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"선행사 결정" 검색결과 421-440 / 22,848건

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    [경제학개론] 수요와 공급을 이용해 쟁점이 되는 사회현상을 찾아 해결방안을 제시하시오
    의사, 의료기관 및 간호사와의 경험에 영향을 미치는 요인으로 나타났다. 이는 선행연구에서 확인한 것과 같이 시설, 주차시설, 의료기기 등과 같은 병원의 환경 혹은 대기시간 등 ... 수 있으며 만족과는 다른 의미이고 기대와 실제 수행성과와의 비교에 의해 결정된다고 하였다. 마케팅 관점에서 품질은 사용자 중심적 접근 방법에 따라 '요구를 충족시킬 수 있는 재화 ... 하는 것을 말한다. 선행연구들을 토대로 서비스 품질의 개념을 정립하면 다음과 같은 개념적 특성을 발견할 수 있다. 첫째, 서비스 품질은 고객 지향적 개념이다. 서비스 품질을 평가
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15
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    [여성간호학]윤리적 딜레마 보고서
    지켜져야한다.간호사는 자율성 존중, 악행금지, 선행, 정의의 원칙 등 생명윤리의 기본원칙을 지켜야하며, 모든 환자들은 존엄성을 가지고 있으므로 기본권을 존중하고 옹호해야한다. 나 ... 윤리적 딜레마 보고서인간의 윤리관은 급격한 산업혁명을 거쳐, 과학 발달 속에 급속한 속도로 시간이 지나면서 변화하고 있다. 이러한 역동적이며 수 많은 변화 속에서 간호사는 “인간 ... 의 존엄성”이라는 곧은 윤리관을 가지고 가야하는 것이 굉장히 많은 부담과 어려움을 가지고 있는 것이 현실이다. 하지만 이러한 간호사의 윤리는 반드시 변화하는 세상 속에서 굳건히
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.23
  • 간호 ) 대면과 비대면 실습이 간호대생에 미치는 영향
    되면서 간호사에 대한 대상자의 요구는 계속해서 증가하고 있다. 대상자의 요구가 증가함에 따라 간호사가 임상에서 신속히 상황을 정확히 판단하여 간호업무를 수행하는 것에 대한 중요성이 커지 ... 간호 실무에 요구되는 복잡한 상황과 의사소통 기술을 교내에서 배운 내용을 토대로 실제 적용해봄으로써 문제를 해결하고 의사결정, 시간 관리를 익힐 뿐만 아니라 전문 직업인으로서 가치 ... 관을 정립할 수 있는 기회를 얻는 데 의미가 있다고 했다[2]. 즉, 임상 실습은 간호사가 되기 전 간호대생에게 이론을 실제 상황에 적용해볼 수 있는 필수적인 교육과정이고, 간호대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.24
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    (소비자행동론) 최근 전 세계적인 코로나19 팬데믹 상황에서 사회적으로 윤리적 문제를 일으킨 기업, 점포 등의 사례
    것이라고 기대가 된다면 그 결정이 윤리적이라보고 그 결과에 이르는 과정에 대해서는 별로 문제삼지 않는 것이다.삼성이 코로나19로 어려움을 겪고 있는 협력사들을 위해서 총 2조 6 ... 지급하고, 구호물품을 보내고, 치료시설을 지원하는 등 여러 가지 지원을 아끼지 않았다. 모범이 된 기업들의 선행은 많은 사람들에게 칭찬을 받게 되었고, 기업의 이미지가 한층 ... 을 보고서 기업들은 여론의 물매를 맞지 않기 위해서 조심하고 있다. 그래서 예전보다 강해진 윤리의식을 가지고 마케팅 일환으로도 이용하기 위해서 기업의 선행을 펼치는 곳이 점점 늘어나
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.21
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    연구계획서 작성하기 1. 문제제기(궁금한점, 왜 궁금한지) 2. 가설제시 3. 조사방법 - 표집방법(표본추출 방법 중 택 1) - 조사대상자4. 설문지 - 인구
    결정하는 데 중요한 함의를 제공하는 것이다.사회복지연구를 수행함에 있어 좋은 연구질문은 우리 사회에 새롭게 등장한 사회문제나 심각한 사회문제임에도 불구하고 해결책이 제시되지 못한 ... 를 형성하는 것이 용이해진다.연구질문을 형성하기 위한 구체적인 방안으로는 현재까지 이루어진 선행연구들로 연구자가 알고자 하는 사항이 충분하지 않은 경우, 기존의 연구결과들이 서로 일치 ... 적으로 중요하게 다루어 왔던 사회정의, 평등, 빈곤, 클라이언트의 자기결정 등의 문제에는 특정 집단의 권익과 권리를 옹호하기 위한 가치가 포함되어 있다는 점에 유의할 필요가 있다.또한
    리포트 | 12페이지 | 6,500원 | 등록일 2024.01.31
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    간호관리학실습 - 간호윤리사례보고서
    . 간호사의 법적 책임Ⅱ. 사례연구1. 간호현장에서 발생한 윤리적 딜레마 사례를 기술한다.Ⅲ. 결론 및 소감1. 위 사례에 적용된 도덕적 의사결정방법을 제시하고, 자신의 견해를 기술 ... 과정에서 간호 대상자의 건강을 증진하고, 질병을 예방하며, 건강을 회복하고, 고통이 경감되도록 돌보는 것이다.간호사는 간호 대상자의 자기결정권을 존중하고, 간호 대상자 스스로 ... 하며, 간호에 필요한 최소한의 정보공유를 원칙으로 한다.4. 알 권리 및 자기결정권 존중 : 간호사는 간호의 전 과정에 간호 대상자를 참여시키며, 충분한 정보 제겅과 설명으로 간호 대상자
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.20
  • 생명윤리의 기초한 간호전문직 윤리
    되는 상충되는 윤리원칙들에 대해 갈등했을 때 다시 한 번 생각해 볼 수 있는 측면이 될 듯 하다.간호실무와 윤리적 의사결정간호실무과 관련된 윤리적 딜레마 간호사들이 겪는 쟁점은 크 ... 한 관계의사결정을 하고 간호를 수행한다고 해도 과언이 아니며 그러한 상황에서 이성적, 윤리적 분석을 통해 판단을 내리는 능력은 간호사의 본질적 기술이라는 책 부분에 엄청난 공감을 느꼈 ... 다. 크고 작은 부분에서 간호사는 윤리적 의사결정을 내리고 있으며 그러한 의사결정을 빠르고 정확하게 하는 것이 전문직가치와 역량을 향상시키는 것이라 생각한다. 환자에게 행하는 진단
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.12
  • 19년도 하반기 대한항공 기계직 합격자소서
    합니다.의사 결정을 위해 협의해야 하는 상황에서 너무 감정적으로 소통하는 유형의 동료는 피하고 싶습니다. 감정적으로 팀원을 대하게 되면, 상대 팀원 역시 감정적으로 대하게 되 ... 고, 감정 에너지 소비를 하게 되면서 합리적인 의사 결정에 방해가 되고, 동료 간 관계가 나빠지고, 나아가 전체 팀의 분위기에 악영향을 줄 수 있기 때문입니다.먼저 성실함과 책임감 ... 하여 기술 [열거된 분야 외 자유롭게 선정 가능]) (600자 이내)‘부품 선행 기술 및 양산 체제’장기적인 관점으로 항공기 생산 가능 부품 비중을 늘리기 위한 항공기 부품 선행 기술
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.09
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    의사결정지원시스템
    Decision Support System의사결정 지원 시스템DSS의 정의DSS(Decision Support System)기업경영에서 당면하는 여러 가지 의사결정 문제를 해결 ... 들을 평가·분석하여 최적의 대안 선택모 델 베 이 스 시 스 템사 용 자 인터페이스 기 관사 용 자DSS 특성다양한 데이터의 원천대화식 정보처리와 그래픽 디스플레이의사결정환경의 변화 ... 하게 해줌대학도서관 DSSDSS의 성공적인 적용을 위한 선행조건경영자와 직원은 합리적인 경영 및 의사결정을 위해서 경영정보가 중요하다는 인식을 같이 해야 한다대학은 도서관이 교육과 연구
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.15
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    인지행동 상담 중 엘리스의 ABCDE 모형에 관해서 서술한 후, 학습자 자신의 문제 중 하나의 사례를 제시
    에서 주요한 결정 요인이며 세 번째로 REBT의 기본 개념은 우리가 생각하는 느끼는 것이므로 REBT는 사고의 분석부터 이루어진다. 네 번째는 비합리적인 사고와 정신병리를 유발하는 원인 ... 에 대해 설명한다. ABCDE는 각각 A는 Activating Event로 선행사건, B는 Belief System인 사고나 신념, C는 Consequence로 결과, D ... 는 Dispute로 논박, E는 Effect로 논박의 효과를 의미한다. 여기에서 C인 정서적, 행동적 결과는 선행사건 A 때문에 발생하는 것이 아니라 B인 신념체계 때문이라고 주장하고 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13 | 수정일 2023.02.14
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    영화'아일랜드' 와 관련된 인간배아복제를 통한 복제인간의 장기적출에 대한 윤리적 고찰
    에게 대신 시키는 등 나 대신 굳은 일을 하는 복제인간이라는 말만 들으면 정말 편리하다고 생각할 수도 있다. 하지만 예비간호사로써 인간 배아복제를 하고 복제인간을 만들어 자신의 필요 ... 에 의해 마음대로 장기 적출을 위해 사용하는게 윤리적으로 옳은 일인가? 하는 궁금증을 갖게 된다. 이러한 상황에서 어떻게 해야 올바른 판단을 내릴 수 있을까?우리는 간호사가 되기 위해서 ... 는 4년이라는 시간 동안 간호 학문에 대해 배우고 실습해야 하며, 대학과정을 마치고 난 후에는 국가에서 시행하는 간호사 시험에 합격하여 간호사 면허를 받아야 한다. 우리는 간호사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.04
  • [논문리뷰] 간호사가 지각한 수간호사의 윤리적 리더십이 간호업무성과에 미치는 영향- 상사신뢰의 매개효과
    한 행동을 보여줌으로 일반 간호사들과의 양방향 의사소통이 가능하도록 하고 처벌과 보상을 통한 강화의 방법과 공정한 의사결정을 통해 일반 간호사들도 윤리적인 행동을 할 수 있도록 촉진 ... 사의 윤리적 리더십 중에 인간중심적인 리더십과 윤리적 의사결정에 자신감을 가지도록 윤리지침을 제시하는 리더십의 발휘가 정서적인 몰입과 직무만족을 위해 고려해야 할 중요한 변수라는 ... 을 통해 윤리적인 의사소통과 의사결정을 내릴 수 있어야 한다. 그리고 간호사들에게도 의사결정에 참여할 수 있도록 하여 자신의 생각과 의견을 제시하도록 하고, 이러한 것들이 실제 간호
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.09
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    면담과정에서의 비밀보장 예외상황에 대해 설명하고, 클라이언트가 자살을 시도할 위험성이 크다면 어떻게 대응할지 토론하시오
    .비밀보장 원칙은 사회복지의 핵심 원칙 중 하나이지만, 이러한 예외 상황에서는 클라이언트의 이익과 안전을 위해 적절한 조치를 취해야 합니다. 이러한 결정은 사회복지사의 윤리적 판단과 전문적인 판단에 근거해야 합니다. ... )은 클라이언트의 기본 권리에 기초하는 것으로서 전 문적인 관계를 통해 밝혀지는 클라이언트에 관한 정보를 누출시키지 않는 것이다. 이는 사 회복지사의 윤리적인 의무이고, 성공적인 사회복지 ... 실천 관계유지를 위해 반드시 필요한 것 이다. 클라이언트에게 도움이나 원조가 대단히 중요하고 필요할지라도 만약 사회복지사가 비밀보장의 원칙을 어겼다는 사실을 알게 될 경우 클라이언트
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.27
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    (!!!A+ 받은 과제, 고퀄리티!!!) 간호관리학 PO6 과제, 간호전문직 표준 및 법적 윤리적 기준과 관련 사례(느낀점 까지 완벽하게 있음!!)
    는 간호중재를 평가한다.전문직 수행표준 영역6. 윤리간호사는 대상자의 입장에서 모든 간호행위와 의사결정을 윤리적으로 수행한다.7. 업무수행평가간호사는 전문직 실무표준과 관련 법규 ... 하도록 돕는 것이다. 간호사는 간호대상자의 자기결정권을 존중하고, 간호대상자 스스로 건강을 증진하는 데 필요한 지식과 정보를 획득하여 최선의 선택을 할 수 있도록 돕는다. 이에 대한 ... : 간호사는 간호대상자의 사생활을 보호하고, 비밀을 유지하며 간호에 필요한 정보 공유만을 원칙으로 한다.4. 알 권리 및 자기결정권 존중 : 간호사는 간호대상자를 간호의 전 과정
    리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.05.21
  • 법학3 지적재산권법 乙 기업이 甲 기업의 특허 침해 시 甲의 대응 방안을 설명하시오 乙 기업이 甲 기업으로부터 권리침해의 경고를 받은 경우 乙의 대응 방안을 설명하시오
    이 아닌 기업의 가치를 판단하는 데 주요한 정보가 됨을 먼저 알아두어야 한다. 그러나 기업이 가진 기술의 경쟁력과, 자사의 제품이 높아짐에 따라서 국내외의 경쟁사와 같은 다른 기업 ... 할 수 있지만, 첫째로는 시장이나 전시회, 공모전에 출품된 제품이나 경쟁사의 제품이 정리되어 있는 카탈로그, 홈페이지에 적힌 판매 제품 등을 통해서 확인하는 방법이 있다. 이외 ... 는 이런 부분에 대한 자료 제출이 필수적이지 않기 때문이기도 하다. 이러한 단계가 꼭 필요한 이유는, 2009년도 기업의 사전 선행기술조사 활용도 수치를 ‘전체 연구개발 과제
    방송통신대 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.03.03
  • [고위험모아간호학] 2025년 2학기 기말과제물, 1) 아동간호사의 다양한 역할 수행 과정에서 직면하게 되는 윤리적 딜레마 중 예시 1가지와 해결 방안을 본인의 경험과 의견을 기반으로 서술하시오. 2) 다음 사례를 읽고, 대상 미숙아에게 적용할 수 있는 간호 중재와 근거를 서술하시오
    기술 시, 일반적 윤리적 원칙을 활용하여 기술할 것1) 아동간호사의 다양한 역할 수행 과정에서 직면하게 되는 윤리적 딜레마의 예시(1) 아동간호사가 아동의 연명 치료 중단을 결정 ... 성 존중의 원칙아동 간호사는 자율성 존중의 원칙을 실천하며 윤리적 딜레마를 극복해야 한다. 이 원칙에 따라, 간호사는 아동의 법적 보호자인 부모의 결정권을 존중한다. 이를 위해 간호 ... 사는 보호자에게 아동의 상태, 치료의 의미와 한계, 그리고 치료 중단 시의 예상 결과 등 모든 정보를 투명하게 전달해야 한다. 보호자가 충분히 이해하고 최선의 결정을 내릴 수 있
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.07
  • 유치원교사의 전문성에 대해 설명하고, 교사의 발달 주기에 따른 전문성 신장방안을 제안해보시오. 유치원 교사의 전문성
    결정 능력이 있어야 한다.셋째, 유치원 교사는 교육철학 및 자신의 교육 신념을 가지고 있어야 한다. 이는 유아를 이해하고, 가르치면서 평가하는 데 있어 자율성과 책임감을 수반 ... 적인 업무를 수행할 수 있는가 문제로 나아가야 한다. 이는 유치원 교사의 직무 활동이 유아들의 발달 촉진 및 미래 준비에 결정적인 영향을 미치는 까닭이다. 그러므로 교사로서 전문 ... 지식이 풍부함은 물론, 적절한 자질을 갖춘 교사 라는 선행적인 요건 아래, 전문성이 요구된다고 이해할 수 있다.이러한 유치원 교사로서 전문성을 각 학자들이 제시하는 구성요소들로 요약
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19
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    간호윤리(안락사와 관련한 간호윤리와 법)
    들은 위급한 상황을 직면해 환자들을 1~3 순위를 정했고 안락사 시켰다. 이는 악행금지의 원칙에 위배되는 행위이다. 또한 환자들의 의사결정은 상관 없이 순위를 정했고 안락사 시켰기 때문 ... 에 자율성의 원칙과 선행의 원칙에 대해서도 위배된다. 또한 의사들이 안락사를 주장해도 간호사는 대상자의 대한 윤리적 의무를 준수해야 하는데 Lori Budo, Cheri Landry ... 므로 악행금지와 선행에 위배가 된다.안락사를 실행한 의료인 3명은 공리주의에 의하면 최대다수의 최대행복을 위해 중환자 34명을 안락사하여 병원에 있는 환자와 보호자 수 백 명의 목숨
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+만점 간호학과 직업윤리 낙태관련 판결문 요약 간호사 직업윤리
    +자율성의 원칙과 선행의 원칙 충돌)자율성 존중의 원칙과 관련된 윤리적 딜레마 상황은 중환자실 간호사들이 경험하는 윤리적딜레마 중 인간존중의 원칙에 관련된 내용으로는 경제적 이유 ... .k환자실 간호사의 의사결정이 수용되지 못하는 상황과 경제적으로 어려운 말기 암 환자에게 고가의 치료 처방이 계속되는 상황, 주치의의 처방에 의해 DNR(Do Not ... 다른 간호사의 인터뷰로는 “중환자실 간호사는 병동보다 협력적관계가 매우 중요하다고 생각이 되요. 특히 중환자실은 담당 환자와 관련된 결정에 있어서 주치의와 의견 충돌이 많이 일어나
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.20
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    [행정학개론] 직위분류제와 계급제가 무엇인지 설명하고 각각의 장,단점과 특징에 대해 설명하시오.
    를 선택하고, 필요에 따라 유연하게 개선해 나가야 합니다.참고문헌〮 오석홍. (2003). 인사행정론. 박영사.〮 김중규. (2017). 선행정학. 에스티유니타스.〮 이종수, 윤영진 외 (2016). 새 행정학. 대영문화사. ... .직위분류제: 직위분류제는 조직 내에서 직급을 기준으로 인사를 분류하는 제도입니다. 이는 직급에 따라 권한과 책임이 부여되며, 조직 내에서 직급에 따라 업무의 우선순위와 결정 ... 습니다.직급에 따라 승진과 보상 등의 인사결정이 이루어지므로, 성과에 대한 공정한 평가와 보상이 가능합니다. 이는 조직 내에서의 성과주의 문화를 확립하고, 성과에 따른 공정한 보상
    리포트 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.02.10
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2025년 12월 08일 월요일
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