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"패션리더쉽" 검색결과 281-300 / 1,804건

  • 영원무역 패션 합격 자기소개서
    . 지원동기[ 패션은 직업이 아닌 운명 ]가장 자신 있는 일이면서도 하면서 행복한 일. ‘나의 천직은 무엇일까?’라는 물음의 답을 저는 보다 쉽게 찾을 수 있었습니다. 중학교 ... , 고등학교 생활기록부에는 패션디자이너, 패션 전문가를 장래희망으로, 대학 진학 역시 그토록 바라던 패션마케팅학과로 진학하면서 어릴 때부터 패션산업에서 일하겠다는 진로에 대한 꿈 하나 ... 만큼은 변함없이 지켜왔습니다. 대학생활을 하며 병행해온 창업, 패션 포토그래퍼, 패션 잡지사 스태프, 동아리 등의 다양한 활동들은 돌아보면 결국 ‘패션’이라는 하나의 공통점
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    영상디자인과 수학계획서 및 지원동기
    1. 지원동기패션에 관심이 많고 패션디자이너에 대한 로망이 생겨 패션디자인과를 입학했던 학생입니다. 그러나 더 큰 꿈을 꾸기 위해 영상디자인과를 지원하게 되었습니다. 오늘날 ... 의 한류는 K-팝, K-패션, K-뷰티 등의 한국스럽고 트렌디한 콘텐츠와 각 분야에서 활약하는 영상디자이너들이 만들어 낸 결과물이라고 생각합니다. 한국의 대중매체가 보여주는 신선 ... 함과 역동적인 모습들이 세계인들에게 한국의 아름다움을 소비하고 모방하고 싶은 욕구를 자극했습니다. 이러한 한류의 성장과 더불어 K-패션은 세계에서 호평을 받으며 입지를 넓혀가고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.06.17 | 수정일 2019.06.20
  • kcu이미지메이킹과 지기관리 1,2차레포트 시험자료 합본
    자기관리 란 무엇인가?자기관리란, 이 "이미지메이킹"의 강의에서 배우는 그 모든 것을 뜻하는 말인 것 같다. ' 이미지관리, 패션예술, 리더십, 화술`스피치, 자기경영, 시간관리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.07.30
  • 자라 기업분석 및 CEO 분석
    . 아만시오 오르테가1) 아만시오 오르테가의 성공 비결2) 자신을 낮추기 위하여 ‘은둔’을 선택한 경영자3) 오르테가의 카리스마적 리더십4. 멘토인 CEO가 자신과 조직에 주는 메시지1 ... 한 변동은 인디텍스 주식 가격의 상승인한 것이었다. 그는 자라의 공동 창업자이며 대표적인 자수성가형 CEO이다.또한 주가는 곧 그 회사의 가치를 나타내는 것이다. 그는 패션과 관련 ... )는 저렴한 가격대의 트렌디한 여성복, 남성복 그리고 아동복을 제조 · 판매하는 스페인의 패스트 패션(Fast Fashion) 브랜드로, ‘자라’라는 이름은 설립자인 아만시오 오르
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.07
  • 이미지 메이킹과 자기관리 기말고사 족보
    리더십, 창의 리더십이미지 메이킹에 대한 진실 중 옳지 않은 것은?액세서리를 최대한 활용하여 면접관에게 자신의 패션 센스를 돋보이도록 한다.리더의 4가지 역할에 속하지 않는 것 ... 하는 기법을 무엇이라 하는가? - PDCA리더십에 관한 설명 중 틀린 것은?리더십은 궁극적으로 얼마나 많은 수의 추종자가 있느냐에 따라 평가된다.얼굴형과 메이크업에 관한 설명 중 틀린 ... 는 방법 중 틀린 것은?암홀의 바느질 선이 어깨 위치보다 안쪽으로 들어가게 입는 것이 날씬해 보인다.패션 예술의 개념에 대한 설명 중 옳지 않은 것은?디자인은 `그리다`의 뜻을 가지
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.16
  • (간호리더십) 영화 '인턴' 리더십 및 팔로워십 분석 보고서
    영화 “인턴” 리더십 및 팔로워십 분석 보고서학번이름1. 영화 “인턴”의 전체 줄거리를 기술 하세요.인터넷 의류 업체 "About the Fit"의 창업자인 줄스 오스틴은 기업 ... .2. 줄스(앤 해서웨이)의 리더십을 영화 속 에피소드를 들어 설명하세요.줄스(앤 해서웨이)는 리더십의 행동이론 영역의 독재적 리더십에 가깝다고 생각한다.시간을 쪼개어 효율 ... 을 내리는 상황이 더 많이 비추어졌고 의사결정과정으로 독재적인 면을 느낄 수 있었다. 그런 그녀에게 시간의 중요성 그리고 생산성, 책임감이 느껴졌다.덧붙여 그녀가 운영하는 패션
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.05.22
  • 평생교육기관 진단 및 조사
    디자인, 니트디자인, 디지털디자인, 텍스타일디자인), 건축 계열(인테리어디자인, 건축모델링), 섬유패션 계열(텍스타일컬러, 패션디자인, 패션마케팅, 페브릭디자인, 패션메이킹), 항공 ... 하는 한편, 훈련을 마친 사람의 역량을 국가나 해당 산업계가 평가하여 자격을 인정받을 수 있도록 한다.- 경영자 리더십 및 의사결정학교법인 한국 폴리텍 대학의 이사장은 이석행이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.02
  • [경영지도사 1차] 경영학 핵심정리(서브노트)
    , 취미, 쇼핑, 스포층, 오락 등2. 관심(Interest) : 음식, 패션, 가족, 여가 등3. 의견(Opinion) : 자신, 사회적 쟁점, 제품, 경제 등○ 소비자 구매의사결정 ... 과 구성원의 개인적 목표 그리고 목표달성에 이르는 경로에 어떻게 영향을 주는가를 설명하기 때문에 ‘경로-목표이론’이라함1. 리더십 유형1) 지시적 리더2) 후원적 리더3) 참여 ... 적 리더4) 성취지향적 리더2. 특성1) 종업원의 특성 : 능력이 높으면 지시적 리더십을 거부하고 성취 지향적 리더십 요구. 내재론자이면 참여적 리더십을, 외재론자이면 지시적 리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 46페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.03.24
  • 대입 자소서 2번입니다 전문가와 학교선생님 모두 극찬을 해주신 항목이라 자신있습니다
    들이 사용가능한 옷 제작 시뮬레이터 ‘D3D'부터, 일반인들에게 드라마 속 주인공의 패션 정보를 제공하는 ‘TV 속 이 상품’에 이르기 까지 패션분야 전반에 영향을 미치고 있 ... 을 알게 되었습니다.이 대회는 제게 미래의 패션을 생각해 볼 수 있는 계기가 되었습니다. 기존 패션산업의 경우 대형 브랜드의 디자이너들이 트렌드를 선도했다면, 앞으로는 빅데이터 ... 과 성취가 있었고, 협력을 통해 공동의 목표를 달성해 내는 리더십이 있음을 깨달았기에, 향후 환경정화 홍보활동, 마시멜로 챌린지 등 협력하고 도전하는 활동에 더욱 적극적으로 참여
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    국제경영-경영우위를 위한 핵심역량에 대한 글로벌기업들의 실질사례
    전자의 해외에서의 성공 요인을 살펴보면첫째, 제품 리더십 확보이다. 후발주자로서 내세울 수 있는 가장 중요한 무기는 제품 리더십 확보라고 생각한다. 지역 특성에 따라 R&D에 중점 ... 을 두어 기능, 패션, 디자인, 색상, 측면에서 독창적 판매 포인트를 발굴하여 시장지위를 확보함과 동시에 높은 브랜드 포지셔닝을 해왔으며 이러한 강한 자신감을 바탕으로 인도 등 신규시장에서는 진출 초기부터 제품을 성공적으로 장착시킬 수 있었다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.12
  • 서울교통공사 한사능 기출문제 및 추가해설정리
    ,희망점결점,노란모자11.멤버쉽의 정의소외형, 순응형, 실무형, 수동형, 주도형12.16진법 2진법 8진법ㄱ, ㄴ13.리더십 아이젠하워리더십-리더십-자신-부하14.의사소통 - 소제목 ... 고 한 아버지의 계획 수립 절차는?20.여자출산휴가, 워라밸문제시간통제약화21.비전/미션에 대한 설명비전 핵심가치는 변화한다22.패스트패션 과소비2번 (품질 저하)(환경오염,빠른
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 2페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.09.30 | 수정일 2021.01.07
  • 아마죤의 성공경영전략
    만의 강점 = 시너지 발생 아마존 세계 구축 발판문제점 ② 2. 아마존이 아마존 자체 의류브랜드‘아마존 패션’ 을 런칭할 예정이다 . 2- ⑴ ‘ 아마존 패션’을 온라인으로만 판매 ... 하는 전략은 옳은 것인가 ? 아니다 . 옳지 않다 온라인만으로는 한계가 보인다 .문제점 ② ● ‘ 아마존 패션 ’ 런칭 이유 수익성 ∙ 일반적으로 타사의 의류 브랜드 제품을 온라인 ... 것이라고 생각하며 , 이는 다른 페스트 패션브랜드와는 차별화 되는 전략이다 .문제점② 2. 아마존이 아마존 자체 의류브랜드‘아마존 패션’을 런칭할 예정이다 . 2- ⑵ ‘아마존
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 41페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.11.22
  • [A+ 발표자료] 귀금속사업 활성화 방안
    1 차 프로젝트 : 국제통상 전공학생들의 수출 첫 시도 - 성공 2 차 프로젝트 : 새로운 아이템을 구상하던 중 … 패션렌즈 ? ? ? !!! 잠재력은 크지만 해결해야 할 문제점 ... . 산업구조적 문제점 과도한 가격경쟁 , 불합리한 조정 통합적 리더십 부재 -20 년간 급속성장으로 복잡한 분화 , 발전 - 영세한 소규모 사업체가 지배적 양상 물리적 낙후성 ... 보석 산업의 전략적 방향 1. 종로 JEWELRY PARK 조성 통합적 리더십 부재 물리적 낙후성 제도적 환경 미비 종로구청 산하 ‘ 종로 귀금속 산업 발전 위원회 ’ 쾌적
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.26 | 수정일 2020.06.12
  • 유니클로 전략
    하고 있다. 이는 브랜드가치의 상승효과가 있다. 또한, 히트텍과 후리스의 경우 단순하게 기능성의류로 선보이는 것이 아니라 소비자가 패션의 한 부분으로 인식할 수 있게 하였다. 다양 ... 했던 직원이 하나도 남아있지 않다는 사실이 상징적으로 보여주듯이, 수많은 인재들을 영입하고 있지만, 인재가 성장하는 회사가 아니다. 유니클로의 야나이 회장의 리더쉽은 급속한 발전 ... ) 구조 속에서 이른바 ‘토털 로듀서’를 지향하는 것 도 패스트 패션의 근간이 되는 빠른 의사결정과 소비자 욕구 반을 가능하게 해다. 토털 로 듀서란 가치사슬 과정의 담당자들이 함께
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 4,300원 | 등록일 2019.12.02 | 수정일 2020.04.21
  • 21세기 환경변화와 기업이 원하는 인재
    : 황금알을 낳는 사업 분야 패션·금융·서비스: 서비스 마인드가 필요유통·마케팅: 장기적·단기적 안목이 필요 전자·정보·통신: 블루 오션에서 사업 가능 교육3. 기업이 원하는 인재 ... 상꾸준한 노력형건강한 몸과 마음도전 정신과 추진력유연성 및 변화 적응력창의성과 실무 대처 능력객관적 사고와 감성적 리더쉽다재 다능한 멀티플레이어형 인재4. 인재가 되기 위한 준비건강
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.06.27
  • 현대백화점그룹 정지선 CEO 비교 연구 (동종 업계 타 CEO들과의 비교)
    하는 첼 고객 수가 43% 증가하며 인수 전에 비해 대폭 상승하는 쾌거를 기록하기도 했다(김은영, 2019). 이러한 현대백화점그룹의 패션사업은 소위 손대는 족족 성장을 이루어 내고 있 ... 이 마련되어 업계 1위를 달성하게 된다면 현대백화점그룹은 패션 부문과 리빙∙인테리어 부문에서의 국내 업계 1위 기업으로 발돋움할 수 있게 되는 것이다.지난 3년 간의 성과를 통해 본 ... 현재 현대백화점그룹은 그룹의 출발점이었던 유통업에서 미진한 성과를 보여주고 있으나 그 외 핵심사업인 패션, 리빙∙인테리어 사업에서는 현대L&C와 SK네트웍스 패션사업부문의 인수합병
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    본인이 다니는 회사을 하나 선택하여 실행되고 있는 인적자원 관리에 대해 분석하고 평가
    율이 100%였다.삼성물산 패션부문의 신입사원은 매년 상반기와 하반기 정기채용으로 진행된다. 디자이너나 모델리스트 등 신입패션전문인력 채용은 매년 하반기에 별도로 진행한다. 일반직 ... 은 직무적합성 평가와 삼성 직무적성검사, 면접, 건강검진, 최종합격으로 이어지고 패션전문직의 경우에는 지원서 및 포트폴리오 심사부터 시작하여 직무역량면접과 인턴실습, 임원면접, 건강검진 ... 전문성을 검증하기 위해 세미나나 워크숍, 프레젠테이션 등 다양한 방법을 시행한다. 2차 면접은 임원면접으로 지원자의 잠재능력, 열정, 조직적응력, 리더십 등을 심층적으로 평가
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.01
  • E∙LAND GROUP 국제경영전략
    의 작은 의류상점 잉 글랜드 ( england ) 로 시작 . 패션 외에도 음식 , 건설 , 유통 사업 등 진출 . 1980 박성수 회 장 이화여대 앞에서 잉글랜드 의류상점 개점 ... 이랜드 그룹 사업부문별 매출 ] 해외 패션사업 36.1% (24,425 억 원 ) 국내 유통사업 30.3% (20,441 억 원 ) 국내 패션사업 24.9% (16,803 억 원 ... 경영을 도입 . 현지화 , 원가경쟁력 을 갖출 수 있도록 한 이랜드만의 전략 . 패션사업 연구개발은 유럽과 미국의 자회사에게 위임 . 본국에는 전 부문 연구개발 배치 - 국내 통합
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.10.31
  • 2020년 1학기 이미지관리와 커뮤니케이션 1주차·2주차 강의 내용 정리본
    , 패션감각- 이종선, “따뜻한 카리스마”: 커뮤니케이션, 공감능력, 신뢰, 설득력, 겸손, 유머, 인연, 비전4. 본 강의에서의 정의- 개인의 커뮤니케이션 행위(인지, 태도, 행동 ... 적 강화-> 말 잘하는 사람들의 공통점· 비언어 대화 : Body Language-> 외모, 얼굴표정, 시선처리, 패션, 메이크업, 자세, 걸음걸이, 손동작, 신체적 접촉- 설득· 사람 ... 는 이유 : 사회 참여, 리더십, 문제해결 능력· 토론의 핵심전략 : 사실(증거), 사실해석, 주장(결론)· 토론의 명수가 되기 위한 전략 : 논문쓰기, 연역과 귀납 활용- 인간
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.23
  • 버버리, 디지털 혁신기업으로 대변신
    럭셔리 브랜드들이 럭셔리와 온라인을 두고 저울질 하는 사이 강력한 리더쉽과 팔로우쉽으로 온라인 영토 선점 Art of the Trench 2009 년 11 월 런칭 연예인 , 예술가 ... 동영상 체험 온라인 생중계 온라인 채널을 통해 버버리 패션쇼 전체를 실시간 생중계 “ 패션쇼의 민주화 ” 혹평밀레니얼 세대를 위한 디지털마케팅디지털 혁신가 버버리만의 독특
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 35페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.14 | 수정일 2019.08.01
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2025년 12월 10일 수요일
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