"직무수행상문제점"의 검색결과 입니다.

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"직무수행상문제점" 검색결과 5,321-5,340 / 60,987건

[지역사회간호학 2020기말] I. 지역사회간호사업을 위한 4가지 우선순위성정기법(PATCH, Bryant, BPRS, PEARL) 개요 비교, II. 우리나라 의료법에 의한 전문간호사중 특히 지역사회간호사업과 밀접한 3개직종(보건, 가정, 산업)전문간호사 주요역할, 활동현황, 향후방향 및 전망, III. 우리나라 학교간호사업 보건교사, 활동현황, 발전방향

해 1) 관련법에 의한 보건교사의 자격과 직무 2) 현재 활동 현황과 변화양상 3) 향후 학교간호사업의 발전방향에 대해 간략히 논하시오(30점).1) 우리나라 학교간호사업 관련법 ... 과 변화양상 3) 향후 학교간호사업의 발전방향에 대해 간략히 논하시오(30점).1) 우리나라 학교간호사업 관련법에 의한 보건교사의 자격과 직무(1) 보건교사의 자격「초·중등교육법」 제 ... 들 기법의 차이에 대해 비교설명하시오(10점).1) 4가지 우선순위성정기법(PATCH, Bryant, BPRS, PEARL)의 개요2) 이들 기법의 차이에 대해 비교설명II. 우리나라

방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.10.24

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통치의기본구조 ) 국회의원을 3번까지만 연임할 수 있고 4선 연임은 할 수 없도록 금지하는 내용으로 공직선거법을 개정한다면 합헌일지 위헌일지를 (1) 대의제 원리 (2) 책임정치 원리에 의거하여 논하시오.

자유 위임의 원리를 가지게 된다. 즉 대표자의 직무 수행에 있어서 국민의 지시나 명령에 구속되지 않고 양심에 따라 자율적인, 독립적인 행동을 수행할 수 있다. 대표자는 개인의 부분 ... 이익보다 전체이익을 우선시해야 하며 국민에 대해 책임지고 직무를 수행 할 수 있어야 한다. 이와 같은 특징을 가지고 있는 대의제는 각 사회 공동체의 통합을 촉진하는 역할을 하 ... 제의 원리로 선정된 대표자들은 직무 수행에 있어 국민에게 책임을 지고 직무를 수행해야 하며 이것이 사실 책임정치를 의미하는 것이라고 말할 수 있다. 대의제에 따른 민주정치의 진행

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2021.01.22

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(인적자원관리) 현대적 인사고과의 전개방향에 대하여 논하시오

달라지며 모든 능력을 평가할 수 없다는 점에서 기업의 핵심성공요인을 고려하고 중점고과항목만을 평가하고자합니다. 업적고과는, 종업원의 종업원의 업무수행결과를 수치로 가시화한 항목과 그렇 ... 척도법은 피고과자의 자질을 직무수행의 달성정도에 따라 사전에 마련된 척도를 근거로하여 고과자가 체크하는 방법입니다. 평가의 타당성을 증가하지만 기준의 구성이나 선정이 어렵다는 단점 ... . 한 주요 요인들에 해당하는 고과항목을 추출하여 중점적으로 기재하고 검토하여 피고과자의 직무태도나 업무수행능력을 향상시킬 수 있도록 유도하는 고과방법입니다. 네 번째, 에세이법

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.11 | 수정일 2021.01.13

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각기 다른 성격을 가진 기관에서 사용하고 있는 한국어 초급 교재 3종을 비교하여 교수요목 상에 어떤 차이가 있는지 설명 하십시오.

단원별로 회사라는 특정한 집단속에서 가상의 등장인물을 부여해 재미요소를 가미하였고 실제적으로 현장에서 필요한 요구조사 결과를 바탕으로 만들어진 교재라는 점이 흥미롭다. 직무 ... 을 두어 혼란스러울 수 있는 부분을 점검해준다는 점이 돋보인다. 어휘 및 표현, 문법을 실제대화형식의 문항으로 학습하고 듣기문제와 읽기영역까지 통틀어 복습하게 하는 우수한 교재라는 ... 요목과 교육목표를 파악하여 학습자들은 교재의 홍수 속에서도 자신의 목적에 부합한 교재를 선별해서 찾아내야 한다.무엇보다 강조할 점 은 한국어 교육은 일반 국어교육과 다르게 학습

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.29 | 수정일 2021.10.02

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간호리더십 기준 내 리더십 평가

을 이끄는 셀프 리더십을 먼저 갖추는 것이다. 셀프 리더십은 우리가 스스로를 더 높은 수준의 직무수행과 효과성으로 이끌어가기 위한 철학과 체계적인 사고 행동전략이라고 한다. 내 ... 옳지만은 않다고 생각하기 때문이다. 내가 그들의 관점을 이해할 수 있어야 다른 사람도 나를 이해하고 존중할 수 있다고 생각한다. 삶의 거의 모든 문제는 사람과 사람과의 문제이고 ... 게 정한 목표를 달성해본 적도 거의 없어서 자기 확신이 별로 없다. 그리고 내 삶의 명확한 방향도 아직 세우지 못했다. 나는 학생 때 시키는 대로 내 일을 묵묵히 수행했고 다소

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.20

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리더십 ) 효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.

들의 작업을 조직화하는 행동 등은 집단의 과업수행을 증진시키기 위한 행동이므로 이는 과업주도적 차원의 리더 행동이라고 본다.배려 행동은 리더가 구성원들을 하나의 인격체로 대우하고 구성원 ... 들에게 관심이 있다는 것을 나타내는 행동이다. 예를 들어 구성원 가족에 대한 관심, 일이 진행되는 과정에 대한 주기적 확인 및 상의, 문제 발생 시 이해하기 등이 해당된다. 리더 ... 으며 과업은 헌신적인 구성원에 의해 달성되고 상호의존성이 신뢰와 존경의 긍정적 관계를 형성한다고 보았다. 직무에 대한 관심, 구성원과의 인간관계에 대한 관심을 높은 수준으로 유지

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.05.02

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리더십 현실적 리더십 이론

게 3가지가 있는데 첫째, 평범한 사람들이 리더라고 생각하는 사람들에 대한 이미지를 떠올릴 때 리더십 특성과 연관시켜 쉽게 공감을 이끌어 낼 수 있다는 점이다. 중국 당나라 때 ... 의 특성 중 중첩되는 부분이 얼마나 될 것인가. 한 명은 장기 가치 투자를 한 명은 코인 시장에서 미래를 보는 사람이라는 점만 보아도 결정적인 리더십 특성 목록의 범위와 한계점을 제시 ... 리더십을 발휘한다는 것에 대한 상관관계가 있다는 점이 밝혀지면서 연구의 한계가 드러나고 있는 것이다.설령 위의 한계점이 극복된다 하더라도 사람의 특성이란 고착화된 심리구조이기 때문

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.09

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(인간과사회) 교재6장 등을 참고하여 자신이 과거에 했거나 현재 하고 있는 ‘노동(들)’에 대해

을 증가시켰다. 기혼여성들이 사회생활을 할 때 자녀의 양육에 대한 문제점이 대두되었고, 이는 저 출산으로 연결되는 부정적인 결과를 초래하였다. 이에 따라 자녀의 양육문제는 개인 ... 서술해보겠다.Ⅱ. 본론1. 내가 하고 있는 노동 내용내가 종사하고 있는 직무는 보육교사 이다. 보육교사는 어린이집에서 근무하는 교사로서, 만0 ~ 만5세 또는 12세 미만의 영 ... 적인 서비스와 권리보장을 적절하게 조화시킬 수 있는 전문가 이다.보육교사의 직무는 직책을 가지고 있거나, 직업상의 책임을 가지고 담당하고 있는 임무이다. 직무시간 중 영유아, 학부모

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.07

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(조직행위론) 각자가 경험한 동기부여의 성공사례와 실패사례를 하나씩 소개하고, 성공과 실패의 이유를 동기부여의 이론

단계설이 가지는 문제점을 해결하려고 했다. 매슬로우가 5개로 나누었던 욕구를 존재 욕구, 관계 욕구, 성장 욕구 총 3가지로 분류하였다.존재 욕구는 의, 식, 주 등과 같은 기본 ... 은 충족되면 만족에 영향을 줄 수 있으며 업무를 수행하는 데 있어서 적극적인 태도를 유발할 수 있다는 점이다.4) 성취동기이론성취 동기이론란 한 개인의 퍼스널리티는 인간의 행위 ... 한다.3) 2요인 이론2요인 이론을 주장한 학자는 허츠버그이다. 허츠버그는 연구를 통해서 ‘위생요인’과 ‘직무요인’으로 나누었다. 직무요인이란 환경과 관련된 것이며, 회사의 정책

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17

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정신건강론 ) 영유아교사(또는 복지사)가 겪을 수 있는 스트레스에 대해 조사하고, 이를 극복하기 위한 본인만의 방법을 구체적으로 기술하시오.

사의 비인간화를 증대시킨다는 문제도 발생한다. 업무에 관련하여 업무의 양뿐만 아니라 직무처리 과정에서도 스트레스를 받게 된다. 최근의 우리나라를 복지국가를 지향하면서 많은 사회 ... 은 저출산과 인구 고령화 등과 같은 사회 문제로 나타나고 있다. 이러한 사회 문제를 해결하기 위해서 현 사회에서는 사회복지기구 및 사회복지사를 제공하는 수가 늘어나고 있다. 이러 ... 한 사회복지기구의 증설과 사회복지사의 배치는 사회 문제를 해결하는 데 어느 정도 도움이 될 수 있을지는 몰라도 제공되는 서비스의 품질과 복지 시설의 지원 하향화를 보일 수 있

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2021.01.29

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사회복지행정과 일반행정 비교(스키드모어) 및 인간본성 5가지 상담이론

사회복지행정과 일반행정 비교, 스키드모어 사회복지행정가 실천 관리행동1.사회복지행정과 일반행정의 공통점-기본적으로 문제 해결과정이다-조력의 과정이다-인적, 물적 자원을 동원 ... 의 크기, 범위, 구조 및 프로그램형태는 일반행정보다 광범위하고 다양하다-사회복지행정의 성패는 전문 사회복지사의 직무수행에 크게 의존한다-사회복지조직은 조직의 생존을 위하여 자원 ... 하고 조직화 기능을 수행한다-공공의 의지를 실현한다-미래지향적, 창의적 활동이다-관리운영의 객관화와 인력자원의 활용시에 균형을 유지한다-행정의 중요영역은 의사소통, 조직구성원 간의 상호

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.29

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한국 중·고등학생들이 가장 호소하는 문제상황을 파악하고, 학교사회복지실천을 통해서 이를 예방하거나

하게 되면 스스로에 대한 자존감은 떨어질 수밖에 없으며, 그로 인해서 받는 스트레스는 다양한 문제를 야기한다는 점에서 직업을 신중하게 선택할 수 있도록 하고 그것에 관련한 교육을 실시 ... 지 못한 상태로 성인기를 마주하게 된다는 점에서 그렇다. 또한 본인이 진로의 문제를 선택하게 된 것은 지금 본인도 역시 진로, 직업에 대해서 바꾸는 것에 고민을 할 수 있을 만큼 ... 과목명:학교사회복지론 주제: 한국 중·고등학생들이 가장 호소하는 문제상황을 파악하고, 학교사회복지실천을 통해서 이를 예방하거나 조기에 개입하는 방안을 제시하시오. - 목차 - Ⅰ

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.27

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지역사회간호학-화재진압 소방관의 작업환경에 따른 건강문제

Report사례: 화재진압소방관의작업환경에 따른 건강문제학과간호학과과목명지역사회간호학2답당교수오OO 교수님학번이름1735005 권OO제출일2019. 04. 14Ⅰ. 서론 ... . 결론 및 느낀점·····················································111. 결론2. 느낀점Ⅴ. 참고문헌 ... 에서 교육하는 구조과정을 수료해야 함2) 화재진압대원화재진압대원은 119안전센터에 소속되어 소방의 고유 업무인 화재에 관한 일을 수행하는 소방공무원으로서 화재의 예방과 화재 발생 시

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.23

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간호지도자론 mbti 성격유형에 따른 리더십 및 셀프리더십 분석 보고서

에때문입니다. 이러한 생각 때문에 남에게 피해를 주지 않기 위해 조심하기보다는 다른 사람이 피해를 주면 자신도 앙갚음하겠다는 태도를 보이기도 합니다.장인의 문제점은 남들도 자신 ... 여러 가지 항목 중 가장 낮은 점수인 드물게 그렇다 (2점)이 나온 항목을 보면 ‘나는 나의 실패와 관련해서 종종 스스로에게 비판적이다.’,‘나는 과업을 잘 수행하지 못했을 때 ... 라면 선을 넘는 말과 행동으로 인해 극심한 갈등이 발생할 수도 있다는 점에 주의해야 합니다.장인은 다른 사람의 반응을 예상하는 일을 어려워합니다. 자신의 감정과 의도에 따라 말

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.04

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생활예절_직장 내에서 실천 가능한 매너와 에티켓을 나열하고 본인의 실천계획에 대해 작성하시오.

의 문화를 긍정적으로 이끌어 가는 태도가 필요하다. 그런 의미에서 직장 내에서 실천 가능한 매너와 에티켓은 이제 특정 직종 혹은 특정 직무에만 국한된 주제가 아니라, 모든 사람 ... 하는 의견 차이는 자연스러운 현상이라 할 수 있으나, 서로의 관점을 존중하고 논리적으로 합의점을 찾으려는 노력이 필요하다.2. 대인관계 에티켓조직 안에서는 상사, 동료, 후배 등 다양 ... 다. 업무 성과가 좋은 동료에게, 혹은 업무 보조를 성실히 수행해 주는 후배에게 진심 어린 감사 인사를 전하면 분위기가 한층 부드러워진다. 때로는 상대방의 사소한 노력에도 관심

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

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심리학적 학습 원리와 인간의 사고, 인지, 기억과정에 관한 심리학적 연구결과에 비추어 볼 때 4차 산업혁명의 시대를 살아가는 우리 아이들과 젊은 세대들이 어떻게 하면 창의성을 가진 인간으로 성장할 수 있을지, 우리 교육의 문제점과 개선점은 무엇인지에 대한 개인적인 의견을 제시하시오.

은 의사결정을 내릴 수 있고, 창의적으로 문제를 해결하며, 지식을 습득하고 기억하는 데 도움을 얻을 수 있습니다. 이러한 이해는 우리의 일상생활과 직무 수행에 큰 도움을 주며, 지속 ... 성을 가진 인간으로 성장할 수 있을지, 우리 교육의 문제점과 개선점은 무엇인지에 대한 개인적인 의견을 제시하시오.I. 서론창의성은 현대 사회에서 점점 더 중요한 역할을 하고 있는 핵심 ... 는 인간으로 성장할 수 있는지에 대해 논의하고자 합니다. 더불어, 교육체제의 문제점과 개선점을 개인적으로 제시하여 창의성을 키우는 방법과 교육체제의 개선이 미래 세대의 능력과 경쟁력

리포트 | 4페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.09.29

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조직개발,조직개발을 모형,조직개발 사례,조직개발 배경,조직개발 모형 4

의 조직개발 후 현재 모습 III. 결론 ( 시사점 ) Ⅳ. 느낀점 Ⅴ. 출처 HYOSUNGHYOSUNG 서론 선정 동기 혁신경영에 입각한 구조조정을 통한 기업 자체의 완전한 조직 ... 의 계획 및 시행 평가 및 변화의 제도화 착수 및 계약 진단HYOSUNG 본 론 조직개발 모형 4 단계 고도의 성장과정에서의 여러 가지 심각한 문제에 당면 , 조직 침체 대대적인 ... 구조구축 보상 및 승진제도를 개선 ERP 기법을 도입 변화의 계획및 시행 조직개발 교육훈련의 전사적 실시 경영 혁신 팀의 직무순환방식을 통한 현업에서의 변화주역인력 확충 평가 및

리포트 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.08

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[인사행정] 인사행정론 포토폴리오(중간ver.) - 수업 내용 요약 및 추가학습, 비평

을 능해진다는 점에서 능률성에도 기여한다. 그러나 능률성 저해와 역차별 문제, 적극적 대표성을 확보하지 못한 채 소극적 대표성에 그친다는 한계가 있다. 또한 대표관료제 구현을 저해 ... 인사행정은 인적자원관리와 달리 경제적 환경 외에 다양한 환경의 영향을 받고, 영향을 미친다는 점에서 차이가 있다.④ 현대인사행정의 특징인사행정은 개방체제적 성격을 지닌다. 인사행정 ... 할 수 있다는 한계가 있다. 또한 직업공무원제는 일반행정가 중심의 체제로 전문행정가의 양성을 저해한다는 문제도 있다.⑤ 직업공무원제의 최신동향 및 한국의 직업공무원제근래에는 직업공무

리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.18 | 수정일 2022.01.04

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윤리강령에 대하여 기술하고, 윤리강령이 클라이언트, 기관, 사회복지사 자신에게 어떤 도움을 줄 것으로 판단되는지 기술하시오.

. 기관(조직)에게 주는 도움다. 사회복지사 자신에게 주는 도움라. 지역사회 및 정책 차원에서 주는 도움3. 결론1. 서론윤리강령이란 조직이나 전문가 집단이 직무 수행 과정에서 준수 ... 하여 협력 과정을 원활하게 만든다.결국 윤리강령은 사회복지사가 전문적 판단을 내리고 행동할 때 기준점으로 작용한다. 윤리강령은 법적 규제의 사각지대를 보완하며, 자율적 준수를 통해 ... 한다. 둘째, 자율성 존중 조항은 클라이언트가 스스로 의사결정 과정에 참여하도록 권한을 부여한다. 이는 클라이언트가 주체적으로 문제 해결 과정에 임하도록 동기를 부여한다. 셋째, 비차별

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.02

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평생교육경영론 ) 교재의 제 4장 리더십이론에 비추어, 자신이 생각하는 평생교육기관의 리더십에서 가장 중요한 요인을 제시하고, 그 이유를 현재 평생교육기관의 문제점과 연결하여 설명하시오.

평생교육경영론1. 교재의 제 4장 리더십이론에 비추어, 자신이 생각하는 평생교육기관의 리더십에서 가장 중요한 요인을 제시하고, 그 이유를 현재 평생교육기관의 문제점과 연결 ... 중요한 요인을 제시하고, 그 이유를 현재 평생교육기관의 문제점과 연결하여 설명하시오.2. 교재의 7장 학습조직 구축의 기본 원리를 정리하고(반페이지 이내), 평생교육기관이나 주변 ... 리더십이론에 비추어, 자신이 생각하는 평생교육기관의 리더십에서 가장 중요한 요인을 제시하고, 그 이유를 현재 평생교육기관의 문제점과 연결하여 설명하시오.1.서론2.본론3.결론4.참고

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.01.20

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