"인적자원수준"의 검색결과 입니다.

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"인적자원수준" 검색결과 101-120 / 115,993건

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전략적 인적 자원 관리(SHRM)

인적자원관리(HRM) 는 여러 경영 자원 중에서도 인적자원을 효율적으로 관리하는 것을 의미하며, 이는 흔히 이야기되는 “인사가 만사다”라는 말에서 알 수 있듯이 조직 성과에 인 ... 적자원이 미치는 영향과 그 중요성이 얼마나 큰지를 강조하는 개념이다.HRM은 과거 단순히 인사서류를 처리하고 행정적인 절차를 담당하던 수준에서 출발했지만, 오늘날에는 조직의 비전

시험자료 | 26페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.09.08 | 수정일 2025.09.22

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경영학의 이해-기말

trategic business unit)-오리온○기능적 전략(functional strategy)-제한된 자원을 어떻게 하면 효용이 극대화되도록 배분할 것인가-인적자원관리, 생산운영관리 ... 하는 화폐액②가격전략의 수립 및 실행11. 인적자원관리1)사람: 경영의 인적자원○인적자원관리(human resources management)-인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 ... 한 인조직이 필요로 하는 인적자원을 사전에 예측하고[인력수요], 이에 대한 조직 내외의 공급 상황을 예측[인력공급]하여 이를 적절히 조화시킬 수 있는 방안을 강구하는 것-기업이 특정

시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.08.29

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교내 발명품 경진대회

는 작품의 수준, 출품작품의 수에 따라 달라질 수 있다.2014 교내 과학 발명품 경진 대회 심사표심사위원 : (인)학년 반이름작품명창의?탐구성(15)실용성(10)경제성(5)합계 ... 고 과학적인 요소가 포함되어 있으며, 보급할 가치가 있는 창의적인 작품자원재활용과학적인 사고와 창의력으로 폐품을 활용하여 자원의 절약과 에너지 개발 및 환경보존사업에 기여하고 보급 ... 부장 교사, 교감, 교장아. 심사기준1) 창의성· 탐구성가) 작품아이디어의 독창성 정도나) 작품제작과정에서 도출된 문제 해결 노력 및 능력정도다) 작품의 학력 수준에서의 창의성?탐구

서식 | 5페이지 | 500원 | 등록일 2024.01.23

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인적자원관리-중간

기술 개발을 위한 인사 정책을 강화해야 한다②벨류체인을 통한 기업인수준 기술 확보를 위한 인사정책을 강화인적자원관리 ... Ⅰ. 인적자원관리의 개념○인적자원관리에 대한 과정을 설명하시오전략(계획) →조직화(인적자원관리) →성과(이윤창출, 종업원 직무만족, 거버넌스 투명화(지배구조 투명경영))거시환경 ... , 문화○인적자원관리의 정의-인적자원관리: 노동과 자본의 결합으로 시너지효과를 내는 것-인적자원: 기업의 생산요소(토지, 노동, 자본, 기술, 기업가정신)가운데 하나로 오늘날 중요

시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.08.29

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[산업통상자원부] 국가핵심기술 해외인수ㆍ합병등 신고서

ㆍ합병등을 신고합니다.년 월 일신고인(서명 또는 인)산업통상자원부장관귀하첨부서류1. 해외인수ㆍ합병등과 관련된 계약서 또는 계획서(「산업기술의 유출방지 및 보호에 관한 법률」 제11 ... 보호에 관한 법률」 제11조의2제2항에 따른 신고의 경우신 고 인처 리 기 관산업통상자원부신 고▶접 수▼검토 및 협의▼심 의(산업기술보호위원회)▼통 보◀결 정ㅇ「산업기술의 유출방지 ... 및 보호에 관한 법률」 제11조의2제5항 및 제6항에 따른 신고의 경우신 고 인처 리 기 관산업통상자원부신 고▶접 수▼검토 및 협의▼신고수리통보

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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[산업통상자원부] 국가핵심기술 해외인수ㆍ합병등 승인신청서

항 및 같은 법 시행규칙 제4조의2에 따라 위와 같이 국가핵심기술 보유 대상기관의 해외 인수ㆍ합병등의 승인을 신청합니다.년 월 일신청인(서명 또는 인)산업통상자원부장관귀하첨부서류1 ... 규모와 경쟁력 수준에 관한 자료7. 국가로부터 지원받은 연구개발비에 관한 자료수수료없음처 리 절 차신청서 작성?접 수?검토 및 협의?심 의?결 정?신청인에게 통지

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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[산업통상자원부] 국가첨단전략기술 수출 승인신청서

같은 법 시행규칙 제3조에 따라 위와 같이 국가첨단전략기술의 수출 승인을 신청합니다.년 월 일신청인(서명 또는 인)산업통상자원부장관귀하첨부서류1. 국가첨단전략기술의 매각 또는 이전 ... 색이 어두운 칸은 신청인이 작성하지 않습니다.접수번호접수일시처리기간45일 이내신청인기관명사업자등록번호성명(대표자)소재지본사(전화번호: )사업장(전화번호: )신청내용기술명칭기술형태 ... 조건과 방법5. 국가첨단전략기술을 사용한 관련 제품의 시장 규모와 경쟁력 수준6. 국가로부터 지원받은 연구개발비에 관한 자료(국가로부터 지원받은 연구개발비가 있는 경우만 제출합니다)수수료없음처 리 절 차신청서 작성?접수?검토 및 협의?심의

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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노인복지테마 - 노인복지의 목적

증가 - 가족구조 변화 ( 핵가족화 ) 로 전통적 노인부양체계 약화 - 노인 1 인 가구 증가와 사회적 고립 문제 심화 - 세대 간 가치관 차이와 갈등 발생 가능성 증가 - 노인 ... .- 기본적 생존권 보장 - 적정 소득 유지 지원 - 의식주 기본욕구 충족 - 건강한 생활 유지 - 안전한 생활환경 조성 - 최저생활수준 이상의 삶의 질 보장 - 경제적 안정 ... - 노인 인권과 존엄성에 대한 관심 확대 - 새로운 노년문화 형성의 주체노인복지란 노인이 인간다운 생활을 영위하면서 소속된 가족과 사회에 적응하고 통합되도록 필요한 자원과 서비스

ppt테마 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.18

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청소년 기관 운영을 위한 인사관리

이 포함되어야 함② 인적자원개발 : 직무향상과 조직의 생존과 번영을 위해 학습증진을 도모하는 총체적인 시도주로 고용인의 태도를 변화시키고 기술과 지식을 증가시키기 위한 학습을 통해 ... 직무능력을 향상 시키려는 어떠한 시도③ 인적자원개발의 목적ⓐ 현재 수행 중인 직무를 효과적으로 수행하기 위한 개인의 개발ⓑ 미래업무와 관련된 수행개선에 초점을 둔 경력 개발 ... ⓒ 조직의 수행역량과 능력 강화에 활용되는 수행관리체제개발ⓓ 조직의 문화와 효과성을 강화시킴으로써 인간의 잠재력을 최대한 활용하고 수행을 개선하는 조직개발④ 인적자원개발의 구성요소

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.13 | 수정일 2024.05.13

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고성과 작업시스템(고성과팀) 문제

의 의의고성과 작업시스템은 인적자원관리에 있어 종업원에 대한 존중과 신뢰를 바탕으로 종업원의 성장과 발전을 독려하며 조직의 목표를 달성하도록 고안된 여러 인사 관련 제도의 묶음이 ... 파워, 고객 만족도 등 다양한 측면에서 고찰될 수 있으며 인적자원관리에서 보편적 원칙으로 통용되는 AMO(Ability, Motivation, Opportunity)모델에 따르 ... 에 따르면, 고성과는 품질향상을 통한 고객 만족을 의미한다.- 일본식 인적자원관리 : 일본의 독특한 도제식 상사관계, 종신고용제, 연공형 승진제도, 공동체형 인사관리 등 관계

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.05

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2025 사회복지실천론 임파워먼트모델(강점모델, 역량강화모델, 권한부여모델)에 관련된 기출문제

자신의 문제에 대처하도록 클라이언트의 내재된 역량을 강화시키는 것- 클라이언트의 낮은 기능수준 : 자원부족, 자원에 대한 정보부족, 사회구조의 문제에 불과하다는 관점- 결점에 대한 ... 상호작용을 하는 것③ 구조적 차원 : 사회구조와의 관계 의미- 정치적ㆍ사회적 상황 등 사회구조를 바꿈으로써 보다 힘을 얻고 새로운 기회 창출 가능- 사회적 수준에서의 자원창출 : 그 ... 에서가 아니라 전인적 관점에서 바라봄- 클라이언트의 다양성을 인정 및 존중- 클라이언트를 문제중심이 아닌 강점중심으로 보고 잠재력 및 자원을 인정결점보다는 강점에 초점가능한 모든

시험자료 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.22

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지역사회간호학 기말고사 정리본 A+ (보건의료)

달성화보건의료체계한 국가가 국민들의 보건의료 요구를 충족시키고 이들 건강수준 향상 위해 마련된 보건의료관련 제반 법률 제도 /- 핵심기능 관리 자원생산 재원조달 서비스 전달- 궁극 ... 보건의료의 개념- 의료 medical care: 인간의 질병 진단과 치료를 다루는 과학과 기술 상병자 , 개개인을 대상으로 하는 질병 치료의 실천 및 그 체계- 보건의료 ... 을 수 있어야 함.보건의료서비스의 개념= 국민의 건강을 보호 증진하기 위해 보건의료인이 행하는 모든 활동 보건의기본법 제 3조- 건강증진 예방 치료 재활 등을 포함한 보건의료의 전

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.09.19

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동국대학교 간호학과_지역사회간호학2_중간고사_요약+기출정리

) • 장점: 최대의 자유(의료인 선택, 책임 개개인에게) 의료인 재량권과 보건의료 질적 수준↑, 효과적 • 단점: 지역 불균형, 의료비 ... 보건의료체계의 이해1. 보건의료체계의 개요- 국가가 국민의 보건의료요구(건강권) 충족, 건강수준 향상을 위한 제반 법률, 제도 총칭 (국민 보건의료 형평성 vs 효율성(우리나라 ... , 자원분포 계획, 통제 (이용기회는 동일) • 의료기관 공익성↑ • 장점: 모든 사회계층에 보건의료서비스 기회 동일 제공 (but, 실제

시험자료 | 8페이지 | 5,500원 | 등록일 2024.02.25

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성균관대 경영학원론 8~14장 요약본

를 부여하는 직무 및 보고 관계의 공식적인 체계 (상황론적 관점)- HR제도: 인력 충원, 평가, 교육 및 개발, 보상 포함해 조 직이 인적자원 관리하기 위해 사용하는 모든 활동 ... q 조직문화, 조직구조, HR제도: 독립적으로 작용하지 않고 서로에게 영향 미치며 함께 작용하므로 조화 이루도록 정렬- 조직문화: 한 조직이 가진 다양한 환경에 대해 어떻게 인 ... 업무가 조직 목표와 어떻게 연결 되는지, 회사의 우선순위와 전략적 선택의 논리 알려줘야 함q 조직문화의 3가지 수준§ 수준 1) 관찰 가능한 인공물- 업무 복장, 상, 신화와 이야기

시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.12.06

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지역사회간호학1 A+받은 시험정리본 _ 기말 해캠

1절. 보건의료체계• 보건의료란?국민의 건강을 보호, 증진하기 위하여 국가, 지방자치단체, 보건의료기관 또는 보건의료인등이 행하는 모든 활동• 보건의료체계란?국가의 하위체계 ... 로서 정치, 경제, 사회, 문화체계 등과 연관되어 있으며, 국민의 건강을 보호, 유지하기 위하여 사회기능과 자원을 배분하는 사회제도의 하나. à 우리나라 보건의료 체계의 가장 큰 문제 ... 보건의료체계 구성요소 5가지 (자원, 조직, 보건의료제공, 재정, 관리)3. 보건의료자원 설명4. 보건의료조직 설명5. 보건의료제공 설명1. 보건의료체계의 이해 P. 1161.1

시험자료 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.21 | 수정일 2025.01.17

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조선대학교 - 인적자원관리 중간고사 요약 및 기출문제

·인적자원관리(HRM):종업원의 행동, 태도, 성과에 영향을 끼치는 정책, 관행과 시스템기업들의 생존과 효율성, 경쟁력을 결정짓는데 중요한 역할·HR의 기능1)행정과 민원 서비스 ... 를 위한 효과적인 시스템의 설계3)전략적 파트너: 인적자본, 사업역량과 사업준비도에 기반한 사업전략에의 기여,전략적 차별화 도구로서의 인적자원 관행 개발강조점-HR,사업,경쟁,시장 ... 적으로 보여주는 것·인적자원분석: 계량적 방법과 과학적 방법을 사용하여 빅데이터를 분석하는 것·시니어HR 역할: 기업문화 개발 및 지원, 종업원 모집 및 채용, 유지 및 참여, 승계

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 8페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.11.02 | 수정일 2022.12.18

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한남대 디지털도서관 기말고사 기출문제 (2024-2)

로 옳은 것은?○ 2003년 10월 유네스코에서 발표한‘디지털 유산 보존 헌장’의 정신과 맥을 같이 하며, 인터넷 지식자원의 보존 및 영구적 이용을 위한 활동이다.○ 다수의 인터넷 ... 은 무엇인가?상호운용성의 이용전자자원의 조직자원의 탐색아카이빙과 보존디지털 식별14. LC에서 정의한 메타데이터 수준을 나열한 것이다. 메타데이터 요소들이 기술하는 레코드의 범위 순 ... 지식자원이 디지털 형태로 생산되어 짧은 시간 동안 공개되었다가 소멸될 우려가 있다.○ 국립중앙도서관은 국가 지식문화유산인 웹 지식자원을 수집하여 보존 및 전승하는 국가도서관

시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.12.01 | 수정일 2025.12.04

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요점 정리(제 17장, 인적자원개발의 책무성

주제: 책 요점 정리(제 17장, 인적자원개발의 책무성, 453~477p) -목차- 1.책무성에 대한 프로그램 평가 접근 1)커크패트릭의 4수준 평가모형 2)프로그램 평가의 실제 ... 에 대한 투자를 하는 조직에는 맞지 않다. 4)인적자원 매트릭스 접근 조직 수준의 인적자원개발 지표를 개발하기 위해서 여러 연구자들이 연구했다. 이들이 제시한 지표는 인적자원 책무 ... 3)프로그램 평가에 대한 새로운 접근 2.책무성에 대한 매트릭스 접근 1)ASTD 접근 2)재무적 접근 3)지적자본 접근 4)인적자원 매트릭스 접근 5)매트릭스의 새 지평 6

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.05

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경영학원론 요약본

) 경영의 구성요소인적자원 : 조직구성원 (경영자와 종업원)물적자원 : 물리적 시설과 각종 원재료 (토지,건물,기계 등)재무적자원 : 자본금, 운영자금 전략, 기술, 정보자원 : 전략 ... . 조직의 목표를 효율적이고 효과적으로 달성하기 위하여 조직의 모든 자원을 계획. 조직, 지휘, 통제하는 과정을 말함. 계획수립 : 조직의 목표를 설정하고 그 목표를 달성하는 방법 ... 을 결정하는 과정조직화 : 목표를 달성하기 위해서 조직구조를 설계하고 각 부서별로 자원을 적절히 배분하여 과업을 수행할 준비를 갖추는 것. 직무 편성, 권한과 책임 설정. 지휘 : 조직

시험자료 | 76페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.12

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대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십 이론에 대하여 설명하시오

관리란 미래 조직 내 인적자원의 퇴직을 예측하여 필요수준에 따라 적정한 퇴직 수준을 유지하며 그로 인해 발생 가능한 문제들을 적절하게 조치하는 것을 포함하는 개념으로 퇴직을 억제 ... 어 큰 어려움을 겪게 된다.이렇듯 퇴직 관리는 사회, 기업, 개인 모두 이득을 추구할 수 있는 관리체계이므로 적절한 수준에서의 퇴직 관리를 통해 조직 내의 인적자원을 관리하는 것 ... 이 된다고 생각한다.(2) 퇴직 관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오조직에 있어 새로운 인적자원을 채용하는 것도 중요하지만, 향후 조직 내 인적자원의 퇴직을 예측하여 대응하는 것

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.25 | 수정일 2023.06.21

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