"제3자에 대한 효력"의 검색결과 입니다.

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"제3자에 대한 효력" 검색결과 841-860 / 28,212건

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CPA 상법 및 어음수표법 앞글자정리

내, 주주총회 소집지 정관규정X→본점소재지 또는 인접지⑧등/통/광/통 (영업양수인의 책임)상호속용 but 책임X : 양수인의 책입없음을 등기, 양도인과 양수인이 지체없이 제3자 ... /전/감/정/할/사/택(주요특별결의사항)주식분할, 영업양수도임대, 전환사채 및 신주인수권부사채 제3자 발행, 자본금의 감소, 정관의 변경, 주식할인발행, 사후설립, 주식매수선택 ... 또는 제3자가 얻은 이익은 손해로 추정등기된 이사의 추정, 찬성추정 : 결의에 참가 + 이의기재 X주주 이익공여 추정, 주주명부의 추정, 점유의 추정중/대/지/지(이사회 고유권한

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| 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.25

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노동법개론_중간고사 대체 레포트 (임금반납, 삭감 등의 법리해석 기준)

에 미치지 못하는 부분은 무효로 하고, 근로기준법은 근로자의 임금채권에 관한 보호규정을 두고 있다. 이에 대한 보호규정은 다음과 같다.최저임금법 제 6조（최저임금의 효력)① 사용 ... . 임금의 일반원칙2. 임금반납 ? 삭감 ? 동결의 구분3. 임금삭감 및 반납에 대한 주요 판례Ⅲ K사의 사례와 그 타당성 여부Ⅰ. 들어가며우리나라는 IMF를 거치면서 회사의 경영 ... 을 사용하고 있는데, “절감”이란 임금을 깎거나 줄인다는 뜻으로 넓은 의미에서 반납이나 삭감 등을 통칭하는 개념으로 볼수 있을 것임.3. 임금삭감 및 반납에 대한 주요 판례임금삭감

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.04.04 | 수정일 2025.10.01

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2018-2 ~ 2021-2 한양대학교 서울캠퍼스 [생활속의계약과협상] 2018년 2학기 ~ 2021년 2학기 중간고사 족보

에 대한 ‘구제방법’에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?1) 중재는 법률관계에 관한 판단을 제3자에게 맡기고 그 결정에 당사자가 복종함으로써 다툼을 해결하는 방법이다.2) 채무자 ... [생활속의 계약과 협상 중간고사]2021년 2학기1. ( )는 대리인이 실제로는 대리권이 없으나 제3자가 그를 대리인이라고 믿는 것으로 제3자가 그 존재를 증명하면 본인이 책임 ... 권을 인도하고 매수인은 대금을 지급한다.2) 계약의 성립 이전 및 이후에 발생할 수 있는 특수한 법률문제 내지 손해에 대해 계약 당사자간의 책임소재를 명확히 한다.3) 계약이 무효 또는

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.10

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사회복지법의 법원 중 성문법과 불문법 중 사회복지에 더 필요한 법은 성문법이라는 의견에 찬성하는지, 반대하는지 토론하시오.

과 불문법의 개념2. 사회복지에 성문법이 더 필요하다고 여기는 견해3. 사회복지에 성문법의 중요성이 낮다고 여기는 견해Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론사회복지라는 배가 국민의 삶이라는 망망대해 ... , 그 권리의 내용과 범위를 누가, 어떻게, 무엇을 근거로 보장할 것인가라는 질문은 더욱 중요해졌다. 본고는 이 질문에 대한 답을 찾아가는 과정으로, 사회복지 현장에서 성문법과 불문 ... 법 중 어느 것이 더 근간이 되어야 하는지에 대한 논의를 펼치고자 한다. 특히, 복잡다단한 현대 사회의 복지 수요에 대응하기 위해 성문법이 지니는 본질적 가치에 주목하며, 왜 사회

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.14

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[생활법률]다음 4가지의 문제에 대하여 참조자료를 반드시 참조하여 간략히 서술하시오

3개월 이내에 신고하지 않는다면 가정법원의 확인은 효력을 상실하게 된다.(2) 효력협의이혼이 성립하면 혼인으로 발생한 신분적 및 재산적 효력이 소멸한다. 신분적 효력으로는 배우자 ... 하고, 상대방 배우자에 대해 이혼일로부터 2년 이내에 재산분할을 청구할 수 있다. 만약 배우자 일방에게 유책사유가 있어 이혼이 성립한 경우, 유책배우자에게 이혼한 날로부터 3년 이내 위자료 ... -목차-1. 협의이혼의 성립요건과 효력(1) 성립요건(2) 효력2. 법정상속인과 대습상속인(1) 법정상속인(2) 대습상속인3. 2022년 시간급 최저임금액과 임산부의 법정 근로

방송통신대 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.03.03

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교원상훈 징계 평정 PPT

추천징계 1. 징계의 개념 공무원의 의무위반에 대하여 공무원관계의 목적을 달성하기 위하여 국가가 그의 사용자로서의 지위에서 과하는 행정상 제재 2. 징계의 사유 - 국가공무원법 및 ... 음 ∙ 재직기간 5 년미만자 퇴직급여액의 1/4, 5 년이상인자 1/2 감액 지급 해임 - ∙ 공무원 관계로부터 배제 ∙ 3 년간 공무원에 임용될 수 없음 ∙ 퇴직급여 전액 지급 정직 1 ... 교원상훈 , 징계 , 평정 교직실무 발표자료목차 1. 상훈 - 훈장 및 포장 - 표창 - 포상 2. 징계 - 징계의 개념 - 징계의 사유 - 징계의 절차 - 징계의 종류와 효력

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.25

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민법총칙 제31조부터 제60조까지 조문 괄호 넣기

의 〈〉를 얻지 아니하면 그 효력이 없다.제43조(재단법인의 정관)재단법인의 설립자는 일정한 재산을 〈〉하고 제40조제1호 내지 제5호의 사항을 기재한 〈〉을 작성하여 기명날인 ... 제3장 법인제1절 총칙제31조(법인성립의 준칙)법인은 〈〉의 규정에 의함이 아니면 〈〉하지 못한다.제32조(비영리법인의 설립과 허가)학술, 종교, 자선, 기예, 사교 기타 ... 에게 손해를 가한 때에는 그 사항의 의결에 〈〉하거나 그 의결을 집행한 사원, 이사 및 기타 대표자가 〈〉하여 배상하여야 한다.제36조(법인의 주소)법인의 주소는 그 〈〉 사무소

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| 리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.29

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수탁자와 수익자(신탁 교육)

에 따라 그 책임의 범위가 차별화됨 상대방 책임범위 주요 내용 수익자에 대한 책임 유한책임 ( 신탁재산만으로 책임 ) 수익자에게 신탁계약에 따라 급부할 계약상의 의무 제 3 자에 대한 ... 책임 무한책임 ( 고유재산에 책임 미침 ) 신탁사무 처리 상 신탁채권을 취득한 제 3 자에 대한 채무에 대한 이행책임 ( 대법원 2010. 6. 24. 선고 2007 다 63997 ... 한 사항에 관한 사실과 다른 기재 또는 기록 을 한 경우 사실과 다른 등기 또는 공고 를 한 경우 등에는 유한책임신탁의 경우에도 수탁자의 제 3 자에 대한 손해배상책임을 인정

리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.08 | 수정일 2024.08.20

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사회복지법이 발달하여도 여전히 복지사각지대가 발생한다. 이에 대하여 자신의 주변에서 사례들을 선정하여 다음의 목차에 따라 학습자의 관점을 정리하시오.

을 받은 자,국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령 제14조 제3항에 따른 상이등급에 해당하는 자 중 1~3급에 해당하는 자에 대해서만 교통약자 이동지원차량의 이용자격이 부여 ... 은지에 대하여 설명하시오Ⅰ. 서론우리나라 헌법 제34조를 통하여 “모든 국민은 인간다운 생활을 할 권리를 가지며, 국가도 이를 보장해야 한다.”고 규정하고 있으며, 헌법에서 규정 ... 온라인 및 영상매체물을 통한 정보의 공유와 확산이 일반화된 상황 속, 기존 비대면 정보채널에 취약한 고령자의 경우 더더욱 사회복지 서비스에 대한 정보를 접하기 쉽지 않고, 정보

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.05

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갑은 100억원의 약속어음을 발행하여 이 어음을 을에게 주었다. 을은 배서를 하여 병에게, 병은 배서를

.참고문헌I. 서론어음은 발행하는 사람이 미리 일정한 금액을 장래의 일정한 시기에, 일정한 장소에서 지급할 것을 약속하거나(약속어음), 제3자에게 지급을 위탁한 것을 확인하는(환어음 ... 제3자인 C에게도 주장할 수 있겠는가가 문제된다.(2) 문제의 풀이1) 인적항변이란인적항변은 특정한 어음 소지인에 대해 인적 관계에 기초해서 가지고 있는 항변을 말한다. 인적항변이 ... 일단 어음이 제3자에게로 이전된 이상 법률관계는 발행인과 양수인 사이에서 존속하므로 인적항변의 사유는 단절된다. 즉, 어음의 발행인은 어음의 청구를 받았을 때 종전의 소지엔에 대

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03 | 수정일 2023.02.06

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(생활법률) 다음 4가지의 문제에 대하여 참조자료를 반드시 참조하여 간략히 서술하시오

생활법률 다음 4가지의 문제에 대하여 참조자료를 반드시 참조하여 간략히 서술하시오.1. (제1강) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 간략히 서술하시오. (배점 10점)1) 성립 ... 요건 5점 2) 효력 5점2. (제4강) 법정상속인과 대습상속인이 어떠한 사람인지에 관하여 간략히 서술하시오.(배점 5점)1) 법정상속인 3점 2) 대습상속인 2점3. (제5강 ... . (배점 8점)1) 지방노동관서 2점 2) 노동위원회 3점 3) 국가인권위원회 3점협의이혼의 성립요건과 효력법정상속인과 대습상속인2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성 근로자

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28 | 수정일 2023.09.22

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[연세대]법과정치 수업 핵심정리

원칙*1. 행정구속의 자기구속원칙일반적인 학술 견해에 따라 평등의 원칙을 근거로 행정청은 동일한 사안에 대해 제3자에게 한 것과 동일한 결정을 상대방에게 하도록 구속받는 원칙.그 ... 에게 적용되며 일상생활의 기반이 된다.- 소급입법금지, 명확성의 원칙, 포괄위임금지원칙등이 파생된다.2) 자의의 배제권력자에게 적용3) 견제와 균형입법부, 사법부, 행정부 각 국가 기관 ... 을 가진 자에게 먼저 적용되어야 할 원칙.3. 법치주의는 형식적 법치주의에서 실질적 법치주의로 발전하였다.1) 형식적 법치주의는 법에 의하기만 하면 국가권력의 합법성과 정당성을 부여

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| 리포트 | 14페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.07.12

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채권법2) 채권양도의 효력에 관한 판례를 검색하여 목차에 따라 정리하여 서술하시오0k

양도의 자유를 침해하지 않는 범위 내에서 인정되어야 하고, 당사자 상이의 양도 금지 특약으로 제3자에 대한 관계에서까지 채권의 양도성을 박탈하는 합의를 인정하는 것은 채권의 양도 ... 의 제3자 보호 규정은 아주 예외적으로 적용되어야 할 것이나, 민법 제449조 제2항을 강행규정으로 해석할 근거가 없고, 대법원이 선의의 제3자에 대한 보호 범위를 예외적으로 좁 ... 내용인 금지특약은 존중되어야 하고 당연히 허용되는 금지특약을 민법이 명문으로 정한 것은 그 효력이 당사자 뿐만 아니라 제3자에게까지 미치도록 하려는 것이다.[소수의견]양도금지특약을 위

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| 방송통신대 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.15

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한국금융연수원 민상법기초 요약정리(2023년 1권,2권,3권 전체 요약)

조달제도(1) 자금조달제도- 신주발행, 사채발행(2) 신주발행- 수권자본의 범위 내의 이미 발행하고 남은 미발행주식 중 주식을 발행하여 회사의 자본 증가(이사회 결의만)- 제3자 ... 인주인수권 : 정관에 규정이 있어야 하고 제3자의 범위를 구체적으로 특정해야 함(3) 사채- 투자자로부터 장기간 필요한 다액의 자금을 집단적으로 조달하기 위해 채권 발행의 형식 ... 한국금융연수원민상법기초통신연수과정20231,2,3권 요약 정리1권[제1장 민상법]1. 민상법의 의의1-1. 법의 구분(1) 공법과 사법- 공법 : 형법, 건축법, 산림법- 사법

시험자료 | 39페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.06.11 | 수정일 2024.11.16

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생활법률 ) 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계- 혼인과 이혼, 제4강 재산상속) 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)

하시오.(배점 5점)1) 법정상속인 3점 2) 대습상속인 2점 ※교재 97~99면3. (제5강) 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로 ... 위원회 3점 3) 국가인권위원회 3점 ※ 교재 415~435면- 목 차 -1. (제1강) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 간략히 서술하시오.2. (제4강) 법정상속인과 대습상속 ... 인이 어떠한 사람인지에 관하여 간략히 서술하시오.3. (제5강) 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로에 관하여 간략히 서술하시오.4. (제

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.13

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NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 진행최종평가

도 노동법의 법원(法源)이 될 수 있다.3. 다음 중 사용자의 의무가 아닌 것은? (10점)①임금지급의무②안전배려의무③균등대우의무④영업비밀유지의무4. 근로기준법상의 근로자에 대한 ... 이나 경영상의 비밀을 다른 제3자에게 누설하지 않을 의무이나, 회사의 신용이나 명예 등과 관련된 비밀을 제3자나 일반인에게 공포하여야 할 정당한 이익이 있고, 그 이익이 사용자가 침해받 ... 없이 채용광고에서 제시한 근로조건을 구직자에게 불리하게 변경하여서는 아니된다. (10점)①O②X7. 다음 중 수습에 대한 설명으로 틀린 것은? (10점)①수습이라 함은 정식채용 즉

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| 시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.25 | 수정일 2021.06.27

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[법학과] 2023년 1학기 형사소송법 출석수업대체시험 핵심체크

또는 그 취소는 다른 공범자에게도 효력을 미침- 주관적 불가분의 원칙은 절대적 친고죄의 경우는 언제나 적용되나 상대적 친고죄에서는 비신분자에 대한 고소가 신분자에게 미치지 않 ... 하므로 상대방은 동행 요구를 언제든지 거절할 수 있으며, 경찰관 직무집행법 제3조에 따라 엄격한 절차와 요건 하에 행해져야 함- 경찰관은 거동불심자에게 질문을 하면서 필요한 경우 범죄 ... 의 피해자 또는 그와 일정한 관계에 있는 고소권자가 수사기관에 범죄 사실을 신고하여 범인의 처벌을 구하는 의사표시임- 친고죄에서 고소의 효력은 일정한 범위에서 불가분이라는 고소불가분

방송통신대 | 27페이지 | 6,500원 | 등록일 2023.04.19

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민법총칙(태아의 권리능력)

을 전제로 한 권리인 대습상속권(제1001조) 및 유류분권(제1118조)에 관하여 권리능력을 가진다.3. 유증유증은 유언으로 재산을 타인에게 무상으로 주는 단독행위로, 유언자가 사망 ... 하였제1064조) 태아를 출생한 것으로 보고 있다. 이에 유언자의 사망 시에 모체의 뱃속에 있는 태아에 대한 유증이 유효하게 되는 것이다.유증은 유증자의 사망시까지 포태되어 있 ... 은 권리와 의무의 주체가 될 수 있는 능력을 의미한다. 민법 제3조는 ?사람은 생존한 동안 권리와 의무의 주체가 된다?고 규정하고 있는데, 이와 관련하여 태아의 권리능력이 인정

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| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.19 | 수정일 2022.06.26

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생활법률 ) 법정상속인과 대습상속인이 어떠한 사람인지에 관하여 간략히 서술하시오. 1) 법정상속인 2) 대습상속인. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지에 관하여 간

로부터 3개월 이내에 그 등본을 첨부하여 신고하여야 하며, 이 기관이 경과하면 가정법원의 협의이혼 확인 효력이 상실되는 결과를 가져온다.2. (제4강) 법정상속인과 대습상속인이 어떠 ... 시키기 위해서는 기준근로시간을 초과한 연장 근로시간에 대하여 가산수당을 지급하여야 한다.임신 중 여성근로자의 법정 근로시간은 근로기준법 제74조에 의거한다. 근로기준법 제74조 임산부 ... 시간을 연장할 수 있다고 규정하며, 이를 위반한 자는 2년 이하의 징역 혹은 2천만원 이하에 벌금에 처한다. 더불어 근로기준법 제56조에서 사용자는 연장근로에 대하여는 통상임금

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.08 | 수정일 2023.01.13

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[공통교양] 생활법률 - 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 간략히 서술하시오 외 3문항

여 간략히 서술하시오. 3. (제5강) 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로에 관하여 간략히 서술하시오. 4. (제15강) 근로자가 임금체불 ... , 미디어, 관광, 생활과학(가정복지, 식품영양), 컴퓨터, 통계 교과목명 생활법률 대상학년 3 과제유형 공통형 생활법률 1. (제1강) 협의이혼의 성립요건과 효력에 관하여 간략히 서술 ... 하시오. 2. (제4강) 법정상속인과 대습상속인이 어떠한 사람인지에 관하여 간략히 서술하시오. 3. (제5강) 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간

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| 방송통신대 | 5페이지 | 3,700원 | 등록일 2022.09.13

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