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"고객지향 영역초월행동" 검색결과 21-40 / 200건

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    (평생교육프로그램개발) 평생교육 프로그램개발을 할 때 사용될 수 있는 접근모형에는 어떤 것이 있는지 소개하고 각 모형의 특징과 방법에 대해
    들에게 어떤 프로그램개발이 필요한지 설명하시오.3. 평생교육 프로그램 내용 6대 영역에 대해 기술하고, 그중 각 영역의 특징과 개발 시 고려해야 할 사항에 대해 설명하시오. 그리고 ... 그중 본인이 중요시하는 내용 영역에 대해 왜 그 교육이 필요하며, 그것을 통해 기대되는 교육적 효과는 무엇일지 자유롭게 기술해 보십시오.4. 프로그램개발자의 역할과 직무는 무엇이 ... 에게 교육이 필요한지 그리고 그들에게 어떤 프로그램개발이 필요한지 설명하시오.3. 평생교육 프로그램 내용 6대 영역에 대해 기술하고, 그중 각 영역의 특징과 개발 시 고려해야 할
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.18
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    (플라톤과 소피아의 만남) 기계와 인간은 사랑할 수 있을까? 사랑과 인간다움(A+)
    컴퓨터의 메신저나 SNS로써 물리적 공간을 초월했다. 따라서 서로 다른 인종 혹은 국적을 가진 사람간의 사랑은 흔한 일이 되었다.그렇다면 시간이 더 흘러 과학기술이 발달한 미래 ... 하는 것은 잘못된 것이다.’ 그가 말하는 사랑은 육체적 사랑과 정숙한 사랑이 한 몸이자 떨어진 것이며 서로를 보완하고 소통을 지향할 때 이루어지는 것이다.플라톤은 이렇게 말 ... 이라면 추구해야할 1순위의 목표이다. 하지만 그중 인류는 유일하게 이성적인 존재이며 이성의 계발을 가치있는 행동으로 여긴다. 인류를 만물의 영장으로 만들어준 이성은 인간에게 가장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.05.23
  • 광고카피쓰기 기말 자료
    의 대상을 초월하여 참된 실재를 구하는 지향을 기초로 한 말 2.본래 고대 그리스에서 모양이나 현상을 뜻하였던 말로서 플라톤 철학의 중심개념이라고 설명하는 것도 이같은 영향을 받 ... ) 데이비드 허즈번의 발상법허즈번에 따르면 광고 아이디어는 특별히 한정된 자료에서 나오는 것이 아니다. 품질 가격 등 경쟁적 소비자 편익과 고객의 욕구 희망 꿈 두려움 등 정서적 특성 ... 년잠을 자거나 무슨 행동을해도 좋다. 다 만 아이디어 생각에서 멀찌 감치 벗어나 다른 일에 열중하는 것이 필요하다. 논리적이기보다는 감성적 일, 분석 적이기보다는 직관적 상상
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 32페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.08
  • 마케팅특강 ) “나는 행복한 소비자”라는 주제로 실제 본인이 겪은 행복했던 소비 경험을 수필 형식으로 작성
    째로 소비의 초월적인 원천은 삶의 이야기를 말한다. 이러한 원천에 따라 14가지 유형으로 세분화할 수 있다.가장 먼저 내재적인 원천 중 상품, 브랜드, 고객관리 원천은 소비자는 제품 ... 었는지 분류하고 그 기저의 심리적 원리를 분석하여 소비자와 기업에게 시사점을 제안하시오.우리는 먹는 것, 입는 것, 이외에 서비스와 같은 영역과 같이 수많은 영역에서 소비를 실시 ... 는 행복을 느낀다. 행복의 원천에는 5가지 원천과 이와 관련하여 14가지 유형이 있다. 이와 같은 분류는 소비자의 행복에 대한 원천을 소비의 내재적, 외재적,, 초월적 원천으로 구분
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.16 | 수정일 2020.01.19
  • 스포츠경영관리사실기 기출문제
    . 스포츠 소비행동을 이해하고 분석할 수 있다.2. 스포츠 시설경영1. 스포츠시설 개발1. 스포츠시설 조성타당성 검토을 할 수 있다.2. 스포츠시설 관련 고객의 욕구, 시장 트렌드 ... 을 초월하여 보다 한 차원 높은 거시적 관점에서 조직 변화를 추구하고자 하는 리더십을 말한다.특성교섭적 리더십을 가진 리더의 특성은 기존의 행동이론, 상황이론과 유사한 경향 ... 판매, 시설관리 및 가치사슬과 연관된 직무 수행○ 수행준거 : 1. 스포츠 산업에 영향을 주는 산업구조, 비즈니스 구조, 환경적 요인과 시장의 특징을 파악하여 목표 고객의 특성
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    | 시험자료 | 19페이지 | 7,000원 | 등록일 2019.07.04 | 수정일 2023.02.26
  • 최근 사회적 기업 또는 기업의 사회적 책임에 대해 많이 언급되고 있다. 또한 기업의 비즈니스 활동의 목적으로 기업의 사회적 책임이 존재한다. 기업의 사회적 책임에 대해 논하시오
    라 국가사회의 중요한 요소이다. 기업이 만드는 제품, 기술, 광고 등이 국민의 생활양식을 변화시키며 기업 구성원의 가치관과 행동이 사회전체의 건전성을 좌우한다.기업이 사회가 기대 ... 에는 기업행동이 사회에 미치는 결과를 무시하고도 자유롭게 기업을 경영하는 것이 가능했다. 그러나 1950년대 이후 기업의 사회적 책임 및 경영윤리에 대한 인식이 기업경영에 반영 ... 들의 관심이 높아지면서 재벌들이 더욱 책임 있고 성숙한 기업행동을 보여 주어야 한다는 사회적 기대가 확산되고 있다.II. 사회적 책임의 의의와 정의경영자의 사회적 책임은 기업환경의 급속
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.02.21
  • Chapter 3 조직기능
    축적3) 프로세스조직? 고객지향성? 고객의 입장에서 기존의 업무프로세스를 재설계4) 네트워크조직? 공생지향성? 전통조직의 경계 초월 →외부자원 활용, 유연성 확보? 아웃소싱3 ... 와 조직내 권한관계1. 조직구조의 구성요소(1) 공식화? 업무의 표준화 정도얼마나 구체적으로 제시되어있는지→시간?자원 낭비↓? 필요성- 행동 정형화 → 통제 용이- 예측 가능성↑ ... 결정 분권화복잡성 ↓ - 의사결정 집권화(4) 조직구조 결정요인1) 조직환경2) 기술3) 전략? 생산자중심 → 고객중심4) 연혁과 규모? 규모 ↑ - 부서 多연혁 ↑ - 부서 多2
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.02.18
  • 뷰티비즈니스의 사회적 가치 ) 사회적 역할, 가치, 책임, 발전 방향
    한다.사회적 가치에 대해서는 이처럼 다양한 개념의 정의가 이루어지고 있다. 이것은 경제적 가치와 구별되는 것으로 개인을 포함하지만, 개인을 초월하는 것이며 지속 가능한 공동체 ... 의 유지를 위해 지향하는 바람직한 가치라고 할 수 있다. 또한 사회적 가치는 개인보다 공동체를 지향하기 때문에 공공성의 가치를 본질적으로 가진다. 결국 사회적 가치란 공공의 이익과 공동 ... 성을 가진다. 또한 공동체를 지향하므로 다양한 형태의 사회적 가치가 발현되기 때문에 다양성을 가지며 서로 다른 사회적 가치가 상충할 때 이를 조정하고 협의하는 협의성을 가진다.2
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.06.07 | 수정일 2019.06.10
  • 최근 사회적 기업 또는 기업의 사회적 책임에 대해 많이 언급되고 있다. 또한 기업의 비즈니스 활동의 목적으로 기업의 사회적 책임이 존재한다. 기업의 사회적 책임에 대해 논하시오
    에 대한 책임5. 고객에 대한 극대만족의 실현6. 정부에 대한 책임이행의 충실7. 후계자의 육성책임8. 사회적 책임의 법제화9. 기술개발에 대한 책임* 참고문헌최근 사회적 기업 또는 ... 환경의 변화와 시대에 따라 그 내옹이나 성격이 동태적으로 변하는 것이 일반적이다. 경영자의 사회적 책임이 발생하는 근거는 기업이 사회적 존재로서 이윤을 지향하면서도 다른 한편 ... responsibility)이란 '기업의 행동이 사회에 미치는 영향을 진지하게 고려하는 것'이라고 말하고 있다.한편, 사회적 책임에 대한 또 다른 개념으로는 '기업의 사회적 반응'을 들 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    행정조직론2공통) 내가 관심 있는 공공조직을 선택하여, 코로나19 시대에 새로운 조직구조로의 변화를 구상해보자0k
    조직 진화의 관점에서 ‘준정부조직’이란 ‘전통적인 행정기관(department)이 내부적 효율성과 외부적 고객만족도를 높이기 위하여 시장지향적으로 상업화(c ... 다. 이러한 조직은 목표지향적이고, 분업과 통합의 활동체계로서 업무를 기능별로 구분하고 이를 개인에게 할당하고, 공동의 목표를 위해 이를 통합? 조정한다. 사회적 단위로서 두 사람 이상 ... 는 상태로서 개인이나 조직이 장래의 어떤 시점에서 도달하고자 하는 상태를 말하며, 목표는 동기의 기초이며 특정한 방향으로 행동을 이끈다. 목표는 개인이 일에 얼마나 많은 노력
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 9,900원 | 등록일 2020.11.05
  • 공기업용 경영학 이론 정리 요약
    은 상태로 진화하며, 자율적 동요를 창조하고 자기초월 하며 초협력적이고 목적 지향성을 가지고 있는 단체라고 가정함b)조직구조의 슬림화/플랫화/소규모화를 통해 공진화가 가능해짐IV ... 를 확실히 하기 위해 사용되는 분석방법III. 다이나믹 산업분석모델: 한 산업을 구성하는 주요요소로,(제품/서비스),(고객),(기술)fh 들고 이 3요소의 경쟁공산 속에서 산업 내 ... 화,단순화,전문화)?고임금/저가격 추구베버의 관료제페욜시스템?조직의 합리적 모델 추구?인간성 배제?경영활동을,(기술/상업/재무/보전/회계/관리) 영역으로 나누고 이중에서 관리활동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.12
  • 경영혁신과 BPR (Business Process Reenginering)
    화를 위한 3대요소 프로세스 CAPABILITY의 LEVEL UP 디지털화를 위한 조직의 변화 영역 시간적,공간적 제약의 제거 혁신의 추진 방향오늘날의 기업은 보다 가속화되는 변화, 치열 ... 화  신사고 및 신패러다임으로 신속한 전환  미래 지향적 기회선점 경영(성장 엔진의 발굴)전환기 국내기업의 현실과 과제조직의 일반적 실태 세분화된 기능과 다단계의 복잡 ... (FUNDAMENTAL)에서 부터 생각하고 혁신적(RADICAL)으로 재설계하는 것프 로 세 스 란 ?“하나 이상의 INPUT을 투입하여 고객에게 가치있는 OUTPUT을 산출하는 활동들의 집합체
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    | 리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.10.09
  • [A+ 요약자료] 3학년 2학기 중간고사 간호관리학 요약 정리: 관리 이론, 기획, MBO 등
    , 결과- 대상, 대외 지향적- 장기적, 옳은 일- 자원을 잘 활용?- 수단, 과정- 방법, 대내 지향적- 단기적, 올바르게 처리?조직목적이 적합한가?목적을 얼만큼 달성??⇒ 목적 ... 계층③개념적 기술: 최고관리자(간호부장) → 전체, 조직 복합성이해(기능적)4. 전문직관5. 경영기술?미국최고관리자 협회 AONE 5가지 영역1. 의사소통, 관계형성2. 보건의료 ... ↓목표: 일반적 목표: 최고관리자구체적 목표: 중간관리자↓정책: 목표 성취 방법, 행동화 과정, 활동범위 → 포괄적 지침↓절차: 정책이행 과정↓규칙: 융통성X 반드시 지켜야함 ? O
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.13
  • 사회복지조직이론 중 현대적 조직이론에 속하는 목표관리론(MBO)과 총체적품질관리론(TQM)에 대해 서술하고, 사회복지조직에서의 적용의 한계점에 대해 서술하시오
    고, 전원참여에 의해 고객만족과 조직구성원 및 사회에 대한 이익창출로 장기적인 성공에 목표를 두는 조직 전체의 체계적 노력을 의미한다.품질에 관한 관심이 하나의 전문영역으로 구축된 것 ... 을 구성원에게 제공하여 스스로의 행동을 관찰하고 수정하도록 하는 것에 목적이 있다. 주기적 평가를 통하여 경영자와 직원은 목표를 향한 진행과정을 점검, 피드백을 제공받는다.이러 ... 활동이 촉진되어야 한다. 넷째, MBO는 구성원의 태도, 행태의 개선을 지향하는 조직발전(OD)의 노력이 선행적 혹은 동시적으로 추진되어야만 효과가 있다. 조직발전(OD)을 통한
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    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.07.14
  • 경영학
    에서도 고객 지향적인 현대의 경영이념을 감안할 때 최고의 이익을 추구한다는 것은 무리한 목표가 될 것이다. 나아가서 경영학이 영리를 추구하는 일반기업만을 그 대상으로 한다면 모르 ... 의 합리적인 달성을 위해 경영활동을 어떻게 수행해야 하며, 어떻게 합리적으로 관리해야 하는가에 관한 행동원리를 종합과학적 입장에서 지식체계로 정리한 학문r이다. 그것은 하나의 체계 속 ... 은 마찬 가지이다. 이를테면 경영의 ? 공학적인 측면? 은 산업공학의 연구영역이며, 그것이 특히 '경영의 기술적인측면? 이라고 총괄될 때는 경영과학(management science
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+][진로검사] 진로심리검사 보고서
    과 문화를 초월하여 대체로 일관되게 나타나는 ‘사고, 정서 및 행동에 반영되어 있는 긍정적 특질’(Seligman,2004), 또는 ‘가치 있는 성과를 위하여 최적의 기능을 할 수 있 ... 진로심리검사 2018. 00. 00.진로심리검사 보고서(SDS 진로탐색검사, BFI 성격5요인검사, SAI 강점검사)I. 인적사항II. 학생 배경정보III. 행동관찰IV. 검사 ... 을 측정하여 성장 지향적인 진로지도가 가능할 수 있도록 설계되었으므로 어느 정도 진로에 대한 개념은 가지고 있다고 볼 수 있음.교육부 ‘학교 진로교육 목표 및 성취기준’에서 제시된 4
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.06.25
  • 간호관리학 조직
    음- 소수에 의한 독재의 우려7) 미래지향적 조직(고도의 분권화)(1) 팀조직 : 수평적 조직원리 바탕으로 자율성 확보(2) 학습조직 : 학습문화를 정착하여 급변하는 환경대처경쟁력증가 (스피드의 효과)(3) 프로세스 조직 : 고객의 가치를 이상적으로 반영할 ... ) 조정의 원리(목표통일의 원리)- 공동목적 달성하기 위해 조직 구성원들 행동 통일- 집단의 노력을 질서있게 배열 조정함으로써 조직의존속과 효율화를 기함.- 전문분야간의 갈등, 분쟁 ... - 계선기능: 조직의 목적달성에 직접적 기여(2) 막료(Staff) 권한- 스탭: 자기가 맡은 전문영역 내에서의 제한된 권한만행사하며, 계선의 의사결정에 조언, 협력- 스탭권한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.04.08 | 수정일 2019.04.17
  • 학교의 풍토와 문화, TQM의 개념, 효과, 조직문화, 지도력(리더십)이론, 교육조직이론
    ② 영감적인 동기부여 ③ 지적 자극 ④ 개별적 배려 네 가지 요인을 구사하여 교환적 지도력을 확장, 초월함.관료제 조직① 분업과 전문화 ② 비인간 지향성 ③ 권한의 위계 ④ 규칙 ... 를 창조하여 조직구성원의 의식을 개혁하여 긍지와 팀워크를 고취해야만 기업의 경쟁력을 높일 수 있다① 품질을 개선 ② 고객을 섬김 ③ 고객의 요구를 만족 ④ 직원에 의한 혁신을 권장 ... .조직 구성원이 느끼는 조직체에 대한 인상을 강조 2. 조직 구성원들이 행동에 대하여 공통적으로 갖고 있는 지각을 의미 3. 조직구성원의 주관적 가치보다는 단지 조직의 지배적 분위기1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.03.22 | 수정일 2017.04.12
  • 광고론 기말정리
    은 생산자로 부터 혹은 사용자에게 상품과 서비스가 이동되는 과정에 포함된 모든활동을 의미함③이는 경제의 특정 유형을 초월하는 개념이며 생산자 혹은 소비자 이익을 전제로 하는 사업 ... 으며, 이러한 마케팅개념이 정부나 사회단체 등 공공의 영역에서도 활용하고 있음.◆광고의 마케팅 관계광고는 마케팅의 하위개념으로 마케팅 목표를 달성하기 위한 수단중 하나마케팅 ... > 프로모션 > 광고4P : 프로모션, 가격, 제품, 유통◆마케팅의 시대적 변화생산지향시대→ 판매지향→ 마케팅지향으로 변모①생산지향 시대→ 어떻게 생산-20세기 이전 제품이 부족
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.09.11
  • 청소년지도자 면담사례
    . 청소년지도자가 갖추어야 할 개인역량영역내용성취지향성업무수행시 도전적인 목표를 설정하고 이를 달성하는데 최대한의노력을 기울이는 능력주도성직무상의 요구를 초월하여 기회에 대비하는 능력 ... 는 능력고객지향고객의 욕구를 파악하여 이를 충족시켜주는 능력출처: 맹영임 외(2010). 청소년시설 지도인력의 역량강화 및 복지 개선 방안 연구.직업윤리 측면에서 청소년지도자 ... 으로서, 청소년활동 프로그램을 보다 효과적이고 매력적으로 설계하고 개발하며, 일반 청소년 및 부적응 청소년들의 개인적 성장과 사회적응 및 문제 행동지도를 위해 상담의 다양한 이론
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    | 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.04.07
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2025년 12월 09일 화요일
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