"IBM문화"의 검색결과 입니다.

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"IBM문화" 검색결과 1,041-1,060 / 5,122건

중국 최대 검색 싸이트 바이두 [Baidu ; 百度] & CEO 리옌홍(李彦宏) 성공 경영 전략

역할리옌홍(李彦宏)의 성공 DNA바이두의 독특한 기업문화바이두의 사무실은 활기 넘치는 캠퍼스 같다자유로운 커뮤니케이션 / 사원복지탄력근무제아이디어 죽이기=직원?성공이야말로 다양 ... 知道"(네이버지식in서비 스)서비스 개시2006년정부사이트검색 정식 등록, IBM사와 개발 합작, 일본진출,MTV와 합작 디지털 음악 모델 개발2007년바이두 도서 서비스 개시 ... 주석 ‘장쩌민’세계 최대 클러스터(세계 IT시장 점유율 32%)공공 연구기관(북경대학, 청화대학, 중국과학원)MS, 인텔, IBM 등세계적 IT기업들의 진출리옌홍(李彦宏

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.04.25 | 수정일 2017.09.25

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내가 존경하는 CEO(변화하지 않는 코끼리 IBM을 춤추게 한 루 거스너)

사회구조가 변화하기 시작했고 그동안 1등자리를 절대로 내놓지 않을 것 같던 IBM에게 위기가 찾아왔다. 그동안의 문화가 50년이 넘게 지속 되면서 IBM의 문제점들이 들어났 ... 다.첫째주고, 종업원은 회사에 높은 충성심을 표출하게 함으로써 IBM의 성장과 발전에 원동력이 되기도 했으나, 시대에 뒤떨어지는 면이 있었다.왓슨이 생각한 기업문화는 두 가지의 기본신념 ... 으면서 IBM의 직원들의 힘은 뺏겨갔다.루 거스너는 위와 같은 조직문화를 변화시킬 필요가 있다고 생각했다. 하지만 수십 년 동안 수많은 종업원들의 규범과 행동양식에 영향을 미친 문화

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.20

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SWA와 PE의 성공, 실패 전략 비교

은 SWA와 PE 고유의기업문화는조직의규모가커짐에따라그명암이갈리게되었다. 먼저SWA의경우, 조직이커지고지속적으로추가과업을부여받을때에도직원들이가족정신을바탕으로회사를위해기꺼이주어진업무 ... 와같이규모가커진상황에적절히대처하지못해어려움에처한기업을살리는방법을크게 3가지로나누어살펴보았다.첫째, IBM의Sam Palmisano전 CEO가행하였던인사의최적화방법을 PE에새롭게적용 ... 시켜볼수있다. Sam Palmisano CEO가 IBM에취임해중국산저가제품들에의해위기에봉착한회사를구하기위해취한조치는여러가지가있지만그의업적중에서도눈여겨볼부분은그가행한인사관리전략이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.06.28

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유비쿼터스란?

에 대한 정책을 추진하고 있다. 또한, 유비쿼터스 IT Korea 포럼(약칭 U-Koera 포럼)을 통해서 유비쿼터스 IT 개념을 사회, 경제, 정치, 문화, 교육 등 각 분야로 확산 ... 한 10대 차세대 성장 동력도 유비쿼터스 구현을 위한 구성 기술로써 중요성을 가지고 있다■세계 각 나라의 주요 연구 동향미국에서는 기업(HP, MS, IBM, Intel, AT&T ... (Oxygen)’ 프로젝트, MS의 ‘이지리빙(Easyliving)' 프로젝트, HP의 '쿨타운(Cooltown)' 프로젝트, IBM의 “Pervasive Computing" 등이 있

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| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.24

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한국IBM(최종합격) 자기소개서

시기바랍니다.2. 자기소개사항내의 소제목 3번째 문항 [3.IBM이 귀하를 채용해야 하는 이유를 다음관점에서 구체적인 경험 사례를 중심으로 기술하시오]의 경우- Innovation ... , 그리고 10년 뒤 자신의 모습에 대해 기술하시오 (1500)[ IBM : Interns, Be Mbitious ]군 전역 직후, IBM의 하계 인턴십에 참여하였습니다. 수평적인 ... 은 innovation을 추구함으로써 서로가 win-win할 수 있는 기업, IBM이라면 본인의 인생을 함께해도 후회 없으리라 생각합니다.[ 공대생의 마케팅 도전기 ]컴퓨터산업공학

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.12.04 | 수정일 2022.04.29

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[최종합격] 네이버 NHN 웹 개발 자기소개서

가 NHN서비스의 빛이 될 수 있는 옥이 되겠습니다. 하지만 빛이 나는 옥은 하루아침에 만들어 질 수 없습니다. 우선 입사 후 1년 동안은 새로운 조직문화에 적응하고 팀에서 필요 ... 한 지식을 배우도록 하겠습니다. 자율적이고 따뜻한 NHN서비스에서 조직이 아닌 가족문화를 몸소 느끼며 배우겠습니다. 3년이 지난 뒤에는 다른 옥의 빛을 내기 위해 후배들을 선배 ... 을 조금이나마 쌓게 되어 인상 깊었던 프로젝트였습니다.뿐만 아니라, 저는 IBM developerWorks의 Campus wizard로 활동하면서 같은 꿈을 가진 사람들과 많

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| 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.26

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국내외의 지식경영 성공사례

)'로 대표되는 IBM문화를 만들었다. 하지만 90년대 접어들면서 IBM은 더 이상 예전의 IBM이 아니었다. 중앙처리장치(CPU) 부문은 인텔, 본체는 컴팩과 델, 소프트웨어 ... 지식경영 성공사례Ⅰ. 해외의 지식경영 성공사례1. 미국 IBM사의 성공사례1914년 창립된 IBM은 이후 75년간 해고가 전혀 없는 `평생직장'의 대명사였다. 컴퓨터산업이 빠르 ... 게 성장하기 시작한 70년대, IBM 직원들은 회사뱃지를 달고 회사로고가 새겨진 가방을 들고 다녔다. IBM식구라는 것은 크나큰 자랑거리였으며 `줄무늬 와이셔츠(Pan-Stripe

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| 리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.02.27

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스마트ICT융합비즈니스 강의자료(Part I) 최종

, 기능의 복합으로신 가치를 삶 속에서 창출하는 방식 ☞ Source) 한국산업기술진흥원 , 『 세상을 바꾸는 생각들 , 융합문화 형성 』, 2010융합이란 무엇인가 ? (2/4 ... IBM 은 『 스마터 플래닛 (Smarter Planet)』, 이른바 똑똑한 지구라는 새로운 아젠다를 제시 지능화되고 연결된 사물을 통해 사람과 환경과 각종 시스템을 연계하여 더 ... 나은 Planet 을 만드는 IBM 브랜드 총괄 명칭 Tale of a Smarter Planet 다운로드Part I. 스마트 ICT 융합 개념 ICT 융합 개념 및 실체 이해

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| 리포트 | 63페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.10.21

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CJ 대한통운 서비스마케팅 전략

에따라 IBM 의 시장 점유율이 92 년에 15% 에서 10% 로 하락하였다 . 그리고 80 년대 매출 형태가 장기 임대 ( 리스 ) 에서 직접 판매로 전환되면서 , 매출은 기하급수 ... ) 조사 택배부문 1 위 선정 한국사용품질지수 (KS-QEI) 택배부문 1 위 선정 2011 년 11 월 2011 한국물류대상 수상 2012 년 7 월 노사문화 우수기업 수상 (6

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| 리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.11.07

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호텔인사관리 실무(복리후생)

, 이발소, 미용실, 방역, 냉난방, 환기, 환경위생 등- 문화시설 : 학교도서관, 강연회, 강습회 등 - 체육시설 : 체육관, 운동장, 풀장 등 - 위안오락시설 : 오락실, 클럽 ... , 하우스, 영화, 연극, 야유회 등문화 체육 오락 시설보 건 위 생 시 설경 제 시 설법정 외 복리후생의 종류주택시설 : 사택, 기숙사, 전세집 또는 전세방의 알선 등 급식시설 ... ) 가 창안. 1974년 미국 실시, 1997년 한국 IBM을 시작으로 공공기관 및 민간기업들이 실시하고 있다.2) 선택적 복리후생 제도의 효과1. 복리후생 만족도 제고 : 획일

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| 리포트 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.09.07

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국제경영협상,국제 M&A,국제 기술이전,글로벌 기업의 갈등,협상사례연구 GM-대우 자동차 매각,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,swot,stp,4p

진입자의 우위 확보 - Ex) 지멘스, 도시바, IBM 의 256 D 램 공동개발 빠른 시장의 진출 3.세계 시장 선점을 위한 기술 표준 - Ex)IBM , 애플의 PC 호환 ... 전략 좋은 파트너의 3대 여건 시에라의 3 C 요소 1.공존공영 가능성( Compatibility) -두 회사 간부 간의 개인적 신뢰, 과거의 공동사업경험, 유사한기업 문화 2 ... . 글로벌 기업문화와 국민문화 간의 마찰 - I. 트롬프나르 모델 ( 기업문화와 현지국 국민문화간의 마찰은 두 문화의 유형에 의해 영향을 받는다 )기업문화의 4 대 유형 구분 가부

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| 리포트 | 85페이지 | 100,000원 | 등록일 2014.09.24 | 수정일 2023.12.03

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IBM의 인사관리제도

IBM 의 평가제도와 보상제도 PBC 와 전방위평가를 중심으로목차 1. 기업소개 2.PBC 3. 전 방위 평가제도 4. 보상관리 5. 마무리 - 정의 - 목표 - 목적 - 절차 ... . 마무리 .IBM 북미 유럽 / 중동 / 아프리카 아시아태평양 라틴아메리카 중국계열 한국 호주 / 뉴질랜드 일본 동남아시아 IBM 본사 매출 856 억 달러 당기 순이익 77 억 달러 ... 종업원 32 만 명 한국 IBM 매출 1 조 371 억 원 당기 순이익 556 억 원 직원 수 2400 여명 기업소개 . PBC. 전방위 평가제도 . 보상관리 . 마무리 .경영이념

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| 리포트 | 40페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.08.31

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인간과과학 공통// 인공지능의 발달이 인류사회에 어떤 영향을 미치고_사회를 어떻게 바꿀 것인지 생각해보시오.

하며 새로운 산업혁명을 이끌어 갈 미래기술로 주목받고 있다. 이른바 4차 산업혁명으로 인해 금융, 의료, 제조업 등 여러 산업 분야는 물론 사회, 문화적으로도 광범위한 파급효과 ... 최근 들어 인공지능이 단순한 학술연구 수준을 넘어서 우리 사회 전반에 큰 영향을 줄 것이라는 생각이 널리 퍼지고 있다. 특히 알파고를 만든 구글의 딥마인드를 비롯해 페이스북, IBM

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| 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.09.27

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정보보안 괸리 시스템에 관련한 연구 논문 계획서

다. 마이크로소프트사나 IBM과 같은 정보시스템 관련 회사들과, 벤치마킹 대상이 되고 있는 일반적인 해외기업들의 대부분이 이러한 정보화 사회를 앞장서서 이끌어가고 있음도 잘 알려진 ... 과 조직 몰입 2. LG CNS 사업지원본부 미국을 중심으로 한 IT 선진국들은 정치 경제 사회 문화 전 분야를 관통하고 있는 디지털화의 물결이 새로운 환경(유무선 인터넷을 이용한 웹

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| 리포트 | 9페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.01.12

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인텔기업분석,인텔경영전략,인텔성공전략사례,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p

기업문화 위험감수 건설적 대항 원격관리 평등경영R R IAA 정기적 보직 이동 매트릭스 조직구조 인사 ( 人事 )R R (rank and rating) 매년 행하는 모든 임직원 ... IBM 5100 DEC 에 의해 개발된 최초 상업용 미니컴퓨터 미국 IBM 사에서 출시한 최초로 상용화에 성공한 휴대용 컴퓨터1993~ 미국의 인텔사가 개발한 마이크로 프로세서인 ... 펜티엄을 탑재한 컴퓨터 펜티엄 컴퓨터 애플컴퓨터 매킨토시 미국 IBM 사에서 개발한 개인용 컴퓨터 (PC) IBM PC 1981 1984 IBM 에 대항하기 위해 만든 애플의 신제품

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| 리포트 | 50페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.04.09

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폭스콘 시스템 개선안

. Supply Chain 제조업체 Input 애플 , 삼성 , 소니 , IBM 등 제품 유통업체 Process 고객 에게 전달 Output 요구 6. SWOT 분석 Strength ... . 기업 문화 변혁 14. 개선 후 효과 1. 생산성 극대화 2. 근로자 복지 및 환경 기업의 지속가능성 제고 기업 명성 제고 – 신뢰도 , 인재 확보 고객만족도 향상 직원 복지 ... 혜택 강화 종업원 맞춤 서비스 제공을 통한 만족도 제고 : 인사관리 , 복리후생 기업 문화 변혁 : 집단 자살문제 인구의 절대량 감소 애플의 납품단가 인하 INPUT 도입 전 문제

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.06.20 | 수정일 2018.06.24

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독후감 / 인문학독후감 / 생각하는 인문학 / 이지성

ogebe, to appear 등' 전혀 다른 뜻이니 이 또한 놀랍지 않을 수가 없었다.스티브 잡스나 IBM의 CEO, 빌 게이츠는 어떠한 일이 있어도 일년에 한 주간을 THINK ... 던 탈레스에 그 기원을 두고 있는데 이 전통은 고대 그리스 로마 문화 문명의 뿌리가 되었고 중세와 르네상스를 거치면서 근대 유럽 문명을 탄생시켜 현대 미국 문명의 근원이 되었다고 한다

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| 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.04.19

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아웃소싱

어 버릴 수도 있으며, 품질 불량과 납기 지연을 초래 할수도 있고, IBM사 처럼 핵심기술을 상실할 수도 있다. 또한 부문, 기능 간의 조정 통합 능력을 상실할 위험이 있다.핵심 ... 들이 서로 자연스럽게 융화되어 협력하고, 하나의 비전을 보고 달려 갈 수 있게 새로운 기업 문화를 만들어 주는것이 중요하다고 생각이든다.이렇게 아웃소싱을 21C에 경영자들이 기업을 존속

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| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.03

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우리나라의 기부문화

기 IBM, 인텔 IT 수학 , 과학 과목 강의 웰스파고 금융 연령대별 무료 금융교육③ 우리나라와 외국 기부문화의 실태 비교 한국과 미국의 기부자유형별 기부비율 94. 기부문화 ... 우리나라의 기부문화목 차 기획의도 및 목적 기부문화의 정의 기부문화의 문제점 및 사례 우리나라 기부문화의 문제점과 실태 및 사례 외국 기부문화의 실태 및 사례 우리나라와 외국 ... 기부문화의 실태 비교 기부문화를 증진 시킬 수 있는 방안 21. 기획의도 및 목적 외국에 비해 현저히 떨어지는 우리나라의 기부문화실태에 대해 반성하고 , 기부문화를 증진 시킬 수 있

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| 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.05.24

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[경영 조직론] IBM, 그 화려한 부활

위주에서 내부과정 중심으로 변화④ 기업문화의 변화(4) 현재의 IBM① 컨설팅 기업으로써의 IBM? IBM의 새로운 노력 - Smarter Planet3. 결론4. 참고문헌1. 서론 ... 과거의 IBM은 획일화된 기업문화를 가지고 있었다. IBM은 설립자인 토마스 왓슨 1세의 정신대로 세계 일류로서의 기업문화를 강조하였는데 업계의 리더로써 전문 기업인의 이미지에 맞 ... 라는 참신한 과제는 연구진들을 재충전시켜, 기술 성취의 새로운 황금시대를 불러왔다.④ 기업문화의 변화기존의 관료주의가 강했던 IBM의 기업문화는 더 이상 발전의 원동력이 되지 못했

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| 리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.04.29

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