"중소기업취업"의 검색결과 입니다.

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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"중소기업취업" 검색결과 321-340 / 10,632건

국내 중소기업 위기의 실상 - 환경적인 요인

인력의 질,구조가 취약- 국내 자영업의 위기 - 근로조건 열악, 취업 기피- 노사갈등 심화대, 중소기업 협력 네트워크 취약- 대,중소기업 간 협력 미흡- 벤처버블 붕괴 이후 열기 ... 국내 중소기업 위기의 실상- 인력의 질과 구조가 취약- 기술경쟁력 열세- 대.중소기업 간 협력 미흡- 해외투자 증가 및 국제화 능력 취약- 중소기업 육성을 위한 정책 마인드 혼재 ... 냉각- 중소기업의 지역별 격차 심화기술경쟁력 열세해외 투자 증가- 핵심부품소재 기술취약 - 해외이전 급증- R&D 투자 부족 - 글로벌 경쟁력은 취약중소기업 육성정책의 의지 약화

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.06

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2025년 중소기업 인사담당자 직무 자기소개서

중소기업 인사담당자 자기소개서 1. 자기소개 2. 강점 및 핵심역량 3. 지원동기 4. 입사 후 발전계획 5. 성격의 장단점과 좌우명 자기소개서 작성에서 가장 중요한 점은 경험 ... 도입 및 결과 통보 프로세스 개선을 통해 지원자 경험 향상과 기업 채용 브랜딩에 기여하였습니다. 저는 다수의 법인에서 급여, 원천세, 복리후생, 채용, 입·퇴사 관리와 같은 기초

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| 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.29 | 수정일 2025.11.04

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2025년 중소기업 인사담당자 직무 자소서

중소기업 인사담당자 자기소개서 1. 성장과정 및 성격/대인관계 2. 지원동기 및 향후 목표, 가치관 3. 직무 관련 경험 및 경쟁력 자기소개서 작성에서 가장 중요한 점은 경험 ... , 서비스, 금융, IT)에서 10년 이상 경영지원 및 인사 분야의 실무를 경험해오면서, 하나의 기업이 운영되는 전반적인 메커니즘에 대해 깊이 이해할 수 있게 되었습니다. 특히 경영 ... 입니다. 현재는 IT 기업의 경영지원 부서에서 일하고 있으며, 다양한 부서의 니즈를 파악하고 조직의 운영 효율성을 높이기 위해 소통 중심의 업무 수행을 이어가고 있습니다. 저는 이

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.29 | 수정일 2025.11.04

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사회학 ) 노동시장 구조개선을 위한 노사정 합의문을 잘 읽어 보고 내용에 있어 노동계(노동자)의 입장에서 문제가 되는 것은 무엇인가

, 학력, 연령들의 요인을 제외하고서라도 대기업에 속했다는 이유만으로 중소기업보다 더 받는 것이다. 이런 차이만 봐도 사회에 첫발을 내딛는 청년들은 대기업을 더 선호할 것이 ... 다. 입사의 문턱이 낮은 중소기업임에도 비정규직에서 정규직으로 전환할 수 있는 기회가 많지않고, 전환한다고 해도 대기업처럼 많은 연봉을 받는 것은 아니기 때문에 대기업을 선호하는 현상 ... 은 중소기업 입사 시 정책적지원이 강화되지 않을 경우 점점 더 강화될 것이며 이러한 현상으로 경제적, 사회적 불평등이 심해지는 것은 불 보듯 뻔한 현상인 것이다. 청년들의 유망

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| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.06

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[소논문] 청년 니트족 해결을 위한 정서지원정책의 필요성 논의

취득 및 교육훈련을 선행하고, 고학력 참가자의 경우는 이미 높은 스펙을 갖추었기에 교육훈련보다는 흥미와 적성을 고려하여 중소기업과 연계 인턴제를 진행해 다양한 실무 경험을 쌓을 수 ... 한 프로그램이 일시적이고 단발적으로 끝나는 것을 방지하기 위해 취업 후에도 기업체에 대한 관리감독을 실시하고, 참가자들에 대한 지속적인 지원을 통해 정책의 실효성을 높이는 방식 ... 로 지시하는 ‘청년고용의무제’와 IT 활용 가능 직무에 청년을 채용하는 중소, 중견기업에 인건비를 지원하여 청년 고용을 도모하는 ‘청년 디지털 일자리 사업’이 있다. 둘째, 훈련비

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| 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.31 | 수정일 2021.11.03

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불법외국인 근로자의 자녀에 대한 의무교육과 의료서비스 제공에 대한 여러분의 의견을 서술하시오.

하였으며 중국, 구소련 지역 동포의 방문취업제를 도입하였다. 외국인노동자는 중소기업 제조업 및 농축산업 등의 인력난 해소에 이바지하고 있지만 정책적으로 장기체류가 금지되어 있 ... 은 생활수준의 향상, 인구의 고학력화, 육체노동에 대한 기피 등으로 중소제조업 분야와 서비스업 분야에서 노동력 부족문제를 경험하고 있고 현재 급격한 출산율의 감소와 인구의 고령화 ... 자의 수는 183,106명에 달한다고 한다. 이 수치는 외국인 체류자 중 10%를 넘는 수치다. 이들 대부분은 관광비자, 단기방문비자, 취업비자, 학생비자, 사업비자 등을 통해서 입국

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13

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여성노동의 실태(2021), 경력단절과 관련하여

에 비해 약 15% 이상 많은 것으로 나타났다 . 하지만 비정규직 여성 노동자는 일반 상법상 적용을 받는 소규모 중소기업에 종사하는 경우가 많아서 위의 정책에 지원을 받지 못하 ... 한 중소기업을 포함하여 통계를 더불어 정책적으로의 확대를 필요로 한다 .참고문헌 구분 참고사이트 육아휴직제도의 현황 및 문제점 ( 서울대 사회보장법연구회 / 윤지영 /2018 ... 여성과 노동 Ⅱ 여성 노동의 실태 학교명 학과 / 과목명 학번 / 성명목 차 여성노동 / 경력단절여성 현황 직장 내 여성에 대한 차별 이유 성역할 및 여성취업 실태 정부 정책

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| 리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.07

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여성복지론 ) 직업인이 남성인 경우에는 직업명을 그대로 쓰지만 여성의 경우에는 명칭에 여를 붙여 여교사, 여류작가, 여의사 등을 붙여서 사용하고 있다.

과 가정 두 가지를 모두 전담해야 한다는 등의 문제는 아직까지 당연시하고 있는 상황이다. 또, 이렇게 대기업 차원에서는 많이 사라졌으나, 아직까지도 중소규모의 기업 내에서는 출산 ... 지 아직까지 중소규모의 기업에서는 크게 활용을 하지 못하고 있는 상황이다. 따라서 국가적 차원에서 이를 활용하는 기업을 지원하는 제도를 도입하는 등의 방안이 필요하다고 생각한다. ... . 서론2. 본론3. 결론참고문헌1. 서론현재 우리나라는 여성의 경제활동 참가율이 지속적으로 증가하고 있으며, 여성의 경제활동 참여에 대한 독려와 함께 대기업에서도 과거에는 존재

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.07

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(성적 A) 학교 내 청소년문화는 무엇인지에 대해 정리하고, 본인이 생각하는 학교 내 청소년 문화와 그 특성에 대해 서술하세요.

으로 취업을 한다. 따라서 대학 입시 전형 중 수시 전형과 비슷하게 높은 고등학교 내신 준비를 위해 경쟁하는 모습 또한 보여진다. 하지만 일반 중소기업체에 취업하려는 학생들은 도제 ... 자 특별 선발 전형으로 대기업이나 공무원으로 졸업 후 취업을 목표로 한다. 하지만 인문계고교처럼 소수의 학생만 명문대학에 진학하는 것처럼 소수의 전문계고교 학생들만이 특별 선발 전형 ... 반(현장 중심으로 키우는 직업교육 과정으로 주 2~3일은 학교에서 이른 수업, 나마지는 기업에서 실습)으로 지원하여 일찍이 해당 기업에 취업 연계 또는 국가기술자격 취득의 기회

리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.07.16

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A+자료 역사와 비판적 사고 에세이

라는 이유로 차별의 시선을 느끼는 등 최근까지도 비정규직의 불합리한 차별은 여전히 존재하였고 중소기업뿐만 아니라 대기업에서도 비정규직에 대한 차별이 나타나고 있었다.솔직히 말 ... 는 사례, 비정규직이라는 이유로 차별의 시선을 느끼는 등 최근까지도 비정규직의 불합리한 차별은 여전히 존재하였고 중소기업뿐만 아니라 대기업에서도 비정규직에 대한 차별이 나타나고 있었다. ... 을 다닐지, 과연 안정적인 생활을 할 수 있을지라는 확실치 않은 미래가 나를 덮치곤 한다. 특히 우리나라에서는 공시생, 취준생이라는 말이 매년 뉴스 키워드에 올라갈 만큼 취업하기 쉽지 않

리포트 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.01.18

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간호학과 지역사회간호학 정책보고서

으로 함.? 국가인적자원개발 컨소시엄 : 다수의 중소기업과 컨소시엄을 구성하고 자체 우수 훈련시설을 이용하여 중소기업 노동자 등에게 맞춤형 공동훈련을 제공하는 기업 및 사업주단체 ... 등, 중소기업 재직노동자의 직업훈련 수혜 확대와 우수 인력공급, 신성장동력 분야 등 전략산업의 인력육성, 지역?산업별 인력양성 기반 조성*을 통한 현장수요 맞춤형 직업훈련체계 구축 ... 의 하나 된 모습으로 역동적으로 표현하여 국가와 국민, 대한민국과 세계, 과거와 현재를 융합하여 미래를 만들어가는 대한민국의 정부를 상징한다.2. 취업지원 관련 정책? 고용복지+센터

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.07

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[A+] 경영학개론 리포트 (리더십과 퇴직관리의 개념, 주식시장의 개요 및 역할)

시장의 개념코스닥 시장이란 벤처기업 및 중소기업의 주식이 거래되는 시장으로 이러한 기업들의 자금조달을 위해 미국의 나스닥 시장을 모델로 하여 설립되었다.일반적으로 유망한 중소기업 ... )의 자기자본 300억 원 이상인 것에 비해 등록 기준이 완화되어 있다. 또한 벤처기업과 중소기업 등이 거래되는 만큼 기대 수익과 위험성이 높다. ... 경영학 개론제출일2022.09.06성명서론기업과 조직을 경영하기 위해서는 리더와 구성원, 조직의 공통된 목표가 필수적이다. 조직은 리더의 지휘 아래 각 구성원이 분담하여 각자

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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,고용보험제도의 개요,고용보험제도의 종류,고용보험제도의 문제점

으로 구성되어 있다 . 의의 : 취업취약계층의 고용촉진 기반 제공 + 중소기업의 인력난 해소 및 고용창출에 기여 = 경제위기 극복과 근로자의 실업예방에 큰 역할 1. 고용안정사업이란 ... 사업주 지원 사업 - 국가인적자원개발 컨소시엄 - 사업주 직업능력개발 지원 - 중소기업 훈련 지원 - 능력개발시설 · 장비비용 대부 3. 직업능력개발사업의 기본체계3. 고용보험 ... 현황 3.3. 적극적 정책의 문제점 고용안정 사업 지원금 중소기업 : 전체 기금의 62.1%(1,443 억원 ) 고용안정 지원 인원 중소기업 : 전체 승인인원의 68.1%(25

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| 리포트 | 44페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.08

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사회의 구조적인 변화가 사회문제 발생에 끼친 영향에 대하여 정리하고, 과거 그 사회문제에 대처한 방안들을 정리하시오 (사회문제론)

에 불과하지만, 일본은 1% 이상, 독일은 8% 이상이다. 중소기업 지원은 있지만 중소기업 지원은 거의 없다. 중소기업 기준을 넘기면 100여개의 지원이 끊긴다고 한다. 중소기업이 중견 ... 는 공동체 기반이 필요하다.아울러 중소기업이 중견기업, 특히 혁신창업으로 발전할 수 있도록 지원할 필요가 있다. 지금은 중소기업이 주로 B2B 시장에 진출하고 있지만 앞으로는 해외 ... 와 사회안전망 대책의 세부 사회환경 등이 산업 간 양극화를 초래했다.소득과 고용. 양극화(격차 확대)는 성장률 둔화 추세와 함께 국정 최대 현안이 됐다. 산업과 기업 간 성과격차가 커지

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| 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.09

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[a+취득자료] 청년실업과 노인실업문제는 모두 국가적 과제이나 이 둘 중 어느 한 가지 문제가 우선적으로 해결되어야 하는지, 한다면 왜 그렇게 생각하는지. 또한 그렇게 되었을 경우 나타날 수 있는 사회적 영향과 일자리를 둘러싼 세대 간 갈등 문제에 대하여 알아보시오.

대체효과가 없다는 것이 증명된 바 있고 국내 여러 연구기관에서도 대체효과가 없을 것이라는 다수의 보고서가 나와 있다.또한, 현재 심각한 청년실업의 주요 원인은 대기업과 중소기업간 ... 인력의 수요-공급이 미스매치이다. 즉, 대졸자의 구직난과 중소기업의 구인난이 동시에 발생하고 있는 것이 문제가 되는 것인데 이는 사회구조적으로 가진 문제를 해결해야 한다는 점 ... 경제는 2011년을 기점으로 저성장 시대에 본격적으로 진입하며 급격하게 변화를 맞았다. 국가경제와 가계경제의 탈동조화가 문제가 되고 있는데, 즉 대기업 중심의 기업 성장과 수익 신

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.27

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사회복지와 관련된 기사를 찾아 우리나라에서 사회복지가 어떤 의미로 사용되고 있는지에 대해 정리하고, 내가 생각하는 사회복지란 무엇인지에 대해 3장 이하로 기술하시오.

개) 처음으로 나타났는데 지난해 더 확대됐다.지난해 대기업 일자리는 6만개 늘어나는 데 그쳤고, 중소기업은 45만개 증가했다.비영리기업 일자리도 19만개 늘었다. 특히 지난해 새로 ... 생긴 일자리(333만개) 중 약 80%인 263만개를 중소기업이 공급한 것으로 나타났다.종사자 규모별로는 50명 미만 기업체 일자리가 31만개 증가해 가장 큰 폭으로 늘 ... 늘었지만 취업연령인 20대 일자리는 고작 2만개 증가하는 데 그친 것으로 나타났다. 지난해 늘어난 일자리 절반 이상이 60세 이상 고령층의 것이었다.연령대별로 보면 20대 일자리

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.25

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경영학개론 과제(임금피크제)

은 편입니다. 그 외 산업들은 평균 25%로 도입하고 있습니다. 규모별로 도입 현황을 보았을 때는 중소기업은 약 22%인 반면 대기업은 52%가 도입했으며, 기업 규모가 작을수록 도입 ... 현황이 낮고 규모가 클수록 도입현황도 높게 나오고 있습니다. 그 중 1,000인 이상 대기업은 도입현황이 61.8%로 중소기업의 3배에 달하고 있습니다.Ⅲ. 본론 2(임금피크제 ... 의 단점과 판결의 쟁점)게다가, 도입한 중소기업들 중에서도 임금피크제 적용 연령이 대기업의 적용 연령보다 낮고 임금 감액률이 30%를 초과하는 경우가 대기업보다 많은 편입니다. 이러

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.14

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재경 관련 취업자소서 (전반적인 글의 흐름과 내용 및 지원동기 쓴 내용 참고하기 좋습니다.)

1. 지원동기"풍부한 경험을 토대로 성장한 재무 전문가"저는 다양한 경험을 토대로 성장한 재무 전문가로서 기업의 자본을 효과적으로 관리하여 비즈니스의 목표를 달성하는데 기여 ... 했습니다. 이후, 해당 직무가 저의 적성과 잘 부합하였기에 좀 더 전문적이면서 회사의 미래를 함께하고 싶다는 목표가 생겼습니다. 제 이러한 경험을 바탕으로 기업의 거래를 통해 재무 상태 ... 와 경영 성과를 효과적으로 관리할 수 있다고 자신합니다. 또한, 재무회계와 세무 회계를 신속하고 정확하게 처리하여 기업의 재무 건전성을 향상시키고자 합니다. 전체적인 업무 흐름

자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.09 | 수정일 2023.12.13

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평생교육사 교육사회학 레포트-교육의 기능론과 관련된 언론 기사를 스크랩하고 이에 대한 본인의 주장을 논리적으로 제시하시오.

으로 도입됐다. 취업중심 교육을 통해 기업현장에서 호평을 받고 있으면 국제적으로도 우수 직업교육 모델로 평가 받는다.충남 아산전자기계고는 지능형 공장, 포항해양과학고는 지능형 해양수산 ... 분야에서 각각 선정됐다.80명 정원의 아산전자기계고는 중소벤처기업부(중기부)의 지정 요청에 따라 선정됐다. 입학생은 기계·전자 분야 기초 교육을 바탕으로 데이터 수집과 점검 ... , 활용 관련 전공 지식을 습득하고 천안·아산과 경기 남부 우수 지역산업구역 소재 기업에 취업할 전망이다.충남교육청과 아산시는 4년간 이 학교에 약 160억원을 지원한다. 충남테크노파크

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.24

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국내 고용허가제 개선점 및 제안

. 결론-고용허가제의 개선 방안을 중심으로-IV. 참고문헌I. 서론고용허가제란 내국인 노동자를 구하지 못한 중소 기업들이 정부의 허가를 받아 합법저긍로 비전문 외국인 노동자를 고용할 수 ... 있도록 하는 제도이다. 중소기업뿐 아니라 최근에는 농업이나 어업에서도 내국인 노동자의 수가 현저히 줄어들면서 사업자들이 어려움을 겪고 있다. 한국농총경제연구원 마상진 선임연구위원 ... 의 보고서에 따르면 우리나라 전체 농가의 60% 이상이 노동력 부족을 겪고 있는 것으로 나타난다. 더군다나 국내 노동자들의 농업이나 어업, 중소기업에의 근무에 대한 기피 현상

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09

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