"기록관리 면접"의 검색결과 입니다.

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실습 종합 평가서 시니어클럽 실습 어르신 욕구사정 자기소개서 AI 역량검사 현장실습 보고서 직무분석 중간점검 평가 간호사 면접 실습종결평가서

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"기록관리 면접" 검색결과 421-440 / 9,941건

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사회복지실천론-기록의 종류와 특성(과정기록/이야기체 요약기록/문제중심기록)에 대하여 서술

가 그 날 행한 면접이나 서비스를 기록하면서 사회복지사는 자기의 사고를 조직화할 수 있다. 사실에 대한 정보와 관찰을 체계적으로 기록하는 과정에서 보다 심층적인 사정과 계획이 나오 ... 《기록의 종류와 특성(과정기록, 이야기체 요약기록，문제중심기록)에 대하여 서술》[서론]사회복지실천에서 기록은 사회복지실천의 일부이며, 책임성 면에서도 중요한 부분이다. 또한 효과 ... 적인 면담과 기록을 통하여 보다 나은 서비스가 제공될 수 있으며 사회복지사나 클라이언트에게 성장의 도구가 되고, 책임소재를 분명하게 해준다.기록의 본질적인 기능은 사회복지사

리포트 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.01.30

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노인일자리

개인의 포트폴리오로 남아 이직 시나 다른 직업을 갖고자 했을 때 활용할 수 있도록 기록이 남아 있어 평생 관리를 하여야 한다.4. 결론 및 느낀점노인문제 해결의 한가지 방안 ... 의 직업에 대한 관심 ?의료적 고려사항들 ?신체적 능력 ?인지적 능력 ?사회성기술과 흥미?사례관리욕구 ?교통조건 ?이용가능한 지원과 자원의 범위 ?희망하는 보수 및 직업욕구 등을 파악 ... 직업개발을 실시할 수도 있고 취업을 위해 필요시에는 직업훈련을 받을 수 있다. 이 과정에서 취업 시 필요한 기본 소양교육 (이력서 작성, 면접기술)을 실시하기도 한다. 내담자

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.02.04

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쌍용종합사회복지관 실습종결평가서입니다.

- 사례관리 실천 시간을 통해 사례관리의 필요성을 느낌- 서비스제공사업 행복놀이터 프로그램을 진행함4주차(7/31~ 8/4)- 두뇌건강교실Ⅱ 프로그램을 실행하고 평가하는 시간 ... 적으로 기록했으며, 실습 지도를 통해 습득한 지식과 기술을 실무에 어떻게 적용할 수 있는지 등을 기록했다. (수행 업무를 체계적으로 검토할 수 있었음)나. 행정적 측면기관에 대한 ... 기 위해 필요한 전문적인 자질과 태도를 습득한다.사회복지사의 실무와 기본행정에 대한 이해를 바탕으로 사회복지사로서 갖춰야 할 전문적인 자질과 태도에 대해 파악해 성찰일지에 기록

리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.04.11

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산업과 기업이 발전하는 과정에서 인간의 중요성은 더욱 강조되고 있다. 사람의 중요성이 강조되었던

관리론에 입각하여 노동자들에 대한 물리적인 보상 방법에 변화를 주는 것이 진정으로 생산성을 증대시키는지를 검증하는 실험을 진행하였다.2. 호손연구의 과정호손연구의 1차 실험은 조명 ... 은 여성 근로자들을 작업실에 배치한 뒤, 근로환경에 변화를 줄 때 생산성에는 어떠한 변화가 나타나는지를 살펴보는 것이었다. 연구자들은 실험집단에 일어나는 변화를 관찰 및 기록 ... 차와 마찬가지로 근로 환경이 자신들이 불리하게 또는 유리하게 바뀌었는가에 무관하게 지속적으로 생산성이 높아지는 것으로 나타났다.3차 실험은 면접 실험으로 직원들이 관심사를 직접

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06

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지역사회간호학 과제 지역사회 간호사 보건교사

및 약품 등의 관리10) 보건교육자료의 수집 ·관리11) 학생 건강기록부의 관리12) 다음의 의료행위(간호사 면허를 가진 사람만 해당한다)① 외상 등 흔히 볼 수 있는 환자 ... 과 협조관계 수립, 가정통신문 발송, 검사 결과를 학생 건강기록부에 입력확인 및 통계처리, 미 검진 학생과 결과 이상학생에 대한 추후관리가 포함된다. 이들 작업 중 이상학생에 대한 추후 ... 에 관한 교직원 연수, 응급환자 사정, 환자 이송 및 기록, 추후관리, 통상질환자 사정, 진단, 증상에 따른 처치 및 통상질환자의 추후관리, 보건일지 작성으로 구성된다. 응급처치

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.29 | 수정일 2024.07.08

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지역사회간호학 케이스스터디 과제입니다. 퀄리티 좋아용

지역사회 건강증진사업 안내[방문건강관리분야]-방문건강관리사업(건강면접조사표):만 19세 이상방문건강관리사업- 건강면접조사표(만19세 이상) -※ 대상 : 만19세 이상 등록가구원 ... 면 주고받지 않는 편이고 어머니가 주간요양보호시설에 다니고 나서부터는 대화하는 빈도가 많이 줄었고 오전, 오후는 계속 혼자 누워서 지냄.2-9 방문건강관리 건강면접조사표에 의한 ... 사정결과를 정리한다.tip) 방문건강관리 서비스 기록지 참고자료를 활용하여 문제목록과 관리목표를 설정한다.신체활동 및 운동지난 일주일동안 몸이 힘들거나 숨이 많이 가쁜 격렬한 신체

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.07 | 수정일 2022.11.10

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인적자원관리 교육훈련에 대한 기대효과를 기업과 종업원(조직구성원)의 관점에서 설명하시오.

관리자 등의 훈련과 교육을 주로 의미한다.2. 교육훈련의 필요성현재 보유하고 있는 직무능력과 보유하고 있어야 할 직무능력에 차이가 있는 경우, 즉 현재의 상태와 바람직한 상태 ... 기록들을 검토하여 교육훈련의 필요성을 분석하는 방법이다. 객관적인 자료의 획득이 가능하지만, 과거의 자료이기 때문에 현재와 미래의 상황을 반영하지 못하며, 자료의 내용과 교육훈련 ... 과정을 방해하지 않으며 실제 상황에 대한 조사가 가능하지만, 작업자를 잘못 선정하여 작업결과를 검토하는 경우에는 오류가 발생할 수 있다.이외에도 질문지법, 면접법, 델파이기법

리포트 | 3페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.05.23

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심리검사및측정 ) 워크넷 사이트(www.work.go.kr)의 성인용 심리검사 중 자신에게 필요한 검사를 2개 선택하여 실시하고 아래 내용에 대해 과제를 작성하십시오.

에 흥미가 있다.이 검사를 통해 직업 흥미 특성과 어울리는 직업으로는 검표원, 경리사무원, 경영컨설턴트, 관세사, 교육행정사무원, 금융관련사무원, 기록물관리사, 법무사, 변리사, 보육교사및보육사 등이 있다. ... 과 이력서 작성, 면접 수행 등 어느 정도의 수행능력을 가졌는지를 인지하고 있는지 알아보기 위함이다. 점수가 높을수록 직업을 유지하거나 이직 능력이 뛰어나고, 점수가 낮을수록 고용 전반 ... 하며, 자기소개서 작성이나 면접 준비 시에 자신을 구체적이고 객관적으로 소개하기 위한 기초자료로도 활용할 수 있다.3. 해당 검사를 선택한 이유구직준비도 검사를 선택한 이유는 구직을 희망

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.25

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[공적조서][대입진학지도분야] 대입진학지도 분야 공적조서 견본입니다. 공적조서 작성에 막막하신 분들이 보시면 큰 도움이 될 것입니다.

도움을 줌.2. 학교생활 관리 프로그램 운영담임 선생님들을 대상으로 정기적으로 학교생활기록부 작성법을 연수하였으며, 수시로 점검 및 관리함으로써 대학입시에 큰 도움이 되도록 노력 ... 학년 부장으로서 담임 선생님들을 진두지휘하여 타의 모범이 되는 진학지도 실적을 거양함.조사자⑮소속OO고등학교?직위(직급·계급)교감?성명OOO (인)위의 기록이 틀림없음을 확인 ... . 2.OO대학교 OO대학원 OOOO학과 졸업OOOO. 08. ~ 2014. 2.OO고등학교 근무OOOO. 03. ~ 현재OO고등학교 근무?과거 포상기록(훈장·포장·표창별로 기록

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.24

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취업성공전략 취성전 2023년 2학기 족보 A+ 자료

? 학습 ? 분석 ? 연습 - 활용4. 인턴사원 10계명이 있다. 다음 중 올바르지 않은 하나는? 회사 내 나만의 멘티를 만들자5. 자기관리에서 경쟁력을 갖추기 위해 선정 된 4가지 ... . 다음 중 탈스펙 채용 확대 4가지가 아닌 것은? 직무와 관련 없는 외국어 성적4. 다음 중 면접장에서 하면 좋지 않은 행동은? 긴장을 풀기 위해 껌을 씹거나 따뜻한 음료를 마신다 ... 의 기업 집단을 말한다.7. 면접의 올바른 요령이 아닌 것은? 최신 트렌드에 부합한 유행어, 인터넷 용어 사용하기8. 자기소개서를 작성하는데 있어 올바르지 못한 것은? 추상적인 표현

시험자료 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.04 | 수정일 2023.12.31

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1. 노인복지실천에 있어 사례관리의 과정(절차)에 대하여 설명하고, 2. 각 과정 중에서 본인이 생각할 때 가장 중요하다고 생각되는 과정과 그 이유에 대하여 설명하시오.

1. 노인복지실천에 있어 사례관리의 과정(절차)에 대하여 설명 하고,2. 각 과정 중에서 본인이 생각할 때 가장 중요하다고 생각되 는 과정과 그 이유에 대하여 설명하시오.목 차Ⅰ ... . 서론Ⅱ. 본론1. 노인사회복지실천 개념과 필요성2. 사례관리의 과정(절차)가. 접수 및 인테이크 과정나. 자료수집과 사정1) 자료수집2) 사정다. 계획 수립라. 개입 (실행)마 ... 아가고 있으므로 노인복지 실천 사례관리를 보급하여 사회복지실천의 여러 분야에서 활용하여 사회복지 실천을 향상 시킬수 있다. 이에 본론에서는 노인복지실천에 있어 사례관리의 과정(절차

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.12

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지역사회간호학 법의간호사 조사 레포트

에서 법의간호사가 증거물의 채취 및 보관과 정해진 절차와 형식에 맞추어 기록을 하게 된다. 또한 피해자로부터 의학적 소견을 종합하여 신빙성 있는 진술을 받아 기록하고, 이를 근거 ... , 사망사건 등의 간호기록 시 향후 법정 증언을 요청받을 것을 염두에 두고 정확한 기록을 남김③ 성폭력대상자의 재활과 2차 피해예방을 위한 간호 및 돌봄을 제공④ 사건과 관련된 전문가 ... 에게 사건관련 의료적 자문 제공⑤ 대상자가 외상 시, 상처의 위치, 모양, 크기, 수 깊이 등을 자세히 기록⑥ 교도소, 구치소 등 교정기관 의무실 또는 치료실에서 수감자들의 건강

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.25

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A+ 간호관리학 요약정리 간호인력산정, 인적자원관리, 지휘 및 리더십, 질관리, 환자안전

............................................................. 2Ⅰ. 요약정리● 인적자원관리의 정의인적자원관리란 조직체에서 관리자들이 구성원을 관리하는 것과 관련 ... 된 철학, 제도, 기술이 합쳐진 통합된 관리체계 인적자원관리는 조직체의 인적자원(human resource)을 관리하는 경영의 한 부분 또는 하위과정● 확보 관리간호인력을 예측 및 ... 하여 간호사 대 환자의 비율 결정① 입원환자 간호관리료 차등지급제 : 간호등급가산제라고도 하며, 특수병동을 제외한 일반병동의 병상 수 대비 일반병동에 실제 근무하는 간호사수를 기준으로 7

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.11

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[A++독후감] [사회복지실천기술론](학지사) - 실천의 윤리와 기술, 그리고 인간다움의 지속가능성

: 지역사회 조직화, 옹호, 거시적 실천의 전략Ⅱ-8. 기록·평가·성과관리: 목표-결과 연결, 단기·종결평가, 윤리적 기록쓰기Ⅱ-9. 슈퍼비전과 소진 예방: 반성적 실천, 팀 기반 ... 의 번역자이자 설계자가 되어야 한다. 책이 제시하는 기록·평가의 원칙은 단순한 행정업무가 아니라, 실천의 가설을 검증하고 조직의 학습을 촉진하는 지식관리의 핵심으로 자리 잡는다.결국 ... 성의 태도).이를 실무로 번역하면 다음과 같은 루틴이 된다.사전설명과 동의: 서비스 범위, 비밀보장 한계, 기록·정보공유의 방식, 권리와 불만제기 경로를 첫 면접에서 구두·서면

리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.19

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간호관리 보고서

으로 일선관리자에 의해 기록된다, 사건 위주의 기록이므로 직무요구를 세밀하고도 충분하게 포함하지 못한다는 단점이 있다.워크샘플링 방법직무분석가가 일정 기간 동안 특정부서 간호직원 ... 간호관리학- -과 목 명간호관리학실습기관 / 병동실 습 기 간학 번이 름제 출 일1. 간호인력 산정간호인력 수요예측의 마지막 단계인 인력산정은 직무분석과 환자분류 자료를 근거 ... 로 필요한 간호사 수를 산정하는 과정이다. 인력산정 방법으로는 다음과 같이 서술적 방법, 산업공학적 방법, 관리공학적 방법이 있다.(길리스, 1982)1) 서술적 방법서술적 방법이란

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.08

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a++사회복지현장실습 중간 종결 평가서(재가복지센터)

까지 10회가 진행되었으며 각 실습일마다 실습지도자 선생님의 지도 계획에 따라 진행되고 있습니다-실습내용 : 클라이언트의 전반적인 생활환경 조사,요양보호사선생님들의 클라이언트 식단관리 ... 진행, 프로그램 평가, 상담일지 작성, 사례관리에 대한 이해 및 절차와 방법 교육, 사례관리계획 등 더 많은 관심으로 성실하게 배움에 임하겠습니다.2. 실습에 임한 자세 및 노력 ... 의 지식 및 기술을 더 배워야 하겠습니다 또 클라이언트의 욕구사정기록지를 체계적으로 작성하는 법이 부족해서 좀 더 배워야겠습니다5. 실습에서 어려웠던 점실습에서 가장 어려웠던점은 직접

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.08

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의료사회복지 실천 현장에서 대표적으로 사용하는 기록 양식 3가지에 대해 서술하시오

업기록은 의료사회사업실천의 필수적인 요소이다. 의료사회사업기록은 사례 면접과 개입, 진행, 종결, 임상사례집담회, 평가기록을 위한 사례기록과 회의에 사용되는 기록이 있다. 의료사 ... 계획과 치료 지침, 환자에 관한 교육 및 추후 관리 계획이 포함된다. 장점으로는 다양한 전문직 간 의사소통을 촉진하고 문제에 초점을 맞춘 상황을 진행, 질 높은 기록을 검토 ... 의료사회사업론주제: 의료사회복지 실천 현장에서 대표적으로 사용하는 기록 양식 3가지에 대해 서술하시오.Ⅰ.서 론Ⅱ.본 론1. 의료사회복지 기록의 개념2. 의료사회복지 기록의 구성

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.11

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직무분석

다. 설문지법, 면접법, 관철법, 체험법, 대상자 기록법이 있다.(2) 그룹토의기법분야와 관련된 전문가들을 몇일간 소집하여 토의를 하는 것이다. 신속하게 타당성이 높은 직무분석을 할 수 ... 처음으로 등장한 ‘직무분석’이라는 용어는 기업내 인적자원의 직무에 필요한 능력, 지식, 기술, 경험 등을 알아내는 과정으로서 기업 인적자원관리의 가장 핵심적 기능이라고 할수 있 ... 다.간단히 말해 직무분석은 직무에 대한 기본적인 이해를 바탕으로 효율적인 인사관리를 수행하기 위해 기초자료를 준비하는 절차이다.2. 직무분석 유형(1) 조직분석조직을 단위로 조직

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 4,300원 | 등록일 2022.07.14 | 수정일 2022.10.22

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포트폴리오에 대해 정리하고 본인이 현장에서 적용하고 싶은 포트폴리오에 대해 논하시오

이나 지식을 직접적, 또는 간접적으로 측정하고 평가하는 것”이다. 현재 널리 사용이 되고 있는 이 수행평가의 종류로는 논술형의 검사, 관찰법, 실험 실습법, 연구보고서, 면접법 ... 하는 공통적인 구성요소: 작업표본, 사진, 일화기록, 자기평가지, 분류표, 날짜 등 평가자료1) 포트폴리오 분류(유형)(1) Shores & Grace의 분류- 개인포트폴리오 ... : 유아개개인이나 부모에 관한 신상정보나 의료기록 같이 유아개인의 정보를 수집한다.- 학습포트폴리오: 교육과정의 운영 중에 나타나는 유아들의 활동과정과 결과에 대한 다양한 정보수집

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

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사회복지사 현장실습 중간평가서 종결평가서

을 위한 대안제시능력4) 면접 기술 / 기존지식과 정보의 사용능력5) 기록 기술6) 클라이언트와의 전문적인 관계 형성 / 유관 기관 및 관련된 사람들과 전문적인 관계 형성5. 실습생 ... 실습기간실습지도자실습평가일실습지도교수1. 실습목표와 관련된 실습내용 및 역할에 대한 평가1.1. 수행한 실습내용 및 역할의 요약지역아동센터 관련된 이론학습 및 아동관리1.2. 평가 ... 도서관에서 사회복지사와 지역아동센터에 대한 자료를 찾아보고 활용함6. 실습에 임하는 자세에 대한 평가1) 업무관리(1) 시간 준수, 과제제출정상적으로 수행함.(2) 주어진 일에 대한

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.10

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