"집단의사결정의 특성"의 검색결과 입니다.

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"집단의사결정의 특성" 검색결과 341-360 / 51,618건

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2025 무림피앤피 펄프생산 기능직 자기소개서

의 대화와 상호 존중이 필수적임을 깨달았고, 이는 앞으로 공정운전 현장에서 다양한 의견 속에서도 안전과 품질을 지키는 의사결정에 큰 자산이 될 것입니다.문항 2당신이 속한 집단 ... 습니다. 실험실에서는 약품 투입량 변화에 따른 반응 속도와 품질 변화를 분석하며 데이터 기반 의사결정 역량을 키웠습니다. 군 복무와 단기 근무에서는 설비 운전, 배관 점검, 안전 규정 ... 은 어떻게 대처하였는지 사례에 대해 구체적으로 기술해 주십시오.2. 당신이 속한 집단이나 단체의 목표를 위해 함께 일했던 경험이 있습니까? 당신의 역할은 무엇이었습니까? 그리고 공동

자기소개서 | 4페이지 | 10,900원 | 등록일 2025.08.12

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[족보] 인하대학교(산업경영학과) / (전공) 조직행동론 / A+ 족보(중간기말 완벽정리본)

부여• 의사결정 지침의 제공• 불확실성의 완화• 조직효과성의 평가기준 제공 등< 조직목표의 유형: 페로우 학자 >1) 공식목표(사명)• 조직이 존재하는 이유를 나타내는 것• 조직 ... 1. 조직과 인간[ 조직: 개인 / 집단 / 조직 ]< 개념 >• 하나 이상의 명확한 목적을 가지고,• 그 목적을 달성하기 위해 둘 이상의 사람들이• 상호 작용하는 협동체계 ... -> 공통된 목적을 가지고 지속적인 상호작용< 특성 >• 인간에 의해 창조된 사회집단• 일반적으로 환경과 상호작용하는 개방시스템(단, 어느정도의 폐쇄성도 존재)-> 법인(법적으로 사람

시험자료 | 136페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.08.01

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리더십에 관련한 다양한 이론 중 특성이론, 행동이론, 상황이론에 대하여 정리하고 청소년지도자에게 가장 참고 될 만한 내용이 무엇인지에 대하여 논평하세요.

화하는 계기가 되었다. 대표적으로 리커트의 ‘시스템Ⅳ’이론이 있다. 시스템1은 착취형으로 의사결정, 목표설정을 최고위층이 독점하는 형태로 수직적 의사소통이 이루어져 집단 내 위협 ... 다. 시스템3은 상담형으로 결정은 최고위층과 조직하부와 상당한 교감에 의해 합의하여 참여와 보상이 존재한다. 시스템4는 참여형으로 참여적이며 집단과정지향적이다. 행동이론은 모든 상황에 맞 ... 주제: 리더십에 관련한 다양한 이론 중 특성이론, 행동이론, 상황이론에 대하여 정리하고 청소년지도자에게 가장 참고 될 만한 내용이 무엇인지에 대하여 논평하세요.?. 서론사회

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.01

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직업상담사 2차실기 - 직업상담학

: 집단원과의 상호작용과 각종 정보의 검토를 통하여 보다 합리적으로 의사결정이 이루어 진다.□ 집단의 크기가 너무 큰 경우와 작은 경우를 비교하여 설명하시오.1) 집단의 크기가 너무 큰 ... ) 의사결정능력 함양: 스스로 정보를 수집하고 의사결정을 내릴 수 있도록 한다.□ 직업상담의 목적 5가지를 설명하시오.1) 직업문제 인식 : 내담자가 자신의 직업문제를 인식할 수 ... 있도록 돕는다.2) 자신의 대한 이해 : 내담자로 하여금 스스로의 흥미, 적성 등을 깨달을 수 있도록 한다.3) 의사결정능력 향상 : 내담자가 합리적으로 의사결정 할 수 있도록 돕

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| 시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.20

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허쉬와 브랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명해 봅시다.

적인 발전은 거듭하며 특성이론, 행동이론, 상황 이론 등을 내놓았다, 본론에서는 이 중 리더십을 결정하는 요인이 조직이나 집단이 처한 상황에 있다고 주장하는 상황 이론에 대해 알아보 ... 된다는 기존의 리더십 이론을 보강한 것으로, 환경에 따라 특성이나 행동이 리더십에 미치는 영향의 차이가 있으며 리더십의 결정요인은 조직이나 집단이 처한 상황에 있다고 주장 ... 에서 수명주기이론을 주장하였다.지시형 리더십은 높은 과업 행동과 낮은 관계 행동의 리더로 일방적인 소통, 리더 중심의 의사결정을 하는 리더 타 유형보다 권위주의 성향이 강하며 장기

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.25 | 수정일 2023.06.21

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2024 독학사 2단계 가정관리론 요약본

: 일상적으로 상호작용 (주택, 가구, 설비, 소득) 가장 잘 통제할 수 있음. ② 근접환경: 자주 접촉하는 집단, 시설, 서비스, 자연적 특성. ③ 광역환경: 통제 불가. (시 ... ! 보존 강조↓ ⑤ 풍요의 종말: 성장 둔화-실업 증가. ⑥ 통합적 철학: 보상 못 받는 자원사용은 낭비다. 인적자원의 잠재력 인식! 6. 의사결정 1) 의사결정의 합리성 or ... 상황에 따른 분류 (1) 합리성 - 그로스 ① 합리적 의사결정 : 수단이 목적에 논리적으로 연결. 경제적 효용 극대화. 상황>개인 ② 비합리적 의사결정 : 심사숙고X 충동적 결정

시험자료 | 12페이지 | 3,900원 | 등록일 2024.10.28

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학교조직의 지도성 PPT

성은 조직의 성공과 생존을 결정하는 중요한 요인 지도성에 대한 연구 ① 특성론 - ‘ 효과적인 지도자는 그렇지 못한 지도자와 다른 일련의 특성을 지니고 있다 .’ 는 가정 연구 ( 지도 ... 성은 천부적인 개인의 특성 ) 지도성 이론의 발달01 지도성은 조직의 성공과 생존을 결정하는 중요한 요인 지도성에 대한 연구 ① 특성론 - ‘ 효과적인 지도자는 그렇지 못한 지도자 ... 적 기술 그룹을 위해 리더가 의사결정하고 , 결정된 사항을 그룹 구성원에게 알린다 . 그룹 구성원들이 스스로 의사결정을 하도록 하고 리더는 의사결정점에 도달하도록 그룹 구성원을 돕

리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01 | 수정일 2024.12.23

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한국외대 교양) 미래사회와 마케팅 중간고사 기출문제

저장하는 장치로 대뇌피질 담당. 필요시 인출되어 구매의사결정에 영향미침)17. 정보처리과정 중 지각의 특성을 묻는 문제- 16번의 해설 중 지각의 특성 참조. 설명을 주고 알맞 ... , 가격, 촉진, 유통, 포지셔닝 중 포지셔닝을 고르면 됨6. 구매의사결정 5단계의 순서를 나열하는 문제- 문제인식 → 정보탐색 → 구매전대안평가 → 구매후행동7. BCG 매트릭스 ... 하는 것은? - 습관적 구매행동을 고르면 됨. 이런 식으로 출제됨.19. 구매의사결정과정 중 관여도에 관한 문제- 관여도가 높으면 구매의사결정과정이 길어진다.- 위 문장에서 빈 칸

시험자료 | 9페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.07.03 | 수정일 2023.12.16

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리더십

와 추종자 간의 인간적 접촉이 희박해진다. 냉담하거나 공격적인 집단의 특성을 보이기도 한다. 명령적이거나 참여 불허용하고 중립적인 태도를 취하기 용이하다.2) 민주형 리더십모든 의사 ... 형 리더십, 방임형 리더십이 있으며 이런 형태로 인해 의사결정 방법이나 권력의 분산정도의 차이를 보고자 하였다.1) 권위형 리더십모든 중요한 의사결정에 대해서 리더가 독단적으로 결정 ... 결정을 집단 회의를 통해서 결정한다. 중요한 사항을 결정할 때는 구성원들을 적극적으로 참여시켜 해결방안을 모색하고 검토하도록 한다. 이런 방법은 구성원들의 창의력과 생산성을 높여주

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.16

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a+간호관리학/ 간호리더십 종류와 간호지도자로서 역할 및 능력 레포트

에 따라 하나의 연속선상에서 다양한 모습으로 나타날 수 있음.전제형민주형자유방임형집단에 대한 통제 중시강제적인 동기부여명령을 통한 지휘상의 하달식 의사소통독단적 의사결정구성원의 비판 ... 은 처벌통제 최소화경제적 보상, 자존감 존중으로 동기부여암시와 지도를 통한 지휘쌍방향 의사소통 가능의사결정에 구성원 참여‘우리’라는 집단의식 강조건설적인 비판 허용통제가 거의 없음구성 ... 원의 요구시에만 지지를 통해 동기유발거의 지휘하지 않음요구와 지시의 의사소통 모두 허용의사결정 분산집단중시비판하지 않음일반적으로 생산성이 높고 특히 위기 시 효과적평상시에 생산

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.27

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권위적 리더십, 민주적 리더십, 방임적 리더십에 대하여 설명하고, 자신이 경험하였던 모든 리더들 중 위 세 가지 리더십 스타일에 해당되는 리더를 정하고 이 리더들 각각의 특성들을 설명해보시오

을 가진 리더는 집단의 의사결정을 직접적으로 수행하지만 집단의 토의에는 참여하지 않는다. 심지어 구성원 간의 의사소통을 억제하고 집단 내의 모든 활동이 본인을 중심으로 이루어지 ... 으로 보인다. 또 당장에 의사 결정이 권위적 리더십에 비해 느린 측면도 있으나 구성원들이 자발적으로 집단과 관련된 일에 참여하고 보다 다양한 의견을 쉽게 개진하는다는 측면에서 효과적인 ... 았다.권위적 리더의 경우 이처럼 부하직원을 자신의 통제를 받는 사람으로만 취급하며 이들의 의견을 듣기보다는 본인의 판단에 따라 의사 결정을 하고 객관적 비평보다는 자신의 주관적 기준

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

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하젠펠드(Y. Hasenfeld)의 사회복지행정의 특성을 설명하시오

의 관점은 사회복지행정의 복잡한 특성과 기능을 이해하는 데에 큰 영향을 미쳤다.(1) 조직적 관점하젠펠드는 사회복지행정을 조직의 관점에서 분석하였다. 조직적 구조, 역할, 의사결정 과정 ... . 이에 따라 다양한 전문성과 지식을 필요로 한다.(2) 정치적 상호작용사회복지행정은 정치적인 영향과 관련이 깊다. 사회복지 정책의 수립과 실행은 정치적 협상과 의사결정 과정 ... 과 의사결정 과정을 통해 이루어진다는 점을 강조하였다. 이는 사회복지행정이 단순한 서비스 제공 이상으로 정치적 영향을 받고 이에 대응하는 능력이 중요하다는 것을 의미한다.(3) 사회

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08

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(시장조사론)서베이 조사의 1) 정의, 2) 특징, 3) 장단점을 기술하세요.

적 특성까지 파악할 수 있다는 점도 서베이 조사의 큰 장점이다.서베이 조사는 표본이 모집단을 잘 대표할 경우, 결과를 전체로 일반화할 수 있다. 이는 정책 결정, 기업 전략 수립 등 ... . 본론1. 서베이 조사의 정의서베이 조사는 특정 집단의 특성, 의견, 행동, 태도 등을 파악하기 위해 구조화된 질문을 통해 표본 집단으로부터 데이터를 수집하는 사회과학적 연구 방법이 ... 학, 마케팅, 보건학 등 다양한 분야에서 활용되고 있으며, 특히 대규모 집단의 특성을 정량적으로 파악하는 데 매우 효과적이다.서베이 조사의 본질은 표본을 통해 모집단의 특성을 추정

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.10 | 수정일 2025.07.14

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간호관리학 간호리더십 보고서 (관리자와 리더의 개념 / 리더십 이론 유형 / 유형별 특성 / 자신의 리더십 특성 분석)

이론어려움? 민주형 리더십: 집단의 토의나 결정을 권장하고 인간관계와 팀워크 중시, 의사결정에 많은 시간 소비? 방임형 리더십: 리더십의 행사가 없음. 구성원들의 협동심 결여오하이오 ... 에 사용되면 효과적이다.? 구성원이 지식과 경험이 미숙할 때 유용하다.? 의사결정 전 과정에 조직 구성원을 참여시키는 유형이다.? 명령보다는 조언을 통한 인간관계와 팀워크를 중시 ... 한다.? 구성원들의 조정과 협동을 통해 팀워크가 이루어진다.? 구성원의 자율성과 능력개발에 용이하다.? 구성원들이 의사결정에 참여하므로 긍지나 책임감, 만족감이 크다.? 모든 사람은 내

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| 리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.18

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(A+)리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.

연구자들은 리더십이 일어나는 상황에 관심을 갖게 되었다. 리더십의 효과성은 상황에 적합한 리더십에 의해 결정된다고 보고 과업의 유형, 부하의 속성, 집단의 특성과 같은 상황변수 ... 팀원들이 의사결정 과정을 자유롭게 수행할 수 있는 방식을 말한다. 이 방식은 모든 그룹 구성원이 어떠한 일에 대해 자격을 갖춘 전문가라면 그룹 구성원들끼리 스스로 목표를 세우고 그 ... 이란 리더가 조직의 의사나 정책을 스스로 결정하고 구성원들이 일방적으로 따라오게 하는 리더십 유형이다. 이 유형의 장점은 다른 유형과는 달리 리더가 강압적으로 행하기 때문에 제한

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.18

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진로성숙(진로정체감, 진로결정 자기효능감, 진로결정수준, 진로의사결정유형, 진로준비행동)

계에 있는 집단의 과업 수행과 비교해 볼 때 그 개인이 상대적으로 차지하는 위치를 의미한다.진로성숙 변인으로는 진로정체감, 진로결정 자기효능감, 진로결정수준, 진로의사결정, 진로준비 ... 유형이 미치는 영향을 알아보기 위한 연구를 실시하였는데 의존적 의사결정 유형 집단에 비해 합리적 의사결정 유형 집단이 진로의식 성숙 및 진로선택 확실성에 유의미한 차이가 있음을 밝다. ... 진로성숙(진로정체감, 진로결정 자기효능감, 진로결정수준, 진로의사결정유형, 진로준비행동)목차진로성숙1) 진로정체감2) 진로결정 자기 효능감3) 진로결정수준4) 진로의사결정유형5

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.10

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사회집단과 조직에서 공직조직체와 관료제를 비교 설명하고, 자신이 주장하는 현시대에 적합한 조직을 설명

)사회집단2)공식집단3)비교2.바람직한 조직_탈관료제를 중심으로1)자유로운 의사결정2)결과에 따른 보상3)창의성 강조4)인간관계 강조Ⅲ. 결론1.배운 점 및 느낀 점Ⅳ. 참고문헌Ⅰ ... 을 간단하게 비교하면 다음과 같다. 먼저 사회집단에서는 의사결정이 비교적 유동적이다. 그러나 공식집단을 보면 예외의 상황이 벌어지는 경우라고 해도 의사결정의 과정을 벗어나는 것을 생각 ... 단사회집단에서는 비공식적으로 관료제를 도입해서 운영을 하는 모습을 쉽게 발견할 수 있다. 그들의 모습을 보면 간단하게 이렇게 설명할 수 있을 것이다. 먼저 의사결정을 하는 과정

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06

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[간호관리실습] 리더십 분석 보고서

한다. 구성원의 창의성과 자율성이 감소 될 수 있다.➁ 민주형 리더십: 다수의 구성원과의 토의를 통해 결정하되 리더는 조언하고 집단을 촉진하는 역할을 맡는다. 의사결정의 권한은 전제 ... 형 리더십과 달리 집단에게 위임한다. 구성원간의 협동과 조정이 필요한 경우 효과적이다. 그러나 의사결정에 많은 시간이 소요되며 혼돈이 올 수도 있고, 빠른 대처가 어렵다. ... 형 리더십: 집단구성원의 의견을 받아들이지 않으며 거의 혼자서 대부분의 결정을 한다. 업무 중심적이며 권위주의적인 유형이다. 그러나 생산성이 높고 구성원들에게 안정감을 부여

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.29

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간호관리학 리더십이론 보고서

적 리더십- 리더십 행동을 리더가 조직의 의사결정에 구성원을 참여시키는 정도에 따라 권위형-민주형-자유방임형 리더십으로 구분권위적-민주적-자유방임적 리더십권위적 리더십(독재적, 전제 ... 적 리더십)· 부하의 의사결정 참여를 매우 제한하고 리더가 부하의 업무 목표, 작업 일정, 업무 수행 방법 등에 대해 결정하여 엄격하게 통제하고, 관리·감독한다.민주적 리더십(참여 ... 적 리더십)· 리더가 최종 의사결정 책임을 갖고 있으면서 부하가 의사결정에 참여하는 것을 허용하여 그들과 교류하면서 의견을 묻고 협력한다.자유방임적 리더십(위임적 리더십)· 의사결정

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.26

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광고학_효과적인 시장세분화의 요건 및 방법에 대해 서술하시오.

한다. 이는 브랜드가 효율적인 의사결정을 내리고, 소비자의 관심을 이끌어내는 데 중요하다.광범위한 시장에서 발생하는 경쟁 환경에서, 세분화를 통해 자원을 적절히 분배하는 것이 가능 ... 하는 이정표가 된다.시장이 세분화되지 않은 상태에서는 메시지의 초점이 흐려질 우려가 있다. 모든 사람을 만족시키려는 전략은 흔히 누구도 만족시키지 못하는 결과를 낳는다. 따라서 의사결정 ... 다.판단할 수 있기 때문이다. 이렇게 얻어진 정보는 자사 제품의 포지셔닝 전략, 가격 정책, 유통 채널 선정 등 다양한 의사결정에 방향성을 부여한다.나. 세분시장의 접근 가능성측정

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

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