"변혁적 안전리더십"의 검색결과 입니다.

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"변혁적 안전리더십" 검색결과 541-560 / 805건

사회복지행정론(기말)

는 반면, 긴급한 결정이 어려운 단점이 있다.◆ Kerr는 리더십 대체물 이론을 리더십의 영향력을 약화시키는 상황적 요소를 대체물과 장애물의 두 가지 변수로 나누어 설명하였다.◆ 변혁 ... 한 능력, 감각기능의 사용도와 필요도이다.◆ 매슬로우의 욕구이론-1단계: 생리적 욕구-2단계: 안전의 욕구-3단계: 사랑과 소속에 대한 욕구-4단계: 자아존중의 욕구-5단계: 자아실현 ... 의 욕구◆ ERG이론-R은 매슬로우 이론 중 안전, 자기존중에 대한 욕구에 해당된다.-알더퍼는 매슬로우의 5단계가 조직생활에서의 적용의 모호하다는 점에서 비판했다.-G는 개인의 잠재

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| 시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.23

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대구가톨릭대학교 경영학과 졸업시험 대비 족보 (2012년 9월 예상문제와 모범답안) 조직관리, 재무관리, 회계, 마케팅, 품질경영 포함

하고, 제한적 합리성모델에 따른 의사결정 이 이루어질 수밖에 없는 이유를 설명하시오.8. 리더는 관리자와는 어떻게 다른지를 설명(리더십에 대한 정의 포함)하시오.9. 변혁적 리더십 ... 과 거래적 리더십을 정의하고 변혁적 리더십 유형의 3가지 구성요인 과 내용, 거래적 리더십의 2가지 하위요인의 내용을 설명하시오.10. 집단과 팀의 차이점을 설명하고 팀제의 장점 ... 역할을 하는 은행의 자기자본 규모에 중점을 둔 반면 신바젤자본협약은 금융시스템의 안전 및 건전성을 제고하기 위해 은행의 자체적인 내부통제 및 관리 감독당국의 점검 및 시장규율에 더

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| 시험자료 | 36페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.10

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CJ 기업 연구방법

률 하락CJ 리더십 모델/개발프로그램종업원 훈련/개발 지원(Flexible Time 제도)ⅰ. 독립변수 : 변혁적/창조적인 기업문화ⅱ. 매개변수 : 종업원의 태도변화 (조직몰입 ... 벅스의 성공4. Threatⅰ. 글로벌 경쟁기업ⅱ. 환율변동에 의한 Risk.Ⅳ. 가설설정 및 검증1. 연구모형소개변혁적/창조적인기업문화종업원의 태도(조직몰입, 안정성)이직율&결근 ... 도 증가, 안정성)ⅲ. 종속변수 : 이직율 & 결근율 하락으로 인한 조직성과 향상ⅳ. 조절변수 : CJ리더십 모델/개발 프로그램, 종업원 훈련/개발 지원2. 가설설정우리는 위의 연구

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| 리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.12.01 | 수정일 2016.08.08

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ERP 전사적통합관리

으로부터의 필요성과 정보기술의 발전에 발을 맞추어 기존의 정보시스템을 변혁하여 새로운 기업 정보시스템을 개발할 필요성이 절실히 요구되어졌다. 기업경영과 정보기술의 환경변화가 ERP ... 생산성 향상, 많은 기업의 적용으로 신뢰성 및 안전성 확보, 전 모듈 적용 시 Data의 일관성 및 통합성으로 업무의 단순화 표준화 실현, 실시간 처리로 의사결정 정보의 신속 ... 다. ERP는 전산 프로젝트가 아니라 기업전체의 업무 프로세스를 바꾸는 관리적인 측면의 변혁을 요구하는 것이다.업무상의 효과보다 소프트웨어의 기능성 위주로 적용대상을 판단하지 말라

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| 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.03

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코칭_형태_선택[1]

하게하도록 하는 것에 관한 것이다” Tom Peters, Nancy Austin..PAGE:53장 코칭 형태 선택코칭에서의 리더십※ 변혁적 리더십코치가 팀에 영향을 주고 팀도 코치 ... 이 중요하다.코칭에서의 리더십※ 리더십의 정의- 첫째, 과정 계획과 비전의 방향을 제시- 둘째, 계획한 목표를 위해 사회적 및 심리적 환경을 발달시킴..PAGE:43장 코칭 형태 선택 ... 코칭에서의 리더십※ 리더십의 정의- 첫째, 과정 계획과 비전의 방향을 제시- 둘째, 계획한 목표를 위해 사회적 및 심리적 환경을 발달시킴- 훌륭한 리더로서 코치는 팀에 비전을 주

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| 리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.28

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[김우태-정치학의이해] 3장 정치권력

③ 투기적 리더십 : 혼란기에 일반대중의 욕구 불만을 투기적으로 충족④ 창조적 리더십 : 위기상황에서 이익충족방법 변경뿐만 아니라, 기존의 가치체제 그 자체의 변혁을 지향3. 권력구조 ... 형은 안정적 복종이 이루어지지 못함2. 윤리적 타당성① 안전(대내적)과 질서(대외적) 확보② 일반복지 : 피치자의 생활보장의무③ ①,② 가 윤리적 법원칙에 저촉 ×? 실정법을 뒷 ... 받침하고 있는 정치철학, 법철학의 윤리적 원칙제 5 절 정치적 리더십과 엘리트이론1. 리더십: 어떤 집단이 추구하는 목표달성을 위해 조직적?집단적?자발적 노력을 동원하는 작용: 사람

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.14

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경영관리론

) 거래적 리더십과 변혁적 리더십Ⅵ. 리더십 3. 최근의 리더십 모형 2) 카리스마 리더십 - ‘ 카리스마 ’ : 베버가 처음으로 사용한 개념 . 천부적 자질을 의미 - 하우스 ... 경영관리론목차 경영관리의 의의 경영관리의 발전과정 계획수립 조직편성 지 휘 및 동기유발 리더십 통제 2Ⅰ. 경영관리의 의의 매니지먼트 경영목적을 효율적으로 달성하기 위하여 조직 ... 욕구이론 X•Y 이론 동기이론 리더십이론 계량적 경영이론 OR 이론 수학적기법Ⅱ. 경영관리의 발전과정 현대 경영이론 1) 현대 경영이론의 기본 가정 - 인간은 다양한 복수의 욕구

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| 리포트 | 53페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.01.10

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임용고시 대비를 위한 교육행정 정리본

14. 로크의 목표이론15. 아담스의 공정성이론16. 지도성이론17. 여러 지도성 이론 모형18. 변혁적 리더십19. 칼슨의 조직분류20. 학교조직의 특성21. 장학1. 교육행정 ... 화되어 있는 동물로 욕구는 하위욕구에서 상위욕구로 점진적이며 순차적으로 충족이 이루어진다. 인간의 욕구는 생리적 욕구, 안전의 욕구, 사회적 욕구, 존경의 욕구, 자아실현의 욕구 순

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| 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.11.23

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임용고시 대비를 위한 교육행정 정리

. 아담스의 공정성이론16. 지도성이론17. 허어시와 블랜차드의 지도적 상황론18. 초우량 지도성19. 분산적 지도성20. 변혁적 리더십21. 칼슨의 조직분류22. 학교조직의 특성 ... 의 욕구는 하위욕구에서 상위욕구로 점진적이며 순차적인 충족이 이루어진다. 매슬로우의 욕구위계는 다음과 같다.생리적 욕구 → 안전욕구 → 사회적 욕구 → 존경의 욕구 → 자아실현의 욕구이

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| 리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2015.10.29

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간호관리 리더십의 정리

- 목 차 -Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 리더십의 의의2. 관리자와 리더3. 리더십 연구의 흐름- 특성이론- 행동이론- 상황이론- 거래적 리더십과 변혁적 리더십Ⅲ. 결 론Ⅰ. 서 ... 론21세기 초반부터 ‘리더십’이 다시 세계 학계와 산업계, 그리고 사회 여러 분야에서중요하게 나타나기 시작하였다.리더십은 오랜 세월동안 많은 학자와 연구자들의 관심과 흥미 ... 를 불러일으켜 온 분야로서 모든 조직에 대한 사회과학 및 행동과학적 문헌에서 중심적인 위치를 차지해왔다.조직에서 리더십 현상이 중요하게 인식되고 연구되어 온 가장 중요한 이유는 리더의 행위

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| 리포트 | 14페이지 | 3,800원 | 등록일 2012.01.06 | 수정일 2020.10.19

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TQM이 건설업 기업성과에 미치는 영향

노력 훈련의 제도화 감독과 리더십의 제도화 두려움의 제거 팀 노력의 극대화 작업자에 대한 강요제거 생산 목표할당 및 목표관리의 제거 생산목표할당 및 목표관리의 제거 작업자들의 자존 ... 심 보호 전 조직원의 교육 및 자기개선 실시 변혁을 위한 조치를 제시하여 많은 기업들이 이를 연구하고 자신들의 조직에 적용 7 가지의 치명적 병폐항목 목표일관성의 부족 단기이익 ... 들의 지적 수준의 향상으로 비가격 부분인 품질 , 안전 , 신용 등이 구매자 운동의 주요 목표 둘째 , 점차 기술혁신이 이루어지고 시설기능이 복잡 , 다양해짐에 따라 신뢰성 있

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| 리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.06.19

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`예수의 리더십` 독후감

에 대한 믿음으로서 최근 주목받고 있는 변혁적 리더십과 도덕적 리더십의 요체이다.이를 위해 리더는 1.자신의 성격이나 생각을 바꾸려는 적극적인 자세와 걱정을 극복할 수 있는 전략 ... 의 관점에 적용하면 리더와 추종자는 모두 책임완수를 중요하게 여겨야 한다. 이것은 변혁적 리더십의 요체이다.이를 위해 리더는 1.조직 구성원들이 함께 정한 사항은 책임감을 갖고 수행 ... 한다.조직의 관점에서 보면 리더는 추종자들에게 권한을 적극 위임하여 주인의식과 책임의식을 갖게 해야 한다. 이는 변혁적 리더십과 도덕적 리더십의 요체이다.이를 위해 리더는 1.조직에 필요

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| 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.12.19

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간호관리 컨퍼런스

인을 선정한 후 다음 문항들에 따라 변혁적 리더십을 평가하시오.문항전혀그렇지않다(1)대체로 그렇다(2)그저 그렇다(3)대체로 그렇다(4)매우 그렇다(5)1. 간호 관리자는 항상 ... 성을 거듭 강조하는 것이다.표준 주의 지침 top 5 (감염 관리)1. 감염 관리의 최우선! 손 위생2. 찔릴 위험 없는 안전바늘 사용3. 감염 전파 차단하는 가운, 장갑, 마스크4

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| 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.01.29

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독후감 - 차이를 만드는 조직, 맥킨지가 밝혀낸 해답

를 위한 필수 요소인 조직의 기본 체질, 즉 건강에 충분한 관심을 기울이지 못하고 있기 때문일 것이다. 현재의 성공을 만들어낸 안전지대를 벗어나 게임의 룰을 만드는 리더로서 새로운 시도 ... 만 명이 넘는 사람들을 대상으로 조직의 성과와 건강을 이끄는 동인에 대해 설문 조사를 실시했고, 6,800명 이상의 CEO와 고위 임원들을 대상으로 변혁의 경험에 대해 조사를 실시 ... 으로 가기 위해 인프라를 구축하고 ‘중심 잡힌 리더십’을 통해 변화를 지속적으로 이끌어 간다.위 내용들을 살펴보면 사실 익히 알고 있는 개념도 있다. 별로 새로울 것 없는 부분이긴

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| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.06.19 | 수정일 2022.02.23

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e-비지니스를 활용한 한국중부발전의 ERP SCM CRM 전략 성공 사례

- 한국중부발전 (2006). 꿈이 이루어져 간다 . 서울 : 새로운제안 . - 서창적 , “ 변혁적 리더십과 팔로워십의 조화로 직원만족과 서비스품질 향상” , 신한 FSB 리뷰 ... 프로세스 최적화 품질안전관리 ○ 품질관리 통합시스템화 ○ 안전업무 체계화 / 효율화 환경화학 ○ 환경화학 프로세스 최적화 ○ 환경회계시스템 구축 문서관리 ○ 전사문서 관리시스템 구축

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| 리포트 | 49페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.11.29 | 수정일 2017.07.24

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농림식품부 조직진단

하므로써 얻어지는 국민의 대농식품부 이미지 개선의 기회를 가질 수 있다.p.34- 거래적 리더쉽에서 변혁적 리더쉽으로 바뀌는 것은 매우 힘든 일이다. 새로운 방안을 마련하라.조직문화 문제점 ... 의 장을 마련하여야한다.p.38-392) 보고서 작성 역할구분 양식조원 이름보고서 작성 책임 담당부분기타 참고사항(있을 경우에만 기록)조석기목표, 구조, 환경신지웅문화, 리더쉽 ... 목적이 되는 핵심 임무라는 점에서 분석이 가능하다. 농림축산식품부의 임무위 임무를 바탕으로 하면 농식품부의 미션은, ‘농산물에 대한 엄격한 품질 관리를 바탕으로 국민에게 안전

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| 리포트 | 40페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.11.13

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변혁적 리더십과 G마켓 대표이사 구영배

변혁적 리더십과 G마켓 대표이사 구영배서론James MacGregor Burns는 리더십을 거래적 리더십(transactional leadership)과 변혁적 리더십 ... 되어 있다. 이와는 반대로 변혁적 리더십은 부하들에게 이상과 목표를 제시하고 동기부여를 통해 부하들이 자신의 의사결정에 따라 최대한의 노력을 기울일 수 있게 하는데 초점을 두고 있 ... 다. 거래적 리더십과 변혁적 리더십은 분명한 차이를 보이기 때문에 이 둘은 어떠한 목표를 달성하는데 서로 보완적으로 사용되어야 한다.거래적 리더십을 발휘하는 리더의 특성은 위험

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.12

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전작권 전환기를 맞이하여 미군의 변화추이와 한국군이 세계 초강대국인 미군으로부터 배울 점을 파워포인트 자료로 정리

전작권 전환기초강대국 미군의 변화와 배울 점*순 서배경 / 목적 21세기 전략환경 / 한국의 안보방향 미군의 현주소 / 군사변혁 주한 미군의 변화 미군으로부터 배울 점 결 언*배 ... 경 / 목 적21세기 초강대국으로서의 미국 패권체제 추진 한·미 혈맹관계에 이상기류 발생 / 정상복원 중 미국 군사변혁과 이에 따른 주한 미군의 재배치 추진 전작권 전환에 따른 ...  미국의 자유주의 : 미 패권을 정당화시키는 이념적 기제 ↔ 실제적 미국에 억압받는 국가들의 반항이데올로기로도 사용 ▶ 미국의 일방주의와 패권적 리더십 : 도전 증가 / 지역

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| 리포트 | 34페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.01.14

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바람직한 조직문화의 기본방향

되어 논의되고 있다.•우메자와 – 인간(종업원) 기업 •산업민주주의의 예 – 포스코는 지각적인 환경의 변화에 지각하여 경영철학이나 가치관에 있어서 근본적인 변혁을 요구 받고 있 ... 을 갖는다. 그들은 또한 쓸모있는 변혁을 창조할 수 있는 사람과 과정에 강력한 가치를 둔다대부분의 경영관리자들은 주로 자신, 자신과 밀접한 작업집단 또는 그 작업집단과 관련된 어떤 ... 하면 변혁을 시도한다.경영관리자들은 다소 편협적, 정치적 및 관료적으로 행동하는 경향이 있다. 결과적으로 그들은 변혁의 이점을 얻기 위해 재빨리 전략을 바꾸려 하지 않는다.4.개성이 있

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| 리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.25

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여러가지 리더쉽들

과 확대를 하는 자율리더쉽과 수퍼리더쉽, 리더의 특별한 능력을 통해 조직혁신을 중시하는 카리스마/ 변혁적 리더쉽, 리더의 도덕성과 헌신에 기초한 서번트리더쉽과 윤리적 리더쉽이 있 ... 다.거래적 리더쉽거래적 리더쉽은 변혁적 리더쉽을 제안한 Burms가 그 이전의 이론들을 거래적 리더쉽으로 통칭하여 차별화 하였다. 거래적 리더쉽이란 리더는 구성원들의 성과에 비례해서 ... 리더쉽을 발휘한 점은 인정애 주어야 한다.변혁적 리더쉽카리스마 리더쉽이 구성원들에게 복종을 요구하는 것이라면 변혁적 리더쉽은 구성원들 개개인의 욕구를 수용하여 조직을 발전해 나아가

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| 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.10.14

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