"환경대응성공기업"의 검색결과 입니다.

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공사/공기업 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"환경대응성공기업" 검색결과 1,181-1,200 / 14,229건

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한국전력공사(KEPCO) 4(나)직급 (사무) 자기소개서

전력 공급을 위한 기반을 마련하는 중요한 역할을 담당한다고 생각합니다. 대학 시절 행정학을 전공하며 공기업 경영, 정책 기획 관련 과목을 수강하였고, 팀 프로젝트에서는 공공기관 ... 과 효율적인 자원 배분을 통해 기여하고 싶습니다. 특히 친환경 에너지 전환과 디지털 기반 행정 혁신과 같은 변화 속에서 사무직은 조직의 기반을 단단히 다지는 역할을 할 수 있다고 생각 ... 합니다. 저는 이러한 변화에 능동적으로 대응하며, 조직의 목표 달성과 사회적 책임 이행에 보탬이 되는 구성원이 되겠습니다.[인재상 부합도] 본인은 어떤 점에서 한국전력공사의 인재

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.19

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사회복지와 관련된 기사를 찾아 우리나라에서 사회복지가 어떤 의미로 사용되고 있는지에 대해 정리하고, 내가 생각하는 사회복지란 무엇인지에 대해 기술하시오.

를 해결하는 수단을 자원이라고 한다. 예를 들어 자원이란 기부금이나 기업 복지를 말하며 국가 차원에서 다양한 공적 자원을 의미하기도 한다. 대표적으로 세금이나 사회보험 출연금 ... 을 통한 복지예산이 있습니다. 마지막으로, 전달 시스템은 앞서 언급한 필요와 자원을 연결합니다. 사회복지기관, 재화, 서비스가 제공되는 환경은 자원에 해당한다.나는 현재 한국의 사회복지 ... 감염병에 대응하는 사회복지시설의 기능을 유지하고 서비스 방식도 바꿔야 한다. 현재 정부는 11월부터 "위드 코로나"의 시행을 시작한다고 발표했다.사회복지계도 '위드 코로나

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.09 | 수정일 2022.03.13

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[경영학원론 A+] 테일러 시스템과 포드 시스템에 대한 비교 분석

을 최대한 동원 기업 환경의 변화에 유연하게 대응 - 기술체계와 작업 조직 모두가 포드주의와 단절하는 새로운 생산 체계경직적 포드주의포스트 포드주의유연적 포드주의테일러주의와 포드주의 ... 담당 과목 : 경영학원론테일러는 누구인가?Frederick Winslow Taylor, (1856.3.20~1915.3.21) 미국 필라델피아에서 출생 미드베일제강소의 기계공 ... Principles of Scientific Management》(1911) 등이 있다.테일러시스템 이론의 등장 배경미국에서 19세기 후반에 기업의 노동생산성이 현저하게 감소

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.07

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(세계의정치와경제) ① 신자유주의 세계화와 그로 인한 국민국가의 변화를 먼저 설명하고, ② 이러한 시대에 인간노동의 현실이 어떻게 변하고 있는지 서술한 후, ③ 이러한 상황에서 노동자들은 코로나19에 어떠한 영향을 받고 있는지 구체적으로 묘사하시오. ④ 마지막으로 노동의 문제를 해결할 수 있는 대안에 대해서 모색하여 서술하시오.

하는 것이기 때문에 사회적 불평등은 하나의 자연스러운 현상으로 내버려 둬야 한다고 생각한다. 이런 개념에서 출발한 것이 바로 공기업과 공공기관의 민영화이다. 신자유주의에서는 빈곤층 ... 제이론이 바로 신자유주의이다. 신자유주의는 경제적 자유주의에 근간을 둔 것으로 민간과 기업의 자유로운 활동과 경쟁, 시장에 대한 정부의 개입 억제를 강조한다. 이것을 기본으로 하 ... 여 국공영기업에 민영화와 규제 완화가 생기게 되었으며 상품화, 사유재산권, 자유경쟁, 복지예산 감소 등을 강조한다. 신자유주의는 자본과 기술, 투자, 노동력이 자유롭게 이동

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.02

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글로벌인적자원관리 - 심화과제요약

한 책의 이름은 “4차 산업혁명, 일과 경영을 바꾸다.”이다.심화과제로 제시된 여러 권의 책들 중에서 이 책을 선택한 이유는 아마존웨이와 구글에 관한 책과 같이 기업의 경영사례에 관한 ... 방향에 대해 제시하고 있다.Chapter 1 새로운 혁명의 시대기술 ? 시장 ? 조직 간 공진화와 패러다임 전환 (신동엽)챕터 1과 2를 소개하는 신동엽 교수에 대해 간략히 설명 ... 것이라고 할 수 있다.이러한 사물인터넷의 초연결이라는 기능은 개인, 기업, 사물간의 관계에 소요되는 비용의 효율성을 극도로 높였다. 예를 들면 어떤 일이나 업무를 처리하는데 있

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 54페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.26 | 수정일 2021.06.25

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스웨덴사회복지발달사

자을 통해 고이윤기업의 임금상승을 통제하여 인플레이션 억제 한계기업에서 발생하는 실업은 적극적 노동시장 정책으로 해결 , 임금을 억제하는 대신 높은 수준의 복지 제공 높은 복지 ... 비용은 소득세와 간접세를 통해 조달하여 기업의 부담 줄임 연대임금정책은 노동자 간의 임금격차를 줄여 계급 연대를 촉진하는 수단으로 사용 연대임금정책과 제한적 재정정책은 산업의 합리 ... 화를 유도하고 기업의 혁신을 촉진하는 수단으로 봄전후 사민당의 집권과 복지국가의 확립 1) 렌 - 메이드네르 모델 ② 내용  그 결과 스웨덴은 경제성장과 완전고용이 동시에 달성 되

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 72페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.07

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충북대 경영조직론 레포트 기말대체과제 A+

4차 산업혁명 시대에 따른 중학생을 중심으로 한공교육의 역할 모색교과목경영조직론분반02전공경영학과학번이름제출일2019. 12.16목차Ⅰ. 서론1. 연구 필요성과 포괄적인 해결 ... 방안 도출 ......................2~32. 현재 공교육 현황 분석- 중학교를 중심으로....................3~4Ⅱ. 본론- 구체적인 공교육 시스템 ... 과 같은 실질적 물음에 개인적인 답을 찾아가게 된다. 이러한 변화가 가장 두드러지게 나타나는 교육환경은 보편적으로 중학교이며, 개인으로서의 학생이 자아정체성 형성에 기여함과 동시

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.05

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한수원 합격자소서

다.]어릴 때부터 부모님께선 제게 유독 정직을 강조하셨고 그런 훈육 분위기 덕분에 자연스레 몸에 배었습니다. 정직함은 공기업을 다니는 직장인으로서 가장 중요한 직업윤리이자 필수 덕목 ... 생활환경, 성격 및 생활신조, 지원동기, 특기사항 포함 서술출신지, 출신학교, 가족, 친인척 직업관련 정보 및 본인의 배경 암시 서술 금지1. 생활환경 [정직은 가장 큰 자산이 ... 었습니다. 늘 웃는 얼굴로 착한 이들에겐 복을 전해주지만 잡귀들에겐 공포의 대상이었던 수호신 처용처럼 외부의 위협에는 적극 대응하고 내부의 직원에겐 좋은 동료로서 다가가는 사람이 되

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.13

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[사회복지조사론]사회복지는 사회적 위험에 대한 공적인 대응이다. 아래 목차에 따라 사회적 위험 분야를 하나 선정하여 해당 분야의 현황을 설명할 수 있는 지표를 하나 제시하고, 문제 개선 및 해결을 위한 향후 과제를 작성하시오.

형_________________________________________________________________________[ 과제명 ] 사회복지는 사회적 위험에 대한 공적인 대응이다. 아래 목차에 따라 사회적 위험 분야를 하나 선정 ... 확산을 통한 고령 친화적 거주 환경 조성하는 능동적 역할지원으로 저출산 고령화에 대응한 개인의 권리 향유 보장해야 한다. ▲ 학령인구 감소와 빠른 기술혁신에 대응하여 미래형 교육 ... 과 개선 및 해결을 위한 향후 과제제4차 저출산 고령사회 기본계획(2021-2025)에 따르면 저출생의 원인은 고용형태·기업 규모·직종에 따른 임금 격차, 고용 안정성 차이의 노동시장

방송통신대 | 6페이지 | 5,900원 | 등록일 2025.01.18 | 수정일 2025.01.24

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직장인의 정신건강의 특성 및 중요성에 대하여 간략히 설명하고 직장인에게 발생할 수 있는 정신건강 문제 사례를 조사 후 대안을 제시하시오.

. 직장인 정신건강 문제 해결 방안1) 국가적 차원에서의 방안(1) 인식 개선을 위한 노력(2) 노동 환경 개선(3) 인력 및 자원 투입2) 사업장 차원에서의 방안(1) 인식 개선 ... 을 위한 노력(2) 환경 개선을 위한 노력Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근에는 코로나 19로 인해서 정신건강과 관련된 관심이 더욱 높아졌는데 오라클에서 발표한 업무환경과 AI라는 ... 산업 위주로 재편되었으며 이제 4차 산업 사회로 넘어가고 있다. 근로자의 자발성, 창조성은 기업생산성에 큰 역할을 하게 되는데 이를 위해서 신체건강과 근로자의 정신건강이 중요

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17

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실제사례를 들어 수요와 공급의 법칙을 설명하시오

의 심리 및 사회 환경의 영향을 받을 수밖에 없기 때문이다. 경제학은 이러한 인간의 심리를 기반으로 세상을 이해하는 학문이라고 생각한다. 경제학의 기본은 사람이 무언가를 필요에 의해서 ... 구매하고자 하는 마음인 ‘수요’와 이를 제공하는 기업들의 ‘공급’으로 나누어서 설명하고 있다. 이러한 설명을 기반으로 할 때 수요와 공급의 관계를 이해함으로서 전체적인 수요 ... 을 적발하였다. 그러면서 2020년 3월 말부터 대한민국에서는 ‘마스크 5부제’를 실시했다. 공적으로 마스크의 공급을 안정화한 것이다. 인터넷에서 풀릴 수 있도록 하였을 뿐만 아니

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.03

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생산운영관리_실제기업의 생산활동에서 생산운영관리 성공사례를 조사하여 정리하고, 성공사례와 학습내용에 연계된 시사점을 자신의 의견으로 보충 설명 하시오.

성 관리환경적, 사회적, 경제적인 측면에서 지속이 가능한 생산 및 운영 관행을 개발하며 관리를 한다.생산운영관리는 기업의 경쟁력과 수익성을 향상시키는데 중요한 역할을 한다. 이는 효율 ... 생산운영관리실제기업의 생산활동에서 생산운영관리 성공사례를 조사하여 정리하고, 성공사례와 학습내용에 연계된 시사점을 자신의 의견으로 보충 설명 하시오.차 례Ⅰ.서론Ⅱ.본론1. 생산 ... )는 기업이 제품 또는 서비스를 생산하고 운영하는 과정을 효율적으로 관리하고 최적화하기 위한 핵심 관리 분야이다. 해당 분야는 다양한 업종과 기업에 있어 중요한 역할을 한다. 생산운영

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.15

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[2025년 합격] 한국철도공사 코레일(토목직) 면접기출 / 답안 (100선)

(Q66~Q75)Ⅶ. 공기업 윤리·사회적 책임·청렴 (Q76~Q85)Ⅷ. 코레일 및 철도산업 트렌드·정책 (Q86~Q90)Ⅸ. 시사·압박·창의·상황면접 (Q91~Q100)Ⅰ. 기본 ... 합니다. 공기업인 코레일에서는 더욱 엄격한 안전관리가 필요하다고 믿고 있습니다.Q32. 현장실습 혹은 프로젝트 경험 중 문제해결 능력을 발휘한 사례를 말씀해 주세요.교량 보수 실습 도중 ... 프로젝트 진행 시 실수를 최소화할 수 있었고, 팀원들에게 신뢰를 받았습니다. 단점으로는 새로운 환경에 적응하는 속도가 다소 느리다는 점이 있습니다. 하지만 이를 극복하기 위해 사전

자기소개서 | 30페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.09.14

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신풍제약 기업분석

약물 재창출 개발의 경우, COVID-19의 폐 세포 내 억제 및 숙주의 면역 강화 기전을 바탕으로 개발 중이며 본 연구개발의 성공 시 향후 넥스트 팬데믹 대응에 필요한 기술력 ... 을 확보할 수 있을 것으로 판단됩니다.- 국내 및 남아공 임상 2상 완료/ 글로벌 임상 3상 대상자 모집 완료- 식약처에서는 항원충제로 분류함- 급성 말라리아 감염층 치료에 사용된다 ... 의 제약환경은 치열한 내수시장의 경쟁과 정부의 지속적인 리베이트 근절정책등으로 아직 제네릭 제품이 매출의 대부분을 차지하는 국내 제약사들은 경쟁력 확보에 많은 어려움을 겪고 있

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.17 | 수정일 2023.11.20

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소비자행동론 ) ESG와 관련된 기업, 브랜드, 제품 등의 국내외 사례 중 한 가지를 선택하여 의무론, 권리론, 공리론, 정의론, 상대주의 관점을 모두 적용하여 해당 사례를 다각적으로 분석하여 논의하고 마케팅 시사점을 도출하시

들 역시도 기업이 환경을 생각하고 소비자를 보호한다는 취지 역시 ‘기업 생존’의 전략으로 생각할 수 있다.물론 이러한 측면을 바라볼 때 단순하게 소비자의 입장에서만 바라보게 된다면 ... 으로만 생각하면 시장의 독과점을 위해서 경쟁사들을 제거하고 콜라라는 상품을 독과점하기 시작하면 기업이 바뀔 것이라고 생각하지만 그렇게 단편적으로 보기에는 코카콜라가 후원하고 환경 ... 소비자행동론ESG와 관련된 기업, 브랜드, 제품 등의 국내외 사례 중 한 가지를 선택하여 의무론, 권리론, 공리론, 정의론, 상대주의 관점을 모두 적용하여 해당 사례를 다각

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.22

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제4차 산업혁명시대의 정부관료제의 역할과 혁신

이 급격하게 확산되고 있고 선두기업들과 정부들이 이러한 변화를 국가 경쟁력 확보 차원에서 지원하고 있다. 이러한 환경에서 제4차 산업혁명에 대응하기 위한 국가적 정책 대안들이 절실 ... 차 산업혁명은 공염불에 지나지 않고 나라의 미래 또한 뻔하다. 지금의 초등학생이 사회에 나올 때는 65%의 직업이 바뀌어 있을 것이기 때문이다. 현재 고등학교 과목에 알고리즘

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.01

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결핍관점과 강점관점의 내용과 문제점에 대해 서술하시오. 또한 임파워먼트 강점에 대해 설명하고, 지역사회를 대상으로 한 임파워먼트 관점을 학습자의 견해에 근거하여 서술하시오.

을 형성한다.3) 자연적 자원: 지역의 자연환경, 야생동물, 풍부한 자연자원 등을 강조하여 지역의 지속가능한 발전을 모색한다.4) 지역 경제의 특성: 지역내에 존재하는 중소기업, 지역 ... 사회 내에서 나타나는 문제와 부족한 점을 강조하는 관점으로, 사회적 불평등, 경제적 어려움, 교육 부족 등의 측면에 주목한다. 결핍을 해결하지 않으면 지역주민들이 불평등한 환경 ... , 보건 인프라의 미흡 등으로 건강 문제가 지속되는 경우가 있다.4) 주거환경의 불안정: 주택 불안전성, 고밀화 등으로 인한 주거 환경의 부족이나 불안정성이 증가할 수 있다.- 결핍관점

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.22

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잔여주의와 제도주의의 차이를 설명하고, 잔여주의 지역사회복지와 제도주의 지역사회복지 간의 차이를 설명하시오 (지역사회복지론)

후 발견되는 일, 공황으로 인한 기업의 구조조정에 따른 대량해고로 자살하는 노동자 등의 일들은 도저히 개인의 대응으로 피할 수 없는 것들이다. 또한 일본의 후쿠시마 원자력 발전소 ... 실현을 위한 사회적 노력과 시민들의 사회적 위험에 대한 공적 개입을 말한다. 지역사회복지는 지역사회를 접근 단위로 한 사회복지이며 사회복지에 대한 이해가 전제되어야 한다. 사회복지 ... 들의 저항 혹은 자구 노력, 지역화폐운동으로 세계화에 대응하기도 한다.Ⅱ. 두 관점 중 자신이 지지하는 입장을 그 이유와 함께 서술하시오.사회복지에 대한 저의 생각은 제도주의를 지지

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.01

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2025년 한전KPS(주) 경상정비공사 단기노무원 직무 합격 자기소개서

한 동기와 본인의 특성 및 성격에 대해 기술해 주시기 바랍니다.한전KPS는 우리나라 전력설비 정비 분야를 선도하며, 전력산업의 안정성과 효율성을 책임지는 중추적인 공기업으로 알 ... 환경에서 자주 발생할 수 있는 위험 요소에 대해 사전 이해와 대응 방법을 익혔습니다.한편, 체력과 집중력이 요구되는 작업에 대비해 평소 규칙적인 생활습관을 유지하며, 등산과 헬스 ... 단순 반복 작업이나 현장업무, 체력적 소모가 큰 작업 환경에서도 불평하기보다, 체계적으로 일의 순서를 정하고 안전수칙을 철저히 따르며 일에 몰입하는 자세를 유지해왔습니다. 이러

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.25

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A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있어서 그 결과 연말에 평가 결과가 나오면

있음을 시사함에 따라 교육 및 훈련프로그램의 중요성은 높아지고 있다. 조직에 있어 경영인에 대한 교육훈련은 기업 전략의 효율적인 실행과 급변하는 사회적 환경에 대응할 수 있 ... 를 통한 교육만큼 최근 중요해진 것이 바로 관리자의 평가역량으로써 국내 대기업이나 공기업은 자체적으로 경영인 대상의 직무능력 평가와 보상 제도를 수립해 성과와 역량간의 평가를 통해 구성 ... 3) 개선방안4) 과제 및 세부실행 기획Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론기업은 각자의 성공을 위해 인재를 채용하고 교육 및 훈련하여 조직의 발전을 꾀하려고 한다. 조직 구성원의 채용과 배치

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28

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