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"남성평등 할당제" 검색결과 1-20 / 1,716건

  • 교대 남성평등할당제의 찬반논쟁 - 찬성을 중심으로
    에서 여성의 진입을 위해 양성평등채용목표제를 시행하는 것과 교직에서 남성할당제를 하는 것은 그 의미가 다를 수밖에 없습니다. 남성할당제는 남녀 두 성이 고르게 배치되어야 한다는 것 ... 성 논란이 일고 있습니다.저희 팀은 임용고시 남성할당제 추진에 찬성합니다.'남자들이 공부를 안해서 임용고시를 통과하지 못하는 것인데 왜 할당을 해주려 하는 것인가. 이것은 여성 ... .반대로, 교직 이외의 다른 부분에서 적용되어온 ‘할당제’가 여성들이 남성들보다 못하기 때문에 적용된 것일까요? 그것은 아닐 것입니다. 가부장적 사회 속에서 여성들은 자신들의 능력
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.11.29 | 수정일 2015.11.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    [양성 평등][성평등][양성평등리포터][A+양성평등 보고서] 진정한 양성평등 사회를 위해서는 남성할당제를 도입해야 한다는 취지의 글입니다. 일견 공감이 가는 내용입니다.
    들의 적극적인 사회 진출을 돕기 위해 여성할당제를 시행하여 여성들의 권리 증진을 위해서 최선의 노력을 기울이고 있다.하지만 이렇게 여성 중심의 제도를 시행하다보니 오히려 양성평등 ... 진정한 양성평등 사회를 위해남성우월의식이 바탕이 되는 예전의 가부장적인 사회에서는 여러 가지 남녀불평등 현상이 많았다. 실제로 회사 내에서도 여성의 승진 속도는 남성의 승진 속도 ... 보다 느렸을 뿐만 아니라 같은 일을 하더라도 남성보다 적은 봉급을 받는 사례도 있었다.하지만 오늘날 현대사회는 남녀 모두 동등한 위치에 서있는 평등사회로 점차 발전되고 있다. 평등
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.06.05
  • 여성고용할당제, 여성과 남성의 차이를 인정한 평등의 길
    여성고용할당제, 여성과 남성의 차이를 인정한 평등의 길사회적 성 역할이 기존 중, 근대 사회에서 탈피된 지 오랜 시간이 경과되었음에도 불구하고, 아직까지 성 역할에 대한 인식 ... 을 받고 있는 상황을 알 수 있다. 양성평등문화를 정착시키기 위해 여성근로문제는 꼭 개선되어야 할 문제이다. 여성의 취업환경을 개선하기 위한 사회적 제도로‘여성고용할당제’의 시행 ... 에 대한 논의가 활발하다.우리 조는 한시적‘여성고용할당제’시행에 찬성하며 근로에 있어서 차별이 아닌 차이를 인정하여 평등을 추구하여야 한다는 입장을 취하고 있다.‘여성고용할당제’는 여성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국의 남성 돌봄참여 정책으로 아버지 할당제, 부성휴가에 대해 정책의 내용과 정책적 한계를 제시하고 남성 돌봄참여 정책을 활성화하기 위한 개인의 의견을 제시하시오.
    전체의 성 평등을 실현하는 데 중요한 역할을 하게 될 것입니다.3. 아버지 할당제의 한계와 문제점아버지 할당제남성의 육아 참여를 증진시키는 긍정적인 목표를 가지고 도입 ... 한국의 남성 돌봄참여 정책으로 아버지 할당제, 부성휴가에 대해 정책의 내용과 정책적 한계를 제시하고 남성 돌봄참여 정책을 활성화하기 위한 개인의 의견을 제시하시오.1.서론2 ... .아버지 할당제의 정책 개요3.아버지 할당제의 한계와 문제점4.부성휴가의 정책 개요5.부성휴가의 한계와 문제점6.남성 돌봄참여 정책 활성화를 위한 개선 제안7.결론1. 서론남성의 돌봄
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    평등을 주제로 찬반이 갈리거나 문제로 인식되는 사회적인 쟁점을 하나 고른 후 자신의 입장은 어떠한지 근거와 함께 제시하시오.
    가 논란이 된 이유군 복무 가산점제와 여성고용할당제는 각각 다른 배경에서 출발했지만, 성 평등과 관련하여 비슷한 논란을 일으켰다. 우선, 군 복무 가산점제는 남성만이 군 복무 ... 면, 이 제도는 여성들이 직면하는 유리천장 문제와 같은 구조적 불평등을 해소하기 위한 시도로 도입되었다고 한다 .하지만 여성고용할당제 역시 논란이 된다. 이는 남성들에게 역차별로 인식 ... 제와 여성고용할당제는 성 평등 문제에서 가장 논란이 되는 주제 중 하나이다. 이 두 제도는 각각 군 복무라는 의무와 직업적 기회의 균등성을 둘러싼 논쟁을 반영하고 있다.군 복무 가산점
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    각 분야마다 일정한 비율을 여성에게 할당하는 여성고용할당제에 대한 본인의 찬반 입장을 밝히시오
    평등과 정치영역에서여성의 저대표성을 극복하기 위해 잠정기간 일정한 비율을 여성에게 할당하여 사회 구조적으로 정치영역에 진입하기 어려운 여성들을 위한 제도이다. 이러한 여성할당제 ... 할당제를 채택하여 실시하고 있는 서구국가들에 비해 남성우월주의에 근거한 가부장적인 정치문화를 내재하고 있는 국가의 여성들에게는 남성들과 같이 정치에 참여할 수 있는 기회를 보장하기 ... 에서 남녀에게 적정한 비율의 자리를 동등하게 부여하기 위한 조치로서 여성할당제가 필요하며 이로 인해 각 부문의 구조적인 변화가 촉진될 것이다. 또한 할당제는 적극적 평등실현조치
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회 각 분야의 여성 의무 고용비율, 즉 여성 할당제 과연 득인가 실인가
    할당제는 성평등을 촉진하는 중요한 역할을 한다. 이 제도는 남녀 간의 고용 격차를 줄이는 데 기여한다. 여성들이 고용 시장에서 남성들과 동등한 기회를 갖도록 보장함으로써, 성평등 ... Ⅰ. 서론여성 할당제는 사회 각 분야에서 일정 비율 이상의 여성을 의무적으로 고용하는 제도이다. 이 제도의 도입 배경은 성평등을 촉진하고 여성의 사회 참여를 확대하려는 목적에 있 ... 다. 현대 사회에서는 여성이 직면한 다양한 불평등 문제를 해결하기 위한 여러 가지 정책적 노력이 이루어지고 있다. 그중에서도 여성 할당제는 고용 시장에서의 성 불평등을 해소하기 위한
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    평등을 주제로 찬반이 갈리거나 문제로 인식되는 사회적인 쟁점을 하나 고른 후 자신의 입장은
    다.하여 이를 해결하기 위해 사회는 성 평등을 이룩하기 위한 각고의 노력을 펼치고 있다. 그중 가장 대표적인 사례가 군 복무 가산점제와 여성고용할당제라고 할 수 있다. 우리나라는 남성 ... 제도로 인해 남성 응시자들이 추가로 채용되고 있어서 ‘양성 평등 채용목표제’란 그 이름에 맞게 운영되고 있다.군 복무 가산점 제도와 여성고용할당제남성과 여성에게 모두 공정한 기회 ... 들: 전철의 임산부 배려석, 군 복무 가산점제, ‘메갈리아’의 ‘미러링’ 문제, 미투운동, 여성혐오 혹은 남성혐오 표현이나 현상, 여성의 군 복무 의무화, 여성고용할당제 등)-목차-Ⅰ
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    여성에 대한 노동시장에서의 차별을 없애기 위한 제도로 정치, 경제, 교육 등 각 분야마다 일정한 비율을 여성에게 할당하는 "여성고용할당제"에 대한 본인의 찬반 입장을 밝히시오.
    하면 형식적 평등에 그칠 수 있다.⑤사회적 반발: 여성고용할당제에 대한 사회적 반발이 있을 수 있으며, 이는 남성과 여성 간의 갈등을 초래할 수 있다.할당제가 도입되면, 여성들이 자신 ... 되는 조치로, 일정한 비율의 여성이 일정한 요건 아래에서 우선적으로 고려되는 채용과 승진에 대한 기회를 제공하는 것을 목표로 한다. 여성고용할당제는 미국에서 왜곡된 불평등을 개선 ... 에서 여성고용할당제는 공공기관과 일부 민간 기업을 대상으로 시행되고 있다. 이 제도의 주요 목적은 다음과 같다.①성별 평등 촉진고용 시장에서 남녀 간 불평등을 해소하고, 여성
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.14
  • 사회주의적 복지체제 국가중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고, 본인이 생각하는 장단점에 대해 서술하시오. 서론 (1)
    휴직 제도를 확대하고 간병인의 양성평등을 위해 아버지 할당제를 도입하는 등 남성 가족화 전략을 적극적으로 시행했다. 그러나 아버지 할당제는 가계소득이 감소하는 문제를 야기 ... 개인 근로자에게 혜택을 받을 권리를 부여해 남성을 위한 가족화 전략을 시행했다. 또한 아버지 할당제의 계층적 불평등 문제를 해결하기 위해 양성평등 보너스 제도를 마련하였다. 또한 ... 의 육아휴직 제도가 다른 유럽 선진국에 비해 발전했음에도 불구하고 남성 이용률이 여성의 4분의 1 수준에 머물러 있는 현실에서 나왔다.사민당의 강력한 지지를 받았던 아버지 할당제
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    여성고용할당제에 대한 본인의 찬반 입장
    하고 바라보아야 하는 것은 아닌가 생각으로 여성고용할당제를 반대하는 입장이다. 2. 본론 (1) 여성고용할당제 정의의 모순 남성 중심 사회에서 발생하는 성 불평등에 대한 조치로 고위 ... 직 기용에 일정 비율을 여성에게 할당하는 제도이다. 백과사전에 여성고용할당제의 의미를 찾아보면, 여성의 능력을 우대한다는 대목이 있다. 양성평등은 공평하고 공정한 기회를 부여받 ... 다. 퍼센트에 국한하여 역량 미달인 여성 임원을 선출한다면 양성평등이 과연 의미가 있을까. 둘째, 인사권침해이다. 공기업이 아닌 사기업의 경우 사적재산이므로 기업주 입장에서 여성할당제
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.09.25
  • 아리스토텔레스의 덕윤리를 적용해서 양성평등에 관해 논하시오
    로 여성할당제를 꼽을 수 있다. 이는 정치나 공공기관, 민간 기업에서 여성의 참여 비율을 일정 수준으로 보장하기 위한 정책으로, 남성과 여성 모두가 사회에 기여할 수 있는 평등 ... ) 양성평등 관련 사회문제 ? 직장 내 성별 임금 격차 2) 양성평등 관련 사회문제 ? 육아 휴직의 사용 비율 차이 3) 양성평등 관련 사회문제 ? 여성 할당제 4) 양성평등 관련 ... 의 사용에 있어 남녀가 평등하게 사용할 수 있는 사회적 분위기가 우선적으로 조성되어야 할 것이다. 3) 양성평등 관련 사회문제 ? 여성 할당제 덕윤리주의에 근거한 한국 사회의 문제
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국의 남성 돌봄 참여 정책으로 아버지 할당제, 부성 휴가에 대해 정책의 내용과
    교과목명 : 가족복지론 한국의 남성 돌봄 참여 정책으로 아버지 할당제, 부성 휴가에 대해 정책의 내용과 정책적 한계를 제시하고 남성 돌봄 참여 정책을 활성화하기 위한 개인의 의견 ... 을 제시하시오. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 아버지 할당제 2. 부성 휴가 3. 남성 돌봄 참여 정책 활성화 방안 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 남성은 자녀와 함께하는 시간 ... 이 주로 사용하는 것으로 나타난다. 이에 따라 부모 휴가 기간 안에 일정한 기간을 할애해 아버지에게 강제로 부여하는 제도의 마련으로 남성의 휴가 사용을 장려하는 것으로 아버지 할당제
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    양성평등을 위한 제도에 대해 토론하시오 (군가산제, 여성할당제 등)
    양성평등을 위한 제도에 대해 토론하시오 (군가산제, 여성할당제 등)? 본 문1. 서론양성평등은 현대 사회에서 중요한 이슈 중 하나로, 여성들이 남성들과 동등한 권리와 기회를 가질 ... 수 있도록 하는 것을 목표로 하고 있다. 이를 위해 군가산제와 여성할당제와 같은 제도가 도입되어 왔다. 군가산제는 군에 복무하는 남성들에 대해 일정 비율의 가산점을 부여하여 대학 ... .3. 여성할당제여성할당제는 여성들의 정치 참여를 촉진하고 여성들의 정치적 지위를 강화하는 데 중요한 역할을 한다. 여성할당제 도입 이후 여성 의원 비율은 상승했지만, 여전히 남성
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    독후감 양성평등에 관련 독후감 최우수작
    기 위해 여성할당제를 시행하는 등 여성들의 권리증진을 위해 최선의 노력을 기울이고 있다.하지만 이렇게 여성 중심의 제도들을 시행하다보니 오히려 남성에 대한 역차별이 아니냐는 말 ... 다. 예를 들면 초등학교 교사 채용을 들 수 있다. 현재 초등 교사의 80% 정도가 여성이라고 한다. 이러한 이유로 남성할당제를 도입해야 한다는 주장이 나오고 있다. 남성할당제는 여성할당제와 비슷한 개념으로 실제로 교대에서는 이 제도가 시행되고 있다. ... 이름 : 김성수남성 우월의식이 바탕이 되는 예전의 가부장적인 사회에서는 남녀 불평등현상이 참으로 많았다. 실제로 회사 내에서도 여성의 승진 속도는 일반 남성의 승진 속도에 비해
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.07
  • 한국의 남성 돌봄 참여 정책으로 아버지 할당제, 부성 휴가에 대해 정책의 내용과 정책적 한계를 제시하고 남성 돌봄 참여 정책을 활성화하기 위한 개인의 의견을 제시하시오.
    과목: 가족복지론과제 주제: 한국의 남성 돌봄 참여 정책으로 아버지 할당제, 부성 휴가에 대해 정책의 내용과 정책적 한계를 제시하고 남성 돌봄 참여 정책을 활성화하기 위한 개인 ... 가 자녀 양육에 동등하게 참여할 수 있는 제도적 환경을 조성하는 것은 성 평등 실현과 더불어 가족의 기능을 건강하게 유지하는 핵심 기반이다. 이러한 가족복지정책의 일환으로 남성 ... 의 돌봄 참여를 촉진하는 정책들은 점차 중요성을 더해가고 있으며, 특히 부성휴가와 아버지 할당제는 이러한 흐름을 반영하는 대표적인 제도로 평가받고 있다. 한국은 이러한 국제적 흐름
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    [논술문] 여성할당제, 청년실업에 대한 생각
    주제1 여성할당제의 유무에 대한 생각서론우리나라의 국가공무원 9급 필기시험에서는 양성평등채용을 목표로 특정 성별의 합격자가 30% 미만인 경우 해당 성별을 추가 합격시키는 제도 ... 과 달리 여성할당제는 ‘여성’에게만 혜택을 제공한다는 점에서 이러한 제도가 오히려 남성에 대한 역차별을 불러올 수 있다는 우려가 꾸준히 제기되어 왔다. 동시에 한국 사회는 오랜 기간 ... 남성 중심의 사회 구조가 구축되어 왔기에 이를 허물기 위해서는 여성할당제가 반드시 필요하다는 의견도 제기되고 있다.본론여성할당제란 특정 조직에서 여성에게 일정 비율 이상 자리를 할당
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    여성할당제 반대 입장
    .* 평등의 개념1) 기회의 평등 : 동등한 기회2) 결과의 평등 : 실질적 평등의 기회를 보장-> 여성할당제는 기회의 평등과 결과의 평등 모두 어긋남.* 사례근거▶ 1978년 ... 시키자 더 나은 자격을 가지고 있었던 존슨이라는 남성이 여성할당제 때문에 차별을 받았다며 소송을 제기한 사건.당시 법원의 판결 요지는 ‘중요한 차별의 입증이 없더라도 노동력에 있 ... 음을 보여주는 명백한 증거.▶ 여성할당제 = 한국의 공무원시험 여성 할당제(30%)는 세계 최고 수준.여성할당제는 교육과 캠페인 등을 통해 여성이 침해당한 기회의 평등을 회복할 수 있
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    여성 정치인 정치 참여율과 변화 추이
    이라고 볼 수 있다. 그렇다면 여성 정치인의 정치참여 증가를 위해선 어떤 방법이 있을까? 첫 번째로는 제도적으로 여성 할당제를 보장하고 여성 할당제 비율을 늘이는 것이다. 여성 ... 할당제를 잘 시행한 정당에게는 더 보상과 제도적으로 혜택을 주고, 시행하지 않는 정당은 불이익을 준다. 두 번째는 여성정치인이 선거운동이나 정치활동을 할 수 있는 자금을 많이 지원 ... 1. 여성 정치인의 정치참여 현황과 변화추이고등교육에서의 남녀평등은 완전한 성 평등을 이루고 있으나 여전히 기업이나 정치 등에서는 여전한 불평등이 해소되지 않고 있다. 특히
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    젠더불평등 문제를 찾고 해결방안 제시
    에 따른 임금 차별을 방지하는 법적 규제 마련.- 여성 고위직 비율 확대: 기업 및 공공기관에서 여성 임원 할당제 도입.- 남성 육아휴직 활성화: 육아휴직 사용률을 높이기 위한 ... 불평등(Gender Inequality)은 성별에 따른 차별과 불균형을 의미하며, 정치, 경제, 사회, 문화 등 다양한 영역에서 나타난다. 이는 여성뿐만 아니라 남성에게도 영향 ... 하고자 한다.---2. 본론1) 젠더불평등의 개념 및 현황- 젠더불평등이란?- 성별에 따른 차별과 불평등한 기회 제공을 의미함.- 남성과 여성 간의 경제적, 정치적, 사회적 격차를 포함함.
    리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.21
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2025년 12월 03일 수요일
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