"공정가치평가"의 검색결과 입니다.

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인적자원관리 환경안전 ESG 윤리강령 ESG경영이란 포항제철 상장사 재무제표 주장 분석 비판 보험심사 직무평가방법

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"공정가치평가" 검색결과 1,101-1,120 / 41,886건

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인적자원관리의 이론적 배경을 설명하고, 인적자원관리의 주요내용과 특징을 기술하세요.

은 직원의 성과를 객관적으로 평가하고, 그에 따른 적절한 보상을 제공하는 과정입니다. 이는 직원의 동기 부여와 직무 만족도를 높이는 부분에 중요한 역할을 하며, 공정한 평가 체계 ... 하고, 이들의 역량을 최대한 발휘할 수 있도록 지원하는 것입니다. 이를 위해 인적자원관리는 채용, 교육, 평가, 보상 등 다양한 기능을 포함하며, 이런 기능은 조직의 전략적 목표 ... 와 긴밀히 연계되어야 합니다. 또한 인적자원관리는 조직 내에서 공정하고 투명한 관리체계를 구축함으로써 직원의 동기 부여와 직무 만족도를 높이는 역할을 합니다.즉, 인적자원관리는 조직

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.18

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26_6시그마 교제 요점정리 자료

겠습니다. 공정능력지수 기본적으로 공정능력을 정량화해야 평가 할 수 있도록 하는 척도이며 또 품질 특성치분포가 정규 분포일 때 만 사용 할 수 있는데, 정규 분포를 따르지 않을 때도 다른 ... 에 기업이 살아남지 못한다고 표현할 수도 있습니다. 이것은 다른 말로 표현해보면 "우리가 상대적인 가치의 세계에서 살고 있다." 라고 표현 할 수 있습니다. 기업에서 추구하는 가치라는 ... 것은 항상 변합니다. 그 이유는 고객이 추구하는 가치가 항상 변하기 때문입니다. 과거에 고객들이 중요시하던 것에 지금은 그렇게 중요한 가치를 부여하지 않습니다. 즉, 고객의 가치

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 153페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.29

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당신이 종업원이 100명 정도 되는 큰 규모의 전문 한식당을 개업한 사장이라고 가정해 보시오

해야 하는가에 관한 이해가 먼저 이루어져야 한다. 자원의 질만큼 중요한 것이 자원을 결합하는 여러 능력이라고 볼 수 있다. 이러한 기업의 자원과 능력에 관한 특성은 자원의 가치 ... 성으로 기업이 가진 자원이 희귀하며 가치를 가진 기업일수록 차별적인 우위를 가지고 다수의 잠재적 경쟁사가 가지지 않은 자원의 희소성이 있어야 하며 역사적으로 특유한 형성, 인간관계 ... 수행 결과를 나타내는 직원이 가지는 행동적인 특성으로 태도, 가치, 기술, 지식 등의 상호작용으로 성공적인 결과를 이끄는 행동을 뜻한다. 이러한 핵심역량을 잘 갖춘 책임자를 선발하기

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

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2024 원익홀딩스 기업분석

원익홀딩스지원자 2명에 실무진 3명 + 인사담당자 1명 30분기본정보핵심가치위치진위사업장(본사)주 소 : 경기 평택시 진위면 마산12로 21부 서 : 시스템사업본부, EnC사업 ... Trend에 대비하기 위한 투자도 적극적으로 진행하고 있습니다.원익홀딩스는 앞으로도 지속성장 가능한 기업이 되기 위해 끊임없이 노력할 것이며, 더 나아가 고객가치를 창출하는 기업 ... 하는 Gas Supply System은 반도체, FPD, LED 그리고 Solar 제조 공정에 필요한 특수 가스를 일정한 유량과 압력으로안전하게 공급하기 위한 장치이며 특수가스의 고압

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.11.26

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생산운영관리_실제 기업의 생산활동에서 생산운영관리 성공사례를 조사하여 정리하고, 성공사례와 학습내용에 연계된 시사점을 자신에 의견으로 보충 설명하시오.

투입물을 완제품 및 서비스와 같은 보다 가치 있는 산출물로 변환하는데 요구되는 생산과정 활동, 생산과정의 효율성을 측정, 평가하는 활동, 생산과정이 효율적으로 운영될 수 있 ... 도록 계획, 지휘, 통제하는 경영과정 활동들을 말한다. 이러한 생산시스템의 주요 관리 대상은 생산 용량, 공정, 재고, 인력, 품질 등이다. 이렇게 생산시스템을 관리하고 가치 있는 제품 ... 과 서비스를 고객들에게 설계, 공급, 제조, 운송하기 위한 프로세스들을 관리하는 것이 생산운영관리이다. 과거에는 생산방식을 라인 생산방식, 단속생산방식 등으로 한다든지, 공정

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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경영학원론 기말족보

: 수익 발생을 위한 재화, 서비스의 화폐가치.-> 이익: 수익에서 비용을 뺀 차액.ex) 매출총이익, 영업이익 ...재무비율 분석.-> 기업성과 평가, 부서 활동의 통제에 활용 ... 하는 보상을 성과와 연계.-> 노력하면 성과를 이룰 수 있다는 확신을 하도록.? 형평이론. (공정성 이론.)-> 불공정을 줄이려는 행동이 유발.-> 공정성 지각: 나의 산출/투입 비율 ... , 수용목표, 철학.2) 여건분석: 3C 분석, SWOT 분석.3) 시장세분화: 적합한 시장 찾기.4) 목표시장선정: 매력도(잠재적 수익성) 평가.5) 차별화.6) 포지셔닝: 차별

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.06 | 수정일 2024.08.01

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인적자원관리2)인사고과가 인적자원관리에서 차지하는 위치를 설명하고, 귀하가 경험한 인사고과의 사례를 교재 내용을 중심으로 분석한 후, 문제점 및 개선방안을 논하시오.

성의 관점에서 평가하여 이들의 상대적 가치를 주기적으로 결정하기 위한 제도이다. 인사고과의 정의는 학자들에 따라 그 표현방법이 다르다.그러나 조직에서의 인적요소를 대상으로 하여 그 ... 의 가치 혹은 유용성을 평가한다는 본질적인 면에서는 공통점을 가지고 있다. Langsner & Zollitsh는 “종업원의 능력,근무성과, 자격, 태도 등을 객관적으로 평가 ... 함으로써 조직 내에서 그가 갖는 종업원으로서의 상대적 가치를 평가하는 절차”라고 하였고 Flippo는 ”종업원이 현재 담당직무에 관해 어느 정도 우수한 가 또는 보다 좋은 직무로 승진

방송통신대 | 9페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.03.21 | 수정일 2023.04.25

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친환경 경영이 Z세대 브랜드 로열티에 미치는 영향 (A+ 레포트)

는 ‘진정성 있는 태도’와 그들이 말하는 브랜드 가치와 일치한 경험을 소비자에게 제공하는 ‘일관성 있는 마케팅 활동’, ‘공정성’이 전제 된 기업문화를 갖춰야 브랜드 로열티를 얻을 수 ... 입니다가 있는 지 찾아보게 된 계기가 되었습니다.‘친환경 경영’과 ‘Z세대가 지향하는 가치’ 이 두 가지 요소에 관심이 있다 보니, 자연스레 기업들의 ESG 평가항목 중 ‘E ... 어 갈 주력 소비자인 Z세대의 관심사와 그들이 지향하는 가치에 대해 주의를 기울이는 편입니다. 지금까지 경험해 보았을 때, Z세대는 기업 선호도를 재무적인 성과(수익률)보다는 비재무

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.15

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사회복지정책의 가치 중 평등의 가치에 관하여 서술하시오

사회복지정책의 가치 중 평등의 가치에 관하여 서술하시오( 목 차 )I. 서론: 복지국가 이념의 초석, 사회복지 가치의 중요성II. 본론1. 사회복지정책에서 '평등(Equality ... )'의 개념과 의의2. 평등의 다양한 유형: 수량적, 비례적, 그리고 기회의 평등3. 평등의 가치가 한국 사회복지정책에 반영된 양상III. 결론Ⅳ. 참고문헌I. 서론사회복지는 인간 ... 한 인간으로서 존중받으며 삶의 기본권을 누릴 수 있게 하기 위함이다. 사회복지는 결국 인간의 존엄성과 사회 정의라는 두 축 위에 서 있고, 그 중심에는 ‘평등의 가치’가 놓여 있

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.20

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사회복지실천에서 가치와 윤리의 중요성에 대하여 논하시오

합니다. 윤리는 사회복지사가 이러한 상황에서 올바른 결정을 내릴 수 있도록 돕습니다.중재와 협상: 사회복지사는 갈등 상황에서 중재자 역할을 해야 합니다. 가치는 사회복지사가 중립적이고 공정한 태도로 갈등을 해결하고, 클라이언트의 이익을 보호하도록 합니다. ... 사회복지실천론사회복지실천에서 가치와 윤리의 중요성에 대하여 논하시오.서론가치와 윤리가 제대로 정립되어 있지 않다면 사회복지사는 클라이언트에게 편견을 갖게 되며 사실을 왜곡 ... 하거나 클라이언트 모두에게 평등할 수 없을 것이라 생각합니다.사회복지실천에서 가치와 윤리는 중요한 역할을 하며, 가치와 윤리는 사회복지사들의 행동과 결정을 안내하는 원칙의 지표가 된다고

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.19

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A+ 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.

은 고과의 효과성과 그 결과의 정확성을 보장하는 근본적인 요소로 작용한다. 인사고과의 과정에서 생길 수 있는 주관성이나 편향을 최소화하며, 직원들에게도 그 평가가 공정하게 이루어진다는 ... 이 제품의 품질을 평가하는 과정에서 해당 제품의 실질적인 가치나 특성을 제대로 반영하지 못하면 소비자들의 신뢰 손실은 물론 회사의 브랜드 이미지에도 큰 타격을 줄 수 있다. 다음 ... [인적자원관리]? 주제 : 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.Ⅰ. 서론인사고과는 조직 내에서 개인의 성과와 업무 능력을 평가하는 핵심적인 과정

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.27

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2021학년도 고등학교 1학기 1학년 지필, 수행 평가 계획(미술)

를 공개하여 학생들의 이의 신청을 받아서 평가의 공정성과 투명성을 확보한다.Ⅲ평가 방침가. 평가는 수행평가 100%로 이루어지도록 한다.나. 수행평가는 영역별 평가점수를 학기 단위 ... 2021학년도 1학기 1학년 미술교과 [평가] 계획담당교사 :Ⅰ평가의 목적가. 미술 교과의 수행평가 목적은 학생 개개인의 교육 목표를 어느 정도 성취했는가를 알아보고, 그 결과 ... 를 학생, 교사, 학부모에게 제공함으로써 앞으로 교육적 노력의 방향을 제대로 선정할 수 있도록 돕는데 있다.나. 단편적인 영역에 대한 일회적으로 평가 보다는 학생 개개인의 변화 발달

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| 서식 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.20

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사회복지행정은 사회복지가치와 사회복지 조직운영을 어떻게 접목시켜야 하는지 기술하시오

및 평가 등 다양한 측면에서 이루어졌다. 이러한 연구는 조직 내에서 사회복지가치를 강화하고 실천하기 위해 다양한 전략과 방안을 제시하였다. 이에 따라, 조직 내에서 공정성, 책임 ... 성, 협력, 공감 등의 가치를 강화하고, 리더십과 인적 자원 관리를 통해 직원들의 전문성과 역량을 개발하며, 프로그램 개발과 평가를 통해 서비스의 질을 향상시키는 것이 중요 ... 사회복지행정은 사회복지가치와 사회복지 조직운영을 어떻게 접목시켜야 하는지 기술하시오? 본 문1. 서론사회복지행정은 사회복지가치와 조직운영을 효과적으로 접목시켜 사회적 문제를 해결

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.03

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재무회계의 올바른 이해

증권 종류에 따른 평가구분단기매매증권매도가능증권만기보유증권해당증권지분, 채무증권채무증권부대비용수수료비용취득원가에 포함평가방법공정가치공정가치상각 후 원가평가손익단기매매증권평가손익(영업 ... ->만기보유증권유효이자율법을 적용단기매매증권->매도가능증권원칙은 재분류 하지 않는다.* 단기매매증권 매도가능증권 비교공정가치처분단기매매증권영업외수익,영업외비용영업외수익,영업외비용매 ... * 정부보조금구분인식&회계 처리비화폐성 보조금보조금과 자산을 모두 공정가치로 회계수익관련 보조금수익관련 보조금은 선수수익으로 회계자산관련 보조금잔액은 처분손익에 반영* 유형자산의 수익

리포트 | 14페이지 | 2,500원 (20%↓) 2000원 | 등록일 2023.01.12

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[조직행동론] 허츠버그의 동기-위생 이론을 설명하고, 이 이론에 근거하여 관리자가 직원에게 동기부여하는 방법을 설명하시오

에게 동기부여 하는 방법1) 동기요인(1) 인정모든 구성원의 제언행동이 상사로부터 인정받는 것은 아니며 조직의 현 상황을 개변하기 위해서는 상사가 구성원의 제언행동에 대해 평가 ... 하고 인정해 주어야 한다. 하지만 구성원이 생각하는 제언행동과 상사가 평가하는 구성원의 제언행동에는 차9이가 존재할 것이다. 상사는 구성원의 제언행동의 양(amount)과 질 ... (quality)에 대해 종합적으로 평가해야 하는데 이러한 평가는 여러 가지 요소의 영향을 받는다.Herzberg(1966, 1968)의 동기-위생이론 역시 ‘인정’의 이론적 토대가 될 수

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.12

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사회적 자본 구축을 위한 인적자원 관리 방법, 이를 활용한 기업 활동의 바림직한 방향에 대해 서술하시오

에 대한 책임을 다하는데 중점을 둡니다.윤리적 경영윤리적 경영은 기업이 윤리와 도덕적 가치를 기반으로 활동하는 경영 방식을 의미합니다. 이는 투명하고 공정한 조직문화 조성, 고객 ... 적으로 관리하고 유능한 인재를 확보하는 데 도움을 줍니다. 이를 위해 조직은 인사정책을 수립할 때 공정성, 성과 중심성, 다양성 존중 등을 고려해야 합니다.인재 유치 및 보유인재 유치 ... 들의 역량 개발을 위한 교육 프로그램, 멘토링, 역량 평가 및 피드백 제공 등을 제공하여 직원들의 성장과 발전을 지원해야 합니다.적절한 인적자원 관리를 위해서는 조직 내에서 인사담당자

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25

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종신고용과 성과주의에 대해 기술하시오

하는 철저한 결과지향적 접근이다. 이는 목표 설정, 성과평가, 보상 시스템 등을 통해 구현될 수 있다. 성과주의는 개인과 조직이 명확한 목표를 설정하고 그 목표를 달성하기 위해 노력 ... 며, 조직 내의 신뢰와 협력을 강화하여 더 나은 성과를 이룰 수 있다. 종신고용은 단순한 고용 관계를 넘어서서 조직 내의 문화와 가치를 형성하고 유지하는 데에 중요한 역할을 한다 ... 의 성과를 중시하는 철저한 결과지향적인 접근 방식이다. 이는 목표 설정, 성과평가, 보상 시스템 등을 통해 구현된다. 먼저, 성과주의는 명확하고 구체적인 목표를 설정하는 것으로 시작

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.13

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기업의 사회공헌활동은 기업에 어떠한 유익을 주는지, 더욱 효과적인 기업사회공헌활동을 위해서는 어떻게 전개되어야 하는지에 대해 서술하시오.

적인 이미지와 신뢰는 기업의 브랜드 가치를 높이고, 소비자들이 해당 기업의 제품이나 서비스를 지속적으로 선택하게 만드는 중요한 요인이 되는 것이다. 또다른 예로, 공정무역 커피 ... 들이 이제는 단순히 기업을 품질만으로 평가하지 않는다. 우유 하나를 사먹더라도 사회적 이슈가 있는 기업은 불매운동을 하고 소외계층을 위한 사회공헌 활동을 하는 기업은 ‘돈쭐내주 ... 하려는 활동이다. 기업은 사회의 일부로서 그 활동이 사회에 미치는 영향을 인식하고, 이에 대해 책임을 다해야 할 의무가 있다. 사회공헌활동을 통해 기업은 공정한 노동 관행, 인권 존중

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.03 | 수정일 2024.12.06

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내부고객만족

기 위해 지불한 비용 , 시간 등과 제공받은 서비스에 관한 평가 고객 가치가 높다라고 하면 이 평가가 좋은 것 고객 가치가 낮다라고 하면 이 평가가 낮은 경우이다 .서비스이익사슬 ... 내부고객만족고객의 개념 내부고객 전 직원 일선 직원을 지원하는 사람 서비스 또는 제품에 직접 관여하는 사람 중간고객 기업과 고객사이의 가치 ( 상품 ) 전달자 도매상 , 거래처 ... 로 , 내부 고객의 불만이 높다면 외부 고객 서비스에도 악영향을 미칠 수 있다 . 직원들의 의견에 귀 기울이고 , 공정한 근무 환경을 조성하며 , 문제를 투명하게 해결하는 노력이 필요

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.29

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최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오

어냄으로써 조직성과를 향상시킨다. 작업동기를 이끌어내기 위한 기업의 노력으로는 직무 재설계, 교육훈련, 공정한 성과 평가 및 보상시스템 구축 등이 있다. 이런 노력을 적절하게 적용 ... 다. 자기주도적으로 개인의 역량에 맡겨둘 것이 아니라, 조직 전체의 구성원에게 양질의 전문적인 교육훈련으로 자신을 개발할 기회를 부여해야 한다.공정한 성과평가와 보상 체계근로자 ... 의 능력이나 업무 실적, 직무의 가치 등을 평가하여 보상과 승진의 혜택을 누릴 수 있다. 또한 자신의 업적에 대한 만족은 직무만족으로 이어져 동기부여의 수단으로도 작용할 수 있

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.01

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