"성과평가모형"의 검색결과 입니다.

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"성과평가모형" 검색결과 641-660 / 15,190건

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일본 MXD 리버워크 사례분석

기타큐슈 리버워크 5. 건축적 특징 - 주요 공간 - 동선 - 용도 및 형태 6. 도면 7. 분석 및 평가 MXD 사례 조사 보고서 1. 개요 2. 주변현황 - 위치도 - 맥락 ... - 주변과의 연계 4. 도시 설계 특징 - 주변과의 연계 5. 건축적 특징 - 주요 공간 - 동선 - 용도 및 형태 6. 도면 7. 분석 및 평가위치도 2 . 주변 현황 SITE ... 과의 연계 4. 도시 설계 특징 - 주변과의 연계 5. 건축적 특징 - 주요 공간 - 동선 - 용도 및 형태 6. 도면 7. 분석 및 평가맥락 2 . 주변 현황 1. 역사적 맥락 17

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.28

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사회복지행정론, 4주차-7주차 학습내용을 정리하고, 자신의 생각을 작성하시오

해야할 목표를 설정하여 계획과 실행, 평가를 통해 조직의 효율성을 증진한다는 이론이다. 인간의 자율성과 성취동기에 의한 자기관리에 기초이론이며 명확한 단기적 목표설정과 참여 ... 을 구현하며 조직구성원 전원참여를 원칙으로 새로운 문화를 창출하는 것이다.5. 벤치마킹 : 최고의 성과를 위해 실제 사례를 찾고 프로세스를 배우면서 자기 혁신을 추구하는 기법이 ... 관리층, 중간 관리층, 하위 관리층 리더십으로 구분할 수 있다.5. 리더십의 개발 프로세스 : 리더십 개발은 높은 성과를 지속적으로 달성하기 위한 개발 단계로 리더십의 필요성을 자각

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.01

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우리나라 주식시장에 상장된 기업 중에서 무작위로 한개의 회사를 선정하여, 2018년 말 기준으로 상대 가치 평가 모형으로 기업가치를 평가

재무관리주제: 우리나라 주식시장에 상장된 기업 중에서 무작위로 한개의 회사를 선정하여, 2018년 말 기준으로 상대 가치 평가 모형으로 기업가치를 평가해 보세요.목차I. 서론II ... . 본론1. 상대가치 평가모형이란2. 상대가치 평가모형으로 한국 증시 상장사 평가III. 결론IV. 제언V. 출처I. 서론요즘 주변을 둘러보면 주식 투자를 하지 않는 사람을 찾아보 ... 다. 그러한 의미에서 여러 가지 기업가치 평가 분석 방법 중에서 많이 활용되는 상대가치 평가모형이 무엇인지에 대해서 먼저 살펴보고, 상대가치 평가모형을 통해서 우리나라 증시 상장사

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.03

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스포츠 조직 - 동기부여 개념의 적용

권을 허용하는 정도 피드백 : 직무수행시 직무성과에 대해 직접적이고 명확한 정보를 획득할 수 있는 정도 8- 3직무특성모형 (Job Characteristics Model) 8- 4 ... 특성 ( 다양성 , 정체성 , 중요성 , 자율성 , 피드백 ) 의 존재가 만족스럽고 높은 직무성과를 낳는다는 직무특성이론의 개념을 지지한다 . 이에 비해 , 직무특성모형을 여러 ... 어라업원 임금의 유일한 부분이라고 생각하는 것은 비현실적이다 . 8- 21업적급제 (Merit-based pay plan ) 성과평가 결과에 기반 성과 기반으로 차별화된 임금 지급

리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.21

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(성과관리론) 성과관리의 도구(MBO, TQM, 논리모형, BSC 등)에 대한 내용을 설명하고, 특정 성과관리 도구를 사용하고 있는 정부기관의 사례

. 성과관리 방법의 유형(1) 목표 관리(MBO, Management By Objectives)(2) 균형 성과평가(BSC, Balanced Score Card)(3) 논리 모형(4 ... 가 조직 전체 차원의 성과 평가에 적합하다면 논리 모형은 개별 사업이나 프로그램 단위의 심층적인 분석과 성과 평가에 적합하다.(4) 전사적 품질 관리(TQM, Total Quality ... 과목명: 성과관리론주제: 성과관리의 도구(MBO, TQM, 논리모형, BSC 등)에 대한 내용을 설명하고, 특정 성과관리 도구를 사용하고 있는 정부기관의 사례를 1개 조사

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27

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리더십 행동이론(아이오와 연구, 오하이오 연구, 미시간 연구, 관리격자이론, 시스템이론)

) 행동이라는 뚜렷이 구분되는 리더십 유형을 발견했다. 구조주도 행동의 리더십은 과업의 조직화 및 정의, 업무할당, 의사소통의 망 확립, 업무집단의 성과평가 등의 행동적 특징을 갖 ... , 합법적 ? 강제적 권력 활용, 업무계획에 따른 실천과 업무 성과에 대한 평가에 초점을 맞춘다.반면, 구성원 중심적 리더십유형은 인간지향적 측면, 책임의 위임, 구성원의 복지 ... ? 욕구 ? 승진과 개인적 성장에 대한 관심에 초점을 둔다.이 연구에서는 리더십의 효과성을 평가하기 위해 조직적인 성과 등의 양적인 지표뿐 아니라 팔로어의 직무만족, 결근율, 이직률

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.16

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카이스트(한국과학기술원) KAIST 일반대학원 기술경영학부 자기소개서 연구계획서

지, 협업 조절효과 연구, 사용자의 잘못된 믿음에 대한 특징 선택 기법 개발 연구, 가산자료 회귀모형을 이용한 중소기업의 경영활동이 국내 특허등록건수에 미치는 영향 연구 - 신용보증기금 기술평가 기업을 중심으로 한 연구 등을 하고 싶습니다. ... 하는 공부를 지속했고 결과적으로 OO대 경영대학에 OO로 들어가는데 성공할 정도로 입시에서 탁월한 성과를 냈습니다. 대학도 OO를 다니면서 대학원에 바로 진학하는 OO프로그램을 들어갔 ... 고 OOO로 OO졸업도 달성했습니다.저는 카이스트 대학원 기술경영학부에 진학한 다음에 중국의 2단계 환경 효율성 평가 산업 부문: 동적 네트워크 데이터 포괄 분석(DNDEA) 접근

자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.07.11

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조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명 하시오

변화 – 환경이 변하기 때문에1) 접근방법(1) 레원의 세력장 이론(2) 코터의 변화 실행의 8단계 계획(3) 코너의 모형2) 조직 변화의 범위(1) 점진적 변화(2) 급진적 변화 ... 적으로 문제점을 인지하고 대안을 탐색하며 선택된 대안을 시행하며 평가에 반영하여 조직 변화를 이끄는 과정이다. 이는 순환적으로 이루어진다. 다음의 접근 방법은 학자들의 이론들을 참 ... 성과에 대한 보상, 변화가 일어나는 것에 대한 자신감을 제공하여 꾸준한 변화로 이어지도록 한다는데 있다. 마지막 단계에서는 변화된 상태를 조직 문화로 재결빙하여 고착화 시킨다는 계획

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.23

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시장포트폴리오의 3가지 특징을 서술하고, 시장포트폴리오의 대용치에 대해 간단히 설명하시오

개념 중 하나인 시장포트폴리오는 투자 전략 수립과 위험 관리에 있어 중요한 역할을 한다. 시장포트폴리오에 대한 이해는 투자 성과를 평가하고 효율적인 자산 배분을 가능하게 한다. 이 ... 하며, 투자 성과를 평가하는 중요한 기준이 된다.샤프비율은 포트폴리오의 초과수익을 표준편차로 나눈 값으로, 단위 위험당 초과수익을 의미한다. 시장포트폴리오와 무위험 자산의 조합을 통해 ... 을 한다. 예를 들어, S&P 500 지수는 미국 주식시장의 대표적인 500개 기업을 포함하며, 이를 통해 시장의 전반적인 성과를 평가할 수 있다.주식시장 지수는 투자자들에게 시장

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.06

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사회복지정책의 대안은 무엇이며 정책의 대안을 형성하기 위한 기법, 한계점 등을 서술 한 후 정책 대안을 형성하는 데 있어서 가장 큰 한계점은 무엇이라고 생각하는 지 학습자의 의견을 서술하시오.

적으로 도입하여 성과를 모니터링하고 평가하는 시범사업을 통해, 현장에서의 실제 효과를 확인할 수 있습니다. 이를 통해 새로운 정책의 유효성을 입증하고 수정하는 데 도움이 됩니다.정책 ... 는 방향으로 제시됩니다.2) 사회복지정책의 대안형성 기법사례 연구 및 조사: 기존 정책의 성과와 한계를 분석하고, 특정 사례 연구를 통해 현장에서 발생하는 문제와 요구사항을 파악 ... 합니다. 이를 통해 현장의 실제 상황에 대한 깊은 이해를 얻고 대안적인 해결책을 모색합니다.이론적 접근과 모형 개발: 다양한 사회학적, 경제학적, 심리학적 이론들을 기반으로 새로운 사회

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.22

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공무원 인사제도와 정부의 질: 퍼지셋 분석을 활용한 OECD 국가비교 (The Civil Service System and Quality of Government: A Fuzzy-set Qualitative Comparative Analysis of 24 OECD Countries)

정부의 질을 높이기 위한 요인으로 공무원 인사제도에 대한 연구가 지속적으로 진행되고 있다. 특히, 기존 연구는 실적제와 NPM 개혁에 의한 성과평가 등은 정부 효율성을 제고 ... 하는 반면, 행정 정치화로 인해 조직 성과가 낮아짐을 실증적으로 보여준다. 그러나, 이러한 공무원 인사제도의 요인은 배타적이지 않고 상호연계되어 정부의 질에 영향을 미친다. 이에 본 ... 원 인사제도의 결합요인으로 Silberman의 조직 모형과 전문성 모형을 기반으로, 시장형 조직 모형과 정치화된 혼합형을 퍼지셋 이념형으로 제시하였다. 퍼지셋 질적비교분석 결과

논문 | 31페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.25 | 수정일 2025.05.27

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NCS 직업기초 경상대학교 7~10주차 과제

이 된다.4) 조직구성원 행동수행의 동기를 유발한다.5) 수행평가 기준조직설계의 기준이 된다.2. 기계적 조직과 유기적 조직의 특징을 비교하여 보아라기계적 조직1)의사결정권한이 상부 ... 및 피드백실행결과 분석 및 피드백을 한다.5. 조직에서 업무수행 성과를 높이는 방법을 열거하여 보아라.1. 실행 계획 수립과업별 업무계획, 성과목표 설정, 행동지침 마련한다.2 ... 정보를 수집한다 -> 의사결정 기준과 가중치를 결정한다. -> 의사결정 결과를 평가한다. -> 결과 피드백 및 성찰을 한다.문제 인식단계에서는 문제해결의 필요성을 인식한후, 문제

시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.28 | 수정일 2022.12.15

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2023년 간호사 국가고시 지역사회간호학, 간호관리학 요점정리

모형 (원인망모형)- 여러 요인이 연결되어 질환이 발생함.50. 효과- 후광효과: 하나의 호의적 인상이 다른분야의 평가에 영향- 관대화경향: 평가척도의 모호성, 분포가 상위에 몰림 ... : 계획한 개선내용 적용- check: 적용한 결과를 평가하여 요약- act: 개선방안에 기초하여 조치를 취하는 단계로표준화29. 과학적 관리론- 업무수행 성과에 따른 차별적 성과 ... 원간의 관계 정도를 그림으로3. 직무특성모형- 개인 간 차이에 따른 다양성 고려한다.- 적합한 직무파악, 최상의 동기부여4. 표준화 사망률- 인구구조가 다른 지역의 건강수준 비교

시험자료 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.25 | 수정일 2024.03.22

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[대인관계 심리학 A+] 스트레스에 대한 다양한 반응 중 행동적 반응이 있습니다. 행동적 반응은 단기적 행동반응과 장기적 행동반응으로 설명됩니다. 각 반응에 대해 정리하고, 반응에 포함된 이론 중 하나를 선택하여 본인의 사례를 적용시켜 기술하세요.

에서 엘리스의 A-B-C 모형)Ⅰ. 서론오늘날 현대인들에게 항상 따라다닌 것이 있다. 바로 스트레스이다. 누군가에게는 어떠한 성과를 내는 것에 대한 스트레스가 있을 것이고, 그 외에 관계 ... 었다.Albert Ellis의 A-B-C사고 모형에서 C는 결과를 나타낸다. 나의 스트레스를 일으키는 것에는 어떠한 것이 있는지 생각하고 어떠한 마음으로 해석하고 평가하는지에 따라 ... 하고, 반응에 포함된 이론 중 하나를 선택하여 본인의 사례를 적용시켜 기술하세요.(ex. 단기적 행동반응 내 아론백의 인지치료적 접근, 장기적 행동반응 중 평가 중심적 대처

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.15 | 수정일 2024.04.03

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네트워킹 문화 밀접한 관련, 문화 개념 정의, 대표적 문화연구 홉스테드 가치 설문 모형, 모형 5가지 차원 구체적 설명, 홉스테드 5가지 차원 하나 선택 251bs33

(achievement orientation)이 중시되며, 기업 내에서 개인의 성과를 중심으로 평가가 이루어진다. 예를 들어, 미국 기업에서는 능력 있는 직원이 상사보다 높은 연봉을 받 ... 의 개념과 정의를 설명하시오. (5점).2) 대표적인 문화연구에서 홉스테드의 가치 설문 모형이 있다. 이 모형의 5가지 차원에 대해 구체적으로 설명하시오. (10점).3) 홉스테드 ... 의 정의2. 대표적인 문화연구에서 홉스테드의 가치 설문 모형이 있다. 이 모형의 5가지 차원에 대해 구체적으로 설명하시오.가. 문화연구의 종류나. 홉스테드의 가치 설문 모형다. 홉

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.03 | 수정일 2025.03.28

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데이터전략경영 ) 비영리단체(NGO)의 블록체인 기술 활용 수용의도에 영향을 주는 요인에 관한 연구

로 모형에 적용 -성과 기대는 기술 수용 모델의 인지된 유용성, 노력 기대는 인지된 용이성과 유사하게 보고 블록체인의 보안성, 가용성, 신뢰성, 다양성, 경제성이 성과 기대와 노력 기대 ... 수 - 155개 4. 2 타당성 및 신뢰도 분석 HTMT 기준에 의한 판별타당도의 평가 결과 요약 가용성 경제성 노력기대 다양성 보안성 사회적영향 성과기대 수용의도 신뢰성 촉진 ... 적인 측면에서 적합한 이론이라고 판단함.제 3 장 연구 모형 3.1 연구 모형 - 블록체인 특성으로부터 5개의 독립변수 추출, 조절 변수로는 조직의 규모와 조직의 혁신(비영리 단체

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.10

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지역사회 간호 사업을 위한 우선순위 선정 기법 중 BPRS, PEARL의 주요 특성을 기술하시오

의 전반적인 성과를 종합적으로 평가하고, 필요한 조정을 신속하게 수행할 수 있다.3. 진료비 지불보상 제도의 사전 보상제와 사후 보상제의 비교진료비 지불보상 제도는 의료 서비스 ... , 지역사회 간호 사업의 우선순위 선정 기법으로 널리 사용되는 BPRS(Basic Priority Rating Scale)와 PEARL(프로그램의 실행 가능성을 평가하는 지표)의 주요 ... 기법의 적용 방법과 그 장단점을 명확히 이해할 수 있을 것이다. 이어서, 목표 설정의 기준을 기반으로 한 투입-산출 모형을 적용한 예시를 제시하여, 실제 간호 사업에서 목표를 효과

방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.06

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통합간호 보건정책보고서

해 의료 질 평가 정보를 제출하고, 건강정보 고속도로 중계시스템을 활용하여 정보를 교류하는 활동에 대해 성과 보상을 하는 가치 기반 지불 모형 개발 및 자발적 참여를 기반으로 실제 ... 에 대한 평가와 갱신은 필요하다. 이러한 보건의료체계의 혁신을 이뤄 불필요한 지출을 줄이고 건강성과를 달성하는 방법이 되어야 한다.내가 뽑은 키워드공공정책수가[선정 이유]필수의료 ... 필요하다. 중증 진료 기능의 중심에 있던 상급종합병원의 지정 기준 개선, 종합병원 이상 의료기관의 중환자 진료 자원과 치료성과를 평가하고 보상하는 의료 질 개선, 종합병원 이상

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.15 | 수정일 2023.06.17

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A+서평 성취예측모형을 읽고 나서

성취예측 모형을 읽고 나서(인사실패의 원인은 무엇인가?)참고문헌 1. 공정하다는 착각 ㅣ 마이클센델 지음 ㅣ 와이즈베리 출판사참고문헌 2. 초격차 ㅣ 권오현 지음 ㅣ 쌤앤파커스 ... 으면 베스트이겠지만만약 그랬다면 각 정부의 는 아마도 일어나지 않았을 것이다.저자는 사람 보는 안목이 시스템으로 구축돼야 한다고 강조한다. 또한인사실패를 막는 데는 성취예측모형의 역량진단 ... 는 동안 우수 교원으로 선정되기도 했다. 2014년 봄에 은퇴한 후 최동석인사조직연구소를 운영하고 있다.성취예측모형은 한마디로 말해 사람 보는 안목이라고 할 수 있다. 자신의 직무

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.01

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성격 5요인 검사를 통해 자신의 성격특질에 대해서 살펴보고 성격의 5요인에서 주장하는 5개의 성격특질에 대해서 설명하시오. 또한 성격 5요인 이론의 긍정적 측면과 비판점에 대해 논하시오.

)은 Cattell의 변인 목록을 사용하여 다양한 장면에서의 동료평가, 감독관 평가, 교사, 경험이 많은 임상가들의 평가를 시행하여 재분석한 결과, 정열성, 친화성, 성실성, 정서적 안정 ... 지게 되었다. 1980년대와 1990년대 들어와 5 요인 모형에 관한 연구는 폭발적으로 이루어졌다. 초기 연구들로부터 수집된 자료를 새로운 방식으로 분석하려는 시도가 이어졌 ... 된 ‘NEO 모형’을 개발하였다. 그리고 그 시점에 Goldberg가 어휘 분류 학적 접근으로 발견한 5요 인 모형 및 Norman이 발견한 나머지 두 차원 즉, 친화성과 성실

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.21 | 수정일 2024.09.11

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