄노동지원법의 차이6 ... 선택의 자유(제15조) 역시침해하는 제도로서 해당 법령은 무효로 보아야 마땅하다고 판시하였다.4. 현행 여성공천할당제의 약술1) 여성할당제의 개념여성할당제란 여태까지 여성의 진출
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.10
  • [성신여대 젠더] 기말고사 시험 요약자료 & 수업내용정리
    평등 부작용 : 혜택으로 간주. 역차별 논쟁을 불러일으킴 예) 할당제, 목표제 / 여교수채용목표제, 다문화가족 지원법 등보충자료 적극적 조치적극적 조치는 인종, 젠더, 장애 등 ... 젠더 시험 기말여성혐오의 특성&효과 (보충자료v) -1114 1주차 vp.9,18,19 여성으로 환영시킨다 ex) 개똥녀 (모든 것을 여성이라서 그렇다고 규정. 여성이라서 그래 ... ! 라고 일반화 시킴 > 혐오의 현상 > 나쁜 여성/ 개념녀 를 만듦 . 여성성을 재구성&통제)*혐오 감정연구 – hate, disgust-사람의 몸에서 배출한 것에 대한 혐오(피
    시험자료 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.12 | 수정일 2021.03.25
  • (남녀평등과법) (제3강)「양성평등기본법」의 목적과 기본이념을 쓰시오
    ) 현행 여성공천할당제의 내용을 약술하시오. (8점)5. (제9강) 모성보호법과 돌봄노동지원법의 차이에 관하여 약술하시오. (10점)6. (제11강~제13강) 젠더폭력(성폭력, 가정 ... .3. 제대군인의 취업시험 가산제도에 대한 헌법재판소의 판단요지를 약술하시오.4. 현행 여성공천할당제의 내용을 약술하시오.5. 모성보호법과 돌봄노동지원법의 차이에 관하여 약술하시오 ... 가 위헌적 요인이 있어 평등권과 공무담임권, 직업선택의 자유를 침해하고 있다고 판시하였으며 헌법소원심판을 통해 위헌을 결정하게 되었다.4. 현행 여성공천할당제의 내용을 약술하시오
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11
  • (A+리포트)인간의 존엄성, 자유, 평등 세 가지 가치 중에서 하나를 선택하여 1)일반적 개념과 2)사회복지정책에서 가지는 의미를 설명하고, 3)이 가치가 잘 반영되었다고 생각하는 사회복지제도를 선택하여 설명해주세요.
    ’라는 주제만을 파고든 ‘정의론’의 저자 존 롤스는 정의의 두 가지 원칙을 주장했다. 제1원칙에서 제2원칙의 두 가지 원칙으로 차례로 넘어가는 구조인데, 이를 통해 그가 생각하는 정의 ... 를 주장하고 있다.제 1원칙은 평등한 자유의 원칙이다. 각자는 모든 사람의 유사한 자유 체계와 양립할 수 있는 평등한 기본적 자유의 가장 적합한 전체 체계에 대해 평등한 권리 ... 를 가져야 한다는 것이다. 쉽게 말하면, 보통 헌법상의 기본권에 해당하는 가장 기본적인 자유를 보장할 것을 요구하는 원칙이다.제 2원칙은 차등의 원칙과 기회 균등의 원칙으로 나뉜다
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.18 | 수정일 2022.04.24
  • 교육보장
    또는 격차가 심한 경우 적용할 수 있고, 지방출신 학생, 여성, 장애인, 소수민족의 입학기회를 제공하는 할당제를 그 예로 들 수 있다(김 영모, 2005 : 209).미국 ... 의 공공화3. 자율과 규제4. 학교사회복지의 제도화* 참고문헌교육보장1) 교육과 사회복지교육은 헌법에 보장된 국민의 기본권(제31조)일 뿐만 아니라 사회구성원으로서의 의무이기도 하
    리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.02.19
  • 우리나라 여성복지의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시하시오
    여성복지론주제: 우리나라 여성복지의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시하시오.목차I. 서론II. 본론1. 한유청의 개학연기 사건2. 대한민국의 낮고 견고한 유리 ... 들이 서슴지 않고 쓰인다. 명절 전후로 극심한 스트레스를 받는 것도 여전히 주로 여성들이다. 결혼과 출산, 육아로 인한 경력 단절을 걱정하는 것도 거의 여성들이다. 어떤 부부 ... 에게 자녀가 생겼다고 가정해 보자. 남성들은 직장 생활을 더 열심히 해서 새롭게 태어난(또는 태어날) 자녀를 부양해야겠다는 생각을 하게 된다. 반면 여성은 어떠한가. 임신 기간 동안
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.29
  • 도입이 필요한 인사제도 - 채용과 역량개발을 중심으로 -
    으며 최소한의 사회적 불평등을 통해 매우 큰 불평등을 완화할 수 있다. 그러므로 공직의 채용에 있어 사회적 약자에 대한 할당제는 낯선 것이 아니다. 이미 여성과 장애인, 저소득층 ... 등과 같이 사회적 약자에 대한 할당제 혹은 구분 채용이 존재한다. 공직 채용에 있어 다문화가정에 대한 제도는 미흡한 편이다. 다문화 가정이 급속히 증가하는 반면 다문화 가정의 열악 ... 한 실태와 차별적 대우에 대한 개선은 아직 미흡한 것이 현실이다. 그러므로 사회적 약자에 대한 다문화가정에 대한 할당제를 도입이 필요하다.(2). 제도 설명구조는 장애인 의무고용
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.07
  • 혼자, 천천히, 북유럽 [독서감상문]
    다.3) 노르웨이노르웨이는 세계에서 양성평등이 가장 잘 정착된 나라라고 한다. 2003년에는 공공기관 임원의 40%를 여성으로 정하는 여성임원할당제를 세계 최초로 도입하였다고 한다 ... . 그리고 특이한 점은 2016년부터 유럽국가중 최초로 여성 징병제를 실시하고 있다고 하니, 향후 인구감소로 병력감소가 예상되는 우리나라로서는 참고할만 하겠다. 자연적으로는 빙하
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.05
  • 여성은 노동시장에서 임금
    여성은 노동시장에서 임금, 승진, 업무배치, 해고 등에 의한 차별을 받을 뿐만 아니고 임신, 출산, 육아로 인한 차별까지 받고 있습니다. 노동시장에서 발생하는 많은 성차별 유형 ... 중에서 20대 여성으로서 가장 심각한 문제라고 생각하는 차별을 해결하기 위해 필요한 정책을 제시하시오.서론한국은 OECD 국가 중 남녀 임금 격차가 가장 높고 에스토니아와 일본 간 ... 까지만 해도 성별과 교육수준의 격차가 좁혀져(노동시장 이전의 인적자본수준)남성 평균교육수준이 여전히 여성보다 높았으나 2000년대 이후 여성교육수준이 남성이나 여성에서는 거의 변하지
    리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.06.22
  • 최근 윤석열 정부의 검사 출신 편중인사에 대한 고찰_능력주의 vs 다양성 중시 사회적 약자 배려
    1. 윤석열 정부 검사 출신 편중인사 논란에 휩싸여윤석열 대통령은 ‘22년 6월 7일 신임 금융감독원장으로 이복현 前 서울북부지검 형사2부장을 임명했다. 이 신임 금융감독원장은 검찰 내 윤석열 사단으로 분류되는 인사라고 언론들은 전하고 있다.검찰 출신 금감원장 임명은 ..
    리포트 | 11페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.06.09 | 수정일 2023.12.06
  • 여성고용정책 현황과 남녀평등
    여성 고용복지정책의 현황1. 여성노동자의 고용현황 및 고용의 질(1) 고용률2015년 통계청 자료에 의하면, 23~25세의 여성 고용률은 63.4%, 남성 고용률은 48.9%이 ... 며 26~28세의 여성 고용률과 남성 고용률은 모두 70.3%이다. 28세 이후부터는 상황이 달라진다. 29~31세의 여성 고용률은 64.3%, 남성 고용률은 85.6%이며 32 ... ~34세의 여성 고용률은 57.3%, 남성 고용률은 90.9%이다. 즉 여성 고용률은 20대 초반부터 오르기 시작하여 26~28세 때 정점에 이른 뒤 29세부터 감소하기 시작
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.03.28
  • 인간과사회 A+
    ’ 교재 제3장 (사회를 바라보는 관점들), 제5장 (사회적 상호작용, 집단, 조직), 제7장 (사회불평등과 계급, 계층)을 읽은 후, (2) 다음으로 서울연구원에서 발간한 보고서 ... 제3장 (사회를 바라보는 관점들), 제5장 (사회적 상호작용, 집단, 조직), 제7장 (사회불평등과 계급, 계층)을 읽은 후,(2) 다음으로 서울연구원에서 발간한 보고서 ‘장벽사회 ... 을 통해, ‘인간과 사회’ 교재 제3장 (사회를 바라보는 관점들), 제5장 (사회적 상호작용, 집단, 조직), 제7장 (사회불평등과 계급, 계층) 및 서울연구원에서 발간한 보고서 ‘장벽
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.27
  • 성평등을 주제로 찬반이 갈리거나 문제로 인식되는 사회적인 쟁점을 하나 고른 후 자신의 입장은
    들: 전철의 임산부 배려석, 군 복무 가산점제, ‘메갈리아’의 ‘미러링’ 문제, 미투운동, 여성혐오 혹은 남성혐오 표현이나 현상, 여성의 군 복무 의무화, 여성고용할당제 등)-목차-Ⅰ ... .서론Ⅱ.본론1. 군 복무 가산점제와 여성고용할당제가 논란이 된 이유Ⅲ.결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.서론대한민국 사회에 존재하는 여러 문제 중에서도 성별과 관련된 문제는 과거 경상도와 전라도 ... 다.하여 이를 해결하기 위해 사회는 성 평등을 이룩하기 위한 각고의 노력을 펼치고 있다. 그중 가장 대표적인 사례가 군 복무 가산점제와 여성고용할당제라고 할 수 있다. 우리나라는 남성
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02
  • 성 평등을 주제로 찬반이 갈리거나 문제로 인식되는 사회적인 쟁점을 하나 고른 후 자신의 입장은 어떠한지 근거와 함께 제시하시오.
    제와 여성고용할당제는 성 평등 문제에서 가장 논란이 되는 주제 중 하나이다. 이 두 제도는 각각 군 복무라는 의무와 직업적 기회의 균등성을 둘러싼 논쟁을 반영하고 있다.군 복무 가산점 ... 과 군 복무를 하지 않은 남성에게는 차별적이라는 비판을 받아왔다. 이에 반해 여성고용할당제여성의 고용 기회를 보장하기 위해 일정 비율의 여성 고용을 의무화하는 제도로, 직장 ... 과제에서는 군 복무 가산점제와 여성고용할당제가 왜 논란이 되었는지, 그 이유를 심도 있게 분석할 것이다. 먼저, 두 제도의 기본 개념과 도입 배경을 살펴본 후, 각 제도가 사회
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
  • 사회주의적 복지체제 국가중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고, 본인이 생각하는 장단점에 대해 서술하시오. 서론 (1)
    과 우리나라에 주는 함의를 생각해보는 시간을 가진다.본론아버지 할당제 개요970년대 중반, 스웨덴의 중도 성향 여성 의원들은 부모가 육아휴직 동안 사용할 수 있는 시간을 제한 ... 의 육아휴직 제도가 다른 유럽 선진국에 비해 발전했음에도 불구하고 남성 이용률이 여성의 4분의 1 수준에 머물러 있는 현실에서 나왔다.사민당의 강력한 지지를 받았던 아버지 할당제 ... 기간이 여성에 비해 짧기 때문에 2002년에 아버지 할당제가 2개월로 확대되면서 아버지의 달은 육아휴직 기간 16개월 중 2개월이 되었다.이처럼 스웨덴의 육아휴직은 도입 초기 6
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
  • 유니스터디 이벤트
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2024년 12월 04일 수요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감