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"연차일수" 검색결과 361-380 / 754건

  • (2017년도)초등돌봄교실운영계획 - 실사례
    교실 목적경비 예산 집행 계획가. 돌봄교실 예산 교부 내역 (단위 : 원)항목세부항목내역예산인건비전일제 전담사 인건비(8시간)기본급, 연차수당,급식비,교통보조비,명절휴가비,정기상여금 ... . 돌봄교실 2016년 연간운영비 예산 집행 계획 (단위 : 원)예산집행항목집행기준금액일수금액인건비아침돌봄강사 수당1일 20,000원 *산재비용 추가192일3,900,000돌봄교실
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    | 리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.02.12 | 수정일 2017.02.14
  • 포스코 기업분석,기업목표 포스코 경영전략,포스코 인적자원관리,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    ,300 만원POSCO 직급 회사가 정한 일정 수준의 점수 ( 포인트 ) 를 얻으면 누락 없이 승진 ( 매니저 급에 한정 ) 남녀 , 연차 상관없이 역할과 성과에 따라 승진과 보상 ... 할 수 있는 휴가일수를 연달아 탄력적으로 쓸 수 있도록 제도화 . 그 동안 안 쓴 의무 휴가일수가 있으면 이를 누적 합산해 적게는 1 주에서 길게는 한 달 동안 쉬는 방식POSCO
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    | 리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.10.17
  • 주40시간제조기도입동의서
    시간 이내에서일정한 근로자에 대하여 시업 및 종업시간을 근로자의 자유의사에 맡길 수 있다.제33조월차유급휴가 1개월간 통상근무 일수를 개근한 자에게는 월1일의 유급휴가를 준다 ... . < 폐 지 >제33조연차유급휴가"① 1년간 통상근무 일수를 개근한 자에게는 10일, 9할 이상 출근한 자에게는 8일의 "① 1년간 8할 이상 출근한 자에게는 15일의 유급휴가를 부여 ... 한 유급휴가를 준다② 제1항의 적용에 있어 연차휴가의 기산일은 매년 1월1일부터 12월31일까지로 한다."③ 연차휴가의 산출은 매년 1월 1일부터 12월 31일까지를 기준으로 하
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    | 서식 | 2페이지 | 300원 | 등록일 2014.07.18
  • 경영전략계획_279_pages[1]
    비율 매출액 대 특별 손익비율 매출액 대 경상이익 비율 매출액 대 세공제전 이익율 불입자본금 대 배당비율매출계획을 위한 분석 총자본 회전율 손익분기점 매출액 각 연차별 매출액 증가 ... 유동비율의 추이 차입금 의존비율의 추이 당좌비율의 추이 매출액 대 이자비용 부담률의 추이매출채권 회전일수의 추이 상품(제품) 회전일수의 추이 시제품 회전일수의 추이 원재료 회전일수 ... 의제도○업적평가제도월차결산제도/월차결산 검토회 월차결산과 연차결산의 연결 예산차이분석/표준원가 계산제도/원가차이분석컴퓨터화의 실시상황급여계산/재고관리/재무관리/공정관리 원가계산
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    | 리포트 | 278페이지 | 10,000원 | 등록일 2012.06.15
  • 폴란드 및 비교국가 선정동기폴란드 소개 및 선정 동기,폴란드 경제성장률,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    1시간 포함 초과근무 수당은 임금의 1.5배~3배 가산하여 지급유급휴가. 주일 휴가. 연 13일 이상 법정공휴일 1년 만근시 6일 연차휴가. 연간 30일 이내 기타 군사훈련 목적 ... 의 국가동원 연간 30일 이내 병가 산전 산후 총 90일 출산휴가근로자 비귀책 사유로 해고하였을 경우, 근무일수에 따라 최저 30일 분, 최고 300일 분의 퇴직금을 지급체코일주일 ... 연차 휴가 출산휴가 28주(무급휴가, 고용주는 휴가 후 재고용의무) 병가(21일, 처음 3일은 무급)근로자 비귀책 사유 및 합의로 근로관계가 종료된 경우 평균임금의 두 배를 지급터키
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    | 리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.07.30
  • 지구온난화가 해양에 미치는 영향
    에서 강수일수는 감소하고, 일 강수량이 80mm이상인 호우 일수는 연평균 호우발생빈도는 1954년부터 1963년 평균은 연간 약 1.6일인데 비해, 1994년부터 2003년은 2.3 ... 적응기술에 491억 원 등의 순이다.정부는 특히 2006년부터 연차적으로 사업간 중복방지 및 상호 연계, 기술별 온실가스 감축 잠재량 분석 및 기술목표 설정 등 성과지표 마련을 통해
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    | 리포트 | 30페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.04.20
  • 노동법2 요약정리(노동법의 체계와 구성 원리~퇴직금제도)
    사용 연차휴가일수에 해당하는 수당을 사용자에 대하여 청구할 수 있는 권리이다.연차유급휴가수당의 퇴직금 산정을 위한 평균임금 포함여부에서 퇴직하기 전 이미 발생한 연차유급휴가미사용수당 ... 는다.11. [연차유급휴가]연차유급휴가란 근로자가 임금채권을 상설하지 않고 어느 연도에 취득하는 휴가연차유급휴가는 전년도에 계속 근로한 근로자에 대해 정신적·육체적 휴양을 통한 노동 ... 의 재생산 유지와 문화생활의 기회를 부여하기 위해 마련된 제도이다. 따라서 사용자는 근로자가 전년도에 8할 이상 출근한 경우에는 15일의 연차유급휴가를 부여하여야 하고, 근로자는 전년
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    | 시험자료 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.10
  • 공사감리 완료증명서(감리업자, 자체감리) [산업통상자원부 행정서식]
    [ ]연차감리[ ]공동ㆍ승계감리(감리 이행비율: %)(공동ㆍ승계감리업체의 등록번호 및 업체명: )용역개요○전기설비: 수전( ㎾, V), 그 밖의 심야전력 등( ㎾, V),발전(상용 ... 금액: 천원공사감리기간: ~공사감리금액: 천원공사감리 완료일:감리원배치현황직무등급성명생년월일감리원 배치기간(일수)
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    | 서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23
  • 간호관리학 실습일지
    를 최대한으로 고려한다.- 근무계획은 간호서비스의 철학을 최대한 반영하는 것이어야 하며, 간호전달체계에서 환자의 평균 재원일수를 고려해야한다.2. 근무일정표 작성규정- 각 단위별 근무 ... 었다. 그런만큼 근무표를 작성하는 것 또한 까다로울 수밖에 없었는데, 연차도 고려해야하고, 휴일갯수, 금지 근무표 등을 모두 고려해야했기 때문에 근무표를 짜는 것이 정말 어렵
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    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.10.22 | 수정일 2015.11.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+ 간호관리과정 이론 요약
    가장 큰 것에서 시작해 연차적으로 수립한다.2) 기획의 계층목적(Purpose)과 사명(Mission): 간호조직에서의 목적은 간호조직이 존재하는 이유를 명시하고 조직의 미래 ... 일수 단축으로 병동회전율 증가, 자원 이용감축, 외래 진료상승단점 - 의료의 질 저하, 고유 진료권에 대한 자율성 침해2. 조직조직의 정의 : 기획이 수립되면 직원들이 계획을 효율
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    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.10.19 | 수정일 2015.10.23
  • 피보험자 이직 확인서 [고용노동부 행정서식]
    된 기간의 일수를 란에 적습니다. 그 밖의 수당은 매월 정기적으로 지급되는 기본급 외의 수당을 적고, 상여금이나 연차수당 중 1개월 이상의 기간을 대상으로 지급되는 임금은 이직 전 ... ~임금내역기본급그 밖의 수당~상여금연차수당~기타통상임금원~기준임금* 기준임금으로 납부한 경우만 기재원~1일 소정근로시간시간퇴직금등 수령액퇴직금 등원⑮통산피보험단위기간일그 밖의 금품원 ... 으로 정하는 금품을 뺀 금액을 말함)지급기초일수는 ⑬피보험단위기간 산정대상기간 중 "보수지급의 기초가 된 일수"를 말하며, 이 경우 "보수지급의 기초가 된 일수"에는 현실적으로 근로
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    | 서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23
  • [인사관리]삼성전자의 복리후생제도 분석
    를 채우지 못한 사람에게는 주휴일의 혜택을 제공하지 않고 있다.- 연차유급휴가근로기준법 제 60조에 따라 1년에 일정한 일수를 쉬고도 출근한 것과 같이 통상임금을 받을 수 있는 휴가이 ... ). 연차유급휴가의 일수를 산정함에 있어서는 근로자가 업무상의 부상·질병으로 출근하지 못한 기간과, 임신 중의 여성이 보호휴가로 휴업한 기간은 출근한 것으로 본다(제60조 6항). 그 밖 ... 의 월차유급휴가·유급 생리휴가에 대한 월 출근일수 산정에 대하여서는 현행법상 명문의 규정이 없으나, 제도의 취지로 보아 출근한 것으로 보고 있다. 근로자가 연차유급휴가를 받을 권리
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    | 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.22
  • [인적자원관리] 인적자원관리 인사관리 인적자원관리 근로조건관리MBC
    휴가일수에 대하여 통상임금의 180%를 수당으로 지급한다. 다만, 회사가 정하는 연차수당 최고한도액을 초과하는 연차일수 및 노사합의로 의무 사용키로 한 연차휴가일수에 대해서는 수당 ... 을 지급하지 아니한다.4. 회사는 연차수당 최고한도액을 초과하는 연차일수를 매년 1월말까지 직원에게 통보한다. 직원은 연차수당 최고한도액을 초과하는 연차휴가일수를 업무에 지장이 없 ... 연차 유급휴가 그 밖에 대통령령으로 정하는 근로조건을 명시하여야 한다.2007년 5월 17일 법률 제8485호 일부 개정에 따르면 근로계약은 근로기준법 제15조부터 제42조
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    | 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.08.21
  • 경영전략계획p279 서술된자료[1]
    대 특별 손익비율 매출액 대 경상이익 비율 매출액 대 세공제전 이익율 불입자본금 대 배당비율매출계획을 위한 분석 총자본 회전율 손익분기점 매출액 각 연차별 매출액 증가율 상품구성 ... 의 추이 차입금 의존비율의 추이 당좌비율의 추이 매출액 대 이자비용 부담률의 추이매출채권 회전일수의 추이 상품(제품) 회전일수의 추이 시제품 회전일수의 추이 원재료 회전일수의 추이 ... 종업평가제도월차결산제도/월차결산 검토회 월차결산과 연차결산의 연결 예산차이분석/표준원가 계산제도/원가차이분석컴퓨터화의 실시상황급여계산/재고관리/재무관리/공정관리 원가계산/고객관리
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    | 리포트 | 279페이지 | 6,900원 | 등록일 2012.02.24
  • 간호관리학 실습, 환자분류에 근거한 간호인력산정 레포트, 과탑 꼼꼼한 레포트, 느낀점 등
    근무하는 간호사수? 적정 간호사수 = 간호단위 근무자 실수 × 1.36 (교대 근무 간호사의 월 평균 근무일수 (22일)을 기준으로 소요인력을 산정할 때 비번 및 각종 휴가처리 ... 와 세로로 적절하게 근무일정을 짜는 것이 정말 힘들었다. 수 선생님은 간호사들이 원하는 연차를 다 포함하여 계산을 하여 작성하시는데 정말 근무표 작성하는 것도 쉬운게 아니라는 것을 알
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    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.04.14
  • 사원의 복지후생 연구
    사용하거나 분할이 가능하지만, 그 해가 경과하면 누적 일수는 소멸된다. 연차유급휴가는 1년간 개근한 근로자에게는 10일, 90% 이상의 출근율을 보일 경우에는 9일의 유급휴가를 제공 ... 를 보호하고 있다.유급휴가제도는 근로 과정에서 쌓인 스트레스와 피로를 최소화하여 업무생산성 향상을 도모하기 위한 방안으로, 여기에는 근로휴식, 휴일, 월차와 연차유급휴가 등이 있
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.11.03 | 수정일 2015.08.03
  • 개정근기법의 취지, 내용과 근기법의 사용자, 노동자 개념
    의 측면*국제적 입법례에 따라 월차유급휴가 폐지-> 월1일의 유급생리휴가를 부여했던 것을 무급화함(현행 제57조 삭제 및 제71조)*연차유급휴가 조정(제59조)개정전-1년간 개근 ... 휴가-2년마다 1일의 휴가를 가산하되, 휴가일수의 상한을 25일로 지정(3) 기타① 선택적 보상휴가제도의 마련 개정법은 사용자와 노동자 대표가 서면으로 합의한 경우 연장, 야간 ... , 휴일근로에 대하여 지급되는 임금을 대신해서 휴가를 부여할 수 있도록 하고 있다.(제55조의 2신설)② 휴가사용촉진제도의 마련 개정법을 사용자가 연차유급휴가를 사용하도록 조치
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    | 리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.02.07
  • 평균임금에 대한 근로기준법상 검토
    근로자의 정상적 생활을 보장하기 위해 평상시 지급된 임금을 반영하여 주기위한 임금의 평균액을 말한다고 할 수 있다.3. 평균임금 산정사유평균임금의 산정사유는 퇴직금, 연차유급휴가 ... 이 확인된 날, 연차휴가 부여한 날 등을 의미한다.② 3개월 동안의 임금총액산정기간에 근로의 대가로 지급된 모든 임금을 의미한다. 즉 임시로 지불, 통화이외의 것으로 노동부장관이 정하 ... 는 것 이외의 것을 의미한다.③ 사유 발생일 이전 3개월 동안의 총일수이는 역일상의 일수이다.ⅰ) 제외되는 기간공제하지 않으면 평균임금이 저액이 되어 근로자가 불리해지는 것 막
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    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.16
  • 방송통신대학교 생활법률 과제
    를 얻어야 한다.4.휴일- 근로자가 사용자의 지휘·명령으로부터 완전히 이탈하여 근로제공의무를 면제받는 날5.연차유급휴가-사용자는 1년간 80% 이상 출근한 근로자에게 15일의 유급 ... 휴가 일수는 25일을 한도로 한다.6.해고-사용자가 근로자의 동의 없이 일방적으로 근로관계를 종료시키는 행위-해고가 정당하려면 사요가 정당해야 하고, 방법·절차가 적절해야 하
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.10.11
  • 간호관리학 간호인력산정의 접근방법과 적정 간호인력산정계산
    일수(연가, 병가, 공휴일), 간호사 주당 근무시간, 간호조무사 주당 근무시간 등 고려하여 산정.3) 관리공학적 접근방법 (management engineering method ... 간호사의 월 평균 근무일수(22)을 기준으로 소요인력을 산정할 때, 비번 및 각종 휴가처리를 위해 36%를 가산한 인력?실습병동(00병동)에 필요한 간호인력의 산정1) 00병동 ... 의 일반적 정보 : 일반외과, 48bed, team nursing2) 00병동 내 간호인력 산정방법 : 산업공학접 접근방법을 취함① 주 off : 104일② 공휴일 : 12일③ 평균연차 : 170일 (평균 13.1일)④ 계절휴가 : 65일 (평균 5일) (2011. 기준)
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    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.08 | 수정일 2018.11.22
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