• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(1,227)
  • 리포트(1,001)
  • 시험자료(124)
  • 방송통신대(56)
  • 자기소개서(30)
  • 논문(14)
  • 서식(2)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"다의사결정가중치" 검색결과 321-340 / 1,227건

  • 판매자 표지 자료 표지
    글로벌기업의 글로벌 인적자원관리 사례에 대하여 구체적으로 분석하고
    가 흔했는데, 이는 해당 국가에서는 통상적으로 일어날 수 있는 일이나 구글의 문화에서는 용납될 수 없는 일이었기 때문에, 구글에서는 해당 국가의 문화에 따른 전통적인 요소의 가중치 ... 이 진행된 뒤에는 큰 자율성을 부여한다. 구글은 대기업으로 성장하면서도, 대기업으로서 가질 수 있는 의사결정 구조의 경직화 등을 막기 위해 각별한 신경을 쓰고, 자율성을 부여 ... 에 대항하려면 우리나라 기업은 어떠한 전략을 수립해야하나III. 결론IV. 출처I. 서론최근 IT분야의 대표적인 트렌드 중 하나는 플랫폼 하나에서 모든 작업이 다 가능해질 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.06
  • 현재 기업에서 사용중인 인사제도 구축,인사평가 설계(KPI) 등에 대한 자료
    에서 부여되도록 하고, 5점 단위로 설정할 것 예) 10점, 25점…해당 팀장이 해당 팀원과 협의 하에 가중결정하기 바람전체 업무의 가중치 합계는 80점으로 설정(나머지 20점 ... 치 설정가중치를 설정할 때 팀에 기여하는 정도, 전략적 중요도, 업무량 정도, 난이도, 투입노력 등을 기준으로 하여 우선순위를 감안하여 설정할 것업무목표 1개당 최대 30점 이내 ... : 공장/부서/팀별가중치 설정 판정표V. 인적자원관리 체계 설계2. 평가시스템 상세 설계2.4 개인업적평가지표..PAGE:16-16-개인업적평가지표팀 직무단위업무 및단계별 수행활동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 62페이지 | 12,000원 | 등록일 2016.11.04 | 수정일 2016.11.07
  • 간호관리케이스
    성위험성비용우선 순위 가중치43212)점수비교대안기준합계우수성가능성위험성비용1매 듀티 때마다 work list를 작성하여 자신이 해야 할 일들을 다 했는지 확인 후 인계를 하 ... 과 달리 임종이 많아 보호자들의 간호가 부족하다.2. 관련요인을 연결한 관리진단결정부족한 협력 기술과 관련된 비효율적 의사소통직업의식 부족과 관련된 부적절한 질적 간호[3단계]가치관 ... 의 우선순위 결정1. 간호단위 관리상에 가장 문제가 되는 가치관 우선순위결정간호진단비효율적 의사소통부적절한 질적 간호점수 합질적 간호336간호생산성224직원만족123→ 질적 간호
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.11.30
  • 경영의사결정
    경영의사결정론 Term Project*목 차프로젝트 개요투자의사결정모형대내외 경제변수 분석수익율예측2종목 포트폴리오4종목 포트폴리오최종투자의사결정*G투자증권 VIP센터 투자분석팀 ... 로 포트폴리오를 구성할수 있는 투자의사결정모형을 제시하라.프로젝트 개요4개 종목 포트폴리오를 기준으로 투자의사결정모형을 구축추천된 종목의 주가예측 및 대내외경제변수분석을 위해 3년간 ... 분석변수명변수값경제환경 분석조정된 결정 계수0.81환율과 고객예탁금은 주가지수예측력에 매우 유용함유의한 F3 E-13주가지수를 종속변수로 환율과 고객예탁금을 독립변수로 한 다중회귀식
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 10,000원 | 등록일 2016.10.12
  • 인적자원관리,노동환경변화와 대응,종업원 해고 문제점,해고의 의의와 유형,공회의 권한과 의무,임금상승의 결과
    , 정부종합부문 의사결정 산업차원, 지역차원, 기업차원 교육기능*공회의 기능*한국노동조합과 다른점이직하는 이유 1. 그들의 문화 : 급여를 조금만 더 줘도 쉽게 이직 2. 춘절 및 ... 의 품질보증시스템에서 요구하는 엄격한 품질수준을 맞출 수 없고 또한 종업원들을 효과적으로 관리할 수 없을 것으로 판단하였기 때문에 반장 외 17명의 종업원을 모두 해고하기로 결정 ... 적인 조치로 종업원들의 근무태도 향상을 위해 품질을 강조하는 사훈을 만들었고, 생산공정을 보다 철저히 점검. 팀별 회의, 성과경진대회, 야유회를 개최하는 등 종업원과의 원활한 의사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.07.03
  • 적게 일하고 잘 사는 기술 (도서요약)
    했으며, 부모와 아이들이 같이 보내는 시간은 급격히 줄어들었다. 경제적인 압박은 가중되고, 돈 관련된 교활한 속임수가 판을 치는 추세고, 다른 모든 고정비용을 줄이는 것처럼 가족 구성원 ... 의 유전자와 동일하지만 나머지 다른 2 퍼센트로 모든 차이점을 만들어 낸다. 그렇다고 우리가 전적으로 유전자로만 결정되는 것은 아니다. 스토리, 음악, 과학, 또는 문화를 만들어 내 ... 거나 생각하고 의사소통하는 등 유전자만으로는 할 수 없는 대단한 것들을 인간은 해내고 있다. 우리는 자신만의 고유한 잠재력을 만들고 다듬어서 개별 주체가 되는 것을 지향한다. 우리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.04
  • 간호관리학 정리
    로 나타낸다.-점수를 계산하기 위해서 직무를 구성하는 평가요소들을 먼저 제시하고 각 평가요소별로 중요도에 따라 가중치를 부여장점단점? 양적, 분석적 방법을 사용하므로 직무의 상대적 차이 ... 를 명확하게 정할수있다.? 객관적 평가라 결과에 대한 조직원의 이해와 신뢰를 얻기 쉽다.? 평가요소 및 가중치에 대한 산정이 어려워 고도의 숙련도가 요구된다.? 많은 준비기간과 비용 ... 를 수행하는 구성원의 능력과 자질을 결정하고 평가하는 직무설계, 직무분석, 직무평가와 관련된 일체의 활동들Ⅱ. 직무설계1. 직무설계의 개념직무내용, 직무방법, 조직 내 요구와 사회
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.07.22
  • [경영전략] 경쟁환경분석(SWOT), 산업 내 경쟁세력모형, 경쟁전략유형, BCG매트릭스, GE매트릭스, 제품수명주기별 전략
    매트릭스는 사업의 성격을 단순화, 유형화하여 어떤 방향으로 의사결정을 해야 할지를 명쾌하게 얘기해 주지만, 사업의 평가요소가 상대적 시장점유율과 시장성장률뿐이어서 지나친 단순 ... 및 생산능력, 품질, 재무 또는 다른 투자자원 접근성 등이다.이러한 GE 매트릭스는 다양한 요인들에 대한 점수부여 및 가중치 계산의 편향 가능성과 시장매력도와 경쟁적 강점의 고 ... 을 결정하는 것으로 새로운 경쟁자의 진입, 대체재의 위협, 구매자 교섭력, 공급자의 교섭력 그리고 기존 경쟁자 간의 경쟁상황을 들고 있는데 이들 관계를 그림으로 나타내면 아래의 그림
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.08.28
  • 의사결정론 PPT - 의사결정 이론과 사례를 중심으로
    원가관리시스템 의사 결정론 Sep 14 th 2017IN. DE. ..X 원가관리시스템 현대기업의 의사결정 의사결정이론의 본질과 특성 의사결정이론의 내용 21 절 현대기업의 의사 ... 결정1 절 . 현대기업의 의사결정 1. 경영활동과 의사결정 http://www.ebs.co.kr/tv/show?prodId=352 lectId=10254981 - EBS 지식채널 ... e, 인생 경제학 4 CONTENTS 원가관리시스탬 SEP 14 th 2017 BASIC POWERPOINT PT DESIGN ‘ 의사결정 ’ 기업의 목표를 달성하기 위한 합리적인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 64페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.04.08
  • 2013년 3회 직업상담사 2급 1차시험 문제 해설
    적 요구를 반영하여 지도가 이루어져야 한다.㉱ 가장 핵심적인 요소는 진로 혹은 직업의 결정이므로 개인의 의사결정과정에 대한 지도가 포함되어야 한다. ㉰ ㉰는 취업단계에 적용되는 원리 ... 으로도 사용성과와 관련하여 효과적인 행동과 비효과적인 행동을 구분하여 직무를 분석하는 방법은?㉮ 가중치 체크리스트㉯ 중요 사건 기법㉰ 강제 선택 체크리스트㉱ 기능적 직무 분석 ㉯ 중요사건 ... (노년기; 60세 이후):신체적 노화와 죽음을 강하게 의식하고, 조부모로서 자 녀에게 유용한 지혜, 인도, 지원의 원천으로 기여한다. 사회에 의무를 다하고, 개인적 보상을 주는 활동
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 38페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.27
  • 다문화 관련 논문 요약문
    의 학력 수준에 따른 가중치에 따라 의거해 결정하고 있다. 과거에는 ‘인종’이 기준이었지만 현재 부모의 학력수준이 유일한 기준으로 사용되고 있다. 프랑스는 또한 모든 소외계층 ... 으로OECD 국가중 네덜란드와 프랑스는 인종적 배경이 아닌 기준을 토대로 추가 재정을 학부모의 학력 수준에 따른 가중치 시스템에 의해, 모든 소외 계층을 대상으로 하는 통합적 접근을 통해 ... 었다.2008년에는 다문화 가정학생과 일반학생을 대상으로 다문화 가정학생 교육격차 해소 및 의사회 통합을 교육 정책으로 내세웠다. 2010년에는 다문화 가정 학생 즉, 중도입국 자녀
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.07.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    [독후감] 감히 넘볼 수 없는 격차 초격차! 삼성전자 권오현 회장이 쓴 '초격차'를 읽고 쓴 독후감입니다. 이 글을 읽고 나니 성공이 눈에 보이는 듯합니다.
    기 때문에 선택과 집중을 해야 한다고 주장합니다. 이 다섯 가지 요소 중에 어느 부분에 가중치를 두고 그 사람과 결혼할 것인가. 그 사람과 계속 조직의 일원으로서 같은 파트너로서 갈 ... 입시에서 실패를 했다고 합니다. 당시에는 중고등학교도 다 시험을 치르고 들어갔는데 자신이 생각했던 명문중고등학교에 들어가지를 못했다고 합니다. 명문중고등학교에 들어가는 것은 지금 ... 었다고 합니다. 또한 어차피 자신이 더 큰 사람이 되려면 조직의 구석구석을 다 알아야 된다는 생각을 했다고 합니다. 전반적인 내용들은 물론 이 부서 저 부서 다 알아야 되고 전체가 어떻게
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.04.01
  • 간호관리학 인적자원관리
    에 의해 상대적 차이 비교단점- 고도의 숙련도와 시간, 비용 요구- 실제 적용 어려움- 적절한 평가요소 선정과 가중결정 어려움- 평가요소를 선정하고 각 평가요소의 중요도에 따라가 ... 간호의 표준설정 기틀 마련- 의료팀간의 의사소통 촉진, 치료계획 공유- 사례의 책임으로서 간호사의 책임감·자율성 증가- 다학제적 접근으로 전인간호 제공- 전문간호사 제도의 활성화 ... 교육내용은 행정체계, 경제원리, 리더십, 의사결정, 의사소통, 업무수행 평가방법 등.(2) 장소에 의한 분류① 직장 내 교육훈련일을 하는 과정에서 직무에 관한 구체적 지식 습득예
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.04.10 | 수정일 2019.04.16
  • IBM watson & 아마존 아이템 기반 추천 시스템
    , 진단명, 검사 결과를 토대로 한 환자 데이터를 기반으로 코퍼스(corpus)를 검색한다. 또한 여러 의학정보에 가중치를 두는 스코어링 알고리즘을 사용하여 치료옵션 우선순위를 결정 ... 하였다. 가천대는 의사결정과 왓슨의 결정이 불일치 하면 환자에게 선택권을 제공하고, 이 때 환자들은 왓슨을 선택하는 비율이 높았다. 왓슨이 어떻게 스스로 진단하고 더 적절한 치료옵션 ... 을 제공하는 것인지 어떤 과정을 거쳐 학습을 하는지 그리고 사용되는 데이터의 종류와 양, 정확성이 어떠한 지 알아보고 실제로 인간처럼 의사결정을 하는 것인지 인간을 단순히 흉내내는 것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.10.27 | 수정일 2017.11.03
  • [인사행정론]교육훈련과 근무성적평정
    평정자의 특성을 평가하여 가중치를 부여하거나 등급을 정하지 않는다. 평정 결과를 평가하거나 평정 요소마다 가중치를 부여하는 체크리스트 방법은 가중 체크 리스트 방법이라 부른다. 체크 ... 를 알아내고, 그러한 능력이나 자질을 개선∙보완할 수 있는 교육훈련이 어떤 것인가를 결정해야 한다는 점에서 교육훈련계획 수립의 출발점이 된다.또한 수요조사는 피교육자에게 자신의 직무 ... 들은 관중이 되어 연기에 있어 각 요소들을 비판적인 안목으로 관찰한 다음 모두가 다 같이 그것에 관해 토론하게 하는 훈련방법이다. 이러한 역할연기 방법은 주로 대인 관계, 즉 인간 관계
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.04.26
  • (올에쁠) 모성간호 Uterine Myoma 자궁근종케이스
    의 내부에서부터 검붉은 출혈성 색채를 띤다.⑥지방화 : 진행된 초자화 변성에서 발생될 수 있으나 매우 드물다.⑦육종화 : 근종이 갑자기 커지거나 특히 가중근종을 가지고 있던 여성 ... 과 출산력, 임신 상태, 임신의 희망 여부, 건강상태 등을 고려하여 결정한다. 수술요법의 적응증은 처음 발견했을 때보다 크기가 커졌을 때, 비정상적인 출혈로 인한 빈혈, 월경통 ... 음) ? 장소(?있음 ?없음)* 의식 상태 : ? 명료 ? 혼돈 ? 반의식 ? 무의식* 의사소통 : ? 원만함 ? 곤란함 ? 불가능함* 정서 상태 : ?안정 ? 불안 ? 슬픔 ? 분노
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.12 | 수정일 2020.07.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    골프 규칙, 에티켓, 골프스윙 8단계 비교분석 내용
    을 쳐서는 안 된다. 넷째, 각 플레이어는 코스를 파손하는 일이 없어야 한다.스타트 홀의 타순은 추첨으로 결정한다. 첫 차례로 치는 영예를 오너라고 하고, 다음부터는 전 홀의 스코어 ... '잠정구(provisional ball)를 친다'는 의사를 밝혀야 합니다.13. 안전 운전카트를 운전할 때는 조심해서 합니다. 자동차 면허증을 확인하지는 않지만 만약 사고가 났을 때 ... 면허가 없다면 가중처벌을 받게 됩니다. 경사가 있는 곳에선 반드시 서행합니다. 카트 운전과 관련된 사고중 가장 많은 사례는 동반자와 캐디가 다 착석했는지 확인하지 않고 출발
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.28
  • 기업기술가치평가사(KCVA) 자격시험 정리 자료
    성, 시장성, 사업성을 평가함.② 기술가치평가의 원칙⑴ 완전성의 원칙 : 평가정보 이용자의 의사결정에 중요한 평가정보는 모두 고려해야 함.⑵ 공정가치주의의 원칙 : 기술은 평가시 ... . 평가결과08. 결과의 한정조건09. 평가사10. 보고일자- 수임료 부담자- 소유범위와 권리 명시- 투자의사 결정, 법원 제출용 등- 사용주체- 과고/현재/미래 어떤 기준일- 가치 ... 평가를 통해 산출한 등급⑴ T1~T10의 10등급 체계 (T1에 가까울수록 우수)② 신용등급 : 기업의 신용·재무적 상태를 나타낸 등급③ 기술신용등급 : 기술등급과 신용등급의 가중
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 70페이지 | 8,000원 | 등록일 2020.10.16 | 수정일 2021.06.01
  • 정신겅강과 간호, 스트레스 관리, 스트레스 인식 일지, 스트레스 특성, 방송통신대학교
    의 하나이며 일상생활에서 다른 사건을 경험할 때, 의사 결정을 할 때 자주 겪게 된다.미국의 생리학자 캐논은 스트레스는 항상성 유지의 장애를 일으키며 스트레스가 질병의 원인이 ... 퇴근후 몸이 쑤심오버타임 하는동안 화가남병원을 때려칠까고민함직장내 발표 스트레스중03/2503/29발표준비 기간동안 하루 발표준비를 하는시간 내내(1~2시간)머리가 아프고피곤함수면 ... 며 스스로에게 스트레스를 가중시키는 것을 알 수 있었다.또한 스트레스 상황이 생기면 스트레스 요인에 지속기간은 길지 않으나 순간순간 반복적인 생각이 떠올라 일을 하다가도 집중력을 흐트러
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.05.20
  • 지구에서 만나 살아가는 남자와여자 과제 족보 A+ 레포트
    습니다. 개근상을 받을만큼 성실하게 학교를 다녔었습니다. 그렇게 다니다가 고등학교 3학년 때 처음 수능을 쳤고, 평소 모의고사보다 결과가 좋지 않았습니다. 그래서 제 의사가 아닌 ... 겠다고 결정을 하게 된다면 부작용을 최소화하기 위해서 반드시 많은 정보를 알아봐야하고 전문병원을 여러군데 다녀서 의사와 상담을 받아 봐야 한다고 생각합니다. 또한 성장기인 청소년 ... 가 됩니다. 그래서 해야할 일들을 꼼꼼하게 메모 해 놓고 언제부터 그 일을 할지도 다 기록해두어서 미리미리 하는 습관을 기를려고 하고 있습니다.마지막으로는 많은 사람들 앞에 나서야
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.20 | 수정일 2021.05.11
  • 전문가요청 배너
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 11월 29일 토요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
6:36 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감