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"새로운리더십" 검색결과 1,341-1,360 / 48,559건

A+) 간호관리학_나의 리더십 경험 및 동기부여 방법

Report나의 리더십 경험 및 동기부여 방법? 과 목 명 :? 학 과 :? 담당교수 :? 학번/이름:? 제 출 일 :1. 나의 리더십 경험- 지역사회간호학 조별과제 리더 (노인 ... 을 제공하여 사기를 북돋았다.하지만 이러한 리더십의 방식도 팀원 개개인마다 동기부여 방식이 다를 수 있기 때문에 모두에게 효과적이지 않을 수 있다. 따라서 팀원의 성향을 파악한 후 ... 하기 어려웠다. 그렇기 때문에 이를 적절히 분배하여 부담감을 줄이는 것이 좋을 거 같다.* 변혁적 리더십 적용 및 느낀점이러한 리더십 경험을 변혁적 리더십 이론에 적용해보

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.02

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리더십.최은택사장의 사례를 읽고 최사장이 발휘한 리더십의 문제점을 지적하고 대안적 방법을 리더십 상황이론을 적용하여 제시해 보세요.

과목명 : 리더십과제주제 : 6주차 1교시 학습초에 제시된 최은택사장의 사례를 읽고 최사장이 발휘한 리더십의 문제점을 지적하고 대안적 방법을 리더십 상황이론을 적용하여 제시해 보 ... 세요.부연설명 : 6주차 1교시에서 학습한 리더십 상황이론 중 허시&블렌차드의 이론을 적용하여 최사장의 리더십 발휘의 문제점을 분석하고 대안적 리더십의 방안을 제시토록 할 것학습 ... 들이 범죄행위를 하지 않으리라 믿었으나, 그의 생각이 잘못되었음을 깨닫는다. 최사장의 리더십은 상황에 맞지 않는 비효율적인 리더십이다. 이번 시간에는 리더십에 관한 이론과, 최사장

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.29

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LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오

LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오 목차 1.서론 2.본론 2-1.현대사회 리더십 ... 의 중요성 2-2. LBDQ질문지란 ? 2-3, LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오 2 ... -4, 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향 설명하기 3.결론 4.참고문헌 1.서론 리더십이란 리더가 일정한 상황에서 다른 구성원들로 하여금 조직 및

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.04

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2021 1학기 리더십 기행 퀴즈

2021 1학기 리더십 기행퀴즈1. 자기 통제의 개념에 근간을 두고 개인이 자신의 생각과 행동을 변화시켜서 자신에게 영향을 발휘하는 것은 수퍼 리더십이다. X2. 여러 사람 ... 이 정보와 의견을 교환하여 결론을 만드는 과정으로 상호 주장이 같아도 관계없는 것이 토론이다. X3. 의사결정의 유형 중 정형적 결정이란 새로운 문제와 복잡한 문제를 해결하는 데 필요 ... 로 만드는 것이 수퍼 리더십이며 이에 대한 중요한 수단은 임파워먼트이다. O7. 코칭의 스킬 중 경청은 듣기별 수준이 존재한다. 나의 패러다임으로 듣는 것을 공감적 경청이라 한다

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| 시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.15 | 수정일 2021.06.17

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인간관계론 변혁적 리더십과 거래적 리더십을 비교 분석하고 이에 대한 시사점을 제시하시오.

인간관계론변혁적 리더십과 거래적 리더십을 비교 분석하고 이에 대한 시사점을 제시하시오.작성자Part1. 변혁적 리더십과 거래적 리더십변혁적 리더십은 미국의 정치학자 제임스 ... 맥그리거 번스가 1978년 처음 제시하였는데 자신이 거래적 리더십 개념에 대응하는 개념으로서, 급변하는 환경에 적응하기 위한 변동추구적 개혁적 리더십인 변혁적 리더십이라는 개념을 제시 ... 하였고 1985년 바스가 조직 상황에 맞춰 체계적으로 발전, 구체화함으로써 널리 알려지게 되었으며 바스는 변혁적 리더십을 “리더와 부하가 서로 보다 높은 수준의 사기진작과 동기

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.09

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사회복지행정론 ) 리더십의 행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두 가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지에 대하여 자신의 의견

사회복지행정론리더십의 행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두 가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지에 대하여 자신의 의견 ... 을 제시하시오사회복지행정론: 리더십의 행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두 가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지에 대하 ... 여 자신의 의견을 제시하시오목차:I. 서론II. 본론III. 결론Ⅳ. 참고문헌I. 서론리더십 이론은 효과적인 리더십의 역학과 다양한 맥락에 미치는 영향을 이해하는 데 귀중한 통찰력

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.14

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링컨의 리더십 ppt

했습니다. 이러한 변화를 주도하며 미국을 새로운 시대로 이끌어갔습니다.링컨의 윤리적 리더십 1 정직성과 도덕성 링컨은 자신의 행동과 결정에 있어 높은 윤리 기준을 가졌으며, 자신의 신념 ... 링컨의 리더십링컨의 생애와 리더십 개요 생애 아브라함 링컨은 1809년 2월 12일 켄터키에서 태어나 로그 캐빈에서 자랐습니다. 청년기 시절 변호사로 활동하다 정치에 입문 ... 하여 1861년 미국 16대 대통령으로 선출되었습니다. 리더십 특징 링컨은 위기 상황에서 냉철한 판단력과 결단력을 발휘했고, 국가 통합을 위해 노력했습니다. 또한 남북전쟁 중 노예제 폐지

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.17

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사회복지행정론_현대적 리더십 이론인 경쟁적 가치 리더십, 카리스마적 리더십, 변혁적 리더십 이론의 특성을 간략히 정리하여 설명하고 하나의 리더십 이론을 선택하여 해당하는 인물을 우리나라 역사, 기업, 영화, 드라마, 서적 등에서 찾아 예시를 제시하되 해당인물과 리더십 이론에 대한 자신의 견해와 사회복지조직에 적용했을 때 장점과 단점을 서술하시오.

에 대한 강한 일체감과 적극적인 참여를 유발할 새로운 리더십이 요구되고 있다. 이에 최근 현대적 리더십 이론이 등장하였다.이에 본 고에서는 현대적 리더십 이론에 대해서 구체 ... 하였고, 이때 새롭게 등장한 것이 변혁적 리더십(transfomational leadership)이라는 리더십 이론이다.이러한 변혁적 리더십은 자신의 역량을 최대한 이끌어 내 더 ... 사회복지행정론1. 현대적 리더십 이론인 경쟁적 가치 리더십, 카리스마적 리더십, 변혁적 리더십 이론의 특성을 간략히 정리하여 설명하고,2. 그 중에 하나의 리더십 이론을 선택

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| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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정보화 사회에서의 성공적인 인간관계를 형성하기 위한 조사(과거와 정보화 사회에서의 인간관계에

과목명 : 인간관계론주제: 정보화 사회에서의 성공적인 인간관계를 형성하기 위한 조사(과거와 정보화 사회에서의 인간관계에 대한 비교, 앞으로 리더십을 지닌 효과적인 인간관계 형성 ... 을 위해 자신만의 노력해야 할 사항에 대해서 조사제목 : 정보화 시대의 갖추어야 할 미래 리더십을 중심으로- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 정보화 사회에서 인간관계의 변화2 ... . 리더십을 지닌 효과적인 인간관계 형성을 위한 노력Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대사회는 디지털 기술의 발전으로 인하여 문화, 경제, 인간관계 등 다양한 분야에 있어 변화를 이어오

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17

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간호관리학

생각해보려한다.Ⅱ.본론1.리더십 이론별 특성이론유형특성이론행동이론상황이론거래적.변혁적이론새로운 패러다임법개발시기1940년대1950~1960년대1970년대1970년대 이후~ 최근전제 ... 은 도덕적, 윤리적 행동기준을 가지고 있어 구성원으로부터 존경과 신뢰를 받음지적 자극?구성원의 창의성을 자극하고, 그들 자신의 신념과 가치관을 새롭게 바꿔나가려고 노력하는 리더십 ... 력을 개발하고 동기부여 함.5)새로운 리더십 패러다임.■슈퍼리더십:슈퍼리더는 구성원이 스스로 이끌어나갈 수 있도록 이끄는 사람. 슈퍼리더십은 구성원이 셀프리더가 될 수 있게 가르치

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| 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.14

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2021년 학점은행제 리더십_토론글,댓글 2개_리더십의 효과성을 높이는 리더십 특성 5가지 중 가장 중요한 특성이 무엇이라고 생각하며, 그 이유를 작성하시오.

리더십※토론주제리더십의 효과성을 높이는 리더십 특성 5가지 중 가장 중요한 특성이 무엇이라고 생각하며, 그 이유를 작성하시오.리더십의 효과성을 높이는 리더십 특성sk ... ***** | 2021-08-19리더십은 비전과 목표을 제시하고 구성원들은 이끌어 가는 힙입니다. 유능한 리더는 자신의 영향력을 활용해 구성원들에게 비전을 제시하고 좋은 성과를 만들어냅니다 ... .리더십의 효과성을 높이는 리더십 특성은 다음과 같습니다첫째, 리더십은 기반을 신뢰라고 생각합니다. 우리들은 믿을 수 있는 리더를 원합니다. 구성원들에게만 방향을 제시하는 것에 그치

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| 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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6주차 1교시 학습초에 제시된 최은택사장의 사례를 읽고 최사장이 발휘한 리더십의 문제점을 지적하고 대안적 방법을 리더십 상황이론을 적용하여 제시해 보세요.

Report주제 :6주차 1교시 학습초에 제시된 최은택사장의 사례를 읽고 최사장이 발휘한 리더십의 문제점을 지적하고 대안적 방법을 리더십 상황이론을 적용하여 제시해 보세요.과 목 ... 명 : 리 더 십제 출 자 : 홍 길 동목 차----------------Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십이란2. 허시 & 블렌차드의 이론에 따른 사례의 리더십 문제점3. 대안 ... 적 리더십 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론Ⅰ. 서론학습초에 제시된 최은택사장에 대한 사례에 대한 자료가 있었다. 특히 리더십 상황이론 중에서 허시 & 블렌차드의 이론으로 상황

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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(리더십 A+) 리더십에 대한 정의를 내려 보고 리더십 이론의 역사적 전개과정에 대해 설명한 후 역사적으로 유명한 인물의 리더십에 대해 설명해 보시오

한 이상적인 리더십 형태를 발견하려는데 목표를 지닌 이전의 연구에서 리더가 당면한 상황의 호의성을 높일 수 있는 경우에 리더십은 촉진된다는 사실을 바탕으로 새로운 리더십 이론이 시작 ... 적으로나 사회적, 경제적으로 급변하는 현대의 조직 운영에는 부적합하다는 비판에 따라 새로운 리더십 이론들이 개발되었다.리더십의 사전적 의미는 조직을 이끌어 나가는 지도자의 역량을 말 ... 리더십에 대한 정의를 내려 보고 리더십 이론의 역사적 전개과정에 대해 설명한 후 역사적으로 유명한 인물의 리더십에 대해 설명해 보시오.1. 역사적으로 고찰한 리더십의 의미

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| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.02 | 수정일 2022.07.26

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<과제점수 93!! 마지막장에 사진 인증있습니다.> 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오

.............................................................21. 전통적리더십(1) 특성이론(2) 행동이론(3) 상황이론2. 현대적리더십(1) 혁신주도형 리더십(2 ... ) 카리스마 리더십Ⅲ. 결론.............................................................4* 과목명 : 경영학개론* 이 름 :* 제출 ... 일 :Ⅰ. 서론리더는 회사의 분위기를 주도하는 사람으로 회사경영에 리더는 많은 영향을 미친다. 리더는 적절한 리더십을 가지고 있어야 하는데 여기서 리더십의 사전적 의미를 살펴본다면

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| 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.29 | 수정일 2023.06.26

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(최신본) 21세기 기업의 인재상 2022-2학기+2021-2학기 기말고사

가 창업한 기업이 아닌 것은?1) 픽사2) GM3) 애플4) 넥스트6. 새로운 개념의 리더십으로 존경받는 리더가 되고자 한다면 과감히 하인이 되어야 한다는 개념은?1) 팔로우십2) 코칭 ... ) 공학인증제2) 입학사정관제3) 취업담당관제4) 수학능력시험27. 새로운 개념의 리더십으로 존경받는 리더가 되고자 한다면 과감히 하인이 되어야 한다는 개념은?1) 팔로우십2) 서번트 ... 3) 서번트 리더십4) 독자성7. 신입사원 조기 이직 해결 방법으로 옳지 않은 것은?1) 급여가 적으면 즉시 퇴직한다.2) 입사할 기업과 직무의 진실을 안다.3) 상사, 선배

시험자료 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.07

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서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오

했다면 오늘날에는 인간을 중심으로 하는 리더십이 대두되고 있다. 특히, 빠른 사회적 변화와 예측 불가능한 환경으로 인해 새로운 리더십이 요구되고 있는데 새로운 리더십의 조건으로 감성 ... [리포트]서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오.Ⅰ. 서론?Ⅱ. 본론1. 서번트 리더십이란2. 서번트 리더십의 유래3. 서번트 리더의 특성과 역할4. 과거 리더십과의 차이점Ⅲ ... . 결론?참고문헌학과학번이름Ⅰ. 서론리더십이란 조직의 목적을 달성하기 위해 구성원들에게 영향력을 행사하는 과정으로서 구성원이 능동적인 참여를 통해 자발적으로 업무를 수행하도록 하

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.07

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국제경영_글로벌 문화의 정의 및 구성요소와 글로벌 문화를 평가한 학자들의 문화모델을 정리, 비교하고, 글로벌 경영에 있어 문화관리 방안에 대해 설명하시오.

을 인정하고, 이를 부정적으로 바라보기보다 새로운 아이디어를 창출하는 기반으로 삼는 자세가 필요하다. 이를 위해 조직 내에서 언어, 종교, 의사소통 방식, 리더십 등에 관한 다양성 교육 ... 시대에는 상호 다른 문화적 배경을 지닌 개인과 조직이 끊임없이 교류하면서 새로운 관계를 만들어가고 있다. 상품과 자본의 이동만큼이나 빠르게 문화 간 소통이 이루어지고 있 ... 된다. 한편 문화 간 충돌은 오해와 갈등을 낳지만, 동시에 새로운 가치 창출의 계기가 되기도 한다. 문화적 다양성을 인정하고 이를 전략적으로 활용한다면, 역동적인 변화를 주도

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.03

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감성 리더십에 대해서 서술 하세요

적 리더로서의 발판으로 결정적 기능을 하고 리더십에 대해 1980년대부터 새로운 패러다임을 제시하게 되었다.2. 감성리더십의 특징1) 배려와 겸손남을 향한 관심과 이해, 격려, 그리고 ... 과목명 : 리더십주제 : 감성 리더십에 대해서 서술 하세요.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 감성리더십에 대하여2. 감성리더십의 특징3. 감성리더십의 역할4. 감성 리더십 ... 의 리더십 스타일보다 감성 리더십과 같이 타인을 이해하고 존중하며 배려하고 세워주는 리더가 각광받고 있다.이러한 점에 있어 직원의 자발적 헌신 및 참여를 이끌어내고 주인 의식과 더불

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13

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경영마인드의 3요소에 대해 기업의 사례와 함께 설명하고, 본인이 속한 조직(기업, 가정, 각종 단체 등)에 경영마인드를 효과적으로 적용할 수 있는 실천방안을 설명하시오.

기업으로 성장할 수 있었다. 그리고 비즈니스 마인드를 가진 경영진은 새로운 기술과 제품을 개발하고 이를 시장에서 수요가 높은 제품으로 만들어내는 데 성공하였다.② 리더십⑴ 정의 ... 위한 중요한 요소 중 하나다. 경영마인드는 기업이나 조직에서 성과를 창출하기 위한 경영 태도와 능력을 의미하며 경영마인드의 요소로는 비즈니스 마인드, 리더십, 혁신성이 있다. 이번 ... 리포트에서는 경영마인드의 3요소 중 리더십과 혁신성에 대해 기업의 사례와 함께 설명하고 필자가 근무중인 마케팅 회사에서 경영마인드를 효과적으로 적용하기 위한 방안을 제시할 것이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.25

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A+보장 간호관리학_나의리더십과 리더십 요약

를 따르도록 요구하고, 문제해결 방법을 알려 줌구성원 스스로 해결책을 찾고 새로운 시도에 도전하도록 격려함* 리더십 구성요인에 따른 비교리더십 구분리더십 구성 요인내용변혁적 리더십 ... 간호관리학Ⅲ 과제나의 리더십 경험과 유형에 대한 분석간호관리학Ⅲ학습성과배점PO710점과제 평가기준 (상: 9~10점, 중: 7~8점, 하: 6점 이하)우수보통부족1. 과제의 주제 ... 하였다.부족: 제출기간 이후에 제출하였다.총 점/10점과 목:간호관리학Ⅲ교 수:학 번:이 름:제 출 일:2023년 11월 12일나의 리더십 경험과 유형에 대한 분석① 리더십 이론

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.25

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