"추가 법정수당"의 검색결과 입니다.

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지역사회 연봉근로계약서 탄력근무제 인적자원관리 52시간 근로시간제 저출산 정책 직무급제 탄력근로제

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"추가 법정수당" 검색결과 101-120 / 1,185건

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장애인복지에서 탈시설화의 현황과 전망에 대하여 서술

복지의 길이 열렸다. 1989년에 심신장애인복지법이 전문 개정되어 장애인복지법으로 변경되었으며, 동년에 장애인의 날을 법정기념일로 규정하고, 장애자종합복지 대책안이 건의되었다. 이 ... 화 경향은 재가복지와 함께 이용시설인 사회복지관으로 사업이 확대되었다. 1990년에 저소득 중증?중복장애인 생계보조수당 지급, 의료비 지원과 장애인고용촉진 등에 관한 법률이 제정 ... 에는 장시각, 청각, 언어, 자폐, 지적, 신장, 심장장애까지 확대 시행하게되었다. 장애범주는 2003년에 2차로 확대하여 안면변형, 장루, 간, 간질, 호흡기장애 5종이 추가

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.03

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연봉제 근로계약서_한글양식

연봉에서 상여금 총액을 제외한 금액의 1/12을 지급하고,월 급여액의 구성항목은 아래와 같다.구 성 항 목내 용금 액 (원)기본급 (주휴수당 포함)월평균 209시간 분3,500 ... ,000※ ‘을’은 ‘갑’으로부터 불규칙한 업무량으로 인해 연장, 야간, 휴일근로에 대한 수당을 구분하지 않으며포괄임금으로 정한 취지에 대해 충분히 설명을 받았으며, 이에 본인의 자유 ... 및 운영해 법정 기준으로 지급한다.근 로 사 항 및 연 차 사항① 소정근로일 : 월요일 ~ 금요일② 소정근로시간 : 09:00 ~ 18:00※ ‘을’은 회사 사정에 따라 필요시

서식 | 1페이지 | 800원 | 등록일 2023.06.23

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인적자원관리 (보상에 대해)

적 임금 : 기본급 , 노무비 , 인건비로 해석 노동법상 중요시하는 임금 - 평균임금 , 통상임금 , 법정외 임금으로 총액입금 등 현재 정부가 실시하고 있는 총액임금제 - 총 지금 ... 입금 ( 총액임금 = 기본급 + 제수당 + 상여금 ), 변동수당 ( 시간외 수당 ), 고과상여 ( 성과급 ) 등을 제외한 통상적이고 고정적인 모든 임금항목 포함 7 /44Step Ⅲ ... 를 작성하여 평가나 인사이동 기록을 원할하게 한다 · 고령사원의 급여를 감급하는 경우 배려조치 · 기본급을 감급한 부분은 특별수당으로 지급명목을 세우거나 퇴직금의 특별증액 OJT

리포트 | 43페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.14

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사회복지정책론 기말고사 기출

기]가. 사회보험식 공적 연금나. 사회부조식 공적 연금다. 사회수당식 공적 연금라. 강제가입식 민간 연금① 가, 나② 가, 라③ 나, 다④ 나, 라3. 노인장기유양보험과 관련하여 [보 ... 급여 지출 증가③ 완전 고용에 따른 실업수당과 공공부조 지출 대폭 증가④ 고령화의 진전에 따른 노령연금 지출의 빠른 증가12. 복지국가론의 위기에 대한 신자유주의 주장의 이론 ... 를 책임질 사람이 없어졌을 때, 출생, 사망, 결혼 때문에 추가적인 비용이 지출될 때를 대비한 소득정책이다]은 무엇에 대한 설명인가? (2)① 공공부조② 사회보장③ 사회보험④ 사회복지

시험자료 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.28 | 수정일 2024.10.02

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국민연금제도의 내용

된다. 균등 부분은 소득 재분배를 통한 평등의 이념을 고려한 것이며, 소득비례 부분은 기여에 상응하는 공평의 이념을 고려하는 의미를 갖는다. 가급연금액은 일종의 가족수당 성격의 부가급여 ... 한다. 또한 출산 및 군복무에 대해 연금 가입 기간을 추가 인정해 주는 크레및제도를 통해 노령연금 수급 기회를 확대하고 있다.(3) 급여 실시국민연금 급여 지급은 원칙적으로 연금 ... 을 받을 수 있는 권리를 가진 수급권자 본인이 청구할 수 있고 본인에게 지급한다. 예외적으로 법정 및 임의 대리인의 청구도 허용하고 있다. 급여의 청구는 수급권이 발생한 때로부터 5

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.22

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공중보건학_산업보건 중 노동과 건강 관련 우리나라의 노동시간과 외국의 노동시간을 비교해서 논하시오

하면, 세제 혜택을 주기로 한 것이다. 미국의 법정 근로시간은 1주 40시간으로 정하였다. 시간을 넘기면 시간 외 수당인 통상 임금의 1.5배를 주고, 관리직, 행정직, 외근영업직 ... 6월부터 고용권리법 하위에 유연근무제도를 추가하면서 본격적으로 실시를 하고 있다. 특히 유연근무제를 시간선택제, 재택근무제, 탄력근무제, 단축근무, 잡셰어링 등 14가지의 세부적인 ... , 전문직, 컴퓨터 전문직 등은 시간 외의 근무수당을 주지 않는다. 인건비 부담을 줄이고, 고액 연봉을 주고 있는 애플은 야근의 강도가 비교적 크다. 따라서 미국에서는 2016년

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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[아동복지론]보건복지부 홈페이지에 접속하여 우리나라에서 실시하고 있는(영유아와 아동/청소년 대상 복지정책을 중심으로) 아동복지정책에는 어떤 것들이 있는지 요약하고, 외국의 아동복지정책 중 우리나라에 들여오고 싶은 정책 한 가지를 정하여 그 이유에 대해 설명하시오

는 가구는 추가로 대가족 보충수당을 지원하고 있다.시설서비스 지원과 관련하여 가정소득(총소득)과 시설 이용시간을 고려하여 부모부담 보육료 상한제를 도입하여 상한제 이상으로 부모에게 수납을 있다. ... 3) 스웨덴 : 육아휴직제도, 무상교육, 양육수당,부모부담 보육료 상한제3. 외국의 아동복지정책 중 우리나라에 들여오고 싶은 정책Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론과거에는 아동복지라 하면 고아 ... 에서 이용 가능)2)다문화 보육료 : 다문화가족 자녀 중 초등학교 취학 전 만0세~만5세 아동을 지원한다. 나이별로 지원 금액은 상이하다.3)방과 후 보육료 : 차 상위 이하(법정 저

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| 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.07

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엘아이에스 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안

할 시 본인은 어떻게 할 것인가? 또한 회사가 추가근무수당에 대해 지급할 수 없다고 한다면? 2. 회사에서 도저히 같이 있을 수 없다고 판단되는 트러블 메이커가 있을 시 본인 ... 의 대처법은? 3. 해외출장이 상당히 잦은데 본인의 각오는? 1. 회사와 나의 이익을 위해 철야작업을 감수하겠다. 철야작업에 대한 수당이 나오지 않는다고 가정했는데 나중에 상여, 성과 ... 전이라 자세한 업무는 잘 모르겠으나 제가 알기로는 산업재해 예방을 위한 안전관리 법정업무, 교육, 소방시설과 위험물 관리, 건강증진활동 등을 하는 것으로 알고 있습니다. 그 업무

자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2024.10.29

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사회복지정책론_최근 1년 내에 우리나라 복지정책의 이슈를 분석한 후 사회복지정책에 대한 국가개입의 필요성을 설명하고 이에 관련된 자신의 생각을 기술하시오.

서비스 이용을 유도한다. 더불어 지자체는 사례회의를 운영하면서 추가 서비스 제공 및 자원연계 등을 총괄한다. 한편, 노인돌봄 자원의 객관적·효율적 배분을 위해서 통합적 판정도구 개발 ... 을선임 요양보호사 수당을 지급하는 등 더 숙련된 서비스 제공을 지원하고자 한다.?더 나아가 장기요양기관 진입 시 대표자의 역량심사를 강화하는 등의 지정제를 내실화하고, 기관 운영 ... 조사 거부·방해 시에는 이에 대한 과태료를 부과한다. 장기요양요원 처우개선을 위해 취약지·업무강도에 따른 수당 등 지원, 관계 부처 협의 등을 거쳐서 국내 거주 외국인력 등 활용방안

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 C유형

의 활용을 통한 인간으로서의 사회적, 문화적 생활의 향유를 위하여 마련된 것입니다.2. 휴일의 종류① 법정 휴일- 주휴일(근로기준법 제55조)* 통상 일요일(사업장, 대상별로 특정일 ... 직원에게 매월 고정급으로 지급되는 경우에는 통상임금에 포함됩니다.- 기술수당, 자격수당, 직책수당, 근속수당 등* 해당 대상자들에게 일률적으로 고정급이 지급되면 통상임금에 포함 ... 는 퇴직 급여를 사전에 정해 놓고 기업이 적립금을 운용하는 형태즉 퇴직 시 퇴직연금이 법정 퇴직금에 미달되면 회사가 그 미달액을 근로자에게 지급해야합니다.2) 확정기여형(DC

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| 시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.31

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현행 장애등록제도의 장점과 문제점 개선방안에 대해 분석

다. 현행 장애인복지법 제32조 제1항은“장애인, 그 법정대리인 또는 대통령령으로 정하는 보호자는 장애 상태와 그밖에 보건복지부령이 정하는 사항을 특별자치시장ㆍ특별자치도지사ㆍ시장ㆍ군수 ... 병변장애, 심장장애, 신장장애, 발달장애, 정신장애 등을 추가로 포함하였고, 2003년 7월에 시행된 장애인복지법 시행령에서는 앞선 10개 장애범주에호흡기장애, 간장애, 안면장애 ... 하였다. 영국의 경우 장애등록제도가 있기는 하지만 장애등록이 의무가 아니다. 또한, 장애등록이 장애 관련 수당 신청이나 사회서비스 수혜의 자격 여부를 결정하지 않는 점에서 우리나라

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.06

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전교조의 활동전반과 교육정책에 대한 의견

도록 하였다.라. 성과상여금의 수당화 또는 폐지 요구교사들 간의 협력을 통한 상승작용을 없애는 성과상여금 제도의 폐지를 위해 노력하였다. 실제 차등지급 기준과 관련하여 단위 학교 ... 비리로부터 교육을 지켜내기 위해 불합리한 사립학교법을 개정하여 공공성을 보장하도록 요구하였다.3) 교육전반에 대한 제언가. 유?초?중등 교원의 법정정원 확보와 비교과교사의 법정 ... 정원외 확보교원의 법정정원 확보를 통해 교육의 질을 제고하고 비교과교원을 법정정원으로 하지 않도록 요구하였다.나. 유아교육의 책임성 강화만5세아 무상교육 실시, 공립유치원 활성화

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| 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.19 | 수정일 2022.01.07

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간호사 태움 사례와 해결방안, 느낀점 간호관리학 과제

인력 배치 기준 요구안*4. 적절한 보상을 한다.-야간근무 간호사 수당을 지원한다.-야간근무 수당 추가지급을 위한 건강보험 수가 신설한다.(입원병동 야간 간호관리료)-실제 간호사 ... 의 법정 소송이나 보험 청구 등에 자료로 들어가는 경우가 잦기 때문에 제대로 입력하지 않으면 ‘당신 때문에 실비보험을 못 탔다’하며 화내며 분노 조절이 안 되는 진상과 마주할 가능 ... 한다.-간호수가 개선(간호관리료의 간호사 인력산정 기준을 ‘병상 수 대비 간호사수’에서 ‘환자 수 대비 간호사수’로 변경)에 따른 의료기관 추가 수입분의 70% 이상을 간호사 처우

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| 리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.08

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우리나라 사회 환경에 맞는 복지사업에는 어떠한 것이 있는지 서술하시오

지원 기준의 경직성과 지원 금액이 실제 생활비를 충분히 커버하지 못한다는 지적도 있어, 추가적인 재원 마련 및 기준 완화에 대한 논의가 진행되고 있다.이와 더불어 자립지원 프로그램 ... 역시 우리 사회에서 중요한 위치를 차지한다.대표적인 지원 정책으로 장애인연금, 장애수당 등이 있으며, 이는 경제적으로 어려운 장애인의 생활안정을 목적으로 한다. 또한 장애인고용 ... 하고 있다. 통계에 따르면 2019년 공공 부문 장애인 고용률은 법정 의무고용률인 3.2%를 약간 웃도는 수준을 기록했다. 그러나 민간 영역에서는 여전히 고용률이 낮아, 기업의 적극적인

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.20

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(생활법률) 이혼의 방법, 요건과 절차, 신분적·재산적 효력에 관하여 서술하시오

. 법정상속인, 대습상속, 유류분에 있어서 배우자의 지위에 관하여 서술하시오. (6점)3. 최저임금의 의의와 효력, 결정방법 및 2020년의 최저임금액(시간급·월급액)에 관하여 서술하시 ... .이혼의 방법이혼의 요건과 절차협의이혼의 요건과 절차재판이혼의 요건과 절차이혼의 신분적, 재산적 효력이혼의 신분적 효력이혼의 재산적 효력법정상속인, 대습상속, 유류분에 있어서 배우 ... 자의 지위에 관하여 서술하시오.법정상속인에 있어 배우자의 지위대습상속에 있어 배우자의 지위유류분에 있어 배우자의 지위최저임금의 의의와 효력, 결정방법 및 2020년의 최저임금액

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| 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11

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아동학대를 예방하고 감소시키기 위한 방안에 대해 3가지 이상 설명해보자.

의 예산 편성 그리고 전략의 실제적인 이행이 필요하다.(1) 부모교육 사각지대 해소 및 인프라 강화1) 영유아 보육 부모 대상 부모교육 확대아동수당 양육수당보육료 유아학비 신청시 ... 의무화 및 절차보조인 제도를 신설한다.(3) 아동학대 신고자 보호 강화아동학대처벌특례법을 공익침해행위 대상 법률에 추가하여 신고 의무자를 공익신고자로서 적극 보호한다.(4) 위기 ... 와 정신과 전문의가 공동 대응해 신속하게 신체적 정신적 치료를 제공하는 아동학대 전담의료 기관을 지정하여 운영한다. 피해아동 및 그 법정대리인의 경제적 능력과 권리구제 능력을 고려

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| 리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.16

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인적자원관리의 사례

). 보상에는 봉급, 봉급의 수당, 연금 등의 금전적 보상과 승진과 같은 도구적 보상, 인정이나 칭찬 등의 심리적 보상까지 포함하는 개념이다.도전은 일에 대해 흥미와 열성을 갖도록 적절 ... 일제 근무는 아닐지라도 현행 법정 근로시간 이내로 주당 근무시간을 줄여 나가기 위하여 사회복지사의 고용을 확대해 나가야 할 것이다. 만약 사회복지인력의 확충이 불가능하다면 차선책 ... 으로 연장근무에 대한 수당 제도나 휴가제를 철저하게 이행해 나가야 할 것이다. 개별 기관 차원에서 근무여건, 부대시설, 적정 업무량 배정, 적정 업무내용 부여 등과 같은 미시적 조치

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| 리포트 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.11

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최근 우리나라의 저출산 원인을 진단하고, 그에 따른 전망과 대책을 서술하시오. 단, 사회민주주의 복지국가에서 추진 중인 정책 중 도입 가능한 정책 2개 이상을 포함하세요. 우리나라 저출산의 원인과 전망 및 대책

는데, 이러한 요인은 (1) 번의 원인으로도 작용한다. 여성의 교육 기간은 꾸준히 증가되는 추세이며, 이는 곧 여성의 첫째 자녀 출산의 평균연령을 높이고 추가적인 자녀를 가질 수 있 ... 증대하고 있는 반면에 여성의 사회활동을 지원하는 법정 출산휴가 제도나 육아휴직 제도는 형식적으로만 존재하는 경우가 많다. 또한, 저녁 돌봄까지 가능한 유치원, 어린이집, 지역 아동 ... 게 정부 지급금을 조절하거나 재원 마련에 대해 고민해 봐야 하는 추가적인 정책적인 타당성 검토가 선행되어야 할 것이다.(2) 학습자가 생각하는 대책 방안앞서 스웨덴의 저출산 정책

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.08 | 수정일 2023.06.09

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<노인복지론> 정부가 노인들의 고용촉진이나 소득보장을 위해 시행하고 있는 정책들을 찾아 조사하고 그 정책의 효과나 장단점, 개선점 등에 관하여 본인의 의견을 제시하시요

안전망으로서 기초생활보장제도를 통하여 최소한의 소득을 보장하는 구도로 되어 있다. 또한 추가적인 소득보장제도로서 피용자의 경우 퇴직금이 있으며, 특수직역종사자의 경우 퇴직수당이 연금 ... 보장체계는 공적 노후소득보장제도와 사적 노후소득보장제도로 대별할 수 있다. 공적 노후소득보장제도에는 공적연금, 공공부조, 경로연금이 있으며, 사적 노후보장제도에는 법정퇴직금 제도 ... 제도내에 있고, 모든 국민은 자발적인 개인연금 가입을 통하여 추가적 소득보장이 가능하다.2) 문제점노인소득보장제도의 목적은 노인들의 최저생활의 보장에 있다. 여기서 최저생활이란

리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.23

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올해의 장애인 정책 예산에 대해 서술하고 달라지는 장애인 복지 정책에 대해 논하시오.

보호 및 수당의 지급 등에 관하여 필요한 사항을 정함으로써 장애인의 생활 안정에 기여하는 등 장애인의 복지증진 및 사회활동 참여 증진에 기여함을 목적으로 한다’고 규정하고 있 ... 1000명에서 1만 3000명으로 확대하고 조기 취업 수당을 신규 도입한다고 한다. 중증장애인 근로자의 안정적, 지속적인 직업생활 유지를 지원하기 위한 근로지원인 지원을 올해 1만 ... 도 반영되었다.3) 국토교통부- 교통약자 이동 편의 지원 예산 확대국토교통부는 교통약자 특별교통수단 법정대 수 달성을 위한 도입비 확대 등 교통약자 이동 편의 지원 예산으로 올해

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.14

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