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"포스코 커뮤니케이션" 검색결과 301-320 / 1,035건

  • 포스코의 경영참가 사례
    의 건전한 발전을 도모한다는 취지에서 설립근로자들이 직접 선출하는 근로자위원 10명과 사장을 비롯한 경영자위원 10명으로 구성현재 근로자 위원 대표: 포항제철소 제강부 소속 이주형 ... ..PAGE:1경영 참가 제도(포스코의 사례를 중심으로)*..PAGE:2..PAGE:3경영참가제도란?*..PAGE:4*경영참가제도는 경영권 또는 경영전권에 대하여 근로자가직접 ... *..PAGE:10포스코의 경영참가사례*..PAGE:11*포스코의 경영참가사례▶ 직원, 회사가 혼연일체가 되어 노사 공존공영 추구- 근로자와 경영자가 동등한 입장으로 노사구분 없음
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.07.02
  • [신경영전략][신경영][경영][신경영전략 배경과 본질]신경영전략의 배경과 본질, 신경영전략의 전개, 신경영전략의 내용, 신경영전략의 문제점, 향후 신경영전략의 내실화 과제 분석
    은 은행권이었다. 금융기관들은 일본의 직능자격제도를 모방한 ‘신인사제도안을 만들어 노조와의 교섭을 추진해 왔다. 제조업 분야에서도 87년 이후 포항제철에서 처음 이 제도가 도입된 이래 ... 권고하고 있다. 제조업의 경우 직능자격제도를 도입하여 성과를 본 사례로 포항제철을 들 수 있다. 그러나 공교롭게도 포항제철에서는 노조가 직제개편에 합의한 이후 인사?노무관리에 대한 ... 도록 만들기 위해 서 일반적으로 필요한 것은 관료주의 타파, 전문가팀 구성, 자율관리의 도입 등이다. 동시에 교육훈련, 상하좌우의 커뮤니케이션 활성화, 제안제도의 일상화 등이 요구
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.25
  • [민간기업][사기업][관광개발]민간기업(사기업)의 적격성 테스트, 민간기업(사기업)의 청소년문화활동 지원, 민간기업(사기업)의 관광개발, 민간기업(사기업)의 중국진출 전략 분석
    , 상황판단력 등 네 가지로 구성되어 있다. 시험문제는 120여 문항이며 소요시간은 80분이다.4. 포스코실무적응능력평가(PAT, POSCO Aptitude Test)1995년 ... )의 적격성 테스트1. 삼성그룹2. SK그룹3. LG그룹4. 포스코5. 쌍용그룹Ⅲ. 민간기업(사기업)의 청소년문화활동 지원1. 다음세대재단1) 재단의 설립과 성격2) 지원 분야 ... 부터 포스코 그룹이 시행하고 있는 실무적응능력평가는 정부투자기관으로는 처음 실시된 것으로 포스코 경영연구소에서 개발하였다. 평가의 목적은 단기간의 획일적 수험준비가 아닌, 장기간
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.05
  • 위기관리조직론 과제, 최근 2년 내 참고문헌 정리
    .223-233▶위기관리 커뮤니케이션 전략과 뉴스 사진이 수용자의 뉴스 평가에 미치는 영향력 연구김정규 ( Jung Kyu Kim )한국소통학회, 26권 0호. 2015 pp ... 에서 상황적 위기 커뮤니케이션 이론의 전개과정과 향후연구를 위한 제언이현우 ( Hyun Ou Lee ) , 최윤형 ( Yoon Hyeung Choi )한국PR학회(구 한국홍보학회 ... . 2013 pp.110-111▶사회체육 경영,관리,행정,정책 : 팀의 패배에 대한 위기대응 커뮤니케이션 전략이 팀에 대한 태도 및 관람의도에 미치는 영향 -상황적 위기커뮤니케이션
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.12.19
  • MIS 적용 사례 - Posco
    , 제품개발 과정의 신속성, 연구개발과 생산 활동의 유기적인 협력이 보다 향상되었다. 그리고 포스코는 고객화에 대한 마인드도 매우 강력해졌다. 정보기술 커뮤니케이션을 통한 공급사슬 ... MIS 적용 사례 보고서목 차1. POSCO의 ERP도입 배경2. ERP의 개념3. ERP 적용(POSCO)4. ERP 적용결과5. POSCO 성공요인 분석6. 다른 기업 ... 의 ERP 적용 사례7. POSCO ERP의 시사점8. POSCO ERP의 과제1. POSCO의 ERP도입 배경(1) 외부환경분석기존의 규모의 경제가 소멸되고, 디지털 문화로 전환
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.13
  • 기업 속 인문학 사용 사례 , 기업가정신
    기업인 유니레버입니다. 유니레버는 정기적으로 시인과 작가를 초청하여 글쓰기 워크숍을 진행하고, 연극배우가 연출하는 연출극을 통해 직원들의 인문학적 소양은 물론, 커뮤니케이션 역량 ... 하고 있으며, 현대자동차와 롯데 등 다양한 기업의 인적성 검사와 포스코의 50분간의 토론 면접, 금융권계의 인문학 베스트셀러를 인용한 심층면접 등 인재 채용에도 인문학을 적극
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.12.06
  • KT&G
    을 찾아봅시다 ! _ 2000 년 10 월 포항제철 2001 년 11 월 한국주택은행 _ _ 2002 년 7 월 한국통신공사 2002 년 12 월 한국담배인삼공사 _ 2011 년 6 월 ... 한다고 생각 . 이러한 인식은 결국 성과 부진자 직원의 퇴사를 부추기는 결과를 야기 .문제점 개선방안 Korea Tomorrow Global커뮤니케이션 강화 _ 직원이 부서를 옮긴 ... 이후로 적성에 맞아 성과를 올리는 효과를 볼 수도 있다 . _ 그러기 위해서 그 부서 직원들과 성과 부진 직원의 커뮤니케이션이 가장 중요 . _ 부서이동으로 인해 업무가 변경
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.06.24
  • 환경적으로 지속가능 개발(ESSD
    .or.kr e-환경 유한킴벌리 http://www.yuhan-kimberly.co.kr 환경경영보고서 포스코 http://www.posco.co.kr 지속가능경영 환경과 에너지 ... 의 산물에 생태계가 적응 힘듬 인공적 산물이 사회에 미치는 영향 파악이 힘듬ESSD의 사례다양한 친환경 소재의 개발 – 포스코 친환경 제품의 개발(전체의74%) 친환경 공장으로 개편 ... 지속가능보고서 `MOVE(무브)'기아자동차는 2010년도 지속가능보고서 `MOVE(무브)'가 미국 커뮤니케이션 연맹이 주관하는 연차보고서 경연대회인 `비전 어워드'에서 대상을 받
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.07
  • [인적자원관리]포스코의 인사관리 제도
    Ⅰ. 포스코 소개1. 연혁- 창업기 : 꿈 (Vision) -1967년 7월 종합제철소 입지 포항으로 확정1967년 11월 종합제철사업추진위원회 회의1968년 4월1일 포항종합제철주식 ... 회사 창립- 포항건설기 : 땀 (Developmaent) -1970년 4월1일 포항제철소 1기 설비 착공1973년 7월3일 포항제철소 1기 설립 준공(조강연산 103만톤 ... )1973년 10월10일 국제철강협회(IISI)가입1976년 포항제철소 2기, 1978년 3기 설비준공(각각 조강연산 260만톤과 550만톤)1981년 포항제철소 4기설비종합준공
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    | 리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.12
  • 기업체 조사 대기업, 공기업, 중소⋅중견기업, 외국계기업
    . POSCO의 신뢰는 포스코 패밀리와 고객, 국민, 정부 등의 이해관계자와 상생하고 협력하여 대한민국 산업의 근간을 이루게 한 힘입니다. POSCO는 이러한 신뢰의 힘으로 끊임없이 ... 가 일하고 싶은 기업 1위로 선정 되었다고 합니다. CJ (주)가 2위에 올랐고 한국전력공사는 3위를 차지했습니다. 뒤를 이어 4위는 SK텔레콤 5위는 국민은행 6위는 포스코 7위 ... 조사에 임하겠습니다.기업체 조사① 대기업(POSCO)주위에서 “나는 POSCO에 취업 하고 싶어”라고 말하면 대부분 전기과 나와서 왜 POSCO에 가려고 하냐고 되묻곤 합니다
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.05
  • 포스코(POSCO)의 광고 캠페인 분석
    했다. 이에 포스코는 본격적인 대국민 광고 커뮤니케이션을 시작해 지난 13년간 꾸준히 인지도와 호감도를 높이며 포스코만의 기업 이미지를 만들어왔다. 여타 기업 광고들이 자사의 강점 ... 2000년, 민영화와 함께 더욱 친근한 기업 이미지를 심어주기 위해 시작한 포스코의 기업 광고가 올해로 13년째를 맞이했다. 창립때부터 민영화 이전까지 포스코는 국가경제 발전 ... 에 중추적인 역할을 하는 믿음직한 기업으로만 강하게 인식됐다. 포스코의 민영화는 새로운 변화의 포인트로 작용했고, 과거에 형성된 보수적이고 딱딱하며 무거운 이미지에도 전환이 필요
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.09.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영혁신론(변화와 혁신) 시험공부 대비자료
    계획을 수립하고 구성원에게 피드백 후 최종계획을 수립한다3) 지속적은 커뮤니케이션을 통하여 변화의 분위기를 조성한다4) 구체적인 행동변화의 가이드라인을 설정하여 새로운 변화에 구성원 ... 형고객(creative consumer)? 포스코의 경영혁신 PI(Process Innovation) 중 가장 먼저 고려한 요소 고객? 패러다임의 변화, 고객의 니즈와 욕구가 중요
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 27페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.13 | 수정일 2020.03.18
  • 스마트오피스, smartoffice
    와 기술이 바탕 - 재택근무 , 모바일근무 , 스마트워크센터 IT 효율적이고 창의적인 업무수행을 위한 경영혁신활동 전반 커뮤니케이션을 위한 공간 전략 클라우딩 컴퓨팅 자율출근제도 ... (2012, 2014) 포스코 ( 포항 ) KT ( 성남 정자 ) 경인 지방 통계청 ( 서울 강남 ) 한국 MS ( 서울 강남 ) 유한 킴벌리 ( 서울 강남 ) 한국 수자원공사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 40페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.10.29
  • A+[생산관리, 관리회계] BSC ppt발표본
    , 원료, 자재, 사내투자, 사외투자, 신 사업, 인사노무, 재무, 홍보, PI, 총무, 경영기획, 포항제철소, 광양제철소), 부, 실전사, 14 개 부문(판매, 원료, 구매 ... , 기술개발, 홍보, 설비투자, 재무, 투자사업, 정보시스템, 인사노무, 총무, 교육, 포항제철소, 광양제철소)전사, 5대 메가프로세스(고객충족, 기술연구개발, 조달 및 설비관리, 경영 ... - 직무성과 계약제- Bottom Up - 개별적 목표설정과 측정 - 미 닉슨 행정부 1954년 정착특 징BSCLogic ModelMBO5. BSC 구축과정BSC도입사례POSCO 한국
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    | 리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.03.25
  • 그린 마케팅 (포스코)
    그린 마케팅 (포스코)그린 마케팅의 정의 환경 및 자원 보존으로 기업 이미지와 제품 판매 상승을 도모함으로써 인간의 삶의 질을 향상 시키고자 하는 커뮤니케이션 활동1. 소비자 ... 기회의 확보와 경영 다각화의 이점을 얻음 - 경제적 우위 점유 - 기업 이미지 상승 및 법적 제재를 피함 - 기업의 영속성 보장그린 마케팅 사례 (포스코)포스코의 환경 정책 1 ... 3. 사회공헌 활동 - 환경 생태림 - 환경 전광판 설치 - 환경 웹진 e-푸른세상 : webzine.posco.co.kr그린 마케팅의 실패사례- 섬유유연제 R D / 자본투자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.04
  • 포스코KM,포스코기업내부성과,포스코뉴패러다임,포스코외부평가성과,포스코KM도입,POSCO의KM도입,KM활성화
    *POSCO KMPosco KM성과보고와 도입배경 본격 추진 과정 생활화 단계 활성화 단계 학습조직화 단계 향후 계획기업내부성과전사 지식 통합 관리시스템 구축주당 근무시간 25 ... 를 구축하는 것을 말한다. 인간중심,인간존중은 POSCO사의 핵심가치이다.지난 6년간 생활화, 활성화, 학습조직화 단계로 추진된 KMS를 통해 이룬 성과를 기업내부와 외부로 나누 ... 했다. Source : 2008년 P P리서치그룹 국내기업대상 설문조사결과 / 2006 리서치 인터네셔널 고객만족도 조사결과POSCO는 KM의 일환으로 가장 먼저 1998년 BEST POSEC운동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.06
  • [경영]AT&T 의 품질비용
    자리 이하로 줄이는 '6시그마'포스코POSCO Pohang Steel Corporation포항제철의 다른 이름우리나라의 대표 철강 제조기업한국의 제선,제강 및 압연재 생산 및 판매 ... 업체열간압연·냉간압연·후판·선재 등..포항제철소와 광양제철소 보유포스코의 품질비용기업의 품질비용을 매출의 20~30% → 5~6%로 줄임 : 바로 이익으로 이어진다! CTQ에 의한 ... 발생되는 비용(내적실패비용, 외적실패비용)품질비용 구성미국 전화산업의 80%이상을 차지세계 제 1의 음성, 비디오, 데이터 커뮤니케이션 회사* 규제분야 : 시외·국제 통신서비스
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.11.10
  • 포스코 (POSCO) 기업광고 사례분석
    소리 없이 세상을 움직이는 POSCO의 기업PR분석1. 들어가며우리는 평소 인기 있는 TV드라마 혹은 예능프로그램을 한 편 보기 위해서는 그에 앞서 적게는 수 편, 많게는 수 십 ... 는 광고 보는 것을 즐기는 취미를 가지고 시청해왔다. 이번 과제에는 내가 여태껏 봐왔던 광고 중에서 가장 인상 깊었던 POSCO의 기업PR 여러 편을 몇 가지 틀에 맞추어 분석해보 ... 라, 기업방침이나 경영방식을 대중에게 전달하는 장기적인 수단으로서의 광고라고 할 수 있겠다.2. 철은 차갑지 않다.우리나라를 넘어 세계를 대표하는 철강 산업의 주역인 POSCO기업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.10.23
  • 우리나라의 고령화 추세,고령화가 기업 영향,고령화 인사관리,고령화 딜레마,인력의 고령화,임금 피크제,고령인력만의 특수성
    직종·성별·연령의 제한 없이 자신의 직무완성도와 전문성을 높일 수 있도록 교육받을 권리를 갖게 되었다.국내기업 포스코 (Posco)직원들의 평생학습을 적극 지원하고 있다.한해 5 ... 할 문제이기 때문에 수평적 경쟁 조성이 필요하다...PAGE:15세대 간 수평적커뮤니케이션 문화 조성신입인력과 고령인력은 상생, 공생의 관계이므로 커뮤니케이션 과정이 무엇보다 중요
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.09.30
  • 소통을 통한 조직문화 개선
    , 가죽재킷 , 자유 … 오토바이가 아닌 ' 문화 ' 를 판다 , 조선일보 , 백승재 기자 ,2009 - 할리데이비슨 홈페이지 포스코 (POSCO) 홈페이지 11 Thank you!{nameOfApplication=Show} ... 은 경영진의 리더십 조직가치의 정립 조직문화를 반영한 경영시스템 구축 리더의 역할 활성화7 ▶ 조직문화 개선을 위한 CEO 의 소통 경영 - 국내 사례 Vision 2011 포스코 ... (POSCO) 정준양 회장 전준양 CEO 의 소통 경영 모습 현장 챙기기 : 취임 후 바로 조선소 방문 , 국내외 현장 방문 직원들과의 소통 : CEO 블로그 개설 , CEO
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.26
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2025년 11월 12일 수요일
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