"근무연한"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

한국간호역사 베트남 공장 입지 산업보건인력 한국간호사역사 간호조무사법규 승진제도 경찰승진제도 관료제 사립학교행정실

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"근무연한" 검색결과 141-160 / 988건

착공신고서, 착공계

합니다.2023년 00월 00일상 호:주 소:대표자:00000 귀하재 직 증 명 서○성명:○주민등록번호:○근무부서:○직위:○현주소:○근무기간:○특기사항:위 사람은 상기 입사일부터 현재 ... 까지 당사에서 근무하고 있음을 증명함.2023년 00월 00일상 호:주 소:대표자:00000 귀하○ (현장대리인) 건설기술자 수첩○ (현장대리인) 건설기술자 경력증명서○ (현장대리인 ... )⑤ 개선대책 이행여부 확인⑥ 그 밖에 필요한 사항으로 사업장에서 정한 부분3. 보존기간① 위험성평가에 관한 기록물의 보존연한 : 준공 후 3년Ⅲ. 안전보건계획의 실행5. 안전보건재해예방

서식 | 67페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.16 | 수정일 2023.08.23

다운로드 장바구니
‘임금피크제도’란 일정한 연령에 이르면 그때의 연봉을 기준으로 임금을 줄여나가는 대신 계속 근무를 할 수 있도록 하는 정년보장 제도를 말합니다. 임금피크제도를 도입하는 기업이 증가하고 있는데, 임금피크제의 장단점에 대한 본인의 견해를 밝히시오

‘임금피크제도’란 일정한 연령에 이르면 그때의 연봉을 기준으로 임금을 줄여나가는 대신 계속 근무를 할 수 있도록 하는 정년보장 제도를 말합니다. 임금피크제도를 도입하는 기업 ... . 결론Ⅳ. 참고자료‘임금피크제도’란 일정한 연령에 이르면 그때의 연봉을 기준으로 임금을 줄여나가는 대신 계속 근무를 할 수 있도록 하는 정년보장 제도를 말합니다. 임금피크제도를 도입 ... 자동차에서도 이미 임금피크제를 운영하고 있다고 한다. 현대자동차의 임금피크제 대상 근로자는 약 15만 명이고, 이를 위해 현대자동차에서는 정년 연한을 60세로 연장하기로 결정

리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2020.08.01

다운로드 장바구니
2025 Ver. 안전보건관리규정 (안전보건관리체계 2)

""에 근무하는 임·직원 및 사내 도급사업 근로자의 안전보건관리 업무에 적용한다.""② ""사업장명""의 안전보건관리업무에 관여하는 안전·보건 관계 법령 및 다른 사규에서 정한 것 ... . 유해·위험요인 파악5. 유해·위험요인에 대한 위험성 추정·결정44 제44조(문서보존연한)6. 위험성 감소대책 수립·실행"② 위험성평가의 주기는 최초평가, 수시평가, 정기평가

서식 | 1페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.01.06

다운로드 장바구니
국내 대기업 중 한 회사의 직원 동기부여방안

을 중시하는 시스템이었다. 바뀐 제도는 승진연한을 2년으로 줄이고 승진심사도 1년 3회로 늘렸다. 근무연수가 아닌 능력위주로 승진자를 발굴하기 위함이었다.혁신과 디지털을 이야기하고 신성 ... 앞으로 현대자동차 디자인 방향을 느끼고 공유함으로 구성원들의 성과를 향상시키고 동기부여를 불러온다.현대그룹의 인사제도현대카드는 승진 연한을 대폭 줄여 능력있는 직원을 대거 발탁

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.14 | 수정일 2021.05.10

다운로드 장바구니
한,중,미 교육제도(소논문)

는 곳으로, 전일제의 경우에는 3년 과정이고, 근무시간 중 일부는 근무하고 나머지 일부는 학업에 종사하는 경우에는 4년~5년 과정이다. 교육학원은 중등학교 재직교사에 대하여 전문 ... 또는 4·4·4 제를 채택하고 있는 곳도 있다. 의무연한에 대하여 중앙정부는 아무런 규정도 설정하지 않고 각 주의 법률로써 정하고 있다. 일반적으로 6년의 초등학교와 3년의 중학과정 ... 을 의무로 하는 9년제가 가장 많다.(주영,2000)2. 교육 과정1) 유아 및 유치원 교육유아교육은 일반적으로 3~4세에 시작하고 프로그램에 따라 다르긴 하지만 수업 연한

논문 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.10

다운로드 장바구니
[사회복지행정론] 승진 및 보수관리

된다. 경력에는 학력, 근무연한, 경험 등이 있고, 실적에는 인사권자 개인의 판단, 승진심사위원회의 결정, 근무성적평정, 시험성적, 훈련성적 등이 있다. 일반적으로 승진을 결정할 때 ... 화해놓고 있다.II. 승진기준의 성격과 내용승진기준은 주관적인 것과 객관적인 것이 있는데 주관적인 것으로는 면접시험, 근무성적평정 등이 있으며, 객관적인 것으로는 필기시험, 경력

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.14

다운로드 장바구니
[A+ 요약자료] 3학년 2학기 기말고사 간호관리학 (인사기능과 간호적용, 지휘)

결정 (근무연한, 연령에 관계없이 임금 결정)? 성과급: 구성원 조직에 대한 현실적 공현도, 달성한 성과 크기 기준 (업적급, 능률급)? 직능급: 연공급, 직무급 절충 방식 ... , 직무 특성+직무수행능력까지 고려→임금수준 결정? 간호사의 능력, 조직에 대한 공헌도, 직무종류 및 수행능력에 의해 결정? 종합결정금? 간호사 생계비, 연령, 자격, 근무연한, 능력 ... , 육성→ 전문직 생활의 향상 도모3. 근무의욕 고취, 사기를 북돋아줌, 직업에 대한 만족감, 보람으로 일함▶ 인적자원관리의 4가지 과정① 확보 ② 개발 ③ 보상 ④ 유지▶ 인적자원

시험자료 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.05.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

인생 커리어 플랜의 각 단계에 맞춰 자신이 생각하는 커리어 플랜을 만들어보자.

마케팅이나 데이터 사이언스와는 거리가 조금 있고, 보통은 B2B 혹은 B2C 채널들을 활용해 기업의 입장에서 최대한의 이익을 낼 수 있을 만한 채널 관리자로서 근무를 해왔다. 또한 ... 우리의 유통채널들의 단가를 조정하고, 조직 내에서 운영되는 문제사항을 찾아 필요한 교육을 설계하는 HRD 담당자로 근무를 해온 것이 나의 이력이다.2단계내가 향후 해보고 싶은 일 ... 파워는 먼저 언급하였듯, 마케팅에 관련된 조직 및 업무에 대한 경력이다. 현재 약 7년 정도 근무를 했으며, 이제 대리를 지나 과장의 직급을 달아볼 차례이다. 과장이 된 이후 내

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.18 | 수정일 2020.05.19

다운로드 장바구니
어린이집을 운영, 관리하는데 어려움을 겪는 어린이집이 많은데, 효과적인 어린이집을 운영, 관리할 수 있는 해결책은 무언인지 서술하시오.

를 안고 있다. 첫째는 초봉이 낮게 책정되어 있다는 것이다. 둘째는 첫 호봉과 30호봉의 차가 2배가 되도록 꾸준히 높아지고 있다. 일반 공무원처럼 초봉에서부터 근무연한에 따라 점차 ... 를 만나서 다양한 보육활동을 익힐 기회를 주어야 한다. 순환근무제는 근무연한이 증가할수록 침체되어 가는 보육활동에 자극을 주고 질을 높이는 자극제가 될 수 있을 것이다. ... 을 강화해야 한다. 물론 교사 근로 관점에서도 고려해야 한다. 교사의 적정 근무시간과 교사 대 아동비율, 집단의 크기, 적정 규모의 반 크기를 통한 근로 환경의 개선과 수업 준비시간

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.02.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지조직의 인적자원관리의 문제점과 대응방안

과 노력을 투입해서 자기계발을 해야 한다는 동기가 부여되기 쉽지 않은 상황이다. 사회복지시설 종사자들의 높은 이직율과 짧은 근무연한은 사회복지시설 종사자들이 자신들의 직업과 근무지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31 | 수정일 2020.08.01

다운로드 장바구니
초기의 경영이론

의 극대화, 생산의 효율성 증대 및 이에 따른 수익 증가에 대한 이익분배제도의 도입을 통한 인센티브제도를 개념적으로 소개하였다. 또한 생산설비의 감가상각에 의한 사용연한과 경제 ... 만큼 크게 기여하지 못하는 이론적 한계를 나타내고 있다.IV. F. A. Halsey타운의 이익분배제도가 갖는 이론적 한계에 대한 대안으로, 1891년 미국의 할시는 자신이 근무

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.02

다운로드 장바구니
사서직의 직무만족과 서비스 품질

직무만족도김경석(2011)은 의학도서관 사서의 직무 환경 만족도 분석연구를 통해 의 학도서관 사서는 직무 환경에 대한 만족감과 자부심이 전체적으로 상당히 높게 나타냈고, 근무연한 ... 도에는 차이가 없었으며, 근무경력이 많을수록 학교도서관 인적자원의 직무 만족도가 높았다. 학교 도서관의 고용형태별(사서교사, 도서관담당교사, 비정규직 사서) 직무만족도를 분석 ... 한 이은경(2012)의 연구에 의하면 6개의 직무만족 측정 요인 중 직무자체요인, 안정감 및 근무여건, 역량강화에서는 정규직인 사서 교사가 가장 높은 만족도를 보였고, 급여요인과 학교

리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.07.09 | 수정일 2020.10.19

다운로드 장바구니
[공적연금] 특수직연금, 국민연금과 특수직연금의 비교, 특수직연금의 급여내용

의 생활안정과 복리향상에 기며함을 목적으로 한다. 군인연금은 금인이 상당한 연한을 복무하고 퇴직하거나 심신의 장애로 인하여 퇴직 또는 사망한 때 또는 공무상의 질병 부상으로 요양 ... 에까지 확대 ? 적용하였다. 그리고 2006년 3월 학력이 인정되는 평생교육시설에서 근무하는 교직원(사립학교 중 유치원 ? 대학 및 연구기관의 연구요원 포함)도 현행법상의 사립학교

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.04

다운로드 장바구니
간호학과 간호학개론 요점정리

, 가정방문간호 실시 등, 보건간호의 개척자로서 선구자적 역할 수행③ 간호교육제도 개선 : 교육연한을 3년으로 통일→ 전국 간호교육기관의 실태를 조사하려 간호학교의 수준을 통일 ... → 1946년 도립병원 및 기타 병원에 설치되었던 기존 간호양성소를 폐지→ ‘고등간호학교’로 개칭→ 입학자격은 최저 중학 4년을 졸업한 자, 교육연한은 3년으로 통일→ 교육과정 개정 ... 안전관리를 노력해야함5) 간호사 면허 신고제 시행- 의료인 면허신고제 : 2012년 4월 29일부터 시행- 3년마다 취업상황, 근무기관 및 근무지역, 보수교육 이수여부 등을 보건복지

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17 | 수정일 2020.12.21

다운로드 장바구니
직장경력이 중간관리자 역량에 미치는 영향에 관한 연구

한국인적자원관리학회 황인표

논문 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.04.01 | 수정일 2023.04.05

다운로드 장바구니
<교사와교직> 교사론

(1982.12.20. 대통령령 제 10956호~현재) (2) 삼원화 체제 ❏단일 호봉제 채택 ❏삼원체계 -기산호봉(표) -승급연한(표) -봉급 미 수당(표)(3) 초임급 획정 ... 보험 혜택, 휴양 및 오락 등의 편의 시설 제공, 법률 상담 제공 등3. 근무조건 ❏교원의 근무조건 ❏교원의 근무부담 -육체적인 부담인 수업 및 교수이외의 활동, 정신적인 부담인 ... 사명감, 책임감, 물리적인 학급규모, 시설, 근무시간, 법규상 복무, 휴가 그리고 기타 사회적인 요구 등에 의하여 지워지는 활동 ❏교육활동에 전념할 수 없게 만드는 제약 조건

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.07

다운로드 장바구니
인사관리의 개념과 과정 등을 정리하고, 사회복지조직에서의 직원 모집 및 선발 과정의 실제 사례를 제시하시오

가지 방범을 통해 이들에 대한 정보를 얻는 것이 조직차원에서도 중요하게 여겨진다.1/ 이력서 : 지원자의 교육적 배경이나 자격, 직업경력과 근무연한, 나이, 성별, 혼인관계 등 ... 적이다. 실기시험은 필기나 면접 이외의 방법으로 실제 근무하는 경우와 같은 조건하에 같은 도구나 기구를 써서 일을 해보는 것이다. 이러한 시험의 장점은 타당성이 높다는 것이고

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.07.24

다운로드 장바구니
임금관리란,임금관리의 정의,임금의 원칙,통상임금,평균임금,임금관리의 중요성,임금관리의 목표

한다 . - 1 차 고과자의 위주로 평가를 운영하고 있다 . - 고과결과보다 ‘ 과정 ’ 을 중시하여 관리하고 있다 . - 각 직급에 최종승진 연한을 도입 운영하고 있다 . - 신입 ... - 1 차 고과자의 위주로 평가를 운영하고 있다 . - 고과결과보다 ‘ 과정 ’ 을 중시하여 관리하고 있다 . - 각 직급에 최종승진 연한을 도입 운영하고 있다 . - 신입사원 (J ... 을 최고조로 하고 정년이 다가오면서 임금이 줄어드는 체계 생산성 임금 연령 정년 입사시점 임금 피크임금 생산성 근무기간연장 정년 후 근무기간 연장에 따른 피크임금과 임금액 삭감

리포트 | 39페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.07.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

현대사회는 자기계발을 중요시 합니다

수 있을 만한 채널 관리자로서 근무를 해왔다. 조금 더 세부적으로 이야기 하자면, 우리의 유통채널들의 단가를 조정하고, 조직 내에서 운영되는 문제사항을 찾아 필요한 교육을 설계 ... 하는 HRD 담당자로 근무를 해온 것이 나의 이력이다.그런데 향후 마케팅의 방향은 디지털 마케팅이 크게 발달할 예정이다. 인적자원이 가지는 역량 및 마케터로서의 요구 역량은 갈수록 ... 에 대한 경력이다. 현재 약 7년 정도 근무를 했으며, 이제 대리를 지나 과장의 직급을 달아볼 차례이다. 과장이 된 이후 내가 이끌어 나갈 조직의 구성 및 성과에 따라 부장 직급

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.02.21

다운로드 장바구니
스키드모어의 인사관리의 주요 과정 8단계를 제시하시오

며 감정과 정실 개입이 되면 안 된다. 승진과 봉급인상에서 중요한 요소는 근무연한과 업무수행 능력이다.사회복지기관의 기능화에 중요하다. 승진이란 하위직급에서 상위직급으로 또는 하위 ... 일차적인 책임을 진다.4) 임용구체적인 책임, 기관의 목적, 조직의 구성, 직원, 이사회, 기관에 속한 지역사회 등의 정보를 알려준다. 보수, 부가급부, 근무시간, 휴가, 직원회 ... , 조직의 구조, 직원, 이사회, 기관이 속한 지역사회 등에 관한 사항, 보수, 부가급부, 근무시간, 휴가, 직원회의, 위원회의 구조, 직원개발 계획, 지역사회의 타기관의 관계 등

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.06.21

다운로드 장바구니

이전10개 3 4 5 6 789 10 11 12 다음10개

파워링크

신청하기