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"포스코의 인적자원관리" 검색결과 321-340 / 1,790건

  • 품질관리_품질코스트와 6시그마에 대하여
    Corporation 의 약자. 포항제철의 다른 이름이며 우리나라의 대표 철강 제조기업이다. 1968년 포항종합제철(주)로 설립된국내 유일의 고로(高爐:용광로) 업체로, 포항제철소 ... (Transfer Six Sigma to customer) Fulfillment, COF, Span 도입www.themegallery.com포스코(주) (posco) Pohang Steel ... 품질코스트www.themegallery.comContents1. 품질 코스트와 6시그마2. GE 사례3. 포스코 사례GE 기업소개6 시그마 도입 후의 변화포스코 기업소개경영혁신
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.03.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    포스코와 대한통운의 물류전략 사례
    라 전문기술, 절차 및 시스템인적자원관리직원의 채용, 훈련, 개발 및 급료기업 인프라일반관리, 재무, 기획, 품질보증 등의 활동으로 전체 가치사슬을 지원한다.2) 물류전략 프로세스 수립 ... 하면서 자동화시스템으로 효율적인 하역활동을 하기도 한다.포스코 부문포항제철소, 광양제철소 내 야드(YARD)자동화운송사 부문포항(대한통운,천일,삼일,동방,한진), 광양(대한통운 ... 을 관리함으로써 높은 수준의 고객만족으로 나타나게 된다. 이러한 계획은 기업전체의 목표 및 내에서 수립되어야 한다.물류전략의 목적은 해당 기업이 보유하고 있는 정보, 자원 및 자급
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.02.17
  • 조직행동론 포스코 커뮤니케이션 사례 분석
    수송 및 가공, 판매, 교육서비스업과 사업 관련 서비스업, 비철금속의 제조·가공·판매와 자원개발사업에 있다.1968년 4월 포항종합제철(주)로 설립한 뒤 2000년 9월 정부 지분 ... 은 포스코(POSCO)와 그리스 수학자 아르키메데스가 외친 저 유명한 말 ‘유레카(EUREKA)’를 합친 조어다. 포레카는 2009년 임직원들의 창의력 향상과 창의적 기업문화 조성 ... 수 있도록 기업 문화 자체를 바꾸고 있다.이러한 변화를 위해 인터넷과 스마트폰 등의 날로 발전하는 IT 인프라를 적극 활용하고 있다. 포스코는 트위터와 비슷한 사내 SNS를 구축
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.01
  • ERP의 정의와 개념,ERP의 도입,ERP 도입의 성공사례
    에서는 ' 전사적자원관리 ' 로 번역되어 사용 기업 내 모든 물적 , 인적자원을 통합 및 효율적으로 관리하는 통합업무시스템ERP 명칭의 유래와 개념 광의 의 개념 : 인사 , 재무 ... 도입사례 회사명 도입년도 패키지 도입목표 포항제철 한국조폐공사 우정사업본부 한국방송공사 한국마사회 한국수력원자력 한국수자원공사 한국전력공사 한국철도시설공단 한국철도공사 석유공사 ... , 회계 , 구매 , 물류 등 기업전체의 자원을 하나의 통합적인 형태로 관리하면서 경영의 효율화를 추구 협의 의 개념 : 통합형 업무패키지 소프트웨어 자체를 의미 원장형 통합 데이터
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.04.17
  • 본인이 속한 지역사회에서 행해지고 있는 성인의 배움활동 사례를 조사하고, 학습자 측면에서 가장 훌륭한 성인교육자에 대한 인간상
    노후의 건강관리에 관한 내용으로 구성되어져 있다. 교양영역에서는 기억력 유지 및 향상 훈련, 컴퓨터, 인간관계 및 가족과의 대화법, 환경문제, 자원봉사, 성생활 등의 내용 ... 은 한국노인인력재발원의 PBL프로그램, 한국고용정보원의 성실프로그램, 포스코(POSCO)의 그린라이프 서비스 등이다. 이들 프로그램 대부분이 퇴직예정자 및 퇴직자를 대상으로 은퇴 후 ... , 탐구학습의 과정을 촉진시켜주는 역할, 학습자가 필요한 학습 자원에 접근하도록 도와주면서 학습을 촉진시킬 수 있는 다양한 방법을 제공해주는 역할을 한다. 따라서 본론에서는 본인이 속한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.18
  • 윤리경영,포스코] 포스코의 윤리경영에 관한 PPT 발표자료입니다.
    POSCO의 윤리경영 토론“기업가는 경제인(합리적인 면을 갖춘)이면서 동시에 청교도적인 도덕적인 면이 있어야 한다-아담스미스윤리적 리더십이란 윤리적 인간임과 동시에 윤리적 관리자여야 ... 관리가 허술 한 것을 알 수 있다”..PAGE:21본론 POSCO의 윤리경영 토론“사실 포스코의 위기 대처를 보면 처음 그 문제가 터졌을 땐 해당 임원을 해고하지 않았다. 사람 ... 들에게 투명한 회계 공개 → 자금 조달 유리-지역사회 기여 → 긍정적 기업 이미지 → 고객 확보..PAGE:6서론 POSCO 선정동기‘포스코’가 올해 초 한국윤리경영대상 시상식
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 35페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.11.06
  • (주)포스코 기업분석
    )소개1968년 포항종합제철(주)로 설립된 국내 유일의 고로(高爐:용광로) 업체로, 포항제철소와 광양제철소 등 2개의 제철소를 보유하고 있다. 주제품은 열간압연·냉간압연, 후판 ... 을 하자로 마음을 굳혔다. 그래서 선택한 기업이 POSCO이다. 나의 고향의 대표 기업, 아니 대한민국을 대표하는 철강기업.포항에서 태어나고 자란 나에겐 사실 포스코라는 회사 ... 명보다는 포항제철이라는 회사명이 더 친숙하다. 포항제철소라고 적힌 기념연필에 공책 등을 쓰면서 성장했고 초등학교를 다니는 동안 몇 번의 공장 견학을 했다. 지금의 포항경제나 온 국민이 포항
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.11.16
  • 포스코의 윤리경영
    제철소 서울에는 포스코 센터가 있다. 포항제철소는 거의 모든 종류의 제품을 생산하는 다품종 소량 생산 체제를 갖추고 있으며 포항종합제철이며 광양 제철소는 소품종 대량 생산 체제 ... 가 정착되었고 지금의 포스코가 탄생하였다.글로벌우량기업 포스코는 본사, 포항 및 광양제철소의 1사 2소소 체제로 운영되고 있으며 연간 3000 만 톤 조강생산시대를 눈앞 포항종합제철 ... 인 포스코 센터에 권리분석사 서울사무소를 세계 주요 지역에 7개 해외 사무소를 두어 판매, 고객서비스, 경영 공유 활동을 하고 있다. 현재 약 19,000여명의 근로자들 포항종합제철
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 22페이지 | 3,500원 | 등록일 2007.12.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    실제 기업이나 인적자원개발 관련 기관에서 실시되고 있는 프로그램을 조사하여 인적자원개발 영역중 해당되는 영역
    한 것이 바로 전략적인 인적자원관리이다.그렇다면 전략적인 인적자원관리는 어떤 특징을 가지고 있을까? 전략적 인적자원관리에 관한 분석의 과정에서 대부분의 학자들은 인적자원의 가치적인 ... 측면과 환경의 변화에 의한 인적자원관리 방식의 변화적인 측면, 그리고 인적자원과 조직의 내외부 환경의 적합성에 대한 측면을 분석하였다. 또한 기술과 지식 등과 같은 역량 측면 ... , 인적자원관리의 기능적인 측면 등의 단일적인 측면에 핵심적인 초점을 맞추어 분석을 진행하였다.하지만, 인적자원관리라는 것 자체가 다양한 깊이와 범위를 갖는 특성을 지니고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.07 | 수정일 2018.09.08
  • 포스코 기업 조사
    는 인물로 유명 포항제철의 설립과 발전에 큰 기여 현 포스코 명예회장설립인 무에서 유를 창조 Rommel House 자원은 유한 , 창의는 무한 우향우 정신 poscoposco ... 설립장소 왜 … 포항과 광양 인가 ?? 거대한 부지와 쇠를 단련시킬 대량의 물 영일만 , 광양만posco 설립장소 1973 년 ~1981 년 포항제철소 4 기 포항제철 건립식 때 ... 박태준과 박정희 1976 년 5 월 31 일 박정희 대통령이 포항제철 제 2 고로 화입식에서 불을 넣고 있다 .posco 설립장소 1987 년 ~1900 년 광양제철소 3 기 설립
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 42페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.26 | 수정일 2014.10.24
  • 한국기업들이 베트남이나 인도네시아 등 동남아시아에 진출하여 성공 혹은 실패하는 사례를 조사하고
    들이 당 분간은 따라올 수 없는 경쟁력과 기술력을 갖춘 품목에 투자해야 한다.3. 무역과의 관련성1) 풍부한 물적, 인적 자원미원과 포스코의 성공 사례에서 알 수 있듯이 베트남 등 ... 세계화의 새로운 표본으로 평가 받는다.2) 포스코 건설포스코는 동남아시아 건설시장의 거점을 확보하기 위해 현지 합작으로 포스리라마를 설립했고, 2010년에는 베트남 건설업체의 지분 ... 설립 4년만인 1999년에 ISO9001 인증을 획득하는 성과를 이뤘다.특히 분야별 전문가 체계적으로 프로젝트를 관리하고, 철구조물 제작 외에도 건축, 기계 설치 등 영업 분야
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.20 | 수정일 2022.12.15
  • [A+] 포스코 POSCO - 경영전략 SCM ERP 사례분석 및 성공요인, 철강시장 산업분석 및 향후 전망 (PPT)
    감성마케팅 에 의존 ⇒ 철은 생활과 같다 는 전제하에 만들어진 광고가 주류 ⇒ 포항제철에서 POSCO 로의 네이밍 변경을 통한 이미지의 변신 을 꾀하였으며 이는 성공 ... 의 핵심전략인 SCM( 공급사슬관리 ) 도입배경과 구축과정 , 성과 에 대해 전반적으로 알아보고자 한다 . 또한 기업의 성공요인과 국내외 철강시장 환경을 분석하여 앞으로 포스코가 발전 ... 판 ▪ 고도의 제조기술을 필요로 하는 전기 강판은 부가가치가 높은 제품으로 전기 , 전자 산업의 필수 소재 . ▪ 현재 포항 제철소에서만 연간 50 만 톤 생산 ▪ 이중 방향
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 54페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.04.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    (방통대) (환경보건경영시스템) 환경안전보건경영시스템의 기본 구성 요소는 방침, 계획, 실행 및 운영
    를 골라서 회사 홈페이지 등을 통해 환경안전보건경영시스템(시스템을 통합하여 운영하지 않는다면 안전보건경영시스템을 대상으로 함)의 방침을 인터넷을 통해 찾아서 이를 비교 평가하시오. ... - 삼성전자(주), 현대자동차(주), SK hynix(주), LG전자(주), 포스코- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 환경보건경영시스템의 개념2. 포스코의 환경보건경영시스템3. 현대자동차 ... 다고 생각한다.본고에서는 우리나라 최대 철강 기업인 포스코와 자동차 기업인 현대자동차를 중심으로 각 기업에서 내세우고 있는 환경보건경영시스템이 방침은 무엇인지 간략히 정리해 보
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.06 | 수정일 2019.03.07
  • 『교육훈련 유형과 기법』 인적자원개발론
    에 인적자원개발 역시 중요성이 커지고 있다. 따라서 교육훈련의 기능이 매우 중요하다. 결국 기업조직의 생존과 발전을 위해 조직원 교육은 물론이거니와 조직원들의 발휘능력을 극대화하는 것 ... 필요에 따라 워크아웃을 통해 도출된 합의 내용을 발표하는 역할을 수행하는 것이다.◆ OJT (On the Job Training)OJT는 부하육성을 위해 실시하는 관리자의 관리활동 ... ) 액션러닝 국내 기업 유형별 액션러닝 사례- 포스코사례1. 포스코포스코 서보유압·설비 기타 등 기술 분야에 적용했다포스코Action Learning 과정은 팀원 각자가 자신의 과제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.05.05
  • 인사관리 포스코 발표 PPT
    포스코 기업 목표ⅥPOSCO 무엇을 하는 기업?1968년 4월 포항종합제철주식회사 창립 2000년 10월 민영화 출범 2002년 3월 포스코(POSCO) 상호 변경 2005년 33 ... 주의 강화를 인적자원부문의 기본 방향으로 설정  기초작업으로서 단계적으로 직무역량 체계 도입도입배경 및 개요3. 포스코 직무역량평가POSCO 평가 관리1. 공통역량 : 전 직원 ... 에 대한 맺고 끊는 게 확실.탁월한 리더십으로 모든 포스코인 들로부터 두터운 신망을 받음.1996년 포항제철소장, 1998년 사장, 2003년 회장에 취임.1982년부터 1994년
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 48페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.10.15
  • 경제의 이해 A+ 이상락 중간 한국경제발달에서 노사정의 역할
    에서는 일본인회사에서 근무하던 한국인 노동자들이 재산을 소유하는 자주관리운동이 일어났으며, 남한에서는 국영지 일부를 제외한 나머지를 민간인들에게 헐값에 매각하여 정부는 자산을 모을 수 있 ... 을 이용한 노동집약적 산업을 중심적으로 발달시켰다. 또한, 사회 간접 자본을 확충하기 위해 경부고속도로와 포항제철 등을 건설하였고 베트남 전쟁 특수 등에 힘입어 빠른 경제성장과 수출 ... 되고 농지가 황폐해졌으며 1인당 국민소득이 60불 안팎에 육박하는 등 전반적인 우리나라의 상황은 참혹하기 짝이 없었다. 이로 인하여 우리나라 기업의 경영권을 목적으로 하는 외국인 직접
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    (방통대) (환경보건경영시스템) 환경안전보건경영시스템의 기본 구성 요소는 방침, 계획, 실행 및 운영
    를 골라서 회사 홈페이지 등을 통해 환경안전보건경영시스템(시스템을 통합하여 운영하지 않는다면 안전보건경영시스템을 대상으로 함)의 방침을 인터넷을 통해 찾아서 이를 비교 평가하시오. ... - 삼성전자(주), 현대자동차(주), SK hynix(주), LG전자(주), 포스코- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 환경보건(안전보건)경영시스템이란 무엇인가2. 삼성전자의 환경안전보건 ... 경영시스템의 방침3. 포스코의 환경안전보건경영시스템의 방침Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론환경 보건 경영과 안전 보건 경영에 대한 요구는 최근의 문제가 아니다. 그러나 그것에 대한
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.06 | 수정일 2019.03.07
  • 조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고, 그러한 개입방법들이 조직의 성공을 이끌었던 사례(95점A+과제)
    를 통해 구성원의 실수를 방지하고 구축한 디지털 경영체제를 통해 업무의 효율과 속도를 높여 조직의 자원을 통합하여 효율적으로 관리할 수 있었기에 기업 경쟁력의 차원을 올릴 수 있 ... 괄목할만한 결과를 얻을 수 있다는 것도 알려주었다. 본 과제를 통해 살펴볼 포스코 건설은 국내 건설업의 후발주자이나 현재 시공능력평가 상위 10개사 중 하나이다. 포스코사는 체계적인 ... 혁신활동과 외부의 다양한 혁신기업의 도입과 적용을 통해 경영 환경에 능동적으로 행동하려 했는데 포스코의 혁신활동은 세 가지 시기로 구분할 수 있다. 창립 초기에 불합리한 점
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.12.29
  • 인적자원관리,직급체계,업적평가,MBO 방식,MBO 방식 문제점,직무역량체계,승진평가제도
    1.1) 평가 프로세스 합리적인 인적자원관리와 공정한 보상을 위해 기준과 원칙에 입각한 구성원 평가 실시 - 출처 : 포스코 에너지 홈페이지1.2) 직급체계 직책 유무에 관계없이 ... 직급체계로 개편 , 포스코 전 계열사에서 동시 시행 기존 대리와 과장은 매니저로 , 차장과 팀장 , 공장장 등은 시니어 매니저로 , 그룹장과 상무보 등은 디렉터라는 호칭으로 변경 ... 방식 MBO 란 ? ‘ 목표관리 (Management By Objective )’ 로 종업원에게 업무목표를 제시하고 그 달성방법은 종업원 스스로에게 맡기는 관리방법 총괄직 이상
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.04.05
  • 발전국가 모델의 성공과 한계 발표, (아시아의 다음거인 암스덴)
    하고의사결정권 - 관리적이라기 보다는 , 소유자들에 의해 전적으로 내려지는 경향이 큼 ( 전문경영인의 결정권이 작음 )4. 전문 경영진과 인적자원 ( 교육 ) 한국의 최고 경영진 ... → HHI 의 자체 방식 품질개선 + 시간과 동작연구 및 원가관리 재벌계열사 조직 + 생산조직3. 철강의 승리 1) 포항제철의 어려운 출발 제철산업은 고도의 자본집약적 산업 - 자본부족 ... ( 자본축적 , 무역정책 , 투자정책 ) 3) 정부 기능과 경제성장 4) 전문 경영진과 인적자원 ( 교육열 ) 제 2 장 . 한국의 성장 분석1. 후진의 역사 - 한국 한국의 문제점
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 46페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.03.17 | 수정일 2019.03.20
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2025년 11월 29일 토요일
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