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"관료제주의" 검색결과 321-340 / 33,832건

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    고전이론과 인간관계이론의 내용과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술
    하기 위한 부품이나 기계처럼 간주한 고전적 조직 이론은 과학적 관리법과 관료주의 두 가지의 이론이 개발되었다.(1) 관료제 이론현대사회는 조직의 규모 및 유형이 다양화되고, 거대 ... 고, 책임 있고 질서 있는 의사전달 체계를 수립해주며, 제도적으로 갈등을 조정해 준다. 관료제는 합리주의를 바탕으로 능력, 실적에 의한 충원제도를 채택하여 공직에서 기회의 균등과 행정조직 ... 화되고, 복잡화되었다. 이러한 조직을 효과적으로 관리하고 운영하기 위해 관료제 이론이 등장하였다. 관료제 이론은 사회복지의 행정조직에서도 발견할 수 있으며 공적인 사회복지조직이 관료
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28
  • 관료제(정부관료제의 개혁과제)
    과 목 명관료제론제출자경상대학교 일반대학원 행정학과 박사과정학번주 제정부관료제의 행정지도 개혁, 정부관료제의 권력확대와 정치적 통제제13강 정부관료제의 행정지도 개혁제1절 머리말 ... 메뉴얼 내지는 편람을 만들어 배포한다.10. 우수사례를 공유하고 확산하는 것이 필요하다.제14장 정부관료제의 권력확대와 정치적 통제제1절 머리말관료권력의 이상적인 형태는 정치권력 ... 하려는 것이다.제2절 관료권력의 개념정치인이 행하는 권력은 정치권력, 정부관료(행정공무원)가 행하는 권력은 관료권력M. Weber 이후 관료제를 예측가능성과 능률성을 극대화하는 조직형태
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.11
  • 현대사회에서 국가와 기업을 포함 모든 대규모 사회 집단들은 관료제적인 조직형태를 띄고 있다
    관료제에 대한 논의와 공무원들에 대한 이야기를 하는 이유는 관료사회가 들을 수 있는 관료 주의를 대표하는 기관이기 때문입니다. 공무원 조직 외에도, 사회의 대부분의 조직들은 관료 ... Webber는 관료제에 의해 창안된 개념이며 조직의 합리성에 대한 시도를 수직적으로, 수평적으로, 명령과 일치하게 하고, 커리어를 지향하게 했습니다. 그래서 기록 보관, 업무 비 인격성 및 선 및 선 작업 구분에 초점을 맞춘 관료주의적 제도가 도입되었다. ... 적인 조직을 설립하고 운영할 것이며, 대부분의 시민들은 이러한 관료적인 조직들에서 일할 것입니다. 오늘 이러한 관료제 조직의 특징과 장점과 단점을 살펴볼 것입니이다.Max
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.10
  • 행정개혁론(행정개혁의 역사와 모형)
    의 업그레이드 버전의 직업공무원제의 후원하에서 관료제의 양적, 질적 팽창을 산출. 정부관료제가 필요이상의 과대성장은 정부실패와 관료주의라는 부메랑이 되어 행정개혁의 공감대를 확산 ... 과 목 명행정개혁론제출자경상대학교 일반대학원 행정학과 박사과정학번주 제행정개혁의 역사와 모형1. 서론르네상스와 종교개혁 및 중상주의를 토대로 출현한 서유럽의 절대국가(16~17 ... 으로서의 공무원보호된 서비스로서의 행정서비스,전문적 서비스로서의 행정서비스 등 5단계의 국면 제시휴즈(Hughes)는 역사적 산물인 전통적 행정상을관료제, 단일의 최선책, 관료적 공급
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.10
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    다양한 사회복지행정 이론의 내용들을 정리하고 각각의 의의를 서술하시오.
    변화에 대하여 관료조직은 다른조직에 비해 더 우월하다고 생각하고있었다.관료제는 신분을 배제하고 계산가능한 규칙등을 통하여 신속,정확성을 가지고 업무를 처리할수있다는 장점을 가지고 있 ... 기 떄문이다. 신속성과 더불어 업무처리과정에서 고객의 신분을 배제한다는 것은 결국 자유시장의 원리가 원활히 작동하도록 하여 경제적 이익추구를 가능하게 하기때문이다.그러니까 관료제 ... 는 맹목적인 수단성이 있다고 보았다. 즉, 관료제는 그것을 지배할 능력이 있는 사람이라면 누구에게든지 빠르게 봉사한다는 것이다.-과학적 관리론테일러로부터 확립된 이론이다.과학적 업무
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.01
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    중국사 개념정리-명,청나라부터 현재
    (孔子改制考)』- 학회와 잡지? 량치차오의 활동? 사대부, 관료계의 변법사상 고취 및 이들의 조직화? 무술변법과 무술정변- 입헌군주제 주장- 광서제의 제1차 국시조 반포 ? 무술 ... 개혁의 시작: 예부의 고급관리들 파직, 개혁파 하급관리 등용- 제2차 국시조 반포: 서법(西法)의 채택 가능성 명시. 유명무실한 관료기구의 철폐, 변법을 추진할 새로운 지휘부의 개설 ... 권을 장악[일본의 침략과 제2차 국공합작]? 1930년대 일본 군국주의의 침략이 본격화 - 남경국민정부의 대응: 부저항과 공산당 공격- 1931. 9. 18 (만주)사변- 1932
    시험자료 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.28
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    5급공채 행정고시 행정학 답안지 작성하는 팁(합격자 조언 모음)
    를 읽을 때 머리말이 핵심.독립변수에 따른 종속 변화 유형 : 독립변수에 따라 분류하기보다는 종속변수에 따라 분류Ex) 환경의 변화에 따른 관료제의 순기능은?이라는 문제에서 환경 ... 의 변화에 따라 1. 정치적 환경 변화에 따른 관료제의 순기능 /2. 경제적 환경의 변화에 따른 관료제의 순기능 이렇게 하지 말고,환경 변화의 특징환경변화에 따른 관료제의 순기능관료 ... 최근 정부관료제에 의한 독점적 공공서비스 공급방식의 한계를 극복하기 위한 새로운 공급방식이 도입되고 있다. 그 대표적 사례료 민영화, 민간위탁, 공동생산, 공사협력 등이 있다.쓰
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28 | 수정일 2021.05.30
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    관료제와 시민사회 연구 - 현대사회에서의 탈관료제적 조직구조 적용의 정합성
    관료주의를 극복한 기업들’에서는 다양한 기업들이 관료제 체제하의 한계를 넘어 혁신적 기업으로의 성장배경을 소개하고 있다. 그중 ‘자포스’라는 기업을 예시로 탈관료제 조직의 유용 ... 관료제와 시민사회 최종보고서주제 : 현대사회 환경에서의 탈관료제 조직구조 적용의 정합성 ? ‘자포스’ 기업의 홀라크라시 조직형태 적용사례를 중심으로개요 : 현대사회에 들어서 ... 면서 이전의 전통적 관료제 조직구조만으로는 급변하는 환경적 요소에 대응하기 어려워졌다. 때문에, 팀제, 네트워크형, 매트릭스형 등의 유기적인 애드호크라시 형태의 조직구조를 적용하는 조직
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13
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    행정학개론 기출문제 + <정답 및 해설 포함>
    는 예산편성권을 가진다. ④ 지방자치제도는 헌법에 근거하지 않는다. 39. 정부혁신의 추진 동력이 아닌 것은? ① 행정 효율성 향상 ② 주민참여 확대 ③ 관료주의 강화 ④ 정보기술 ... 에 해당하지 않는 것은? ① 목표 ② 구조 ③ 인간 ④ 개인적 취향 66. 관료제의 특징이 아닌 것은? ① 위계질서 ② 전문성 ③ 감정적 의사결정 ④ 규칙과 절차 67. 인간관계 ... ④ 경직성 강화 70. 동기부여 이론 중 X이론과 Y이론을 제시한 학자는? ① 맥그리거 ② 허즈버그 ③ 매슬로 ④ 올더퍼 71. 대표관료제(Representative
    시험자료 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.06
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    사회주의 체제의 정치경제학’ 책 ‘제5장 재산’(133-179p) 부분 요약 정리
    주제: ‘사회주의 체제의 정치경제학’ 책 ‘제5장 재산’(133-179p) 부분 요약 정리1. 재산 개념의 설명? 주로 자본주의는 사적 소유를, 사회주의는 공적 소유를 뜻 ... (Residual income)에 대한 처분권을 제시할 수 있음→ 이때 고전적 사회주의에서 관료적 국유기업의 순소득은 국가의 중앙예산으로 모두 귀속됨- 관료기구가 국유기업에게 총수익 ... 조 비해 더 높은 효율성을 기록하지는 않았음- 2) 집단화를 추진하는 데 있어 중요한 동기는 관료 권력을 강화하려는 정치적 동기임→ 소농 경영은 관료주의의 전체주의적 권력과 양립
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20
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    정당의 일반적 특징 및 의의, 그리고 현대 정당정치의 위기에 관한 교재의 이론에 기초하여, 최근 수년간 이루어진 일련의 선거에서 기존 정당들이 국민의 적극적 지지를 받지 못하는 이유에 대해 논술하시오 할인자료
    적 지지를 받지 못하는 이유에 대해 논술하시오(18점). 2. 관료제의 순기능과 역기능 및 현대 민주주의 정치와 관료제의 관계에 관한 교재의 이론에 기초하여, 관료제의 미래사회 ... 앞으로 한국 정당은 변화하고 다양해져야 한다고 생각한다. 2. 관료제의 순기능과 역기능 및 현대 민주주의 정치와 관료제의 관계에 관한 교재의 이론에 기초하여, 관료제의 미래사회 ... 과 복지에 오히려 무심한 관료집단의 양상을 목격할 수 있다. 관료제의 미래사회적 대안 앞으로 행정국가의 또 다른 문제점으로 지적된 대의민주주의제도의 형식화 및 국민으로부터 유리
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.01.25
  • [a+취득자료] 사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시오.
    이론에는 지대한 변화가 있었다. 관료제이론이란 특정한 조직의 구성을 관료제로 볼 수 있는지, 더욱이 관료제의 특정과 기능이 무엇인지, 마지막으로 민주주의와 어떤 관계를 형성 ... 하는지에 대해 관련된 것을 논하는 이론을 말한다. 관료제란 다양한 정의를 가지고 있는 단어로서 한 가지 뜻으로 정의를 내리기는 어렵다고 할 수 있다. 따라서 서양의 정치학자 메리엄 ... (Charles E. Merriam)도 관료제를 가리켜 확정되지 않은 개념이라는 말로 설명한 적 있다. 누군가는 관료제에 대하여 가장 이상적인 제도로 인식하는가 하면 다른 사람들 중
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.24
  • 사회복지에서 관료제적 조직의 일선관료의 재량
    정책집행 과정은 관련 법률이 집행과정의 모든 사항을 구체적이고 예측 가능하게 규정할 수 없기 때문에 관료제적 조직임에도 완전한 문서주의가 아닌 일선관료가 정책집행과 서비스 현장 ... 을 수도 있겠다는 생각을 하게 되었다. 또한, 관료제 이론과 달리 실제 사회복지행정 실천에서는 복지정책과 관련한 법률 조항에서 명시된 법률개념 및 내용이 모호하여 완전한 문서주의 ... 관료제적 조직은 계층적 조직구조를 가지고 합리적 지배가 제도화된 조직을 말한다. 이 조직은 명확한 권한과 규칙이 있으며 위계 구조가 뚜렷한 특징으로 갈등을 제도적으로 해결하기 쉽
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.03
  • [2021 군사정보-면접-전공] 국가정보학 필수압축자료
    사고(소수의견 무시) / 최소공통분모언어(적당한 타협, 모호한 용어, 관료제 특성) / 상호주의(담합) / 거짓인질(합의해주면서 자기의견 관철)[정보분석기구 유형]A.분산형= 2차 ... 공간첩보단순픽셀,숫자 등 데이터 형식은 영상정보X(첩보에 불과)분석전문가 필요 / 정태적 자료(사후판단 곤란)[신호정보]통신정보(제3자가 도청,분석,평가)전자정보(비통신 레이더 ... )[정보분석관의 마인드]논리력/상상력/개방성(수용성)/의구심/인내심[정보분석관의 오류]경상이미지(자국현실 그대로 적용) / 고객과신주의(비슷한 정보를 비판없이 수용) / 겹층쌓
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    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.21
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    사회복지행정이론인 전통적 이론과 현대적 이론의 장단점을 비교 정리하여 제출하시오.
    적, 사회 심리적 면의 연구는 소홀히 한 점, 노동자간의 협동체계를 고려하지 않은 점 등 이러한 한계로 ‘인간관계론’이 대두 되었다.(2) 관료제 이론베버(Weber)의 관료제 이론 ... 은 오늘날에도 여전히 조직이론에서 중요성을 가지고 있으며현대 조직에서 가장 일반적인 조직유형이다.관료제 이론에서는 권한에 대하여 강조하고 있으며 전통적 권한, 위계적 권한, 합법 ... 적 권한의 세 가지 유형이 있다. 여기서 합법적 권한은 인간적인 관계에서의 지배가 아니라 법과 규정에서 제시한 권한만이 용납되는 경우로, 현대 관료제의 이념, 관점이라고 볼 수 있
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.18 | 수정일 2023.02.19
  • 실적제 임용의 민주적 통제방안 (민주적 정당성을 가진 인사권자의 통제방안을 중심으로)
    에 따른 국가 기능의 양적확대와 질적 분화, 전문화로 관료제의 전문성 요구가 증대되었다. 하지만, 정실제나 엽관제에 의해 구성된 관료제는 전문성과 능률성보다는 집단과의 친밀감 ... 의 능력이나 실적을 중요한 임용 기준으로 삼는다.이러한 실적제는 영국에서는 산업혁명 이후 시민계급이 의회지배 세력으로 등장하면서 소수의 유산계층 혹은 보수적 지주와 관료제 사이 ... 펜들턴 법(Pendlton Act)을 제정함으로써 실적제가 도입되게 되었다.(1) 실적제 임용의 장점실적제 임용은 실적주의의 기본원칙인 공개경쟁채용시험을 통해 공무원을 임용하기
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.19
  • A+ 건국대 한국행정의 이해 정리
    와 원인key word1. 권위와 권력의 개념2. 한국행정의 권위주의의 원인3. 관료제가 갖고 있는 권위(력)의 원천4. 우리사회에서 관료적 권위주의가 위기인 이유5. 권위주의 ... 는 자유를 인정하지 않는 권위이며, 이러한 권위는 자의적인 권위이다.한국행정의 권위주의의 고착화 원인- 관료제의 본질적 권위적 성격- 한국 사회의 권위주의적 문화관료제 자체가 권력 ... 적 속성을 가지고 있다. 그 권력이 법에 근거해야 할 것이다.관료제의 권위는 어디서 오는가?- 관료조직의 합리성- 몰인격적 운영관리, 객관적인 판단- 법과 규칙에 의한 지배통제 받
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.29
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    학점은행제 사회복지행정론 과제, 사회복지조직이론을 아래의 기준에 맞추어 정리하시오. 1) 각 조직이론의 특성을 간략하게 정리할 것 2) 각 조직이론 중 하나의 조직이론을 선정 후 해당하는 조직에 대한 예시를 제시하여 설명할 것(영리조직, 비영리조직의 예시 모두 가능) 3) 선정한 조직이론에 대한 자신의 견해와 사회복지에서 적용점과 한계를 제시할 것
    과 같은 일처리를 강조하게 되었으며, 형식주의 그리고 무사안일주의와 같은 관료제 조직이 빠질 수 있는 역기능에 빠질 수 있는 가능성이 높다고 할 수가 있다. 고위 공직자의 경우 특권 ... 은 사람들이 새로운 아이디어를 내기 어려우며 의견을 내기 어려워지며 조직이 형식주의로 치우쳐질 가능성이 높다고 생각한다. 때문에 사회복지에 관료제의 조직이론을 적용하게 되는 경우 ... 동원을 필요로 하기 때문에 이러한 관료제적인 특성은 어느정도 이해가 되는 부분이긴 하다. 하지만 관료주의로 빠질 수 있는 단점이 존재하는 관료제의 경우 의사소통이 저해될 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.02
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    행정학개론 시민사회의 발달과 행정의 변화 발표피피티
    성의 상실 : 집권세력의 입장과 역할을 대변 가능성 정부기준에 따라 NGO 활동목표 왜곡 가능성 사업의 효율성 , 효과성에 대한 평가 체계의 개발문제과도한 관료주의적 오류에서 탈피 ... 하여 적법절차가 내재된 관료제 구축의 필요성 관료제에 시장원리의 도입 NGO(Non-Governmental Organization ) 의 재정자립도 개선 개혁의 구체적 방향 기부금품모집 ... 행정의 변화 2세계 행정의 변화 - 조직화된 협동체계를 골격으로 한 관료조직 - 체계적인 구휼정책과 기획적 행정개념이 존재 시민사회의 발전이 미비함 고대 문명 고대 로마 중세 봉건
    리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.25
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    해방이후 “한강의 기적”을 달성하는데 한국 관료제는 성공적인 역할을 했다. 그럼에도 불구하고 한국관료제가
    를 처리할 때 공무원들의 권위적인 행태로 인해서 불쾌함이나 불편을 경험하곤 한다.(2) 조직의 관점조직의 관점에서 보자면 우리나라 공무원 조직의 관료제는 부서 이기주의와 책임 회피 ... 었다. 피해자들에게 사과를 하라는 국회의원들의 종용에도 불구하고 이것을 거부했던 장관의 태도에서 기관 보호주의에 사로잡힌 비인간성과 관료제가 얼마나 부서 이기주의와 책임 떠넘기기에 익숙해 있는 집단인지, 그 민낯을 확인할 수 있었다. ... 행정조직론주제: 해방이후 “한강의 기적”을 달성하는데 한국 관료제는 성공적인 역할을 했다. 그럼에도 불구하고 한국관료제가 지니고 있는 고질적인 병폐는 무엇인지 관료(공무원
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20
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