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"조직개발연구" 검색결과 281-300 / 130,062건

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    보건의료정보관리사 국가고시 조직관리 최종정리본
    하는 의사결정과정•전략적 기획: 조직목표효과적으로 달성위한 중장기 계획. 동기부여와 통제를 통해급변하는 환경에 대처하는 효과적인 전략 개발하는 능력(모든 관리자,구성원 대상)① 내외부 ... : 공정한보상,대우,인사/직원의 안전보장/ 창의력개발/인화단결•인사관리자 역할/책임: 직원모집선발(조직경쟁력향상시킬 수 있는 직원선발)/성과관리(임금인상승진,해고결정시 활용)/직원 ... 및 이용에 관한 교육/ 분석 및 평가/ 보존 및 파기관리와 연구개발/ 서식 표준화/ 양질의 의무기록 유지/ 접근 권한 관리 등② 환자안전 및 질 향상 위원회(위원장- 병원장 부
    시험자료 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.09.02
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    HRD환경변화 내용을 토대로, 인적자원을 인적자본으로 전환하는 방안
    . 출처 및 참고문헌 1. 서론 HRD(Human Resource Development, 인적자원개발)의 개념은 다양하게 정의될 수 있으나, 일반적으로 조직의 성장을 위해 피고용자 및 ... 개발, 조직개발, 경력개발로 나뉜다. HRD의 맥락에서 보자면, 인적자원이라는 것은 ‘피고용자’ 및 ‘피고용자들로 구성되는 조직의 문화나 시스템’으로 정의할 수 있다. 인적자본 ... 에서는 원격학습 도구의 발전에 따라 비대면 학습에서 학습의 효과를 결정하는 자기주도학습역량의 중요성이 다시 부각되고 있다. 둘째로 조직개발 영역을 살펴보자. 원격 비대면으로 협업
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.27
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    치과위생사 국가고시 지역사회구강보건학 만점받은 핵심요약집
    지역사회 주민 전체 내원환자 개인연구내용 지역사회 주민의 생태와 구강보건 개인 구강병의 원인과 진행과정 및요양 방법활동과정 지역사회 주민의 구강보건의식 개발과정 개인 구강병 진단 ... 과 요양과정활동주체 지역사회 주민과 개발조직 및 구강보건팀 내원환자와 치과의사활동결과 지역사회 구강건강의 증진 내원환자 구강건강의 증진3. 공중구강보건이 개별 진료 행위와 구별 ... 1. 공중구강보건학• 정의- 지역사회의 조직적인 노력으로 상병을 예방하고 생명을 연장시키며 신체적, 정신적효율을 증가시키는 과학인 동시에 기술• 목적- 국민 구강건강의 증진
    시험자료 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.10 | 수정일 2025.03.20
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    연결망 특성이- 조직 시민 행동
    Behavior)저자 : 설홍수(Hongsoo Seol)목 -- 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 이론적 배경과 가설의 설정Ⅲ. 연구방법Ⅳ. 연구결과의 분석Ⅴ. 결 론★참고문헌한글초록조직사회자본이란 ... 조직의 사회연결망에 붙박인 자원을 말한다. 조직사회자본이하는 생산적인 역할 때문에 지금까지 연구는 이 자본과 조직성과의 관계를 주로 다루었다. 그러나, 사회관계는 사람들의 행동 ... 을 제약하기도 하고 촉진하기도 하므로, 조직내 사회관계가 개별 성원에 미치는 영향을 무시할 수 없다. 이 연구는 조직내 연결망 특성이 조직시민행동에 미치는 영향을 밝힘으로써 조직사회자본
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.20
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  • 자료 표지
    리더십 ) 효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.
    (2023): 285-305. 강은미. 관계지향성과 조직성과. 한국노사관계학회 학술대회, 2015.63-106 조홍용 외. 인적자원개발연구에서의 다양성 연구동향 분석 : 최근 22년 ... 간 AHRD 학술지 게재논문을 중심으로." 역량개발학습연구 17.3 (2022): 1-35. 변광인. "관계지향적 리더십이 관계품질, 조직몰입에 미치는 영향." 관광연구저널 19 ... ): 1-35. 7) 변광인. "관계지향적 리더십이 관계품질, 조직몰입에 미치는 영향." 관광연구저널 19.3 (2005): 421-439. 8) 문형남. "한국형 리더십 과정 개발과 적용 및 성과에 관한 실증적 연구." 숙명리더십연구 6.- (2007): 143-174.
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.23
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    진주보건대, 2023, 간호학과, 간호과정 중간 요약
    간호협회는 간호진단개발을 위한 공식적인 조직으로 NANDA 인정1987. Taxonomy I 출판1990. NANDA의 공식적 잡지인 간호진단 첫 호가 출판1997. 이 잡지의 공식 ... 목록 제시- 1997년 98개의 간호진단을 9가지 영역의 25가지 항목으로 분류하여 전산화 간호과정프로그램 개발- 대상자에 맞는 간호진단의 개발과 검증을 위한 공식적인 조직이 없 ... 근거기반 간호의 개념 및 필요성- 근거기반간호는 환자 간호 시 환자의 선호도와 가치를 고려, 간호사가 가지고 있는경험과 체계적인 연구로부터 획득된 최상의 근거를 가지고 활용 가능
    시험자료 | 23페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.03.08 | 수정일 2024.04.02
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    업무위임전결규정(업무분장포함)
    관계비고항호팀장사업부장대표이사협의조직구분1. 구매의뢰가. 가. 시설재 구매 의뢰●◎전략팀합의"나. 원,부자재, 상품, 소모품 및 소프트웨어"●전략팀합의다. 연구용 자재◎전략팀합의2 ... ■ 위임전결기준 기본팀장 - 사업부장 - 대표이사■ 공통부문 (품의 : ● / 보고 : ◎)업무내용전결권자협의관계비고업무세부팀장사업부장대표이사협의조직구분1. 업무분장가. 임원 ... 의 업무분장●해당임원합의나. 부서간 업무분장●전략팀 통보다. 업무인수인계① 팀장급 이상●전략팀통보② 팀원●전략팀통보2. 조직변경가. 본부 단위●전략팀합의나. 팀 단위●전략팀통보3
    서식 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.26
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    사이버보안학대학원자소서작성방법, 아주대사이버보안학대학원면접시험, 아주대사이버보안학대학원지원동기, 사이버보안학대학원학업계획서, 아주대사이버보안학대학원입사시험, 아주대사이버보안학대학원논술시험, 아주대학교사이버보안학대학원자소서, 아주대사이버보안학대학원연구계획서, 아주대정보융합보안대학원기출문제
    을 제공함으로써 전문가로서의 역량을 갖출 수 있게 해줍니다.사이버보안학을 연구 및 개발하는 당위성은 또한 미래 지향적인 측면에서도 중요합니다. 기술의 발전은 끊임없이 이루어지고 있으............. ... -----------아니라, 사이버 공격은 다양한 형태와 목적으로 이루어질 수 있습니다. 금융 기관, 의료 시스템, 정부 기관 등 각종 조직 및 기업들은 사이버 공격의 대상이 될 ... 는 기술과 전략을 개발해야 합니다.또한, 융합보안은 개인정보 보호와 더불어 국가 안보에도 직접적인 영향을 미칩니다. 현대 사회에서는 국가 간의 전자 정보 전송이 빈번하게 이루어지
    시험자료 | 297페이지 | 12,900원 | 등록일 2025.03.24
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    인력개발과활용_조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명하시오
    원의 능력과 조직의 전략을 유도하려는 계획적, 총괄적, 장기적인 노력이라고 할 수 있다.2. 조직개발의 발전과 변화(1) 제1세대 조직개발조직개발에 대한 초기 연구라고 할 수 있 ... 는 1세대 조직개발 프로그램은 직무설계에 대한 사회적, 기술적 시스템 이론의 접근방법과 팀 강화, 집단 사이의 문제해결과 참여적 경영 등의 행동과학 연구를 현장에 실용적으로 적용하기 ... 개발조직변화의 중심에 인간적인 측면과 환경의 변화에 대한 성찰에 중점을 둔 제2세대 조직개발 프로그램은 행동과학 연구를 기반으로 한 제1세대 조직개발 연구에서 탈피하여 조직의 변혁
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.08
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    광주과학기술원 의생명공학 대학원 기출입시문제유형분석-학업계획서 연구계획서 지원동기 최빈도기출면접문제 논술 자기소개서 어학능력검증기출문제 의생명공학기출면접문제
    ★ 지원자는 왜 의생명공학을 연구 개발 하려하나? 1500단어이 질문은 대부분의 면접관들이 묻는 최빈도 기출문제라기보다 아주 기본적이며 항상 묻는 질문이라고 생각하시면 됩니다 ... , 공학, 의학의 경계에서 인류가 직면한 가장 긴급한 건강 문제들에 혁신적인 해결책을 제시하는 학문이다. 내가 이 분야의 연구와 개발을 추구하는 이유는 단순한 학문적 흥미를 넘 ... . 대학원에서 의생명공학 분야 연구를 해야 하는 당위성을 논할 때, 개인적인 열정과 전문적인 목표, 그리고 사회적 가치와 기여에 대한 고려가 필요하다고 생각하고 이를 설명해야 합니다
    시험자료 | 435페이지 | 12,900원 | 등록일 2025.09.03
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    서울시립대 행정학과 행정조직론 수업 중간고사 범위(2-8주차) 자료
    4공하나 실제 연구의 어려움이 있음•구성요소-환경: 조직 경제 밖에 있는 것-투입(input): 환경으로부터 받아들이는 인적/물적 자원, 에너지, 정보 등-구조(structure ... Lorsch(1967): 미국기업을 연구. 업무성과가 좋은 기업은 그들의 환경만큼 구조도 복잡•환경에 예측가능성이 높고 덜 복잡할 때, 덜 복잡한 내부구조를 지닌 조직이 효과 ... 게 자극에 대한 환경의 변동성을 의미함행정조직론 4주차 -조직의 유형: 조직현상의 단순화에 기초를 두고 있음: 연구자마다 분류 기준이 다르다Amitai Etzioni의 유형론:복종
    시험자료 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.23 | 수정일 2025.06.19
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    지역사회간호학_요점정리_1-2. 지역사회보건간호의 정의
    이 건강유지에 적합한 생활수준을 보장할 수 있는 사회제도 개발을 위한 조직적인 지역사회의 노력으로 질병의 예방, 수명의 연장, 신체적 및 정신적 건강과 효율을 증진하는 과학과 기술 ... (인간과 환경 사이의 모든 생태학적 상호작용을 다룸)§ 공중보건의 필수 기능: 11개 (PAHO/ CDC/ W HO 공동개발) ☞ 각국 공중보건 수준의 판단기준① 건강 상태 모니터링과 분석② 공중보건의 위험요소와 위해를 줄 수 있는 인자에 대한 감독 및 연구 ... § W inslow (1920): 환경위생관리, 감염병관리, 개인위생에 관한 보건교육, 질병의 조기진단과 예방적 치료를 위한 의료 및 간호 서비스의 조직, 그리고 모든 사람
    시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12
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    인적자원 관리 및 개발이 개인수준, 조직수준, 기업수준에 미치는 영향에 관하여 기술하시오
    적자원 관리 및 개발이 개인, 조직, 기업 수준에 미치는 영향을 구체적으로 분석하고 이해하는 것은 조직의 전략 수립과 실행에 있어서 중요한 시사점을 제공할 수 있다.본 연구에서는 인 ... 인적자원 관리 및 개발이 개인수준, 조직수준, 기업수준에 미치는 영향에 관하여 기술하시오Ⅰ. 서론현대 사회는 급격한 기술 발전과 글로벌화의 물결 속에서 조직과 기업의 경쟁력이 그 ... Resource Management, HRM)와 인적자원 개발(Human Resource Development, HRD)은 조직의 성공을 좌우하는 중요한 요소로 작용하고 있다. HRM은 조직
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.24
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    코칭(Coaching)이 지향하는 System에 대하여 설명하시오.
    를 지원하는 동시에, 조직의 비전과 미션에 부합하는 방향으로 개인의 역량을 개발하는 것을 목표로 한다. 예를 들어, 2023년 글로벌 코칭 연구소(Global Coaching ... 한 통계는 코칭이 단순한 개인 개발 도구를 넘어 조직 전체의 성과 향상에 기여할 수 있음을 시사한다.또한, 코칭 시스템은 개인과 조직 간의 상호작용을 강화하여 지속 가능한 성장 ... 은 이러한 요소들을 강화하는 데 효과적이다. 예를 들어, 2024년 조직 문화 연구에서 코칭 프로그램을 도입한 기업의 직원들 중 80%가 조직 내 소통과 협력이 강화되었다고 답변
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.30
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  • 자료 표지
    조직개발은 왜 필요하며 조직개발의 발달단계와 조직개발 과정을 설명하시오.
    의 효율성과 건강을 높이는 다양한 접근을 연구한다. 그 중에서도 조직개발(Organization Development, OD)은 조직의 성과와 효율성을 향상시키기 위해 계획적이고 체계 ... 를 통해 집단의 상호작용이 조직변화에 미치는 영향을 설명하였다. 이러한 초기 연구들은 조직 차원의 계획적 변화에 대한 이론적 토대를 제공하여 조직개발 개념의 출현을 촉진 ... 의 국립훈련연구소(NTL)를 중심으로 한 체험학습과 감수성 훈련(Sensitivity Training) 워크숍이 조직개발의 원리와 기법을 널리 확산시키는 계기가 되었다. 이 시기 조직
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.28
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    리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오.
    의 행동이 조직의 성과와 발전에 미치는 영향을 분석합니다. 이 이론은 리더십이 타고난 특성보다는 학습과 경험을 통해 개발될 수 있다는 점에서 큰 의의를 가집니다.(1)과업 중심 행동 ... 화하는 데 기여합니다.(3) 리더십 행동이론의 기여리더십 행동이론은 리더십 연구와 실무에 많은 기여를 했습니다. 주요 기여는 다음과 같습니다리더십 개발: 리더십 행동이론은 리더십 ... 이 학습과 경험을 통해 개발될 수 있다는 점을 강조합니다. 이는 리더십 교육과 훈련 프로그램의 중요성을 부각시키며, 리더십 개발에 대한 새로운 접근 방식을 제시합니다.조직 성과 향상
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.31
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    요점 정리(제 17장, 인적자원개발의 책무성
    평가에 대한 새로운 접근 인적자원개발에서는 조직의 성과를 제고하기 위해서는 필요한 훈련을 제공하는 경우 평가가 필수 요소라는 것을 알 수 있다. 인적자원개발 연구자들은 평가 유형 ... 에 대한 투자를 하는 조직에는 맞지 않다. 4)인적자원 매트릭스 접근 조직 수준의 인적자원개발 지표를 개발하기 위해서 여러 연구자들이 연구했다. 이들이 제시한 지표는 인적자원 책무 ... 을 보여준다. 이러한 연구를 토대로 알 수 있는 것은 많은 조직들이 1수준과 2수준의 평가를 실시하고 있다는 것이며, 절반 이하의 조직이 4수준 평가를 시도하고 있다는 것이다. 3)프로그램
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.05
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    조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명하시오
    하다는 것이 연구결과의 요약이다.4. 조직개발과 변화의 사례 분석조직개발과 변화가 실제 조직에서 적용된 사례 분석 및 결과 분석을 통해, 이들의 효과와 성공 요인이 밝혀졌다. 연구 ... 것이 밝혀졌다. 이러한 결과들은 조직의 성과 향상과 함께, 조직 내부의 협력과 참여를 촉진하는데 큰 역할을 할 것으로 기대된다. 조직개발과 변화가 적용된 실제 조직에서의 사례 연구 ... 조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명하시오? 본 문1. 서론조직이 효과적으로 운영되기 위해서는 조직개발과 변화가 필수적이다. 조직개발은 조직 내부의 인적, 물
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.21
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    CPSM M3 요약자료(2018년 개정판)
    리더십 및 사업감각 - 전략의 개발조직의 목표 설정에 참여공급관리 부서의 사명, 프로세서, 역량공급관리 부서의 사명: 단순한 획득의 전통적 견해와 수동적 사명을 넘어 장.단기 ... 목표를 충족하기 위해 재화 및 서비스 파악, 분석, 결정, 조달을 이행하고 조직의 요구를 전략적으로 지원(수동 > 능동 전환)공급관리 프로세스상품전략 개발지출분석 및 공급업체 관계 ... 하고 변화로부터 배움조직을 학습하게 만들기 위한 5가지 요인시스템적 사고:전체패턴을 명확하게 만들고 이를 변화시키는 방법에 대한 지식과 도구의 집합체개인적 숙련사고모델의 개발: 생각
    시험자료 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.28
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    간호연구 원리와 실제, 고문사, 간호학과 연구방법론 중간고사 자료
    해야 함① 전문적 지식체 형성: 실무중심 간호전문직, 과학적 지식체 개발, 연구 필수② 간호의 범주 규명: 간호사의 독특한 역할 규명③ 간호중재의 효과성과 효율성 입증: 효과 입증 ... ★★★★★계획, 조직화, 계속성★★★★★◆ 간호연구의 목적- 새로운 지식체 생성, 현존 지식체 검증 & 확장- 최적의 간호실무가 무엇인지 평가, 결정하는 근거로 이용① 서술이론 ... ◆ 간호연구의 중요성- 연구: 현실을 경험하는 새로운 방법 중 하나로 새로운 세계- 새로운 세계에서 효과적으로 상호작용하는 방법을 배워야 함- 추론→지식, 방법을 수정하고 확대
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.20 | 수정일 2021.06.06
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2025년 11월 30일 일요일
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