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이혼확인신청서 요양원 운영규정 노동법 객관식 돌봄 신청 명단 회사규칙 회사 취업규칙 휴일근무신청서 방통대 생활법률 방문목욕
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"휴일신청서" 검색결과 401-420 / 1,089건

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    각종 회사 사규양식 (휴가원/시말서/기안(품의)서/안전용품/구매요청서/지게차점검내역 등)
    12345*************415납기일: 년 월 일위 와 같이 물품 구입을 의뢰 합니다.20 년 월 일신청자: (인)구 매 요 청 서구매요청 일자 :코 드품 명수 량납기일자재 ... 요일. (휴일인 경우 전일)(2) 정비 내역NO.날 짜수리내역수리비수리 업체담 당확 인1月 日2月 日3月 日4月 日5月 日6月 日7月 日8月 日9月 日10月 日※ 수리 내역 상세히 기재하기.※ 수리 내역 거래명세서 서명 후 첨부할 것. (세금계산서는 전자메일로 보낼 것) ... - 다 음-서 기 20 년 월 일부터( 일간)서 기 20 년 월 일까지서 기 20 년 월 일원 인 (인)출근부 정리필기 안 용 지( 전화번호 : )문 서 번 호제 -19- 호결 재보
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    | 서식 | 1,000원 | 등록일 2020.04.24 | 수정일 2020.04.29
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    차별시정제도 및 판정사례
    한 사항을 심문할 수 있음 관계 당사자는 심문회의 개최일을 통보받기 전까지 증인을 신청할 수 있으며, 증인신청서 및 심문내용을 미리 제시 증인이 출석한 경우 당사자에게 심문 ... 에 해당신청인기간제·단시간·파견근로자당사자 적격 여부비교대상무기계약·통상 ·직접고용근로자비교대상 근로자 존재 유무가. 차별시정 신청신청자격 및 기간 (신청자격) 차별적 처우를 받 ... 은 기간제 · 단시간근로자 및 파견근로자 적용대상 및 적용 시기 (신청기간) 차별적 처우가 있은 날(계속되는 차별적 처우는 그 종료일)로부터 3개월 이내에 신청 사업장 소재지를 관할
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.05.03
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    생활법률 2016 A(남성)와 B(여성)은 일반회사의 근로자이자 방송대에서 공부를 하고 있는 학생들이다. A는 사별하여 아버지 C와 초등학생인 아들 D, 미혼의 남동생 E, 5년 전에 교통사고로 사망한 남동생의 부인 F와 그 딸 G와 함께 살고 있다. B는 이혼하여 어머니 H와 중학생인 딸 I, 미혼의 여동생 J와 함께 살고 있다 생활법률 중간과제물 생활법
    )는 사무직으로 채용되었는데 근로계약기간은 2년이며, 그중 3개월은 수습사원으로 일하게 되었다. E와 J의 각각의 근로계약서에 어떠한 내용이 반드시 기재되어 있어야 하는가? 또한 E ... 은 수습사원으로 일하게 되었다. E와 J의 각각의 근로계약서에 어떠한 내용이 반드시 기재되어 있어야 하는가? 또한 E와 J가 2016년 9월에 받을 수 있는 최저임금은 시간당 각각 ... 을 변경하는 경우에도 또한 같다.1. 임금 2. 소정근로시간 3. 제55조에 따른 휴일 4. 제60조에 따른 연차 유급휴가 5. 그 밖에 대통령령으로 정하는 근로조건E는 위 사항을 근로
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    | 방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.10.10
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    일본생활백서 요약
    한다, 입국신청, 입학까지의 수속, 학교 이외에서)13과. 휴일 보내기(영화, 공립도서관, 피트니스 클럽, 수영장)14과. 여행(관광정보, 승차권 예약과 구입, 고속버스, 호텔, 일본식숙박 ... 과 세로 4.5X가로 3.5cm사진 2장(수수료 없음). 신청서를 작성해서 제출하면 2주 정도로 외국인등록증(휴대용 카드)을 발급받을 수 있다.- 외국인등록증은 외출시 항상 소지 ... 등)4. 학교가 입국관리국에 지원자의 체류자격인정신청을 한다.5. 입국관리국이 학교에 지원자의 체류자격인정증명서를 교부한다.6. 학교가 지원자에게 입학허가서와 체류자격인정증명서
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.09.27
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    방문요양센터 운영규정 (허가제이후 20년6월 승인받은자료)
    을 받고 센터에 전화나 방문으로 신청 접수한다.1. 신청, 접수를 받은 센터는 수급대상 노인 가정을 방문하여 서비스 체결에 필요한 상담2. 일지, 정보제공동의서, 서비스이용계약서 ... 까지의 규정에 서 정한 사항을 명확히 제시하며, 그에 따른 급여를 제공한다.2. 기관은 제2항의 내용 중 무기계약사원에게는 임금의 구성항목?계산방법?지급방법, 소정근로시간, 휴일, 연차 ... , 휴일?휴가에 관한 사항, 취업의 장소와 종사하여야 할 업무에 관한 사항을 서면으로 명확히 제시한다. 근로계약(60시간 이상 단시간 근로자)서에 의해 작성한다.3. 기관은 단시간 근로
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    | 서식 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.19 | 수정일 2021.03.12
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    중국 애완동물 사업 계획서
    宠物消费 ( chǒngwùxiāofèi ) 중국 애완동물 사업 계획서宠物消费 - 중국 애완동물 사업 진출 Ⅰ. 사업개요 애완동물 산업의 이해 사업형태 사업모델 宠物消费의 경쟁력 ... 제 서비스 - 확실한 사후관리 安 안심할 수 있는 서비스 - 동물병원과 연계 (24 시간 응급서비스 ) - 이력 관리 시스템 - 휴일 애완동물관리 교육서비스 진행 一 1.1. 서비스 ... . ( 부가서비스 선택 ) - 입맛에 맞는 사료 및 간식 선택 가능 .( 추가금액 지불 ) 호텔 이용 시 , 신청자에 한하여 낮 시간 훈련시설 이용가능 . 기간별 금액 차등 부과 . 건강
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    | 리포트 | 73페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.08.07
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  • 판매자 표지 자료 표지
    반송통관
    는 반송신고서를 작성하여 세관에 신고하여야 한다. (수출신고서 서식을 사용하되, 서식명은 반송신고서로 변경 사용) 반송물품에 대하여는 보세운송에 의하여 물품을 운송하여야 하고 반송 ... , 계약서, 각종 비용의 금액 및 산출근거를 나타내는 증빙자료, 그 밖에 가격신고의 내용을 입증하는 데에 필요한 자료) 다만, 해당 물품의 거래의 내용, 과세가격결정방법 등에 비추 ... 수입신고서와 제출서류만으로는 각종 표시, 용도, 기능 등을 확인할 수 없거나 다른 물품의 은닉 여부, 수입신고사항과 현품의 일치여부 등을 확인하기 위해서 세관공무원은 수출·수입 또는
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    | 리포트 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.10.27
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    근로시간과 임금 휴일 퇴직
    근로시간 , 임금 , 휴일과 휴가 , 퇴직과 해고 1근로시간 임금 임금지급과 체불 휴일과 휴가 퇴직과 해고 21. 근로시간 1) 법정근로시간 3 • 8 시간 / 일 ( 40 시간 ... / 주 ) 단 , 연소자 (18 세미만 ) 경우 7 시간 / 일 (40 시간 / 주 ) ※ 실습생은 최대 40 시간 / 주 가능하고 야간근무와 휴일근무를 거부 할 수 있 ... : 밤 10 시 ~ 아침 6 시까지 근무 : 수당은 통상시급의 150% 지급 ※ 연장근로 , 야간근로 , 휴일근로가 중복되는 경우는 중복 수당 지급해야 함 예 ) 일요일 야간에 근로
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    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.01.11
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    노인장기요양보험 정리
    의 등급판정 그리고 장기요양인정서와 표준장기요양이용계획서의 작성 및 송부로 이루어진다.조사자 : 소정의 교육을 이수한 공단직원이 신청인의 거주지를 방문하여 조사한다.조사내용 및 방법 ... 을 수 있는 권리(수급권)가 부여되는데 이를 장기요양인정이라고 한다.장기요양인정절차는 먼저 공단에 장기요양인정신청으로부터 출발하여 공단직원의 방문에 의한 인정조사와 등급판정위원회 ... : 정하는데 활용한다.??? ?신체기능영역: 신청인의 최근 한 달간 일상생활에서 다른 사람의 도움을 받는 정 도와 도움이 필요한 이유를 조사한다.??? ?인지기능 및 행동변화 영역
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    | 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.11.03 | 수정일 2016.06.16
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    보육공공성 및 보육정책의 이해 과제
    , 정보를 확인할 수 있고, 시설 검색 후 입소 대기 신청서를 작성하면 입소 대기 신청 결과를 전화 또는 SMS로 통보 받을 수 있다. 셋째, 국공립어린이집과 비슷한 저렴한 보육료 ... 과 시간이다. 휴일, 시간 연장, 시간제, 24시간 운영이 이루어져서 직장을 다니는 부모의 경우 출 · 퇴근 시간 걱정 없이 아이를 데려갈 수 있다. 또한 장애아, 다문화 가정 자녀
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    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.12.26
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    휴일근무일지
    휴일 근무 신청서소 속 직 급성 명 작성일자특근일자특근사유 (상세히 기술하십시오.)상기 신청자는 회사의 복무 규정에 의거하여 위와 같이 휴일근무를 신청하오니 재가하여 주 ... : (인)긴급 휴일근무 보고서소 속 직 급성 명 작성일자특근일자긴급휴일근무사유 (상세히 기술하십시오.)상기 본인은 위와 같이 긴급한 상황으로 인하여 휴일 근무를 하게 되었으니, 검토 후 재가하여 ... 시기바랍니다.신 청 인 : (인)팀장승인사유 (반드시 기재바라며, 미기재시 휴일근무 인정이 되지 않습니다.)팀 장 부서장위와 같은 사유로 휴일근무를 승인합니다.* 부서장 또는 이사 결재 후
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    | 서식 | 1페이지 | 300원 | 등록일 2014.07.18
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  • 자료 표지
    연소근로자(청소년근로자) 정의,교육, 연소근로자(청소년근로자) 노동유형,임금, 연소근로자(청소년근로자) 근로시간,근로계약, 연소근로자(청소년근로자) 제한, 연소근로자 보호법 분석
    의 임산부 또는18세미만인자의야업또는휴일근로인가신청서에 당해 근로자의 동의서 또는 청구서 및 법 제68조제3항의 규정에 의한 근로자 대표와의 협의결과 사본을 첨부하여 관할지방노동관서의 . ... ?휴일근로의 인가 신청 등)①사용자는 법 제68조제2항 단서의 규정에 의하여 임산부 또는 18세미만인 자를 야업근로 또는 휴일근로에 종사시키고자 하는 경우에는 별지 제19호서식 ... )의 근로시간Ⅶ. 연소근로자(청소년근로자)의 근로계약Ⅷ. 연소근로자(청소년근로자)의 제한1. 관련규정1) 법2) 시행규칙2. 주요내용1) 기본원칙2) 야업근로의 금지3) 휴일근로의 금지4
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    | 리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.02.22
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  • 자료 표지
    정보
    이 나온 신분증과 사진 2매가 필요하다. 분실신고 양식을 기재 후 신고 후 단수여권 발급신청을 해야 한다. 한국 공관 영사과에 사진 2매"와 여권 분실 신고 증명서 원본, 신분증 ... 하여에 걸렸을 때도 영수증이나 진단서를 받아두는 게 좋다. 서류를 구비하지 못하면 나중에 의료비에 대한 보험금을 청구할 수 없기 때문이"다. 귀국 후에는 의사소견서, 치료비 영수증 ... , 치료비 명세서, 보험증""권, 통장 복사본 등을 보험사에 제출하면 된다. 결제는 기록으로 남"길 수 있게 카드로 처리할 것을 권한다.■ 재발급우리가 한국공관을 방문할 때는 보통
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    | 리포트 | 37페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.05.16
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  • 자료 표지
    인적자원관리 사례소개,SK그룹(건설) 임금 및 복지후생관리,SK 임금 및 복지후생관리,SK그룹(건설)의 임금제도,K그룹(건설)의 복지후생관리
    기근속자, 저소득자의 순으로 지금④승용차량운영지원승용차량 구입자금 융자승용차량 구입융자 신청자는 ‘승용차량구입융자계약서’에 융자신청금액 등 필요사항을 기재하여 상담지원실에 제출 ... , 신청융자금 지급시기융자금 지급은 ‘승용차량구입융자계약서’에 표시된 지급일로 한다.취득 증명승용차량을 취득했을 경우 해당 사원은 취득완료 후 15일 이내에 차량등록증 사본 등 취득 ... 을 지급할 수 있으며, 그 지급기준은 별도로 정하는 바에 따른다.현장수당현장근로로 인하여 발생되는 시간외 및 휴일근로를 보상하기 위해 지급하되 지급기준은 별도로 정한다.해외수당해외근로
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    | 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.12.16
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  • 자료 표지
    생활법률 2016/ 10개의 문제 각각에 대하여 교재와 워크북, TV강의, 과제물 작성법 안내 동영상 자료, 관계법령을 참고하여 답변을 간략히 작성하시오.(A(남성)와 B(여성)은 일반회사의 근로자이자 방송대에서 공부를 하고 있는 학생들이다...)-생활법률 중간과제물
    )는 사무직으로 채용되었는데 근로계약기간은 2년이며, 그중 3개월은 수습사원으로 일하게 되었다. E와 J의 각각의 근로계약서에 어떠한 내용이 반드시 기재되어 있어야 하는가? 또한 ... 다음 각 호의 사항을 변경하는 경우에도 또한 같다. 1. 임금2. 소정근로시간3. 제55조에 따른 휴일4. 제60조에 따른 연차 유급휴가5. 그 밖에 대통령령으로 정하는 근로조건 ... 하기 위해 어떠한 휴직을 사용할 수 있는가? (4점)B는 출산 전과 출산 후에 휴가를 신청할 수 있으며, 휴가 중에도 사용자는 출산전후 휴가급여를 지급하여야 한다. 출산 후에 B
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    | 방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.09.11 | 수정일 2016.10.10
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  • 자료 표지
    보라카이 여행정보 및 팁 (보라카이,보라카이 관광지,보라카이 휴일,보라카이 먹거리,보라카이 놀거리,보라카이 축제,필리핀,보라카이 날씨)
    . 보라카이 관광지8. 보라카이 먹거리 & 맛집9. 보라카이 놀거리10. 보라카이 휴일과 축제11. 보라카이 여행시 참고사항12. 필리핀 세관 신고서 및 입국신고서 작성방법13 ... 한 연관이 있다. 바로 아미한과 하바갓으로 일컬어지는 두 개의 바람 방향에 의해 큰 영향을 받는다. 아미한은 북동쪽에서 불어오는 바람이며 하바갓은 서쪽 또는 남서쪽에서 불어오는 바람 ... 하게 바람이 불어오고, 하바갓 시즌(통상 6월 중순-10월 중순)에는 덥고 습한 날씨를 보이며 자주 내리는 스콜과 서쪽으로 부터 불어오는 바람의 계절이라고 볼 수 있다.- 필리핀
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    | 리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.07.01
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  • 자료 표지
    사회복지현장실습일지(20일분)
    # 특별활동프로그램(머리깍기) 도구 손질 및 진행#개인정보처리방침 숙지 및 사진 촬영 시 개인정보 보호 방법 실습# 자원봉사자용 개인정보보호 동의서 작성 실습#실 습 일 :2000년 ... 활동 프로그램은 음악활동을 진행했다. 사회복무요원인 시설근무자가 주된 진행을 하였는데 피아노 반주에 맞추어 노래와 율동 할 신청자를 우선적으로 받고, 수업에 집중하지 못하거나 참석 ... 실 인솔실습이론 교육(개인정보보호법)센터청소 및 귀가인원 체크추석 휴일 전 이용자별 특성 및 변화 관찰글쓰기 위한 글자판 및 필기구 준비점심 식사 준비 및 배식 후 뒷정리이용 도구
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    | 리포트 | 45페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.12.15 | 수정일 2018.03.27
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    현재 개발된 한국어교재 한가지를 선정하여 장점과 단점에 대해서 쓰고 그 교재를 어떤식으로 변화시키면 좋을지에 대해서 본인만의 생각을 쓰시오.
    및 형용사 활용표 및 구직신청서, 표준근로계약서 등의 서식이 직접 소개됨으로써, 실생활에 유용한 정보를 제공하고 있으며, 특히 관련 기관의 연락처 등이 직접 수록되어 외국인 노동 ... 주 제 :현재 개발된 한국어교재 한가지를 선정하여 장점과 단점에 대해서 쓰고 그 교재를 어떤식으로 변화시키면 좋을지에 대해서 본인만의 생각을 쓰시오.- 목 차 -Ⅰ. 서 ... 론 ............................................................ 6# 참 고 문 헌Ⅰ. 서 론수업이 교육 목적을 지닌 특수한 형태의 커뮤니케이션의 일종이
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    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.13
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    사회복지 보장론 요약
    (최저 임금법)?4. 사회보험과 공공부조의 개념적 차이구분사회보험공공부조적용 조건강제가입본인의 신청 또는 담당공무원의 대리신청대상주로 노동자와 그 가족국민 일반(생활 곤란자)비용 ... , 야간, 휴일근무에 대한 할증임금과 휴가수당, 유급휴일수당, 해고예고수당, 휴업수당 등이 통상임금으로 지급된다.- 통상임금은 해고수당, 시간외?야간?휴일근로시의 가산수당, 연차유급휴가 ... 적 성격?? 통상임금과 평균임금 적용 규정해고예고수당퇴직금휴업수당휴업수당연장근로가산수당연차휴가수당야간근로가산수당휴업보상, 장해보상, 유족보상휴일근로가산수당장례비, 일시보상, 분할보상
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    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.10
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    (인권법 A형) 이주노동자에 대한 노동법상의 보호에 대해 논하시오
    이 정하는 표준근로계약서를 사용하여 근로계약을 체결하여야 한다고 규정하고 있으며, 표준계약서에는 근로계약기간, 취업의 장소, 업무의 내용, 근무시간 및 휴게시간, 휴일, 임금 ... 한다. 왜냐하면 앞서 언급한 바와 같이 사용자에 의한 근로계약의 해지나 계약갱신의 거절 그리고 사용자의 귀책사유로 근로를 계속할 수 없게 되는 예외적인 경우에만 사업장 변경신청이 가능 ... 침신청사유에 해당하지 아니하므로 갱신을 거절할 수 없게 됨으로써 특정 사용자에 대한 종속적인 지위에서 일방적으로 근로조건을 저하시키고 강제근로의 위험에 노출될 수 있기 때문이
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    | 방송통신대 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.09.17
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