"여성 할당제" 검색결과 101-120 / 4,116건

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  여성할당제의 의의와 문제점, 개선방향

  의 하나로 채택된 것이 바로 ‘여성할당제’이다.여성할당제는 여성주의자들의 주장으로 사회 각 부분에서 할당제가 확산되고 있는 실정이다. 여성의 정치참여를 장려하기 위해 정당의 간부직 ... 의 참여를 할당제로 보장할 것을 요구하고 있으며 일반 고용부문으로까지 요구가 확대되고 있다. 좀 더 살펴보면 공무원 채용시의 할당제부터 상위 공무직의 여성할당제, 임명직 공무원 ... 의 임명할당제, 고위직 승진시의 여성할당제, 보직 배치와 교육훈련 조치에서의 여성할당제 등 일반인들은 그 내용을 다 파악하기 힘들 정도로 다양한 요구가 다방면으로 진행되고 있다.외형

  리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.12.02

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  여성고용할당제, 여성과 남성의 차이를 인정한 평등의 길

  여성고용할당제, 여성과 남성의 차이를 인정한 평등의 길사회적 성 역할이 기존 중, 근대 사회에서 탈피된 지 오랜 시간이 경과되었음에도 불구하고, 아직까지 성 역할에 대한 인식 ... 을 받고 있는 상황을 알 수 있다. 양성평등문화를 정착시키기 위해 여성근로문제는 꼭 개선되어야 할 문제이다. 여성의 취업환경을 개선하기 위한 사회적 제도로‘여성고용할당제’의 시행 ... 에 대한 논의가 활발하다.우리 조는 한시적‘여성고용할당제’시행에 찬성하며 근로에 있어서 차별이 아닌 차이를 인정하여 평등을 추구하여야 한다는 입장을 취하고 있다.‘여성고용할당제’는 여성

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.19

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  [여성할당제] 여성할당제에대한나의의견

  고 있다. 이는 국가정책에도 영향을 미쳐 여성의 인력 이 중요 정책변수로 작용하고 있다.우리 나라 역시 이를 반영하여 1996년부터 여성의 참여가 현저한 분야에 대하여 여성할당제 ... 시험에서는 합격선에서 5점 이내에 미달될 경우는 추가 합격대상에서 제외된다.하지만 이러한 여성할당제가 과연 사회적 형평성을 꾀하고 더 나아가 행정의 능률적인 면에서 효과가 있 ... 는가에 대한 문제는 심각하게 고려해볼 필요가 있다.이 레포트에서는 여러 가지 자료를 통하여 여성할당제에 대한 찬반의 입장을 알아보고, 나아가 나의 의견을 피력해 보려고 한다.Ⅱ. 여성할당

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.20

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  [사회학개론]여성할당제에 대한 외국과 비교해 나의 생각

  여성할당제에 대한 나의 생각오랜 역사를 통해서 보아왔듯이 대체로 여성의 지위가 남성의 지위보다 낮았으며 여러 면에서 여성이 성차별을 받아 온 것이 사실이다. 남성이 여성을 지배 ... 위해 필요한 것이 바로 잠정기간 동안의 적극적 조치로서의 여성할당제의 적용을 필요로 한다고 볼 수 있는 것이다. 이렇게 여성할당제를 도입하여 이루고자 하는 목적은 우리사회 ... 에서의 여성차별을 철폐한다는 의미를 넘어서 실질적인 양성평등을 이루기 위함이다. 여성할당제는 이미 기존질서에 의해 구조화된 차별로 인해서 기회의 평등은 보장 될 수 있어도 결과의 평등

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.09.28

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  여성 고용 할당제

  여성 할당제 실시되어야 한다.헌법 제6조에 근거하여 국내법과 동일한 효력을 갖는 유엔 여성차별철폐협약 제4조 제1항에서는 『남성과 여성 사이의 사실상의 평등을 촉진할 목적 ... 할당제가 잘 지켜지지 않고 있다. 얼마 전에는 서울대에서 여교수들이 여성 교수 채용할당제 실시 등을 촉구하고 나서기도 했는데, 그들이 요구하고 있는 여성할당제는 50%도 아닌 ... 들의 그러한 능력을 살리기 위한 수단으로서라도 여성 할당제는 실시되어야 한다. 앞으로 세계는 문화 중심의 세계가 되어 갈 것이다. 옛날에 노동 중심의 사회, 근력이 필요한 사회

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.09

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  [인사행정] 여성고용할당제

  여성고용할당제Ⅰ. 여성고용할당제의 개념1 여성에 대한 차별을 없애기 위한 법적 정치적 수단으로써 여성참여의 몫이 일정한 비율에 이를 때까지 여성이 일정한 요건 아래에서 우선 ... 적으로 고려되는 조치이다. 즉, 채용과 승진시 일정량의 인원을 법률 및 정부규제에 의해 여성에게 배분하는 제도를 말한다.2 여성할당제는 사회 곳곳에 뿌리깊게 박혀있는 여성에 대한 편견 ... . 여성고용할당제의 필요성여성들의 사회참여가 높아지고 특히 공직의 진출이 증가하면서 여성공무원의 지표는 중요한 의미를 내포하고 있다. 우선, 유엔에 의한 평균수명, 문맹률, 취학

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.13

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  [경영학]여성고용할당제의목표와의의

  차 례Ⅰ. 서 론 11. 여성 고용할당제 조사의 한계 12. 공무원이라는 직업이 가지는 특수성 23. 여성 차별철폐의 과도기적 모습 34. 공무원이 가지는 대표성 3Ⅱ. 여성공무 ... 도출된 소결론 41Ⅵ. 결 론 44여성 고용 할당제의 목표와 의의부 록 차 례Ⅰ. 교용할당제에 대한 개요 11. 고용할당제에 주목하게 된 이유 12. 고용할당제의 개념 23. 고용 ... 할당제의 형태 34. 고용할당제가 요구되는 이유 55. 고용할당제의 법적 근거 76. 우리나라의 고용현황 107. 여성 고용 현황에 내재된 이유 14Ⅱ. 재계와 여성 노동계간 쟁점

  리포트 | 52페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.01.18

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  [여성고용할당제][여성고용할당제 개념][여성고용할당제 도입][여성고용할당제 찬성의견][고용할당제][남녀평등][여성실업]여성고용할당제의 개념, 여성고용할당제의 도입, 여성고용할당제의 찬성의견 분석

  적으로 고려되는 조치. 즉 채용과 승진시 일정량의 인원을 법률 및 정부규제에 의해 여성에게 배분하는 제도.여성고용할당제에 대한 법률적 입장- 여성발전기본법 : 여성에 대한 잠정적 우대조치 ... 를 규정- 헌법재판소의 판결(결정 99.12.23. 98헌마 363) : 여성고용할당제는 잠정적 우대조치의 하나로써 종래 사회로부터 차별을 받아 온 일정집단에 대해 그 동안의 불이익 ... 에서 시행되는 여성고용할당제는 역 차별이나 차별이 아니다라는 입장.*할당제의 개념우선 할당제는 적극적 조치의 하나이다. 적극적 조치에 대한 개념도 일의적이지는 않으나, 그 필요성과 목적

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2003.06.26

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  여성 할당제, 채용목표제 적극적 조치

  과 상대적인 역차별 가능성 때문에 시행과정에 있어서 많은 논란이 되고 있다.1) 할당제할당제를 뜻하는 'Quota'의 어원은 라틴어로서 몫, 배당, 지분을 의미한다. 여성의 대표 ... 다.그러나 할당제와 관련하여 제기될 수 있는 문제는 할당제가 자질 없는 사람들을 선택하도록 강요한다는 것이다. 여성을 위해 대학 입학정원의 10%의 좌석을 남겨두는 것과 같이 고정 ... 된 몫을 떼어 주거나 그 고정된 할당이 여성에 의해 채워질 때까지 자질 있는 남성을 배제하는 것은 위헌의 소지가 있는 것이다. 할당제의 유연성 또는 경직성, 영구성 또는 일시성에 관심

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.09

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  사회 정의와 여성고용 할당제

  하고 현대의 분배적 정의는 롤스에서 시작해서 롤스에서 끝난다고 해도 과언이 아닐 정도로 큰 영향력을 발휘하고 있다.II 여성할당제의 근본 취지 및 여성채용목표제 개관역사적으로 볼 때 ... 복 관습, 통념, 편견에서 비롯된 것이 많다. 여성의 사실상의 평등을 실현하기 위한 구체적 방법 중의 하나가 바로 여성할당제로 인사행정상의 대표적인 평등주의 정책이다.국가가 남녀 ... 하려는 행동계획들 가운데 하나가 여성할당제이다.여성 참여의 몫이 일정 비율에 도달할 때까지 여성이 우선적으로 고려되는 조치이며, UN의 여성지위원회는 각 나라에 사회 각 분야에서의 30

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.24

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  [젠더사회학] 여성고용 할당제

  여성고용할당제에 관한 나의 생각여성고용할당제 (Affirmative Action)는 여성에 대한 차별을 없애기 위한 법적 정치적 수단으로써 여성참여의 몫을 일정한 비율에 이를 때 ... 다.여성고용할당제가 여성의 고용확대와 승진 등에 따른 고용평등과 국가경쟁력 차원에서 필요한 정책적 뒷받침을 해줄 수 있는 한 방법이라는 데에는 동의한다. 그 동안 여성차별을 없애 ... 에 따를 여러 가지 문제에 대해 충분히 인지하고 제도 도입에 신중을 기해야만 한다.여성고용할당제를 찬성하는 많은 이들은 선진국들의 정책을 그 근거로 제시하고 있다.그렇다면 세계

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.14

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  [헌법, 법철학]고용상 여성할당제

  < 고용 상 여성 할당제 >민간 기업에 대한 할당제 실시의 정당성1. 용어 및 개념 정의1) 적극적 조치(Affirmative Action) 임지봉, “적극적 평등 실현 조치 ... 가 필요하다고 하며 여성 할당제는 이러한 조치의 하나이다.2) 여성 할당제20세기 산업화의 진전은 오랜 동안 가부장적 사회를 유지해온 우리 사회에 많은 변화를 가져왔다. 하지만 우리 ... 를 때까지 여성이 일정한 요건 아래에서 우선적으로 고려되는 조치, 즉 채용과 승진 시 일정량의 인원을 법률 및 정부 규제에 의해 여성에게 배분하는 제도가 이른바 여성 할당제이다.3

  리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.11.18

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  여성할당제를 높이기위한 방안

  여성학 기말 Paper여성 할당제를 사회전체로 확대시키기 위한 방안♧과목 : 여성학♧교수 : 최 은 정♧이름 : 김 소 정♧학번 : 0211339♧학과 : 정치행정학부♧제출일 ... 으로 말 여론은 이 제도가 여성을 지나치게 우대하는 한편, 남성을 역으로 차별한다는 등의 이유로 비판했다. 결국 여성계의 요구사항 중 일부분만이 받아들여졌고, 여성할당제가 아닌 여성공무 ... 원 채용 목표제로 축소되어 시행되고 있다. 여성할당제에 대한 논의는 국내에서 본격적으로 거론된 적이 없다. 적용 범위가 공무원을 대상으로 하고 그것도 행정직, 외무직 등 일부

  리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2003.06.25

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  여성할당제`를 통해 살펴본 우리나라와 서양국가의 양성평등사회

  1. 양성평등의 역사2. 양성평등사회를 위한 노력⑴ 유럽사회의 동향⑵ 우리나라의 동향과 여성할당제의 필요성3. 서양국가와 우리나라에서의 여성할당제 적용 상황⑴ 서양국가의 여성할당 ... 제 실시 사례a. 노르웨이b. 독일c. 프랑스⑵ 우리나라의 여성할당제 실시 현황4. 결론 및 나의 생각# 참고 자료1. 양성평등의 역사오랜 역사를 통해서 보아왔듯이 대체로 여성 ... 여성의 46%가 이 부문에 취업하고 있다.⑵ 우리나라의 동향과 여성할당제의 필요성유엔에 의한 평균수명, 문맹률, 취학률 여성가계소득 비율 들을 종합 평가한 뒤 순위를 매긴 일반적인

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.03.29

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  [여성할당제]5 31지방선거 여성 진출실태와 문제점

  의 공천을 받지 못했을 경우 제아무리 참신하고, 훌륭한 정책을 제시했더라도 당연히 낙선했을 것이다.2. 여성후보자의 당선실태이번 제4회 지방선거에서는 [표3]에서와 같이 전체 당선자 ... 3,867명에서 525명의 여성이 당선되어 13.6%의 당선율을 기록하고 있다. 제1회에서 제3회까지의 2～3%대에 비하면 이 역시 괄목할만한 신장이라 아니할 수 없다. 전체 여성 ... 표를 휩쓸었고, 집권당 여성후보는 108만표를 얻어 27.3%의 득표에 그쳤다. 수도권의 경우 남성이든 여성이든 제1야당이 ‘싹쓸이’를 해버린 상황에서 그녀라고 살아남을 요행수

  리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.19

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  [행정학] 대표관료제와 여성고용할당제

  에 집중되어 있다면 그 집단의 이익을 대변하기란 사실상 어렵게 된다.{) 박경효·박천오, 「한국 관료제의 이해」(서울: 법문사, 1996), pp.172∼173.Ⅳ. 여성고용할당제 ... 의 본질1. 여성고용할당제의 개념여성고용할당제는 잠정적인 우대조치{) 잠정적 우대조치는 현존하는 차별을 해소하기 위해 국가, 지방자치단체 또는 사업주가 잠정 적으로 특정 성을 우대 ... 이다. 즉, 여성고용할당제는 여성에 대한 차별을 없애기 위한 법적·정치적 수단으로써 여성참여의 몫이 일정한 비율에 이를 때까지 여성이 일정한 요건 아래에서 우선적으로 고려

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.10.18

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  페미니즘[여성고용할당제 논쟁][여성부 논쟁][여학생휴게실 논쟁][군필자가산점 논쟁]

  다고 주장하는 이론이다.4. 페미니즘과 관련, 현재 이슈가 되는 주요 쟁점들◎ 군 가산점◎ 여성고용할당제◎ 여휴 문제◎ 여성부 논란여성고용할당제 논쟁1. 시행배경과 제도 개관 ... 으로 할당제의 실시를 유도하는 정부의 지침이나 행정지도 등을 통한 자발적 실시유도 할당제가 바로 그것이다.여성고용할당제는 선도적 입장에서 공무원 및 공기업 등 공공부문에서 먼저 ... , 정부는 법적 제재조치와 같은 직접적인 방법 대신, 민간부문을 지원하는 간접적인 방법을 택할 수는 있다.3. 실시 현황여성고용할당제는 1970년대 미국과 북유럽을 중심으로 활성화

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.28

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  [영어프리젠테이션]여성고용할당제 프리젠테이션 영문발표문 (서문)

  (본문처음)Good afternoon, My name is _____________________________I appreciate your attending this presentation and I plan to be breif, so listen careful..

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.31

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  [사회과학]여성고용할당제에 대한 반대적 견해

  여성고용할당제에 대한 반대적 견해출가 전에는 아비를 따르고, 출가 후에는 남편을 따르며, 남편이 죽은 후에는 아들을 따른다 는 뜻의 삼종지도 라는 말이 있다. 이는 조선시대 ... 은 터무니없이 낮다.이러한 상황의 해결을 위해 여성고용할당제에 대한 논의가 진행되고 있다. 여성고용할당제는 국가나 기업이 고용을 할 때 여성의 비율을 무조건 할당하는 제도를 말한다. 구체 ... 고용할당제의 취지에 대해 충분히 공감한다. 그럼에도 불구하고 내가 여성고용할당제에 동의할 수 없는 몇 가지 이유에 대해 이야기해보려 한다. 첫째, 지금껏 차별 받아온 여성을 위한

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.18

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  [법학]여성할당제의 합헌성에 관한 고찰 및 여성정책적 의미와 도입방안

  할당제의 합헌성에 관한 고찰 및 여성정책적 의미와 도입방안법학과 OOOI. 머릿말북유럽을 비롯하여 정치, 의사결정직에 여성이 많이 참여하고 있는 나라들의 예를 보면 이미 1970 ... 년대부터 할당제를 실시하여 왔으며, 그 결과 각 분야에서의 여성의 지위향상의 성과도 매우 큰 것으로 보고 되고 있다.우리나라에서도 1991년 지방자치제 실시와 함께 여성의 정치참여 ... 에 대한 관심이 고조되면서 이 분야에 대한 할당제 실시에 대한 요구가 제기되기 시작했다. 할당제에 대한 논의는, 여성문제의 해결은 여성이 정치영역 및 정책결정직에 참여함으로써 가능

  리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.11.25

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