• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(65,663)
  • 리포트(57,731)
  • 자기소개서(2,719)
  • 방송통신대(2,593)
  • 시험자료(1,997)
  • 논문(319)
  • 서식(253)
  • ppt테마(38)
  • 노하우(8)
  • 이력서(5)
  • 기간
  • 연관순
  • 영역
  • 페이지 수
  • 확장자
  • 할인자료 보기

연관검색어

위더스 인력개발 ppt템플릿 간호관리학 사회복지행정론 자원봉사론 지역사회복지론 현대자동차 인적자원관리방안 학점은행제 후원 프로포절
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"인력개발방법" 검색결과 321-340 / 65,663건

  • 자료 표지
    인력개발과 활용 ) 인적자원관리의 이론적 배경을 설명하고, 인적자원관리의 주요내용과 특징을 기술하세요.
    인력개발과 활용 인적자원관리의 이론적 배경을 설명하고, 인적자원관리의 주요내용과 특징을 기술하세요. 인력개발과 활용 인적자원관리의 이론적 배경을 설명하고, 인적자원관리의 주요내용 ... 관리의 주요 특징 1) 인력 계획 및 채용 2) 교육 및 개발 3) 성과관리 및 보상 4) 직무관리 및 조직문화 4. 결론 5. 참고문헌 1. 서론 인적자원관리는 조직의 성과 ... 는 단순히 인력을 채용하고 유지하는 것을 넘어, 조직의 장기적인 목표와 연계하여 구성원의 역량을 개발하고 동기를 부여하며, 지속적인 성장을 도모하는 역할을 한다. 기업 환경이 급변
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.02
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서
    과목명 : 인력개발과 활용주제 : 인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 설명해 봅시다.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... . 인력자원개발 영역2. 인력자원관리 영역3. 인적자원개발 실무자 역량4. 성인과 학습역량Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론기업에 있어 HRM의 주된 역할인 채용은 사내 인재상에 맞는 최적의 인재 ... 나 구성원들의 니즈 및 인적자원개발의 경향를 분석해 교육과정을 개발함으로써 구성원의 경영목표 달성 역량 확보를 도와주는 업무다.본고에서는 인력자원개발과 인력자원관리 영역간 관계
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.08
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    급성기 병원 인증평가 시스템 추적조사 목록
    2020년 3주기 평가인증시스템 추적조사(ST)부서별 준비서류 목록담 당적정진료지원실장병 원 장작성일 : 2020년 9월 8일작정자 : 박 인 애 (인)3주기 인증 추적조사방법 ... ◆ 3주기 급성기병원 조사방법1. 조사범위- 조사장소 및 조사대상 : 의료기관의 모든 장소, 모든 직원- 조사대상 기간 : 퇴원환자 의무기록은 조사시행 6개월 전, 그 외 자료는 1 ... 년2. 구체적인 조사방법 제시- 규정 : 법규 관련 근거에 기반하여 규정 수립, 실제 수행수준 확인- 위원회 운영 : 구성원, 역할, 정기적 개최 여부, 운영결과보고 확인- 계획
    서식 | 26페이지 | 20,000원 | 등록일 2024.05.13
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로
    인력 개발이 진행되었다. 1990년대부터는 점차 기업의 규모가 커질수록 더 많은 인재를 채용하고, 기업의 가치관과 방향에 맞는 인력을 위한 방법으로 더욱 활발히 진행되었다. 개인 ... 관리는 단순 직원 관리의 목적이 아닌, 인력 개발을 위한 교육과 조직 문화 구축 등 인적자원 역량 강화를 위한 전략적 관리라 할 수 있다. 인적자원관리는 기업의 목적과 성과 달성 ... 개발을 위한 직무 교육과 업무 성과에 따른 적절한 보상 체계가 구축되어 있지 않는다면 해당 인력을 유지하기 어려울 뿐만 아니라, 이탈한 인력으로 인한 공백으로 조직 전체의 목표
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    공중보건, 공중보건학 요약
    의 접근방법(2)보건행정(보건서비스에 의한 봉사행정)(3)보건법규(법규에 의한 통제행정)3] 공중보건의 3대 핵심 원칙*WHO {참/협/형} - 참여, 형평(평등), 협동*IOM(미국 ... 한림의학원) {사/정/질} - 사정, 정책개발, 질 보장4] WHO 유럽본부의 10가지 필수적 공중보건 활동① 대중의 건강과 행복에 대한 감시② 건강상의 위해나 응급 시 대응과 감독 ... 을 위한 거버넌스⑦ 유능한 공중보건 인력과 의료인력을 보증⑧ 지속가능한 조직구조와 재정을 보증⑨ 건강을 위한 주창(옹호), 소통, 사회적 동원⑩ 공중보건에 대한 정책을 수행하고 실행
    시험자료 | 114페이지 | 15,000원 | 등록일 2023.02.16 | 수정일 2024.06.27
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신이 거주하는 지역 사회복지관의 주요 사업별 또는 서비스 제공 기능별 프로그램 내용을 살펴보고, 우수 프로그램의 조건 및 프로그램 개발자로서의 역할에 대하여 논하시오.
    프로그램의 경우 프로그램 개발자는 아동의 학습 수준을 분석하고, 이를 개선하기 위한 방법을 설정하여 실제적으로 도움이 될 수 있는 프로그램을 설계해야 한다.둘째, 프로그램 개발자 ... 자신이 거주하는 지역 사회복지관의 주요 사업별 또는 서비스 제공 기능별 프로그램 내용을 살펴보고, 우수 프로그램의 조건 및 프로그램 개발자로서의 역할에 대하여 논하시오.1. 서론 ... 에는 대상자의 필요에 부합하는 기획, 충분한 자원의 지원, 지속적인 피드백 반영, 프로그램의 평가 및 개선 등이 포함된다. 이 모든 과정에서 프로그램 개발자는 프로그램의 기획
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.27
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회보건간호학01 지역사회간호의 이해
    요구, 관심파악 -> 요구부응 목적설정-타당한 활동방법, 과정 선정->지역사회보건계획 수립조직화 기능: 설정된 목표 달성 위해 활동 구조화, 인력배치조정기능: 추진 동안 배치된 인력 ... 통합-사회기반시설 (도로, 학교, 운동장 및) 가짐-건강하고 안전한 환경정확한 사정(건강특성, 사회물리적, 건강 환경 등)건강 요구의 우선순위 정함건강사업 개발, 수행, 건강지역사회 ... 하며, 지역사회의 자원을 증대함으로써 도시 구성원들이 개개인의 능력을 모두 발휘하고 잠재능력을 최대한 개발하여 서로 상부상조할 수 있도록 하는 도시“: 도시의 건강과 환경 개선
    시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.22
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    사회복지조사연구의 과학적 연구수행과정은 어떤 절차에 의해 이루어지는가를 서술하시오
    정책과 프로그램 개발 및 평가의 과학적 근거사회복지조사연구는 사회복지 정책과 프로그램을 개발하고 평가하는 데 필요한 과학적 근거를 제공한다. 이를 통해 사회복지에 관련된 인력 ... 해야 하는 사회복지조사론 과목은 사회복지 현상을 체계적이고 과학적으로 분석하고 평가하는 방법을 제공하며 이를 통해 사회복지사들은 사회복지 서비스의 효과를 측정하고, 사회복지 문제 ... 를 식별하며, 사회복지 정책과 프로그램을 개발하고 평가하는 데 필요한 기초를 확보할 수 있다.나는 지난 교과과정에서 이 사회복지조사론 과목을 이수하며 다양한 지식과 실천기술을 학습한 바
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.08
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원개발론_HRD환경변화에 따른 HRD개선방안 보고서
    화·저출산 문제가 사회 전반에 확산되면서, 인력 확보 자체가 어려운 기업이 늘어나고 있다. 이러한 환경에서는 인적자원개발에도 한계가 노출된다. 인력이 부족하니 교육 훈련에 적극 ... 별로 인적자본 전환을 도모할 수 있는 방법을 논의했다. 4차 산업혁명은 인공지능, 빅데이터, 디지털 플랫폼 등의 기술혁신으로 기존 업무 방식을 급격히 변화시켰고, 인적자원개발에 대한 ... 라고 믿는다.참고문헌강현주, & 조대연. (2017). 델파이 조사를 통한 4 차 산업혁명시대의 인적자원개발 정책 방향 및 과제 탐색. HRD 연구 (구 인력개발연구), 19(4), 1-
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영학의 이해-기말
    , 마조직내부의 강점(Strength) /약점(Weakness)을 조직외부의 기회(Opportunity) /위협(Threat) 요인과 대응시켜 전략을 개발하는 방법○ 차별화 전략 ... 인력을 갑자기 필요로 할 때 적당한 사람을 찾기가 쉽지 않다○모집: 능력과 기술을 가진 인적자원을 확보하기 위하여 인적자원을 조직으로 유인하는 활동-내부/외부에서 모집하는 방법 ... 적으로 계획을 수립하는 것○전략(strategy): 장기적인 목표를 달성하기 위해 개발된 광범위하고 일반적인 계획, 전략적 계획수립의 결과물○전략적 경영(strategic
    시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.08.29
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    직무 분석의 개념과 방법에 대하여 작성하시오
    을 이해하는 과정을 의미한다. 이는 인력 관리에 있어서 중요한 역할을 수행한다. 인력을 효과적으로 확보하고 개발하며 유지하고자 할 때, 그리고 적절한 보상을 제공하고자 할 때 기본 ... 하고 인력 현황을 분석하며 조직 분위기를 조사하는 것이 이에 해당한다. 또한, 직무분석의 목적, 대상, 수집 방법, 분석 방법, 일정 등을 포괄하는 계획을 수립하고 사내 협조체계 ... 산업심리학직무 분석의 개념과 방법에 대하여 작성하시오.서론직무분석은 조직 내의 각종 직무들을 과학적이고 합리적인 방법으로 분석하여, 해당 직무를 수행하는 데 필요한 요건과 환경
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회간호학 건강증진사업 관련 보고서
    지역사회간호학II 레포트과 목 명 :담당교수 :학 과 :반, 학번 :이 름 :-목 차 -I. 연구서론3II. 연구목적4III. 연구대상4IV. 연구 도구 및 분석 방법4V. 연구 ... 의 활성화가 예상되나 이에 대한 현황 및 사업 운영 시 제한점 등을 조사한 연구는 부족한 실정이다. 따라서, 국내에서 효과적인 지역사회 기반 비만예방관리 사업을 개발함에 있어 보건소 ... 하고자 한다.II. 연구목적본 연구의 목적은 지역사회 기반의 효과적인 비만예방관리 사업의 개발을 위하여 보건소 현장의 비만예방관리 사업의 현황 및 요구도를 조사하기 위함이다.보건소
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.07
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    조선대학교 - 인적자원관리 중간고사 요약 및 기출문제
    적으로 보여주는 것·인적자원분석: 계량적 방법과 과학적 방법을 사용하여 빅데이터를 분석하는 것·시니어HR 역할: 기업문화 개발 및 지원, 종업원 모집 및 채용, 유지 및 참여, 승계 ... - 구체적으로 고객중심주의, 품질향상, 팀워크 강조, 신제품과 서비스 개발시간 감소,장기경영 기획의 측면을 포함.- 관점: 고객, 내부과정, 혁신과 학습,재무·세계 시장 진출 방법1 ... : 보상,채용,인력배치강조점-자원의 효율성과 서비스의 질2) 비즈니스 파트너 서비스: 효과적인 HR시스템 구축강조점- 비즈니스를 이해하고 영향력을 행사하는 것문제해결,필요역량 확보
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 8페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.11.02 | 수정일 2022.12.18
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지사 직업 이슈와 해결안
    성을 잡 대비 전 국민 AI 일상화를 들었다. 독거노인이나 장애인 등 취약계층을 보살피는 일에 부족한 인력 수급과 관리보다 AI를 개발, 확보해 지원하는 게 장기적으로 이득이라는 결론 ... 『 ‘사회복지사‘ 직업 이슈 』 Ⅰ. 사회복지사 인력 수급 부족으로 인한 대란 1. 배경과 현황 우리 사회의 저출산과 고령화가 맞물리며 고령화 사회가 급속도로 진행되고 있고, 그 ... 에는 39만 4000명, 8년이 지난 2031년쯤에는 사회복지사 인력마저 돌봄을 모두 감당하지 못해 최대 58만 3000명의 인력 부족 문제에 처할 것이라고 예상을 내놓았다. 또한 큰
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.21 | 수정일 2025.07.24
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    토론 ) 생산관리 - 인간관계론이 과학적관리법이나 이동조립라인과 차별되는 내용은 무엇인가 외7개
    3가지 환경에 대한 설명과 각각의 차이점을 생각해 보자4) 인력개발과활용기업현장에서 인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD)의 조직 관계와 기능적 특성에 대해 토론해보시오.5 ... 론을 비교하고 본인의 의견을 제시해 보세요.목차1. 생산관리2. 회계관리3. e비즈니스4. 인력개발과 활용5. 조직심리학6. 청소년문화7. 평생교육론8. 참고문헌1. 생산관리과학적 ... 하다. 엑스트라넷은 인트라넷에서 범위가 확장된 네트워크로서, 회사의 직원은 물론 협력회사나 회사 고객이 사용할 수 있도록 허가되어 있는 네트워크이다.4. 인력개발과 활용인적자원관리
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.17
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지시설(기관)에 근무하는 사회복지사라면 한정된 자원을 통해 사업을 진행하는 시설(기관)의 특성으로 인해 외부 공모사업에 관심을 가지며 자원 동원에 대하여 다양한 방법으로 노력하게 됩니다. 지역사회 자원 동원의 방법에서 공식적, 비공식적 방법을 조사하고 좋은 방법이 있으면 학습자의 의견을 제시하시오
    습니다. 이 밖에 사회복지시설의 자원으로 특별활동, 기부, 투자 등을 통해 발생하는 소득도 있습니다.3. 자원 동원의 방법1) 후원 개발을 위한 인프라 구축사회복지시설에서는 후원사업의 발전 ... 종류에 따라 지역자원개발 담당자를 배치하도록 규정하고 있어 별도의 인건비 지원을 고려해야 합니다. 특히 생활시설에서는 생활강사를 스폰서로 자주 이용하고 있으며 스폰서는 추가 인력 ... ) 후원자 관리를 위한 전산 프로그램 개발사회복지시설은 스폰서가 관리하는 컴퓨터 프로그램의 개발과 보급이 필요합니다. 그러기 위해서는 인력과 자금을 지원하고, 프로그램의 소규모 시설
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.18
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형의 장단점을 분석하고 공통적인 요구분석과정을 설명하시오.(2)
    인력개발과 활용교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형의 장/단점을 분석하고 공통적인 요구분석과정을 설명하시오.서론요구분석은 조직의 역량 강화를 위한 교육훈련 참여 ... 와 효과적인 인력개발을 촉진하기 위한 전략이다. 조직 구성원의 역량이 향상되면 다가오는 외부 고객들의 불만을 최소화하고, 향후 조직의 요구 사항과 구성원의 역량을 측정하며, 미흡 ... 하다고 판단되는 요소를 프로그램에 제공하여 개선할 수 있다.일반적으로 인력양성 과정은 ISD를 기반으로 문제의 본질을 파악하고 문제를 해결하기 위한 조사 및 교육훈련 프로그램을 개발
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정론 중간시험 문제
    은 의미에서 볼 때 사회복지실천의 한 방법으로 기능한다.② 사회복지조직의 내부운영을 지역사회와 관련시킬 책임이 있다.③ 가치와 지식에 근거한 휴먼서비스의 성격을 갖는다.④ 사회복지 ... 성 ⑤ 공평성 효율성 효과성③ 과정 과정 효율성12. 사회복지 전달체계에서 포괄성을 보장하기 위한 방법과 관련한 연결이 옳지 않은 것은?① 일반화 접근법 ? 한 사람의 전문가가 여러 문제 ... 의 문제점으로 옳지 않은 것은?① 사회복지행정의 지방일반행정체계로의 편입② 전문인력관리 미흡③ 전문인력의 부족④ 상의하달식 수직적 전달체계⑤ 통합성의 강화16. 사회보장기본법 제3조
    시험자료 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.08.22
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    호텔관광조직인적자원관리론-의사결정, 인간관계 능력 및 직무, 조직 지식
    리더 역량 강화 활동 지원각 아젠다별 솔루션을 찾기 위한 방법 선택 후 실행지속가능한 회사발전 토론회 – 미래대비 개인 직무역량 개발 강화당면과제 추진을 위한 교육 실시직급별 요구 ... 역량 기반 리더십교육 운영토론형 조직문화 구축을 위한 전문인력 양성세대, 노사, 직렬 간 화합 등 소통프로그램 활성화소통과 화합의 조직문화 조성을 위한 교육 확대, 직급별 맞춤 ... 을 통한 아이디어의 제시를 요구하여 발상을 찾아내려는 방법이다. 회의에는 리더를 두고, 구성원 수는 10명 내외를 한도로 한다. 어떠한 내용의 발언이라도 그에 대한 비판을 해서는 안
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.09
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다
    도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 인적자원 부족 및 과잉인력 현상1) 인적자원 부족최근 들어서 인적자원이 가장 부족한 것이 대한민국의 핵심 기간 산업이라고 할 수 있는 반도체 기술 개발인력 ... 이라고 할 수 있다. 사실 반도체 뿐만 아니라 IT 분야의 핵심 개발인력들의 해외 유출은 오랫동안 지적받아왔던 문제이기 때문에 국내 관련 기업들의 처우 개선이나 복지, 급여 문제 ... 한 반도체를 비롯한 특정 산업의 기술개발 인력들 또한 조기 퇴직을 하거나 성과급여에서 만족할만한 급여를 받지 못하는 등의 불만이 쌓여왔다. 이로 인해 국가의 기간 산업에서도 인적자원
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07
    다운로드 장바구니
  • 전문가요청 배너
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 11월 29일 토요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
7:38 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
“EasyAI 가 작성한 문서 초안은 완벽하지 않을 수 있습니다"
EasyAI 이동하기