"간호사와환자와의갈등"의 검색결과 입니다.

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"간호사와환자와의갈등" 검색결과 101-120 / 16,596건

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간호관리학_갈등관련논문5편요약보고서

간호사는 갈등관리 및 의사소통 교육을 통해 자신의 생각과 지식을 공유하고, 다학제팀 내에서 다른 전문직과의 효율적으로 환자 간호를 향상시킬 수 있을 것이다.2. 연구방법본 연구 ... 하게 관찰하였던 간호사와 환자, 다른 직종 전문가들과의 갈등 상황을 당사자의 위치에서 경험하고 현장에 적용할 수 있는 의사소통 전략을 연습할 수 있었으며, 임상 간호사가 경험하게 될 ... 하고자 한다.병원 간호사들이 경험하는 갈등의 정도에서 환자/보호자 관계에서의 갈등 가장 높게 나타났다. 환자나 보호자가 친절을 너무 강요하거나 무조건적인 간호서비스 제공을 요구하여 간호사

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.07 | 수정일 2023.07.21

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간호윤리와 법 ) 온라인 실험실습 결과보고서 - 윤리적 갈등 사례 분석 및 의사결정 훈련

배경, 감정적 스트레스 등)간호사 및 관련 의료인: 개개인의 가치관, 목표 등기관 또는 사회 : 법률, 제도, 문화 등윤리적 갈등 재정의: 1단계에서 진술한 윤리적 갈등을 재확인 ... 의 병명에 대해 말하지 말라고 부탁을 하였으며, A씨는 이러한 어머니의 판단으로 인해 자신의 병명도 모른 채로 상태가 악화되어가고 있다. 이러한 상황에서, 간호사는 환자에게 진실 ... 기 환자 A씨의 보호자는 A씨에게 병명을 말하지 말라고 당부하였으며, A씨는 자신의 병명도 모른 채로 점점 악화되어 가고 있다. 이에 대해 간호사는 환자에게 병명을 말해야 하

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.24

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간호관리학_ 갈등관리보고서_ 간호사-의사갈등_ 대리처방_ 대리시술_ A+자료

적으로 일하기 때문에 업무와 관련하여 갈등을 겪는 경우가 빈번하다.2) 간호사-의사 협력의 중요성- 환자의 건강 회복과 건강증진이라는 공동목표 달성을 위해 전문가로서 지식과 기술 ... 시행- 원주연세의료원 연구팀의 연구에 따르면 간호사와 의사 간 갈등은 서로의 의사소통과 서로의 태도에 대한 불만과 관련된 문제가 크다. 이는 곧 업무 불만족과 환자 안전의 문제 ... REPORT대리처방/대리시술간호사-의사간의 갈등관리간호단위를 중심으로 업무수행시 타분야와 발생가능한 문제와 해결방안(학교 마크)과 목 명간호관리학담당 교수님학번 / 분반

리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.20 | 수정일 2024.06.23

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간호학개론 과제 <간호사와 동료 간의 윤리 문제>

와 상호 협조적인 관계에서 업무를 수행해야 한다. 간호사들은 영향을 주고받으며 서로에게 감독자가 되기도 한다. 이러한 전문직 간호업무를 수행하는 데 있어서 간호사 간의 윤리적 갈등 ... , 공정성과 공평성이 위배된 상황, 자신이 역할을 수행하는 과정에서 의사결정이 폐쇄되는 경우 갈등이 발생한다.대학 선배인 간호사의 투약 실수를 목격했다고 가정하여 내가 이런 상황 ... 수 있는 투약 실수에 대처하기 위해서는 간호사의 전문적 행위를 발전시키고 환자를 보호할 의무가 있으므로 실수를 보고하도록 설득해야 한다. 다음으로 생명윤리 원칙에 따르면 타인

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.02.27

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간호관리학A+) 간호사와 협동자간의 윤리적 갈등 보고서

된 문제에 대하여 견해가 엇갈릴 때2) 갈등 사례김 간호사는 대학병원 소아과 중환자실에서 이 모군을 간호하고 있다.지난밤 한 전공의가 이 모군에게 영양공급을 지시하고 중환자실을 나가 ... 제출이 늦어지고 말았다. 하지만 행정팀은 CPR의 상황의 급박함을 이해하지 못한다.결국 행정팀에게 행정 절차가 가장 중요하기 때문에 환자의 생명이 우선인 간호사와 갈등을 빚는다.[간호조무사와의 갈등]대학병원 CT실 간호사와의 인터뷰 내용 ... Report- 간호사와 협동자 간의윤리적 갈등에 대한 연구 -교 과 목: 간호관리학담당 교수:학 과:학 번:이 름:제출 날짜:간호사와 협동자 간의 윤리적 갈등1. 간호사와 의사간

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.27

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간호관리학 실습 보건의료 팀간 협력 사례 보고서, 관련 논문도 작성함 A+ 받았고, 교수한테 칭찬받았음

하기 위해 환자에게 직접 접촉하여 의료서비스를 제공하는 역할을 수행하고 있다. 따라서 환자와 의사는 빈번한 상호작용을 통해 업무를 수행해야 하므로 협력은 매우 중요하다. 간호사 ... 에 정확한 환자 확인 및 수술 준비를 하지 못하여 발생하는 의료사고가 많아지고 있다. 간호사는 병동에서 수술실로 환자를 보낼 때 환자의 V/S을 포함하여 상태를 점검한 후 수술실 ... 전략3. 간호사의 조정자 협력자 역할1) 간호사의 조정자 역할2) 간호사의 협력자 역할Ⅱ. 사례연구5-7p1. 보건의료 팀 간 협력이 잘 되지 못해 문제가 발생한 상황을 구체

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.01

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간호관리 조직, 인적자원관리 정리 및 요약

의 사례방법-전인간호법, 총체적 간호법-가장 오래된 간호전달체계, 간호사가 분담 받은 환자에 대해 총체적 간호 실시-환자는 일정근무시간동안 1명의 간호사로부터 일관성 있는 간호 제공 ... 받음 →8시간 근무 동안 환자 간호 실시. 환자1명: 간호사3명 교대?장점-총체적간호, 개별적간호가능-책임과 의무의 소재가 명확-좋은 관계 형성?단점-근무번에 따라 다른 간호사 ... 의 간호를 받게 됨-간호보조인력에게 위임 불가-간호사의 능력에 따라 환자간호의 질적인 동질성 확보 어려움?중환자실, 격리환자 간호 이용(예)2. 기능적 분담방법-업무의 분업화, 전문

시험자료 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.12

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장기기증, 존엄사, 낙태, 안락사 생명윤리 생활과윤리 세특 탐구보고서

사회적 신뢰를 약화시킨다.(4) 이러한 윤리적 갈등은 간호사의 실천에도 구체적으로 영향을 미친다. 예를 들어, 뇌사 판정을 받은 환자를 간호하는 과정에서, 간호사는 환자의 의식 ... 경우, 간호사는 의사와 보호자, 환자 사이에서 갈등의 중재자가 되어야 하며, 윤리적으로 올바른 위치를 스스로 설정해야 한다.(5) 의료윤리의 관점에서 안락사와 관련된 판단은 네 가지 ... 다. 간깊은 윤리적 고민을 동반한다. 특히 뇌사 장기기증은 사망과 생명의 경계에 존재하며, 법적·사회적 혼란을 동반하는 주제이다. 간호사는 바로 이 경계 지점에서 환자와 가족을 가장

리포트 | 10페이지 | 4,800원 | 등록일 2025.06.11

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다학제간 갈등사례, 주장행동 비주장행동

고 따라서 환자의 만족도 또한 향상시킬 수 있다.갈등의 해결방안업무 과중화를 줄이기 위하여 간호사와 간호조무사간의 역할분배가 적절히 이루어져야한다. 간호사는 간호조무사에게 간단한 간호업무 ... 간 갈등 사례병동 진료과호흡기내과갈등 대상 직종간호조무사, 약제과갈등 사례(갈등 상황에 대해 6하 원칙에 따라 구체적으로 기재하시오)누가 (Who)간호, 간병 통합 병동 72병동 ... 누락 사건 발생퇴원 수속 중 약물 누락 사실을 먼저 인지한 간호사 선생님이 해결하려 했으나 듣지 못해 오류 발생2. 위의 사례에서 갈등 상황에서 관찰된 주장행동과 비주장행동을 구분

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.28

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조정과 협력(조정 및 협력) 사례보고서

를 뱉어낸 상황에 놀라 간호사 선생님의 답변에 주의 집중하지 못했기 때문이다.갈등해결을 위한 행위1. 갈등해결을 위한 수행1) 일반 간호사는 요양보호사에게 환자의 상황을 구체적으로 설명하여 이해를 도울 수 있도록 한다.① 명확하고 간결한 언어를 사용한다. ... 자에게 전화로 알렸다. 보호자는 전화를 받고 급하게 병동으로 달려왔다. 여러 차례 응급상황이 아니니 보호자를 부르지 않아도 된다고 했던 간호사는 억울함을 호소했다.갈등상황 제시누 ... 가 : 요양보호사님언제 : Day 근무 시어디서 : 내과 병동무엇을 : 응급상황이 아니라는 간호사 선생님의 답변을어떻게 : 듣지 않고 보호자를 불렀다.왜 : 요양보호사는 환자가 피

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.15

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정신실습 법 표준윤리 과제

다. 그러니 지자체가 전수조사하도록 정책권고를 내려주길 바란다”고 밝혔다.환자-의료진의 의사소통갈등으로 인한 법적 판례를 찾기에는 자료가 부족하여 논문 (정신병동 간호사의 의사소통 ... 였는데 그 이야기를 전해들은 간호사실에서는 김**님을 불러 말다툼에 대해 물어보는 과정에서 간호사는 강압적인 분위기를 조성하여 “다른 환자하고 왜 싸워?” “또 네가 시비건거야 ... 고, 김**환자만의 문제로 몰아가는 듯 한 행동을 보이는 것은 정의의 원칙에 어긋난다.그리고 환자가 이야기를 보호실이나 면담실이 아닌 다른 환자들과 학생간호사들이 지켜보는 공개적인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.19

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의사소통 및 인간관계론 시험문제, 보건의사소통론 시험문제

전달한다.4. 수용자의 기존 요인을 고려하지 않는다.정답: 218. 환자 중심 의사소통의 목표는 무엇인가?1. 간호사의 효율성 향상2. 환자에 대한 간호사의 권한 강화3. 환자 ... . 주의 집중력 감소3. 자신감 상승4. 공격성 감소정답: 242. 자살 행동을 예방하기 위해 간호사가 해야 할 행동으로 가장 적합한 것은?1. 자살 시도 이후 환자를 혼자 두 ... (Background), 평가(Assessment), 추천(Recommendation) 의 구조화된 방법(SBAR)- C) 의료 전문가 간의 비공식적인 대화- D) 환자의 사생활 보호

시험자료 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.05

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간호관리학실습_보건의료 팀 간 협력 사례 보고서

사 협력의 갈등관리 영역 점수가 높았는데, 이러한 결과는 간호사 집단 내 갈등 문제가 가장 잘 관리되고 있음을 가리킨다. 반면에 환자 간호 문제를 논의하고 조정하기 위한 영역 ... / 의사결정 과정 3. 간호사의 조정자 협력자 역할 1) 간호사의 조정자 역할 조정자로서 간호사는 모든 업무수행에서 업무의 통합된 결과가 환자에게 제공될 수 있도록 상위 계층 ... 물품을 확인하였더라면 급하게 스테이션에 다시 돌아갈 일이 없었을 것이고 환자분의 피가 시트를 적시지 않았을 것입니다. 원인 1. 담당 간호사가 물품 준비단계에서의 누락한 것 원인

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.06 | 수정일 2025.04.28

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[A+자료, 간호학개론 개인과제_초대의 글 읽고 자유글 작성

, 의료기사 등등 많은 의료인들이 있지만 저는 간호학과를 선택하였습니다. 왜냐하면 간호사는 다른 의료인보다 훨씬 더 환자와의 영향이 큰 직업인걸 일찍 깨닫고 간호학과를 지원 ... 하였습니다. 제 성격상 사교성이 좋으며 남에게 봉사 및 헌신하는걸 남들보다 더 적극적으로 행동합니다. 그래서 제가 하고 싶은 일이기도하고 장점을 살려 적용해 내가 간호사가 되면 환자 ... 고 환자에게 미치는 영향이 가장 큰 핵심적인 인물인 것을 깨닫고, 간호사라는 직업을 선택하게 되었습니다.간호사는 대상자에게 직접 간호를 제공하는 간호제공자로서의 역할을 수행

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.16

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생명의료에서 윤리적 측면의 문제 <심폐소생술 금지(DNR)>

, 돌봄 경험 등의 요인에 의해 영향을 받으며 윤리적 갈등과 직면하게 된다. 임상간호사는 임상현장에서 직면하는 윤양하다. 대체로 환자의 바람과 가족들의 의사 파악과 더불어 간호사 ... 덕적 갈등을 확인하였는데 1) 간호사들이 윤리적인 문제의 본질을 인식하지 못하는 것 2) 전통적으로 윤리적 딜레마는 둘 혹은 세 가지의 윤리원칙에 대한 갈등과 이에 대한 분명한 해결 ... 소생술 금지 환자 간호와 관련된 윤리적 문제에 대한 윤리적 의사결정은 간호사의 윤리적 가치에 따른 것으로 생애 말기 환자 간호의 질과 관련되어있다. 중환자실 간호사가 심폐소생술

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.10 | 수정일 2024.08.08

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A+ 간호관리학 보건의료인 팀 간 협력관계 및 업무조정 역할 보고서

면서 갈등이 생기는 것보다 위 상황의 협력을 통하여 간호사 간의 지시와 위계서열보다는 상호 협조적이고 동등하며 지지적인 역할 관계가 형성된다면 환자의 궁극적인 이익을 위해 보다 효과 ... 교환이 필수적인 조직이다. 특히 간호사는 병원직원 중 가장 많은 부분을 차지하고 있어 병원의 주 고객인 환자에 대한 모든 활동이 간호사들을 통해 이루어지기 때문에 간호사들은 항상 ... 환자의 요구에 대하여 다른 간호사, 의사, 타부서 직원 등과 의사소통 하면서 직위에 따른 수직적 관계 및 동료와의 수평적 관계를 맺게 되며, 환자를 돌보는 중심에서 타 직종과 다양

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.17

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간호법 제정의 필요성(A+자료)

1. 간호법의 필요성간호인력간의 역할 구분이 불분명 하였고, 이는 지속적 직역간 갈등을 유발함으로써 궁극적으로 간호의 질 저하, 환자안전에까지 영향을 끼쳤다. 간호법은 간호사 ... 재원을 따로 확보할 수 있어서 간호사의 처우와 역할이 강화된다. 문제는 이런 간호법을 두고 의료계 전반에 갈등이 커지면서 간호사를 제외한 대부분의 의료계에서 간호법 제정을 반대 ... 인력과의 갈등을 부추길 수 있다며 반대하고 있다.2. 간호법 법정 쟁점 2-1) 간호사 개원여부간호법안 제 1조 모든 국민이 의료기관과 지역사회에서 수준 높은 간호 혜택을 받은 수

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.07 | 수정일 2025.03.13

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[A+레포트] 간호사의 직무 스트레스와 번아웃

에서의 스트레스 원인간호사들이 겪는 주요 스트레스 요인은 과도한 업무량, 장시간 근무, 환자 및 가족과의 관계, 불안정한 근무 환경 등이 있다. 또한, 대인관계 갈등이나 조직 내 역할 모호 ... 1. 서론간호사는 환자의 건강을 관리하고 치료하는 데 중요한 역할을 수행하며, 의료 시스템의 중심적인 위치를 차지하고 있다. 그러나 간호사들이 직무를 수행하는 과정에서 겪 ... 는 스트레스는 매우 심각하며, 이로 인해 번아웃(burnout) 현상이 발생할 수 있다. 직무 스트레스와 번아웃은 간호사 개인의 신체적·정신적 건강에 영향을 미칠 뿐만 아니라 환자 돌봄

리포트 | 13페이지 | 3,200원 | 등록일 2024.10.06

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조정과 협력보고서 및 치료적 의사소통 A플

된 주장행동과 비주장행동을 구분하여 기재하시오.갈등상황에서의 주장행동과 비주장행동주장행동? 간호사: L-tube 삽입이 안되는 상황에 대하여 다시 한번 더 담당의에게 전화를 걸어 환자 ... 에 대하여 “나보고 어쩌라고”라고 답하며 자신의 환자에 대한 의료처치가 원활히 이루어지지 않는 것에 대하여 다른 의료진(간호사와 인턴선생님)에게 책임을 떠넘김.3. 위의 갈등 사례 ... 함. 그러나 담당의는 알아서 하라는 식의 태도로 전화를 끊어버렸고 간호사는 담당의의 태도에 대해 억울해하며 어쩔 줄 몰라하는 상황이 발생함.2. 위의 사례에서 갈등 상황에서 관찰

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.27

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방송통신대, 4-2학기, 2023년 간호윤리와법_실험실습 결과보고서

에 관련된 단체나 관련인의 도움을 받을 수있다.② 윤리적 갈등 재정의: 보호자는 환자의 병명을 비밀로 하길 원하나, 환자 자율성 존중의 원리 보장 및정직의 원리에 따라 간호사는 환자 ... (가치관, 문화, 종교, 성장 배경, 감정적 스트레스 등)? 간호사 및 관련 의료인: 개개인의 가치관, 목표 등? 기관 또는 사회 : 법률, 제도, 문화 등② 윤리적 갈등 재정의: 1 ... 고 있다. 자신의 상태를묻는 질문에 간호사는 환자가 자신의 상태를 올바르게 알고 결정할 수 있게 사실대로병명을 말해야 하는지 말아야 하는지가 문제이다.② 문제 특성: 환자가 자신

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.04

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