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"조직실험방법" 검색결과 761-780 / 45,805건

  • ERP인사1급 요약정리본(벼락치기용)
    - 팀 구축법: 팀을이뤄 성과 및 생산성에 미치는 요인들을 토론하는 훈련- 조사연구 피드백: 조직 구성원들의 태도를 측정하고 상호 불일치점을 확인하여 그 차이를 해결하기위한 방법 ... ERP인사1급[인적자원 관리&개발]? 인적자원관리-인사관리- 테일러-: 조직이론의 기초직장중심, 차별적 성과급, 동작연구와 시간연구- 포드3S원칙(표준화, 전문화, 단순화) ... -메이요호손실험: 인간존중과 인간관계적 관리를 보여주는 실험-구조조정을 이용한 인적자원관리*디베스티처 전략(Divestiture strategy): 거대한 기업군감량 하기 위해 부실
    시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12
  • 의견개진 기대와 실제의 차이가 절차공정성지각에미치는 효과의 문화간 유사성과 차이점 (The effects of expectation of voice on perception of procedural justice: Differences and similarities across cultures)
    , 1979)의 모양처럼 나타나는지 여부를 검증한 연구이다. 이를 위해서 시나리오식 상황자극재료를 사용하였고, 3개국 대학생 1,118명을 대상으로 하여 인터넷 실험조작을 통해 ... 권별로 준거점의 평균값은 상이하였다. 추가적인 연구 발견 및 인터넷-기반 자료수집 방법과 관련된 방법론적 함축점 및 공정성 연구자들을 위한 본 연구의 이론적인 함축점과 제한점 등 ... of international samples, as well as theoretical implications for fairness researchers are discussed. 한국산업및조직심리학회 한국심리학회지: 산업 및 조직 고재원, 남기덕, 김용주
    논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.11 | 수정일 2025.07.19
  • 탄소강의 열처리 방식에 따른 미세조직의 관찰 및 기계적 성질 비교, 소결 분위기와 소결 온도에 따른 미세조직 관찰
    각자 다른 금속가공법으로 만든 강을 냉각 방법과 소결 온도, 소결 분위기를 다르게 한 뒤 미세조직을 관찰하고 그에 따른 기계적 성질 분석 및 비교1. 실험 제목2. 목차3. 실험 ... 을 냉각 방법과 소결 온도, 소결 분위기를 다르게 한 후, 미세조직의 관찰 및 그에 따른 기계적 성질의 비교 및 분석2. 실험 목적 : 주조된 시편인 SM45C를 냉각 방법에 따라 ... 미세조직의 관찰을 비교하고 이에 따른 기계적 성질을 비교한다. 그리고 다른 주조 방법인 분말야금법으로 만든 Fe와 Fe-c를 소결온도와 소결 분위기를 달리 하여 미세조직을 관찰
    리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.23 | 수정일 2021.06.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호연구 용어 쪽지 시험 대비 정리
    조건인 무작위화, 통제, 조직화 모두 갖춘 연구 설계18. 무작위 대조군 전후설계 : 순수실험설계의 한 유형으로 대상자가 실험군과 대조군에 무작위로 할당되고 사전조사와 사후조사 ... 고 두 군에서 사후조사를 실시한 설계20. 무작위 복수통계군 설계 : 무작위 대조군 전후설계와 무작위 대조군 사후설계를 병합합 방법21. 유사실험설계 : 인과관계 혹은 독립변수(처치 ... 는 형식으로 관찰을 통해 일반적인 원리를 찾는 과정3. 연역적 추론법 : 일반적인 원리를 바탕으로 특정 상황을 예측하는 과정4. 과학적 연구 : 체계적이고 논리적인 지식 습득 방법5
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.25 | 수정일 2024.06.02
  • 실험조리-첨가물에 따른 여러 채소의 색과 질감의 변화
    실험목적-데치는 과정에서 일어나는 채소의 색소와 질감의 변화를 확인하고 변색을최소화 할 수 있는 적절한 처리 방법에 대하여 알아본다.실험재료및기구-재료: 적양배추 80g, 당근 ... paper, 전자저울,일반 조리기구실험 방법(1) 시료를 다듬고 씻은 후 물기를 제거하고 길이 3cm에 두께 3mm 정도의크기로 썬다.(2) 비커에 물, 2%식염수, 2% 식초용액, 1 ... 에 담고, 조리수는 비커에 담아 색과 질감의 변화를 비교한다.실험조건별 실험 결과실험 고찰안토시안-적양배추적자색을 띠며 조리과정에서 매우 불안정하며 수용성 색소로 물에 우러난다. 산
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.11 | 수정일 2024.04.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    학점은행제 산업심리학 만점과제/Hawthorne '생산성과 조명의 효과 연구'의 원래 목적과 가설 검증 및 연구결과에 대해 설명하고, 이후 산업심리학에 미친 영향에 대해 기술하시오./A+과제/학은제 만점과제
    의 원래 목적호손실험을 통해 생산성과 조명의 효과에 대한 연구를 시작하기 전 1900~1930년대에 미국에서는 최소의 비용과 노동으로 최대효과를 달성하는 방법을 발견하였다. 앞서 ... 목적은 '조직에서 나타나는 인간행동의 새로운 이해를 밝히는 것'으로, 해당 실험은 노동자들의 생산능률이 노동환경, 작업시간, 임금과 같은 물질적인 것에 의해서 좌우된다는 관점인 ... 에게는 조명을 변화시키지 않았을 때 생산성을 비교하는 방법이었다. 다만 결과를 살펴보면 실험집단에게 조명을 높였을 때, 실험집단과 통제집단 모두의 생산성이 동시에 증가하고, 실험집단
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리의 이론적 발전에서 과학적 관리론과 인간관계론에 대한 개념을 제시하고 두 차이점이 무엇인지 논의하시오
    , 실험, 측정을 바탕으로 최대한의 효율성과 생산성을 달성하도록 조직을 운영할 때 이루어질 수 있다. 왜냐하면 과학적 원리는 근로자와 관리자 양자의 가장 큰 관심사이기 때문이 ... 에 따관리에 대한 모델은 복잡한 수학적 ? 기계적 방법을 적용해 조직의 효율성과 생산성을 증진시키도록 발전해 왔다. 여기에는 선형계획(linear programming), 프로그램 ... , 1939).이 실험이후 인간관계이론은 조직에서의 구성원들의 행동, 구성원들 간의 상호작용, 작업조직에 초점을 맞추기 시작했다(Hasenfeld, 1983).인간관계이론(Human
    리포트 | 6페이지 | 8,500원 | 등록일 2024.05.10
  • 인천대학교 나노바이오실험(2) A+ 자료) 7. PLGA-doxorubicin 나노 입자를 이용한 세포 독성 평가
    하여 세포의 생존 비율(cell viability)을 계산할 수 있다.실험 결과는 크게 두 항목으로 나눌 수 있다. 먼저, 각 DOX 처리하는 방법 별로 DOX의 농도의 변화 ... 지향 방법(passive targeting)인 EPR(enhanced permeability and retention) 효과를 통해서 암 조직에 선택적으로 축적된다. 따라서 암조직 ... 치료ug, 0.3 ug 3가지 농도로 준비한다. 실험 결과는 크게 두 항목으로 나누어 분석하였다. 먼저, 각 DOX 처리하는 방법 별로 DOX의 농도의 변화에 따라 cell
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26
  • 경영학개론_경영학의 테일러의 과학적관리론과 mayo의 인간관계론을 비교대조하여 분석하세요.
    경영학의 테일러의 과학적관리론과 mayo의 인간관계론을 비교대조하여 분석하세요.I. 서론경영학은 조직의 목표 달성과 성과 극대화를 위해 다양한 이론과 실무적 기법을 탐구하는 학문 ... 이다. 과거부터 오늘날에 이르기까지 조직 운영에 관한 관심이 커짐에 따라 여러 학자가 새로운 통찰을 제시해 왔다. 서로 다른 시대적 배경과 문제 인식, 그리고 조직 구성원에 대한 ... )는 조직 관리 방식을 새롭게 정의하거나, 기존 시각을 보완하는 데 상당한 영향을 준 인물이다. 테일러가 제시한 과학적관리론은 경영 관리의 효율성을 극대화하려는 공장 현장에서 시작
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10
  • 서울아산병원 핵의학과 임상병리사 합격 자소서
    으시고 급한데 할 줄 모르셔서 화를 내시는 분도 계셨습니다. 병원이라는 조직 특성상 예민할 수 밖에 없고 그래서 의료서비스를 제공할 때 더더욱 부드럽고 알기 쉽게 알려드려야 된다고 ... 에 갇히면 부정적인 생각을 하고 저를 작게 만들어간다고 생각하였습니다. 그래서 이런 마인드를 극복하기 위해 내 마음을 들여다보고 극복할 방법을 생각하였습니다. 이러한 걱정은 잘하고 싶 ... 를 향해 나아가고 싶은 추진력, 욕심이 생기고 한가지씩 쌓여가는 경험은 횟수를 거듭할 수록 막막한 구름을 걷어내며 스스로 해결방법을 찾아가도록 만들었습니다. 저는 대학시절 발표가 두려웠
    자기소개서 | 2페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.12.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국카본 생산관리 자기소개서, 한국카본 자소서
    방법에 큰 매력을 느꼈습니다. 앞서 설명한 바와 같이 조직력, 꼼꼼함, 문제 해결력 등 제 강점이 한국카본의 생산관리 업무에 잘 부합한다고 생각합니다. 더불어 제조업 발전에 기여 ... 을 가진 사람이라고 확신합니다. 이는 한국카본의 생산관리 직무에서 큰 자산이 될 것입니다. 첫째, 뛰어난 조직력과 다중 업무 처리 능력을 지녔습니다. 대학 생활 중 다양한 프로젝트 ... 운동과 명상 등 스트레스 해소 방법을 실천하고 있습니다. 또한 우선순위를 잘 관리하고 업무를 체계적으로 처리하는 습관을 기르고 있습니다. 긍정적인 마인드셋을 유지하기 위해 노력
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.09
  • 당근서비스 성장문화실 교육 담당자 모집 자기소개서
    가 부족한 아이들에게 과학을 가르치는 교육 봉사 등을 통해 리더십을 발휘하며 사람들과 소통하며 솔선수범으로 구성원을 이끄는 방법을 배웠습니다. 이러한 경험은 당근과 같은 조직문화 중심 ... 된 조별 실험 과제에서 조장을 맡아 팀을 이끌었던 경험이 있습니다. 과제 내용은 가설을 세우고 그 가설의 근거가 되는 데이터를 만드는 것이었고, 5명의 조원들과 함께 협력해야 했 ... 고, 조별과제 평가에서 모두 A 학점을 받을 수 있었습니다. 이 경험을 통해 조직의 목표를 달성하기 위해 필요한 소통 능력과 책임감, 그리고 문제를 해결하는 실행력을 키울 수 있
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    고려대학교 최고관리과정 기출문제 자기소개서 성공패턴 입학시험 면접시험 논술문제 연구계획서 자소서 입력항목분석 지원동기작성요령
    적 활동으로 분류, 관리활동을 계획/조직화/지휘/조정/통제로 세분화하여 강조 ▶ 베버의 관료제론 : 합법적 권한에 의한 지배 ▶ 메이요의 인간관계론 : 호손의 실험(조계면전)으로 비 ... 이어야 함.▶ 기업가 정신의 핵심요소는 i)비전의 제시와 실험욕구 ii)창의성과 혁신 iii)성취동기 iv)도전정신▶ 혁신의 방법은 i) 새로운 시장의 개척 ii)새로운 생산 방식 ... 1) 경영학의 6기능이라 불리는 내용을 모두 말해 보세요.생산관리, 조직관리(인사), 회계학, 재무관리, 마케팅, 정보시스템(MIS)에 대한 분류는 일치하는 편이다.2) 주식
    자기소개서 | 334페이지 | 11,900원 | 등록일 2022.12.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    생화학 실험 보고서 - 동물세포 배양 및 관찰
    기관계를 이루어서 최종적으로 동물 개체를 형성한다. 마구잡이로 증식하는 종양세포와 다르게, 동물세포는 많은 종류의 세포들이 잘 조직화되어서 존재하려면 복잡한 조절방법이 요구 ... 1. 실험목적MCF-7 cell 계대배양을 통해, 동물세포의 배양을 이해하고 관찰한다.2. 이론세포는 모든 생물체의 생명현상이 일어나는 가장 기본적인 단위이다. 세포는 중앙에 핵 ... 소관, 중심립, 융모, 섬모, 편모와 같은 세포내 구조들을 가지고 있다.동물 개체 내에서 동물세포들은 서로 모여서 조직을 이루고, 조직들이 모여서 기관을 이루고, 기관들이 모여서
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.13
  • 심리학개론_과학적 심리학이 시작된 배경에 대해 기술하시오.
    의 행동과 정신에 대한 이해가 더욱 필요해졌으며, 이러한 요구는 심리학 연구의 활성화로 이어졌다. 또한, 자연과학의 발전과 함께 실험방법론이 확립되면서 심리학도 과학적 학문 ... 으로서의 정체성을 확립하게 되었다. 이러한 배경 속에서 심리학은 철학과의 분리, 실험방법의 도입, 다양한 학파의 등장과 경쟁, 그리고 현대 심리학의 다층적 발전을 통해 오늘날의 과학적 ... 는 라이프치히에 최초의 심리학 실험실을 설립하며 심리학을 독립된 학문으로 자리매김하게 하였다. 이는 심리학이 철학적 사유를 넘어서 실험적이고 경험적인 연구 방법을 채택함으로써 과학적
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10
  • 그람 염색법과 박테리아의 관찰
    실험 목적박테리아를 구별하는 가장 대표적인 방법으로 사용되는 그람 염색법(Gram Staining)의 원리와 방법실험을 통해 터득하고 주어진 박테리아들을 그람 양성과 그람 ... 음성으로 구분해본다. 실험원리1. 그람 염색 박테리아는 크기가 작고 구조가 단순하기 때문에 현미경으로 식별하는 것이 쉽지 않다. 박테리아를 잘 보이게 하기 위해 여러 가지 염색법 ... 을 아닐린수·겐티아나액으로 물들여서 아이오딘·아이오딘화칼륨액으로 처리한 후, 순에탄올로 씻으면, 조직은 탈색되지만 균은 탈색되지 않고 자주색으로 보인다. 그러나 그 후 여러 가지 균종
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    혜인의료재단 한국병원 임상병리사 자기소개서, 자소서
    게 되었습니다. 고등학교 시절에는 화학과 생명과학 과목에서 우수한 성적을 거두며 과학 분야에 대한 재능과 열정을 확인할 수 있었습니다. 특히 생명과학 실험 수업에서 세포와 조직을 직접 ... 동아리 활동을 통해 실험과 관찰의 즐거움을 깨달았습니다. 중학교에 진학하면서 생물 분야에 특히 흥미를 느꼈고, 생명체의 구조와 기능에 대해 깊이 있게 배우고 싶어 의학 분야를 꿈꾸 ... 에서 인체의 생리적 기전과 질병의 원인, 진단 및 치료법에 대해 깊이 있게 배울 수 있었습니다. 이론 수업과 더불어 '임상화학실험', '미생물학실험' 등의 실험 수업에서 직접 실습
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.11
  • 동물실험 반대 의견(근거 O, 참고문헌 O) - '동물에게도 자유를'
    다고 주장한다. 하지만 과연 윤리적인 동물실험이라는 것이 존재할 수 있을까? 여성의 고위직 승진을 막는 조직 내 보이지 않는 장벽을 뜻하는 말인 유리천장처럼 동물 기반의 보호법이 마련 ... [ 동물들에게도 자유를! ]1970년대 후반 피터 싱어에 의해 동물권의 개념이 확립된 지 50년이 지나도 동물실험은 여전히 계속되고 있다. 현재 동물실험은 생명 공학 및 의학 ... 검역 탐지견으로 활동해온 복제견 ‘메이’가 서울대 수의대 이병천 교수가 이끄는 연구팀에 의해 실험동물로 이용되면서 공식적인 원인도 밝혀지지 못한 채 실험실에서 폐사하였다. 이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.07
  • [재료공학실험]금속 미세조직 검사
    금속 미세조직 검사1. 실험 목적가. Normalizing과 Quenching의 금속 열처리 실험을 통해서 준비된 시편의 미세조직을 Polishing과 Etching을 통해 연마 ... 한 뒤 광학현미경을 통해 관찰하고, 열처리 방법에 따라 변하는 금속 미세조직에 대해서 학습하는 것을 목적으로 한다.나. 더 상세하게 표현하자면 동일 금속에서 시편의 열처리 방법 ... 에 따른 미세조직의 변화와 그 미세조직의 결정입자의 크기와 형상 등의 특징을 관찰하고 이것이 금속의 경도나 연성 등의 특징과 어떤 관련이 있는지 학습한다.2. 실험 이론 및 원리
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.28
  • 2021년 인간관계론_인간관계론의 생성배경과 발전과정을 설명하시오
    되기 시작한 것은 1930년대에 미국의 벨식 전화기 제조회사인, 웨스턴 일렉트릭 호손 공장에서 이루어진 호손실험에서 인간관계적 접근방법이 시행되었는데 이것에서 유래되었다.해당의 실험 ... 되었다. 실험의 결과를 보면 직장에서 집단적인 신념이나 감정을 기반으로 하여 자연발생적인 조직이 만들어진다는 것이 입증되었고 그러한 조직 중에서는 어느 특유한 행동 기준이 있고 더불 ... 에서 보았을 때 인간관계는 조직 속에서 관계이든 개인적인 것이든 혹은 갈등관계이든 협력적 관계이든 두 명 이상의 상호작용을 말한다. 그런데 인간관계라고 하는 용어가 학문적으로 사용
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24
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2025년 08월 08일 금요일
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