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"하지말아야 한다" 검색결과 1,081-1,100 / 274,327건

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    육아법 2
    아야 할것적어도 해를 주는 부모가 되면 안되요.부모는 자녀를 낳은 순간부터 자녀를 사랑합니다.아이에게 도움이 되는것을 하면 도움이 되요. 하지 말아야할것을 하면 해가 되요.부모 ... 로서 절대 하지 말아야 할 것이 있어요.안하도록 지키는 것이 더 중요합니다.아이를 행복한 아이로 키우려면,1. 마음이 행복해야 합니다.2. 사람들하고 그럭저럭 잘 지내야 합니다.(아이 ... 는 학교 선생님, 반 친구들과 그럭저럭 잘 지내면됩니다.)아이를 키울 때 절대 하지 말아야 할 것화내지 않고 아이를 키우는 거에요.누구나 알아요.화내는것은 좋지 않죠단순한 인식
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.01
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    자신의 리더십 경험/ 셀프리더십 경험
    들끼리는 공용어로 영어를 사용하지만, 아직 미숙한 언어이기에 소통이 원활하지 못했고 프로그램이나 회의를 진행하려고 해도 소통에 어려움이 있어 이해를 못하는 단원들이 많았다. 이에 더불 ... 던 내가 맡아서 적극적으로 돕기로 하였다. 능숙한 실력은 아닐지라도 회화가 가능했기에 필요한 통역은 즉각 진행하였고, 더욱더 능숙한 언어 실력으로 정확한 의사전달을 위해서 매일 아침 ... 일어나며 구성원의 행동이 목표달성을 향하도록 영향을 미치는 과정을 의미한다.2019년 아프리카 탄자니아에서 1년간 봉사활동을 하면서 리더십을 키우게 되는 수 많은 상황이 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.15
  • 종합적 사고와 의사소통 중간 대체 과제
    은 생활을 악순환의 고리에 올려놓는다. 우리는 진짜 자신으로 현재에 존재할 필요가 있다. 편집된 것들에 집착하지 말고 자신을 이루는 것이 무엇인지 끊임없이 질문해야 한다.③감상평 :내 ... . 대화를 통해 안정을 느끼고 자신을 환기한다. 안전하다는 인식, 무제한적인 가능성은 각자가 시시콜콜한 정보를 쏟아내기를 부추긴다. 또한 사람들은 자기 노출을 함으로써 얻는 ‘비슷 ... , 실세나 실무자의 부재로 온라인에서 자유롭다고 느끼는 것, 행동에 따른 즉각적인 결과가 없다는 것 등이 있다. 그러나 모두가 알다시피, 우리는 온라인을 통제할 수 없다. 포스팅하
    시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.17
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    2025년 A+ 사례를 통해서 배우는 갈등해결의 지혜_과제(레포트)
    마다 나는 점점 위축됐고, 마음 한켠으로는 “내가 너무 욕심을 부리나?”, “이런 얘기를 자꾸 하면 팀워크만 망치는 거 아닐까?” 하는 생각도 들었다. 하지만 동시에, 나 자신에게 솔 ... 든지 생길 수 있고, 꼭 누가 잘못해서 생기는 것도 아니라는 걸 느꼈다. 서로가 다른 시선으로 같은 것을 바라보기만 해도 충분히 갈등은 생긴다. 중요한 건 그 갈등을피하지 않고, 풀어가 ... 에 그걸 회복할 수 있었다.앞으로 어떤 일을 하든지 간에, 나는 이 경험을 자산 삼아 갈등을 두려워하지 않을 것이다. 오히려 갈등이 나타났을 때, 그걸 성장의 기회로 만들 줄 아
    시험자료 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.12
  • 만1세 -5명 2학기 발달총평/평가제/상세기술/주임교사작성
    한 모양을 만들며 공간 감각이 발달함.총 평아직 혼자 놀이하는 것을 좋아하지만 친구들의 놀이에도 관심을 보이며 함께 놀이하기도 함. 동생들에게 관심을 보이며 놀잇감을 나누어 주 ... 를 하며, 균형감각이 향상됨.의사소통?친구들의 이름을 부르고, 놀이 중 다른 친구에게 말을 거는 모습이 자주 관찰됨.?동화책을 보며 그림을 가리키고, “강아지!”, “자동차!” 등 ... 에서 균형 감각이 향상됨.?손과 손가락의 소근육 발달이 눈에 띄며, 블록을 쌓거나 작은 물건을 집는 활동을 능숙하게 함.의사소통?일상적인 단어와 짧은 문장을 자주 사용하며, 의사 표현
    서식 | 6페이지 | 9,900원 | 등록일 2025.02.01 | 수정일 2025.02.14
  • 회사 운영관리 문서 중 조직규정을 작성한 자료입니다. HR컨설팅업체에서 작성한 자료로 법인설립 및 회사운영 시 필요한 문서입니다.
    22조【부재대행】1. 권한을 가지는 직위자가 출장, 질병 기타의 사고로 그 권한을 행사하지 못하여 업무수행에 지장이 생길 우려가 있는 경우 그 직무권한을 위양 받은 동급자나 하위직 ... 조직규정주식회사 XXXXX조직규정제정: 2023.00.00제 1 장 총 칙제1조【목 적】이 규정은 주식회사 XXXXX (이하 "회사"라 한다)의 조직기구 및 직무에 관한 권한 ... 과 책임을 규정하여 업무수행의 효율화와 능률적으로 조직을 운영하고 책임체제를 확립할 수 있도록 도모함을 목적으로 한다.제2조【적용범위】회사의 조직기구와 구성원 및 직무에 관하여 별도
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 4페이지 | 5,500원 | 등록일 2023.11.03 | 수정일 2025.10.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    정주영 이 땅에 태어나서 독후감
    었다. 그럼에도 그는 한 번도 스스로를 의심하지 않았다. 오히려 ‘할 수 있다’는 믿음으로 모두를 설득했고, 결과적으로 그는 불모지와 같던 중동 지역에서 어마어마한 성과를 이루어냈다.나 ... 는 직장생활을 하면서 신입사원 시절 상사의 권유로 새로운 프로젝트를 맡게 된 적이 있다. 당시 나는 “제가 그걸 해낼 수 있을까요?”라고 물었고, 상사는 “해보기 전엔 아무도 몰라 ... 큰 업무도 맡을 수 있게 되었다. 정 회장의 정신은 단지 기업가 정신이 아닌, 우리가 일상에서 마주하는 모든 도전 앞에서 필요한 마음가짐임을 알게 되었다.독서란 무엇인가 ? 타인
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.13
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    중고등학교 학교신문 기사 작성 예시 6
    님은 “이렇게 치하해 주시니 몸 둘 바를 모르겠다. 맡은바 할 일을 다했을 뿐이다.”라며 겸손하게 수상 소감을 밝혔다. ○○○ 선생님은 “학생, 교사 모두가 만족하고 안심하며 먹을 수 있 ... 들을 만나게 되니 기쁘면서도 코로나 사태에 마스크를 끼고 만나니 진정한 소통이 아닌 것 같아 한편으로는 착잡하다. 하지만 내 학생은 내가 책임지겠다는 마음으로 학생들을 지도하려 한다 ... 들에게 일일이 인사를 건넸다.○○○ 교장 선생님은 ”학생들이 오고 싶은 학교, 행복한 학교를 만들기 위해 최선을 다하겠다. ○○고가 학생들이 성장할 수 있는 밑거름이 되기를 바란다
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.03 | 수정일 2025.03.07
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    첨부된 ‘읽기자료’는 가족상담자 자신이 보웬 가족치료를 적용하여 가족과 화해한 내용입니다
    을 보기 위하여 이야기를 끝까지 들어보라는 것을 의미한다.③ 일단 시작해 보아야 한다는 것과 상대의 즉각적인 반응이 실망스러워도 반사적인 반응을 하지 말아야 한다 : 가족관계 ... 를 개선하기 위해서는 상대방이 먼저 다가와 주었으면 좋겠다고 생각하지 말고 본인이 먼저 다가가도록 노력하는 것이 중요하다는 것을 의미한다. 또한, 자신이 기대한 반응과 상반된 반응을 하 ... (① 불안감 )와/과 정서적 동요를 줄이면서 내담자의 자아(② 분화 ) 및 진정한 관계형성 강화를 도모할 수 있도록 지도하였다.사람들은 죽음에 이르기 전에 가족과 화해하지 못하
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28
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    논설문- 도산 안창호의 정의 돈수와 혼족 사회와 사회적 단결의 의미
    으로 압니다. 남의 결점을 지적하더라도 결코 듣기 싫은 말로 하지 말고 사랑으로써 해야 할 것입니다. 이제 정의를 기르는 데 있어서 주의할 몇 가지를 말하겠습니다.1. 남의 일 ... 에 개입하지 말아야 한다.2. 남의 개성을 존중해야 한다.3. 남의 자유를 침범하지 말아야 한다.4. 남에게 물질적으로 의뢰하지 말아야 한다.5. 정이 깊고 얕음을 탓하지 말아야 한다 ... 을 주어 사랑하게 하고, 잘 때는 안고 키스하고 재웁니다. 식탁에서도 아이를 특히 대우합니다. 우리 가정에서처럼 역정을 내며 먹으라고 호령하지 않습니다. 이리하여 어렸을 적부터 공포
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.23
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    발로뛰는스타트업강의노트 8, 9, 10주차 할인자료
    직원들이 평생직장으로 생각하는 조직문화를 만드는 것이 목표다.Q. 직원들이 창업을 하겠다고 한다면, 가장 먼저 어떤 얘기를 해주고 싶으신가요?A. 본인 돈으로 하지 말아라. 투자 ... 의 성장 방향성을 일치시키기 위해서 어떤 노력을 하시나요?A. 특별한 노력을 지양하려고 한다. 최대한 뭔가를 얘기하지 않으려고 노력한다. 돈을 잘 버는 회사가 되면 많은 부분 ... 경험을 살려서 더 잘 나아가는 경우도 봤다. 창업이 쉽지 않은데, 만약 실패한다 해도 낙담은 하지 않았으면 좋겠다. 그런 경험은 인생의 자양분이 될 것이다.Q. 대표님께 한마디
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 17페이지 | 3,000원 (10%↓) 2700원 | 등록일 2022.10.13
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    현대생활과 패션 중간고사 내용 족보
    하고 있지 않음→ 이러한 생각으로는 영원히 패션센스는 발전하지 않음!“건어물녀를 아시나요?!”일본 드라마 ‘호타루의 빛’에 나오는 여주인공- 사회적 상황에 따라서 패션도 변해야 함 ... 면 아방가르드라고 하지 않음패션종사자들이나 패션에 관심이 많은 사람, 비교적 개인 생활을 자유롭게 할 수는 직업을 갖고 있는 사람들에게서 볼 수 있음패션스타일은 끊임없이 변화와 진화 ... 고 연연해하지 말자!”팀건(전 파슨스 디자인 스쿨의 원장)기성복의 사이즈가 신경이 쓰이면 집에 오자마자 그 사이즈 표를 잘라라3) 핏의 중요성“ 브랜드 사이즈가 아닌 무엇이 중요
    시험자료 | 42페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.02 | 수정일 2023.10.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    [독후감] 성난기계-차범석
    한다. 잠시 후 인옥의 남편 상현이 회기를 찾아와서 금전적인 문제와 아내의 부정을 이유로 들어 회기에게 인옥의 수술을 하지 말아 달라고 당부한다. 회기는 그의 이기적이고 비정한 태도 ... 에 분노한다. 이에 회기는 간호사인 금숙에게 인옥의 수술을 해 주겠다는 내용의 속달 우편을 보내라고 지시한다.가장 인상 깊은 구절그 친구에게 살해당할 바엔 내가 맡아서 살리지! 참을 수 ... 즘을 지향함?비정한 현대인의 모습을 내소적으로 묘사함4)이 책에서 말하는 특정 지문의 의미:?의사들은 대개 그렇게 말하죠. 하지만 내가 만난 의사는 모두가 치료비는 어떻게 하
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.02.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    [최우수독후감] 중국 고전 <논어>를 읽고 쓴 독후감입니다. 논어는 생각처럼 고리타분한 책이 절대 아닙니다. 2,500년 전의 메시지이지만 21세기인 요즘에 읽어도 감동적인 글입니다.
    다.그다음의 문장을 읽다가 ‘빨리 성과를 보려 하지 말고 작은 이익을 돌보지 마라. 빨리 성과를 보려고 하면 목적을 달성하지 못하고, 작은 이익을 돌보면 큰일이 이뤄지지 않는다’라는 ... 이 들었다. 논어를 읽으며 공부에 대한 새로운 개념을 정립할 수 있었고 장래 계획에 대해서도 신중하게 생각하는 계기가 되었다.세 번째로 눈에 띈 문장은 ‘지휘가 없음을 걱정하지 말 ... 고, 그 나라에 쓰일만한 능력을 갖추었는지 걱정하며, 나를 알아주는 이가 없음을 걱정하지 말고, 남이 나를 알아줄 만하게 되도록 노력하라’라는 글이었다. 이해하기 쉽게 해석해 보
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.05
  • 코끼리와 나뭇가지 독후감
    쉬고 있는 세상에 책임을 지고, 남의 탓을 하지 말아야겠다고 느꼈다. 그리고 사람들이 나를 대하는 태도는 내가 어떻게 하느냐에 따라 달라지는 것, 다른 사람들의 말이 항상 옳은 건 ... 이라도 헛되게 보내지 말고 헛되게 보내게 되더라도 나중에 돼서 후회하지 말아야겠다고 생각했다. 이 책을 통해 깨닫고 얻게 되는 것이 많이 있어서 좋은 것 같다. ... 할 때까지 포기하지 않을 것이고, 실수도 인생이라는 여정의 한 부분이라고 생각하고 노력하며 내 꿈을 찾아 투자해야겠다. 쓸데없는 걱정거리는 버리고 공부할 땐 열심히 공부하고 놀 땐
    리포트 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    [가족상담 및 가족치료] 해결중심단기치료 모델의 기본원리와 철학의 독창적인 점을 서술하시오
    는 것이고 둘째, 일단 무엇이 효과가 있는지를 안다면 그것을 더 많이 하는 것이며 셋째, 그것이 효과가 없다면 다시는 그것을 하지 말고 그것과는 다른 어떤 것을 행하는 것 등으로 볼 수 있다. ... 이 무엇인지 중요하지 않다고 보아 이를 치료에서 크게 다루지 않으며, 내담자가 호소하는 고통은 자신의 자원과 강점을 인식하지 못하고 방향을 잃은 것일 뿐 문제를 스스로 해결할 수 ... 은 긍정적 변화를 유도하게 된다.또한 SFBT에서 치료자는 다양한 개입방법을 활용하는데 이에 대한 치료자의 자세에 대해 Osborn(1999)은 내담자를 판단하지 말고 경청하며, 훈계
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.10
  • 경영학개론_경영자는 기업의 소유여부에 따라 소유경영자와 전문경영자로 분류할 수 있다. 소유경영자와 전문경영자의 장단점과 각 경영체계의 사례를 제시 후 바람직한 경영체계에 대한 자신의 견해를 제시하시오.
    해야 한다. 그중에서 가장 중요한 요소 중 하나는 바로 경영체계이다. 경영체계는 기업의 운영 방식, 전략적 방향, 그리고 조직 문화 등 모든 부분에 영향을 미친다. 경영을 맡은 사람 ... 의 성향이나 능력에 따라 기업의 운영 성과가 크게 달라질 수 있기 때문에, 경영체계는 매우 중요한 역할을 한다. 경영자는 기업의 비전과 목표를 달성하기 위한 전략을 세우고, 이를 실행 ... 하는 책임을 진다. 이때 경영자가 기업의 소유주인 경우도 있고, 전문 경영자가 이를 맡는 경우도 있다. 이처럼 경영체계에는 소유경영자와 전문경영자로 나눌 수 있으며, 각 경영 방식
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    행발 작성 완벽 대비 예시글 14 코로나 비대면 시기에도 세심하게 관찰하여 학생의 개성과 발달 과정을 구체적으로 생생하게 드러내는 학교생활기록부 행동특성 및 종합의견(인성 요소별) 작성 참고용 할인자료
    을 꼼꼼하게 매우 잘 정리함.차분한 성격으로 적극적으로 자신을 표현하지는 않으나, 교우관계의 균형을 유지하며 친구들 사이를 원만하게 조율함. 평범하고 조용해서 급우들 사이에 크 ... 게 드러나지는 않으나 맡은 일은 꼼꼼하게 해냄.웃어른을 공경할 줄 알며 인사성이 바르기 때문에 항상 남에게 호감을 주고, 학교생활을 즐겁게 할 뿐 아니라 학급친구들과 원만한 관계 ... 를 유지함.학업에 대한 적극성이 부족해 자신의 능력을 충분히 발휘하지 못하고 있으나 자신의 잠재능력에 대한 믿음을 가지고 꾸준히 노력한다면 자신의 꿈을 이룰 수 있는 가능성을 가진 학생
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 31페이지 | 3,200원 (60%↓) 1280원 | 등록일 2022.12.21
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    뮤지컬영화감상과이해 레포트 앤터갤럭틱 A+
    인물이다.영화 속 주인공 자바리의 누나의 목소리는 키드 커디의 친 누나가 맡았다고 한다. 키드 커디가 성우를 캐스팅할 때 중요하게 본 부분은 얼마나 캐릭터의 성격과 외모가 성우 ... 로 친해지게 된다. 그는 메도우의 절친 카리나의 애기 출산에도 방문을 하고 자신의 친구들에게 메도우를 소개시켜주는 사회적인 인물이다. 하지만 그는 메도우와 사귀고 있음에도 불구 ... 바리는 자신이 전 여자친구를 만난 것을 친구들에게 말 해준다. 키는 이야기를 듣고 자바리에게 카르멘과의 관계에 대한 몇 가지 조언을 해준다. 키는 카르멘이 자바리에게 다시 말을 거
    리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.29 | 수정일 2024.08.27
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    영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서
    나 주변 동료들에게 미칠 영향을 제한해야 한다고 생각하지만 미란다의 기분에 따라서 앤드리아에게 하는 태도가 달라지기도 한다. 그리고 앤드리아가 처음부터 실수를 하지 않고 일을 잘 할 ... 다고 생각되는 곳에서도 이러한 일들이 벌어진다는 것이 씁쓸하기도 하고, 또한 놀랍기도 했다.한 기업에 처음 들어오고 또한 자신의 커리어를 처음 시작하는 사회 초년생들은 자신이 맡은 업무 ... 를 던져 두고 수영을 하게 만드는 것처럼 업무를 시키고, 또한 직원이 맡은 바 업무를 잘 해내기를 기대하는 것은 그다지 효율적인 방식은 아니라고 생각한다. 패션업계는 지금도 그 화려
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11
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2025년 11월 03일 월요일
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