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"조직학적 특징" 검색결과 461-480 / 87,657건

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    행정학원론 기말고사 범위까지 정리
    를 개인간 상호작용에 의한 제도적 동형화의 과정으로 파악 ? 적절성의 논리를 강조⑤ 해석학 및 귀납적 방법론(3) 평가1) 유용성 : 횡단면적(공간적) 측면에서 국가 간 또는 조직 ... [공공선택이론]의의· 공공부문에 경제학적 관점을 도입· 정부는 공공재의 공급자, 국민은 소비자로 규정· 정치 경제학적 접근· 비시장경제학성립배경① 공공부문의 시장경제화② 파레토 ... 과 특징① 방법론적 개체주의② 공공재와 의사결정구조에 관한 연구③ 재화와 용역의 공공성 및 정책의 파급효과 강조④ 합리적인 이기주의자⑤ 민주주의에 의한 집단적 결정⑥ 연역적 이론과 수학
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.16
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    경영자는 기업의 소유여부에 따라 소유경영자와 전문경영자로 분류 할 수 있다
    경영학개론주제: 경영자는 기업의 소유여부에 따라 소유경영자와 전문경영자로 분류 할 수 있다. 소유경영자와 전문경영자의 장.단점과 각 경영체계의 사례를 제시 후 바람직한 경영체계 ... 하며, 전문경영자는 직원을 고유하여 경영을 맡기는 것을 말한다. 이에 따른 경영 방식은 장단점을 가지고 있으며, 기업 성과와 조직 문화에도 영향을 미친다. 그렇기에 본 리포트에서는 소유경영 ... 자와 전문경영자의 장점과 단점을 비교함과 동시에 사례를 제시 후 경영 체계에 대한 성과를 제시하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 경영자의 정의 및 기능경영자는 조직의 목표를 달성하기 위해
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24
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    [2025년] 한국농어촌공사 토목직 직무 합격 자소서
    [2025년] 한국농어촌공사 토목직 직무 합격 자기소개서 [목차] 1. 한국농어촌공사에 지원하게 된 이유를 공사가 가진 주요 특징(조직특성, 주요사업, 인재상, 공사의 대내외 ... 사원으로서 소속 부서의 팀워크를 발휘할 수 있는 방안에 대하여 과거의 경험에 기초하여 기술해주십시오. 1. 한국농어촌공사에 지원하게 된 이유를 공사가 가진 주요 특징(조직특성 ... 방문하여 수로의 손상, 누수, 침하 상태를 세밀하게 기록했습니다. 이후 수리수문학, 콘크리트공학 지식을 적용해 적정 보수 방법을 도출하고, AutoCAD를 활용해 보강 설계 도면
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.27 | 수정일 2025.04.30
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    경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오.
    . 본론1. 고전적 경영학의 시사점2. 행동학적 경영학의 시사점3. 계량경영학의 시사점Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론관리학은 기업이나 조직을 효율적으로 운영하기 위한 이론과 원리를 연구하는 학문 ... 분야이다. 이 분야는 기업의 경영과 조직의 운영에 대한 다양한 측면을 다루며, 비즈니스 환경의 변화와 함께 지속적으로 발전해왔다. 이 레포트는 고전적 경영학, 행동학적 경영학 ... , 계량경영학이라는 세 가지 주요 이론을 중심으로 관리학의 발전과정을 살펴보고, 각 이론이 관리자에게 제공하는 시사점을 분석할 것이다. 고전적 경영학은 기업의 체계적인 운영과 조직
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.15
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    간호 병리학 종양 정리
    종양(tumor)=어떤 자극(안좋은 자극-발암물질)에 의하여 형질변환상피세포의 과도한 증식-암종(carcinoma)중간엽조직에서 기원한 악성종양-육종(sarcoma)종양의 특징 ... 의 크기,개수,위치에 따라 N0~N3으로 구분(3)원격 전이 여부(전이 확산)-M0~M1로 구분-M0: 원격 전이 x-M1: 원격 전이종양의 진단①형태학적 진단(1)조직학적 진단 ... (생검)-암을 진단하는 방법 중 가장 좋은 진단 방법-조직검체를 생검(bi-opsy)하여 육안적 관찰-종양 괴사 부위,주위의 비종양성 섬유조직 잘못 채취할 경우 심각한 결과 초래(2)세포학적 진단-조직학적 다음으로 좋은 진단 방법
    시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.18
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    매슬로우의 욕구위계론에 대해 기술하세요. 이론의 특징과 문제점 그리고 매슬로우 욕구위계론의
    대인관계의심리학주제: 매슬로우의 욕구위계론에 대해 기술하세요. 이론의 특징과 문제점 그리고 매슬로우 욕구위계론의 관점에서 자신의 현재 욕구를 분석해보시기 바랍니다.- 목 차 -Ⅰ ... . 서론Ⅱ. 본론1. 욕구위계론의 특징2. 5단계 욕구 위계 이론1) 생리적 욕구2) 안전의 욕구3) 소속의 욕구4) 존경의 욕구5) 자아실현의 욕구3. 나의 욕구 분석Ⅲ. 결론Ⅳ ... . 참고문헌Ⅰ. 서론인간은 어떠한 행동을 하게 될 때 다양한 원인을 가지고 행동한다. 이를 동기라고 하는데 인간의 동기와 관련하여 많은 심리학자들은 욕구가 인간이 특정한 행동을 하
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15
  • 조직심리학_성과에 따른 보상제도가 실제 회사의 성과를 높이고, 직원들의 유능감을 높이고, 직무만족도를 높이는가를 실제 연구자료와 이론에 근거하여 자신의 주장을 제시하시오.
    에 따른 보상제도는 조직심리학에서 중요한 연구 주제 중 하나이다. 기업이나 조직에서 직원들의 성과를 높이고, 그들의 유능감과 직무만족도를 증가시키기 위한 방법으로 다양한 보상제도가 적용 ... 은 다양한 보상 시스템을 조합하여 직원들의 성과를 최적화하려고 노력하며, 각 조직의 목표와 문화에 맞는 보상제도를 구축한다.2. 유형적 보상의 개념, 종류, 특징, 장단점2.1 ... 무형적 보상의 특징무형적 보상은 직원들의 내적 동기와 유능감을 자극하는 데 중요한 역할을 하며, 장기적인 성과 향상에 기여할 수 있다. 직원들이 자신의 성취를 인정받고, 조직
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.17
  • 인체생리학_모발의 형성과정에서 주요 생성조건과 모발의 구조에 대하여 설명하시오.
    인체생리학모발의 형성과정에서 주요 생성조건과 모발의 구조에 대하여 설명하시오.목 차1.서론2.본론1) 모발의 발생 원리2) 모유두의 특징3) 모발의 형성과정 중 주요 생성요건4 ... 를 한다.2) 모유두의 특징"모유두"는 모발이 생장하고 유지될 수 있는 미세한 혈관 및 조직 덩어리이다. 이것은 모발주위에 위치하고 있으며, 모발에 영양을 공급하고 모발의 성장과 발달 ... ) 모발의 구조5) 모발의 성장주기 및 특징3.결론4.참고문헌1. 서론모발은 인체의 표면적인 부분에 자리하고 있으며, 그 특성은 상당 부분 개인의 유전적 특성과 건강 상태에 영향
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.25
  • 한국사회가 집단중심적인 사회에서 개인중심적인 사회로 변화하고 있는데, 이에 따라 발생하는 이점과 문제점에는 어떤 것들이 있을까요 또한 문제점을 해결하기 위한 방안을 심리학적 관점에서 3가지 이상 기술
    해결을 위한 심리학적 관점에서의 해결방안5. 느낀 점 및 나의 생각결론참고문헌서론한국사회는 수세기 동안 집단중심적인 가치와 문화를 가지고 발전해온 사회다. 가족, 집단, 조직 ... 에 대해 논의하고, 심리학적 관점에서의 해결 방안을 살펴보겠다.2. 한국사회의 특징과 변화한국사회는 오랜 기간 동안 집단중심적인 문화와 가치관을 갖고 있었다. 이는 가족, 집단 ... , 조직의 일원으로서의 역할과 책임, 집단의 목적과 이익을 중시하는 사고 방식과 행동 양식이 지배적이었던 것을 의미한다. 이러한 특징은 한국사회의 다양한 영역에서 나타난다.1) 가족
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.22
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    국제마케팅 조사의 의의와 과정
    1명 저 / 플랜비디자인 / 2019 경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 사례중심의 경영학원론 - 김명호 저 ... , 두남, 2018 내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 역, 스마트비즈니스, 2011 경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012 조직과 인간관계론 - 이택호 ... 수 있다. 판매촉진방법과 관련된 사항을 조사하는 것이다. 판매촉진방법에 대한 조사대상은 생산공정, 판매조직, 광고 및 홍보, 인적 판매조직, 판매촉진활동 등이다. (3) 국제마케팅
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.02.06
  • 과학적 관리기법(고전학적 경영)과 행동과학적경영(인간관계 등 포함)의 비교를 통해서 바람직한 인력운영 방안을 논하시오
    . 행동과학적 경영의 특징과 의의3. 두 접근 방식의 비교와 실제 적용4. 바람직한 인력운영 방안III. 결론I. 서론조직에서 사람을 어떻게 운영할 것인가는 늘 중요한 과제이 ... 과학적 관리기법(고전학적 경영)과 행동과학적경영(인간관계 등 포함)의 비교를 통해서 바람직한 인력운영 방안을 논하시오목차I. 서론II. 본론1. 과학적 관리기법의 장점과 한계2 ... 적이었고, 프로젝트가 끝났을 때 남은 성취감은 이전 경험과는 비교할 수 없을 정도였다. 이 경험을 통해 나는 조직 운영에는 단순한 효율성뿐 아니라 인간적인 이해와 배려가 필요
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.26
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    Maslow의 욕구 계층설과 산업 혁명 1) 1-3차 산업 혁명에 대한 특징과 인간의 욕구 지향 비교, 2) 4차 산업 혁명의 특징과 인간의 욕구 변화, 3) 미래의 사회 조직 변화에 대한 예측
    Maslow의 욕구 계층설과 산업 혁명1) 1-3차 산업 혁명에 대한 특징과 인간의 욕구 지향 비교, 2) 4차 산업 혁명의 특징과 인간의 욕구 변화, 3) 미래의 사회 조직 ... ) 4차 산업 혁명의 특징2) 인간의 욕구 변화4. 미래의 사회 조직 변화에 대한 예측Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Maslow의 욕구 계층설과 산업 혁명 1) 1-3차 산업 혁명에 대한 특징 ... 과 인간의 욕구 지향 비교, 2) 4차 산업 혁명의 특징과 인간의 욕구 변화, 3) 미래의 사회 조직 변화에 대한 예측Ⅰ. 서론Maslow의 욕구 계층설은 모든 인간은 욕구가 충족
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.27
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    인터넷 사이트의 형태 - 인터넷 웹사이트의 유형
    을 만들 수도 있다. * 참고문헌 경영학 - 최수형/추교완 외 1명 저, 피앤씨미디어, 2013 2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018 조직문화가 전략 ... 을 살린다 : 안근용, 조원규 외 1명 저 / 플랜비디자인 / 2019 경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 사례중심 ... 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012 경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.23
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    선행조직자에 대한 레포트
    은 개념이나 설명도 선행조직자가 될 수 있다. 예를 들면, 한 국가의 경제상태를 수업하기 전에 교사가 경제학의 기본개념을 제시하는 것이 이에 해당한다. 여기서 경제학의 기본개념 ... 은 한 국가의 경제 상태보다 더욱 포괄적인 개념이므로 학생이 수업 시작 시에 배우는 경제학의 기본개념이 설명선행조직자에 해당한다고 볼 수 있다. 비교선행조직자는 학습과제를 설명하기 ... 선행조직자에 대한 레포트1. 선행조직자의 개념 및 효과2. 선행조직자의 유형3. 학습의 종류4. 포섭의 정의와 종류1. 선행조직자의 개념 및 효과선행조직자는 학습자의 선행지식
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.05
  • 교육과정에 대한 철학, ㅁ사회학, 심리학의 영향에 타일러의 교육과정 개발 모델과 역행설계 교육과정 개발 모델
    , 학습경험의 조직과 학습경험의 평가로 답을 내릴 수 있다. 타일러 모형은 넓은 유용성을 갖고 있다는 점이 특징이며, 논리적이고 합리적인 절차를 통해 평가에 광범위한 지침을 제공 ... 고 반복적으로 연습하는 계속성, 단계적으로 심화되는 조직을 갖춘 계열성과 통합성의 특징이 학습경험의 조직에 포함되어야 한다고도 했다. 학습경험의 평가에는 학생의 바람직한 성취 ... 1. 교육과정에 대한 철학, 사회학, 심리학의 영향에 대해 설명하시오. 2. 타일러의 교육과정 개발 모델과 역행설계 교육과정 개발 모델을 비교설명하시오. 1. 교육과정에 대한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.27 | 수정일 2024.06.27
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    [우수 독후감] '관상 경영학' 독후감 (저자 - 김태연)
    은 관상을 형성하고자 할 때 유용한 팁과 자기관리법에 대한 가이드를 제공합니다.이 책은 관상학을 통해 사람과 사람 사이의 인연과 상호작용을 이해하고, 개인의 성격과 특징을 파악 ... 관상 경영학 독후감 (저자 ? 김태연)1. 줄거리‘관상 경영학’은 사람들이 인생의 난제를 해결하고자 할 때, 관상과 사람 관계에 주목하여 성공과 행운을 얻기 위한 지혜를 담고 있 ... 는 책입니다. 책은 관상학을 기반으로 한 데이터와 연구를 통해 제시되는 다양한 관상법을 소개하고 있습니다. 총 네 개의 장으로 구성되어 있으며, 각 장에서는 다음과 같은 내용
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.01
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    자원봉사자의 봉사활동 참여 동기에 영향을 미치는 행동과학적 접근으로서 이타주의 행동이론과
    활동은 이타성, 자발적인 의지, 무보수성, 자아실현성, 복지성, 민주성, 교육성, 조직성, 개척성, 공공성 등 여러 가지 특징이 있다. 자원봉사활동은 인간의 자발적인 의지에서 시작 ... 의 행동이론사회 생물학적인 접근에 따르면 이타적인 행동은 선천적으로 정해지는 것이 아니고 인간의 서로 교환적인 이익에 관한 관심과 다른 사람을 도와주어 돌아오는 보상 등과 같은 사회 ... 적 상호작용이다. 동물학자인 윌슨은 사회 생물학 이론 중에서 인간을 포함한 모든 동물의 사회적인 행동의 생물학적인 근거를 밝히는 과정에서 이타적인 행위도 유전학적인 기반을 지닌다고
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15
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    생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명하시오
    산업심리학주제: 생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 생활사 검사2. 면접Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론 ... 산업 및 조직심리학은 심리학의 전문 분야 중 하나로서 영리기관, 비영리 기관, 산업체 등 여러 조직 형태에 응용하며 인간이 수행하는 일과 관련되어 발생할 수 있는 다양한 문제 ... 들을 해결하고자 하는 학문이라고 할 수 있다. 산업 및 조직심리학은 다양한 분야로 분류되는데 이중 선발과 배치는 일하는 산업 및 조직심리학자가 종업원 선발, 배치, 승진을 위해서 측정
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03
  • 경영학개론 ) 기업의 전략경영의 특징과 내용 그리고 그 사례에 대해 설명하시오
    경영학개론기업의 전략경영의 특징과 내용 그리고 그 사례에 대해 설명하시오경영학개론기업의 전략경영의 특징과 내용 그리고 그 사례에 대해 설명하시오목차1. 서론2. 본론1) 전략경영 ... 진다. 이는 효율성을 강조하며 원가절감과 기술효율성을 특징으로 한다.기업의 전략경영은 기업의 조직구조나 문화, 사업전략과 같이 기업 운영 전반에 대해 영향을 미치는 특성이라고 볼 ... 을 하는 유형이라고 볼 수 있다. 서로 대비되는 형태인 공격형과 방어형에 대해서 연구개발이나 성장특성, 효율성, 마케팅 그리고 조직안정성 등 다양한 측면에서 상호 대비한 특징을 갖
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.29
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    행정학 요약정리 David Rosenbloom과 Owen Hughes를 중심으로
    - 최소투입으로 최대산출을 하는 조직은 도덕적으로 선한 결과 가져온다고 여김 (일명 ‘Taylorism’)1. 특징- 행정의 반응성(대응성), 대표성, 책무성 강조.- 관리적 접근방법의 효율성 가치와 충돌. ... 1. 특징- 사기업의 경영관리 원리나 가치에 따라 정부가 운영되어야 한다는 관점. (공사행정일원론)2. 미국 (18C)- Civil Service Reform ... - 행정학은 법보다 관리에 근거 두어야 함을 강조 (법적인 면 경시)(3) Fredrich Taylor - ‘과학적 관리 운동’으로 행정의 효율성 강조 정점에 이르게 함.
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.23
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2025년 11월 03일 월요일
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