"조직행동론분석"의 검색결과 입니다.

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"조직행동론분석" 검색결과 361-380 / 104,134건

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독학사 4단계 심리학 산업조직및소비자심리학 기출문제 + 정답 및 해설

도4. 직무분석의 주요 목적을 가장 정확히 설명한 것은?① 개인의 적성을 평가하기 위한 수단② 직무의 내용과 요구 능력을 체계적으로 파악하기 위한 절차③ 조직 내 갈등을 줄이기 위한 ... 를 평가할 때 가장 타당한 평가 수준으로 제시되는 것은?① 훈련 직후 만족도 평가② 학습 결과 측정③ 행동의 변화와 조직성과 향상 평가④ 훈련 참여율 측정8. 단일루프 학습과 이중루프 ... 만 작용한다28. 소비자행동에서 휴리스틱을 사용하는 이유는?① 정보가 불충분할 때 효율적 판단을 위해② 모든 대안을 면밀히 분석하기 위해③ 인지적 부하를 증가시키기 위해④ 의사결정

시험자료 | 23페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.11.04

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대한항공기업분석 a+받은 자료입니다!

대한항공 기업 분석과 목:담당교수님:학 과:학 번:이 름:1. 서론이 글은 대한민국의 대표 항공기업인 ㈜대한항공을 객관적으로 분석하는 것이 목적이다. 본문은 서론, 본론, 결론 ... 내부 환경, 외부 환경, 경쟁 분석 순서로 살펴본다. 또한 SWOT 분석을 통해 대한항공의 강점, 약점, 기회, 위협 요인이 무엇인지도 살펴본다. 결론에서는 지금까지의 내용을 바탕 ... 는 소비자들의 온라인 습관이 브랜드 소비에 큰 영향을 끼친다는 것을 바탕으로 브랜드 빅데이터 분석을 통해 만들어진 지표로, 브랜드에 대한 긍부정 평가와 미디어 관심도, 소비자

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.25 | 수정일 2021.06.01

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[교육행정및교육경영] 중간고사 시험대비 예상문제

에서 조직의 목적을 효과적으로 달성하기 위하여 집단구성으로 하여금 목적수행에 자발적으로 공헌할 수 있도록 유도?조정하는 행동’이라고 할 수 있다. 여러 학자들의 지도성 이론에 따를 때 ... ② 자료 수집 및 분석③ 문제 해결의 목표 설정④ 행동 계획과 전략 개발⑤ 행동 계획의 실행과 평가☞ 의사결정 과정(호이&미스켈)? 문제의 인지 및 정의: 당면한 문제를 정확히 인지 ... 하고 정의하는 단계, 복합적인 문제의 경우 하위 문제로 세분화? 자료 수집 및 분석: 문제해결을 위해 자료, 정보, 지식을 수집하고 분석하는 단계, 자료는 비공식적인 통로나 조직외부

시험자료 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.08

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조직관리 - 중간기말고사 전범위 대비 핵심요약정리

○ 조직행동은 상황론적 접근방식을 기반으로 하고 있다?=>맞음○ 조직행동은 개인적인 경험이나 직관, 상식에 근거해서 결과를 예측하고자 한다?=>틀림: 조직행동은 체계적 연구 ... 를 통해 통제된 조건에서 수집/측정되고 정밀한 방식으로 해석된 데이터에 근거해서 결과를 예측한다. ○ 조직행동의 주요 성과변수로는 결근, 이직, 조직시민행동, 직무만족, 효율성 등이 있 ... 다?=>맞음: 종속변수(결근, 이직, 조직시민행동, 직무만족, 효율성)는 성과(변수)를 나타낸다. ○ 개인차원의 변수로 성격, 지각, 학습, 태도와 동기부여 등이 있다?=>맞음

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.10

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[공무원 행정학개론/약점공략!] 100문장으로 정리하는 의사결정과 합리성

은 행정행동론을 통해 의사결정과 조직을 결합시켰다- 이들은 조직 내 인간행동을 제한된 합리성의 틀로 설명했다- 의사결정은 개인의 논리보다 조직의 규범과 절차에 의해 제약된다- 조직 ... 의사결정과 합리성의 이론적 기초- 행정은 끊임없는 의사결정의 연속 과정으로 이루어진다- 의사결정이란 대안 중에서 최적의 행동방안을 선택하는 과정이다- 행정학은 의사결정의 과학이라 ... 적 가치판단과 실증적 사실판단을 구분했다- 조직 내 의사결정은 개인의 합리성보다 제도적 구조의 영향을 받는다- 합리적 결정모형은 완전한 정보와 명확한 목표를 전제로 한다- 이 모형

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.11.04

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경영학과 기말고사 예상문제 + 해설 (객관식,서술형)

화하는 전략이며, 데이터 분석, 맞춤 마케팅 등이 핵심입니다.3. [조직행동론] 팀워크의 중요성과 효과적인 팀을 구성하기 위한 요소들을 설명하시오.[모범답안] 공통 목표, 신뢰, 의사소통 ... 효과적입니다.3. [조직행동론] 변혁적 리더십의 특징으로 가장 적절한 것은?(1) 규칙 중심(2) 보상 중심(3) 비전 제시와 동기 부여(4) 통제 강조[정답: (3)]해설: 변혁 ... 축소[정답: (3)]해설: 고객과의 관계를 유지하는 CRM 전략은 브랜드 충성도를 높이는 데 효과적입니다.8. [조직행동론] 변혁적 리더십의 특징으로 가장 적절한 것은?(1) 규칙

시험자료 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.30

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한국외대 정치학개론 중간고사 A+ 문제, 답안

화된 인센티브라는 유인책에 의해 집단 행동에 참여할 가능성이 높아지기 때문이다. 두 번째는 ‘정치 기업가’이다. 이익 집단 내에서의 정치 기업가는 조직을 관리하고 리더십을 통해 조직을 이 ... 으로 대표되는 기업가 정신을 내포하는 개념이다. 이런 정치 기업가라는 리더십은 조직 내에서 구심점 역할을 해 조직화를 가능하게 하고 조직을 관리하는 것이다.3) 집단행동을 논하는데 있 ... 하는 현대정치학의 대안과 접근들에 대하여 서술하시오. (10점)행태주의적 연구의 문제점은 첫 번째, 지나친 사실의 기술과 분석에 집착했다. 다시 말해, 당위성의 문제를 등한시하고 현상

시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.17 | 수정일 2024.07.23

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독학사 2단계 행정학 기획론 기출문제 + <정답 및 해설 포함>

할 때 조직의 통합적 행동지침이 된다.22. 정답: ②해설: 전략기획의 일반적 순서는 환경분석 → 전략수립 → 실행 → 평가이다.23. 정답: ③해설: 전략적 사고는 장기적·미래지향 ... 은?① 브레인스토밍② 델파이기법(Delphi Method)③ 회귀분석④ 시계열분석10. 환경분석에서 조직 외부요소로 분류되는 것은?① 내부역량② 리더십 스타일③ 경쟁구조와 기술변화④ 조직문화 ... 11. SWOT분석에서 ‘T’에 해당하는 것은?① 내부의 강점② 내부의 약점③ 외부의 기회④ 외부의 위협12. 전략기획에서 핵심성과지표(KPI)의 역할로 옳은 것은?① 조직 구성원

시험자료 | 26페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.10.31

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보건교육방법론 소집단, 대집단 요점 정리

여 주로 다루는 것(엘리)(3) 교육공학이란 모든 인간 학습에 포함된 문제들을 분석하고 그 해결책을 구하여 실행하고, 평가하며 관리하기 위하여 사람, 절차, 아이디어, 기자재 및 조직 ... 와 가치를 분명히 의식해서 행동하도록 돕는 것? 교육자는 촉진자, 격려자, 조력자3주차- 교수 설계의 이해교수설계란?교육의 효과를 높이기 위해 최적의 교육방법을 선택하는 조직적인 절차 ... 행동과 교수 행동설계에 필요한 학습자의 특성 분석수행목표 진술? objectives의 구체적인 진술평가도구 개발? 평가문항 개발, 학습자의 성취수준과 학습결과를 측정하기 위한 준비

시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.18

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경영정책론 요약 정리 중간고사 기말고사 대비 전범위 통합 정리

고 있는지를 분석한다▶ 평가 부분은 개인성과 및 조직성과 평가제도와 인사고과에 관한 부분이다CSF와 연관하여 Style평가▶ 스타일은 조직의 경우 조직문화나 조직행동으로 나타난다 ... ▶ 스타일은 개인의 존재 양태나 행동에 드러나는 독특하고 일정한 방식을 말한다▶ 조직스타일은 권한위임의 효율성 여부, 상호협력의 효율성 여부 등이 가장 핵심적인 적용요소이다.조직구조 ... 여 달성한 성과와 목표치 사이를 측정 비교?분석한다.▶ 정보시스템과 데이터를 연관하여 실 매출액, 재고량, 발주량을 파악하고 향후 행동수정 계획을 마련하고 반영하는 절차를 거친다

시험자료 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.28 | 수정일 2024.11.06

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[교행직 교육학개론/약점공략] 100문장으로 정리하는 블룸의 교육목표분류와 수업설계

을 제시한다.- 블룸은 인간의 행동 변화를 세 가지 영역으로 구분했다.- 세 영역은 인지적 영역, 정의적 영역, 심동적 영역으로 구성된다.- 인지적 영역은 지적 능력과 사고력의 발달 ... 다뤄지는 영역이다.- 블룸은 인지적 영역을 여섯 단계로 위계화했다.- 여섯 단계는 지식, 이해, 적용, 분석, 종합, 평가로 구성된다.- 지식 수준은 단순 암기나 사실의 기억 ... 을 의미한다.- 이해 수준은 정보를 해석하거나 설명할 수 있는 능력을 말한다.- 적용 수준은 배운 지식을 새로운 상황에 사용할 수 있는 단계이다.- 분석 수준은 자료를 구성 요소

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.11.05

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대학 e러닝 2024-2학기 전략적 의사결정과 문제해결 중간고사

을 포괄하고 있다. 2) 개개인의 행동특색을 귀납적으로 추론하여 이론화하려 하며 수학적 공식을 사용하는 경우도 많다. 3) 개인의 행동을 기본적인 분석단위로 하여 사회현상을 분석 ... ) 개인의 행동을 기본적인 분석단위로 하여 사회현상을 분석하려 한다. 4) 정치행정체제와 제도의 조정에 관심을 많이 가진다. 2. Cyert와 March의 회사모형의 특징으로 바르 ... 하려 한다. 4) 정치행정체제와 제도의 조정에 관심을 많이 가진다. 2. Cyert와 March의 회사모형의 특징으로 바르지 않은 것은? 1) 조직의 학습 2) 문제 중심의 탐색 3

시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.13 | 수정일 2025.11.11

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경희대 조직행동론 중간고사 정리본

조직행동론 중간고사 정리본Ⅰ. What is Organizational Behavior?Promotion Focus vs Prevention FocusPromotion ... ultural OB1) Hofstede (한 조직만을 분석)Power distance (권력거리 : 권력의 불평등 분포를 잘 받아들이는 정도) If ↓, 평등 보장Individualism ... : 미래 중요 / short : 현재 중요+ Indulgence vs Restraint (재미 vs 규제)2) GLOBE (많은 조직 분석)Power distanceUncertainty

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| 시험자료 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.21

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유통관리사 2급 시험복원문제 답안(2021년11월시험)

들이 공유하는 가치관, 신념, 이념, 지식 등을 포함하는 종합적인 개념 이다. ② 특정 조직 구성원들의 사고판단과 행동의 기본 전제로 작용하는 비가시적인 지식적, 정 서적, 가치 ... 적 요소이다. ③ 조직구성원들이 공통적으로 생각하는 방법, 느끼는 방향, 공통의 행동 패턴의 체계이다. ④ 조직 외부 자극에 대한 조직 전체의 반응과 임직원의 가치의식 및 행동을 결정 ... )보다 공급자와 고객사가 더 협력적인 형태로 발전한 것이 VMI이다.2. 직무분석과 직무평가에 대한 설명으로 옳지 않은 것은? ① 직무분석이란 과업과 직무를 수행하는데 요구되는 인

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| 시험자료 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.06 | 수정일 2022.03.11

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[인사담당자 추천]현대 조직 경영에서 인적자원관리의 중요성과 실천 방안

다. 이를 위해서는 조직의 전략적 방향을 명확히 이해하고, 이에 필요한 인적자원의 역량과 행동을 정의해야 한다.조직 전략과 인적자원관리의 연계는 여러 단계를 거쳐 이루어진다. 먼저 ... 현대 조직 경영에서 인적자원관리의 중요성과 실천 방안목 차1. 서론1.1 주제 선정 배경1.2 문서의 목적과 범위1.3 문서의 구성2. 인적자원관리의 개념과 발전과정2.1 인 ... 관계 관리4. 전략적 인적자원관리의 중요성4.1 전략적 접근의 필요성4.2 조직 전략과의 연계4.3 경쟁우위 창출 방안5. 한국 기업의 인적자원관리 현황과 특징5.1 한국 기업

노하우 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.06.05

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독학사 3단계 경영학 소비자 행동론 개념 키워드 정리

THEME1. 마케팅과 소비자행동소비자행동정의: 제품/서비스를 자신이 가진 자원과 거래하기 위해서 이를 적절히 배분하는 의사결정들의 집합영향요인- 심리적/개인적 요인- 사회 ... 적/문화적 요인- 개성과 라이프스타일마케팅정의: 제품을 시장에 적합하도록 하기 위한 사회적 활동의 통합마케팅 환경- 거시환경: 모든 조직- 미시환경: 기업 활동- 내적 환경: 통제할 수 ... 있는 환경요인환경분석 3C- 기업(company)- 고객(customer)- 경쟁상대(competitor)

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.10

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연결망 특성이- 조직 시민 행동

은 독립ㆍ매개ㆍ종속변수간의 관계를 동시에 확인하기 위해 공분산 구조분석을 실시하였다. 분석 갈과, 연결정도중심성은 정보접근을 매개로 조직지향적 시민행동에 정의 영향을 미치는 것 ... 조직사회자본이 조직시민행동에 미치는 영향(An impact of Organizational Social Capital on Organizational Citizenship ... Behavior)저자 : 설홍수(Hongsoo Seol)목 -- 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 이론적 배경과 가설의 설정Ⅲ. 연구방법Ⅳ. 연구결과의 분석Ⅴ. 결 론★참고문헌한글초록조직사회자본이란

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.20

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경영학원론 기출문제 + <정답 및 해설 포함>

01. 현대 경영학에서 ‘조직 내 인간을 합리적 존재’로 본 전통적 접근법은?① 행동과학적 접근② 고전적 접근③ 시스템적 접근④ 상황적 접근02. 테일러의 과학적 관리법의 가장 ... atisficing)’란 무엇을 의미하는가?① 최선의 대안 선택② 충분히 만족스러운 대안 선택③ 모든 정보의 완전 분석④ 위험 회피적 의사결정07. 조직문화의 강도가 높을 때 기대되는 효과 ... 된 시간과 인지 능력③ 명확한 목표 존재④ 모든 대안 분석 가능56. 학습조직의 형성을 방해하는 요인으로 가장 적절한 것은?① 피드백 문화② 폐쇄적 커뮤니케이션③ 자율적 실험④ 공유

시험자료 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.10.08

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정책학개론 기출문제 + <정답 및 해설 포함>

의 왜곡85.정책학이 ‘행정학’과 구별되는 핵심 특징은?① 규범적·분석적 통합지향② 정치의 배제③ 조직관리 중심④ 기술행정 중심86.정책과정에서 ‘문제구조화(problem s ... 되지 않는 요소는?① 비용·효과 분석② 정치적 수용성③ 평가의 시기④ 형평성 고려94.정책과정의 이론적 접근 중 ‘제도주의적 접근’이 강조하는 것은?① 제도와 규칙이 행위자의 행동 ... )에 따른 집단적 행동해설:조직과정모형은 행정조직의 관행과 절차(SOP)가 의사결정의 핵심 메커니즘이라고 본다.21.정답:① 이익보다 손실에 더 민감하다해설:전망이론은 동일한 가치

시험자료 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.10.09

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위기관리위원회 구성 계획

생? 정신보건교육 및 상담위기관리?학생 정서 · 행동 특성검사 실시 및 관리4월~12월1학년, 4학년? 학생들의 정서 및 행동 문제를 조기 진단 및 치료 지원을 통한 학생정신건강 ... 되는 위원의 임기는 전임위원의 잔여 임기로 한다.3. 위원회 조직 및 활동가. 위원회 조직위기관리 위원장 학교장자문위원부위원장 교감행정실장학부모위원장구급요원교무부장교생활부장전문상담사 ... - 정보 종합 및 분석(언론 일원화)- 유관기관 협조체계 구축- 교육청 보고2. 보호자에 대한 대응 및 요구사항 논의팀 별대 응현장대응팀교내지원팀행정지원팀- 구호조치 및 병원후송

서식 | 3페이지 | 500원 | 등록일 2024.01.24

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