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퇴근길 독후감 - 퇴근길 관련 독후감 12건 제공
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"퇴근길" 검색결과 241-260 / 12,341건

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    [학점은행제] 2023년 1학기 경영학개론 유연근무제 과제 레포트 (A+)
    시간을 유연하게 하는 것이다.기존의 우리나라 근로 방식은, 출퇴근 시간이 정해져 있어서 근로자들이 그에 맞추어서 근로하던 방식이었다면, 유연근무제는 근로자들이 정해진 근무 시간 ... 근로시간제, 재량근로시간제- 「근로기준법」이 정하는 유형 이외의 유형: 집중(집약)근로제, 시차출퇴근제 등② 근로장소의 다양화- 재택근무제와 원격근무제 등③ 근무량 조정- 직무공유 ... 를 활용하고 있다. 시차 출퇴근, 재택근무, 거점근무, 스마트 세일즈를 통해서 근로시간의 유연화와 근로장소의 다양화를 적극 활용하는 모습을 보여주고 있다. 이러한 도입으로 인해서
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.03
  • 복무규정,복무규정양식
    [****** 복무 규정]* 출근과 퇴근 시 직원들 서로 간에 인사드리기.- 출근과 퇴근 시 서로 간에 존중을 위하여 직원 및 원장들에게 인사를 드린다.* 치료실 신입업무 ... 는 단정하게- 긴 머리는 반드시 묶고, 메이크업은 가급적 진하게 하지 않기.- 데스크 직원과 에스테틱 관리 직원의 경우 손톱은 단정하게 하며, 네일아트를 했을 경우 지워야 함.* 흡연
    서식 | 2페이지 | 700원 | 등록일 2024.02.13
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    아동복지론 _ 자신이 거주하는 지역사회의 아동복지사업을 조사 한 후 지역의 아동을 위해 어떠한 방식으로 변화되어 왔는지 분석해 보고 더 나은 아동복지를 위해 개선되어야 할지를 기술하시오
    이번 과제를 작성하기 위하여 내가 거주하고 있는 충주지역의 아동복지사업에 대해서 인터넷 포털도 검색하고 출퇴근하면서 자주 보았던 지역아동센터를 선정하여 조사하였다. 지역아동센터 ... 한 지역아동센터의 기관명은 희망지역아동센터이다. 희망지역아동센터는 충청북도 충주시 사직산 12길 64-12에 위치하고 있으며 지역 내 저소득 가정과 결손가정, 맞벌이 가정의 아이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.07 | 수정일 2022.04.29
  • 리더십 사용 설명서
    처리 방식으로 하도록 내버려두어야 한다. 항상 맞는 길로 가면 좋겠지만 언제까지 직원들을 따라다니며 안내를 해줄 수는 없는 노릇이다. 때로는 잘못된 방식과 방향을 택해서 길도 잃 ... 는 바로 공사구분이 없는 리더이다. 업무시간인데도 아무때나 자신을 호출해서 자신이 궁금한 개인적인것을 물어보고 해결해 오라 하고 심하게는 자신의 아이숙제를 도와달라고 퇴근시간에 요청 ... 한다든지 이미 퇴근한 사람을 불러내서 말도 안되는 요구사항을 한다던지 하는 리더는 정말 최악중의 최악이다. 최악임에도 우리 주위엔 아직도 이렇게 공과 사를 구분못하는 리더들이 많
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.12
  • [IT기업으로본중국] 과제2 (한국의 카풀 서비스 발전현황에 대한 견해, 공유 주차장에 대한 견해, 중국정부가 '미성년자 게임 시간 규제에 대한 견해) 청주대
    도록 규정하고 있지만, ‘출퇴근 때 승용차를 함께 타는 경우’는 예외로 하였습니다. 더불어 과거 카풀은 운송에 대한 대가를 지급하는 형태가 아닌 유류비나 정비 요금을 나누어 부담 ... 운수사업법을 준수하는 것도 매우 중요합니다. 하지만 한국의 출퇴근 교통체증은 매우 심각한 사회 문제로 작용하고 있습니다. 이를 일부 해소하기 위하여 출퇴근 시에는 카풀을 허용 ... 하여야 한다고 생각합니다. 즉, 94년도 출퇴근에 적용되는 예외 사항을 카풀 중개 플랫폼에 허용하여 소비자에게 경제성과 편리함을 주어야 한다고 생각합니다.2. ‘공유 주차장’에 대한 생각
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.01
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    1. 대인관계에 있어 예절의 의미와 필요성 2. 학습자님의 실제 대인관계에 있어 예절의 가치와 문제점(개선점) 분석 3. 학습자님이 인식한 실제생활에서의 예절문제 개선점을 해결하기 위한 실천계획 및 실천 4. 학습자님의 대인관계 예절에 있어 개선점을 해결하기 위한 실천계획에 따른 실천 이후의 결과 및 시사점
    는 사회적응의 기본적인 틀이며 성공으로 향하는 지름길이 될 수 있고 인간의 삶의 행복의 기준에 큰 영향을 미친다. 이러한 대인관계는 일방적인 관계가 아닌 쌍방의 관계이기 때문에 대인관계 ... 하게 여긴다는 생각으로 점심시간에 회식을 하지않고 퇴근 후에 회식하는 것에 대해 업무의 연장선으로 보면서 부정적으로만 생각하였다.이러한 나의 모습이 직장 상사에게 비추어졌을 때 예절이 없 ... 었기 때문에 그러한 생각이 잘못되었음을 깨닫고 고쳐야 할 필요성을 느꼈다.둘째, 출퇴근 시 인사를 밝게 하여 하루의 시작과 끝을 서로 기분 좋게 보낼 수 있도록 하는 것이다. 출퇴근
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.16
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    매일 아침 써봤니 독후감_김민식
    을 때부터 바짝 벌고 긴 시간 동안 투자를 통해 노후 대비를 해야 하기 때문에 첫 직장은 일단 수입이 많은 직업을 선택하는 것이 좋은 것 같다. 그러면서 일을 하면서 남는 시간 ... 하고 있다.작가는 낮에 무슨 일은 하는지는 중요하지 않다고 말한다. 중요한 것은 퇴근 후에 무슨 일을 하느냐라고 한다. 위에서 말한 내용과 일맥상통한다. 퇴근 후에 하는 일은 자기 ... 가 좋아하는 일이다. 작가처럼 글쓰기가 될 수도 있고 온라인 게임이 될 수도 있으며 골프나 헬스와 같은 운동이 될 수 있다. 퇴근 후에 무슨 일을 하는지는 나중에 우리가 본업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.06
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    인적자원관리_포천이 매년 선정하여 발표하는 가장 일하고 싶은 100대 기업들은 구성원의 자발적 몰입과 창의성을 이끌어 내고 그 결과로 높은 성과를 창출해 내는 선순환을 만드는데 성공한 기업들이다. 이들 기업 중 한 곳을 선정하여 가장 일하고 싶은 기업 그들은 무엇이 다른지 사례를 들어 서술하시오.
    를 창출해 내는 선순환을 만드는데 성공한 기업 중 애터미가 있다. 사업주 박한길 회장은 직원들의 인적 자원 관리를 놀 자유와 놀 공간, 놀 시간을 주고자 한다. 개방형 공간에서 자율 ... 하였다. 이처럼 쉬면서 일을 하지만, 일할 마음이 들 때 최선을 다하라는 모토를 가지고 있다. 2. 본론 1) 애터미의 인사관리 정책 조직 관리는 파격적인 혁신을 가진다. 출퇴근 ... 과 명칭을 사용하고 출퇴근 관리와 업무 감독을 하지 않는다. 또 프로젝트 중심 조직으로 임직원 누구나 프로젝트를 제안하며 스스로 매니저가 되어 진행시킬 수 있다. 이것은 개방적이
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05
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    성인기의 심리장애를 설명하고, 현대인에게 자주 발생할 것 같다고 판단되어진 심리장애를 기술하고 이유를 기술하시오.
    했다. 친구는 나직이 읊조리듯 “집에 가면 아무것도, 심지어 물잔조차 들기가 힘들다”라고 토로했다. 나도 모르게 책과 노트에서 손을 떼고 친구의 양어깨에 손을 얹었다.퇴근길 전철 ... 을 목격하고 있다. 나 역시 무거운 가방을 메고 출퇴근길을 오가며 어깨 결림을 느끼곤 했다. 그 결림이 단순한 근육통이 아니라, 마음의 무게가 몸으로 전이된 결과라는 생각이 들 ... 은 희망을 얻었다.또한 일상적 자기관리 전략으로 규칙적 수면·운동·영양 섭취가 필요하다. 주간 스케줄을 짜서 일과 휴식 시간을 명확히 구분하고, 퇴근 후에는 완전한 휴식을 취하는 습관
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.24
  • 인간과 사회 2학기 중간 과제물
    는 존재했지만 여전히 ‘9 to 6'의 출퇴근 공식이 보편적이었다. 그러나 코로나가 지속되며 사무실은 위험 공간이 되었고 재택근무의 보편화가 시작되었다. 어떤 사회현상은 예상치 못한 ... 인테리어 제품이나 홈 카페를 조성하는 사람들도 늘었다.시장조사업체 한국IDC의 조사 결과 올 2분기 국내 PC출하량은 145만대로 전년 대비 46.3% 증가했다. 출근길 테이크아웃 ... 재택근무의 단점도 분명히 존재한다. 가장 큰 문제점은 업무공간과 휴식공간이 분리되지 않는다는 것이다. 퇴근을 해도 퇴근한 것 같지 않은 느낌, 집에 있어도 집에 가고 싶다는 생각
    방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    현직자가 뽑은 일하기 좋은 한국 기업 분석
    강대국들간의 패권 전쟁으로 인류 역사상 유래 없는 격동의 혼란기를 겪고 있다.2. 2위 카카오의 업무 환경의 장점2위는 카카오로 눈치 볼 필요 없이 칼퇴근한다, 수평적인 근무 ... 분위기, 복지 시스템이 잘돼있다와 같이 평가했다.세상의 진정한 리더가 되기 위해서는 다른 사람이 하는 것을 맹목적으로 따라해서는 안된다. 다른 사람이 가는 길을 아무 생각 없이 뒤 ... 와 5위는 네이버와 삼성디스플레이로 연봉·복지 점수가 우수했다.다른 사람이 가지 않은 길을 자신만의 방식으로 스스로 헤쳐나가야 진정한 성공의 열매를 맛볼수 있는 것이다. 그러기 위해서는 성공에 대한 확신을 가지고 끊임없이 노력하는 자세가 필요하다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.12.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    양극성장애 케이스스터디 간호진단 1개, 간호과정
    께 자살 시도에 관한 이야기를 하여 2번째로 입원하였음. 4) 가족력 문항 -가족관계: 하루에 최소 2번씩 (부모님이 출근하실 때, 퇴근하고 나서) 부모님과 통화하며 가족관계 원만 ... 속에 갇힌 기분이었다.”, “길을 걷다 갑자기 큰 바위가 떨어져 제 길을 막아 이러지도 저러지도 느낌이었다.”라며 은유적 표현을 사용함. 또한, 대상자는 “간호사 선생님들이 다 ... 들 너무 착하시고 좋으신 분들이 많은 것 같아요. 특히 00선생님이 좋으신데 어제밤부터 계셨거든요. 근데 지금 안보이시고 다른 선생님이 계시는 걸 보니 퇴근하신 것 같아요. 누군지
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.10.16 | 수정일 2025.03.21
  • 유튜브 젊은 부자들 짧은 요약 및 느낀점 독후감
    이다. ③유튜브식 흐름에 맞추는 것 ④대부분의 유튜버들이 적절한 영상의 길이를 5~7분 정도로 생각하고 있었다. (물론 많은 유튜버가 가장 적절한 영상의 길이로 언급한 시간은 10 ... , 메시지는 10글자 이내로 심플, 어느 정도 자극성을 띠는 것이 중요하며 제목의 경우 키워드를 중심으로 작성, 중요한 키워드를 앞에 배치, 썸네일보다는 길게 적어도 되지만 20자 이내 ... 로 간결하게 작성해야 한다. 유튜브 시청이 몰리는 시간대는 당연히 출퇴근 시간대이다. 구독자 중 직장인들이 많다면, 출근하며 보기 좋은 영상은 오전 8시에, 퇴근하며 보기 좋
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    (22년 1학기 A+)가톨릭 관동대학교 경영마인드 교통혁신 12주차 과제 - 혼잡 통행료
    비용이기 때문에 서울의 교통혼잡비용이 계속 증가하는 것은 문제라고 지적하고 있다.경제학의 관점에서 봤을 때, 혼잡 통행료가 필요한 이유는 많은 사람이 빠른 길을 선택하면 최적 ... 의 문제점을 해결하면 다른 한 곳에서 다시 문제점이 생기는 ‘풍선 효과’가 나타난다.또한 대부분의 사람들은 일정한 시간에 출퇴근을 하는데, 혼잡 통행료는 특정 시간에만 받기 때문 ... 에 이러한 사람들은 불가피하게 혼잡 통행료를 많이 부담할 수 밖에 없다. 이는 효율성이나 비용에 상관없이 일정 시간에 출퇴근을 하는 사람들이 자유롭게 출퇴근이 가능한 사람들에 비해
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.31
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    최대호 좋은 것만 오직 좋은 것만 독후감
    한 잔의 따뜻함, 우연히 들은 음악 한 곡, 혹은 길가에 핀 꽃처럼 ‘좋은 것’을 찾을 수 있다고 말한다.나는 회사 생활에 지쳐 있던 어느 날, 퇴근길에 편의점에서 산 삼각김밥 ... 좋은 것만』이 전하는 메시지일 것이다.책을 읽으며 나는 내 삶 속에서 나를 지탱해준 ‘좋은 것들’을 돌아보았다. 글쓰기, 가족의 응원, 친구의 웃음, 혼자 걷는 산책길… 그것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.10.16
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    바람직한 마케팅조사에 대해 예를 들어 논술하시오
    가 좋지 않은 이유를 분석하고 이를 반영함으로보다 더욱 소비자 중심의 마케팅 전략을 수립할 수 있었다. 두번째로는, 새벽배송이다. 퇴근 길에 주문하고 새벽에 받아보게 된다면, 아침 ... 는 미국에서 흔히 말하는 ‘커리어우먼’으로서의 삶을 살았다. 미국 최대 컨설팅기업이었던 맥캔지에서 근무를 하고 있었다. 하지만 그녀는 미국에서 살면서 워킹맘으로서의 삶도 있었다. 퇴근 ... 하는 길에 아이들 걱정을 하며, 좋은 제품을 먹이고 싶은 엄마의 마음으로 안타까워 했다고 한다. 그래서 그녀는 한국에 돌아왔을 때 ‘좋은 것을 먹이고 싶은 워킹맘들의 마음’을 해소
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03
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    주택을 고르는 기준으로서 역세권이 갖는 의미를 GTX를 중심으로
    퇴근길의 도로 교통 혼잡 없이 서울로의 진출입이 가능하다는 점에서는 장점이 있지만, 일단 서울 외곽까지 가는데도 시간이 오래 걸리기 때문에 서울 안에서도 오피스나 대학교가 밀집 ... 해 있는 도심까지 가기 위해서는 최소 1시간 이상이 소요된다. 지하철을 탈 수 있기는 하지만, 이동 시간이 길다. 만약 경기도 하남에서 경기도 파주까지 지하철로 간다고 가정하면 족히 ... 성이 크게 나타날 것으로 기대된다. 때문에 GTX가 개통하면 출퇴근 시간이 획기적으로 단축되는 효과가 나타날 것이고, 이는 수도권에서 도심으로 출퇴근 하는 사람들에게는 대단히 매력
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회주의적 복지체계 국가 중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고 본인이 생각하는 장단점에 대해 서술하시오.
    에서 흔히 볼 수 있는 ‘퇴근길 아이 돌봄 공백’ 문제와는 확연히 다르다.또한 성평등 제도 역시 가족정책의 중요한 기반이다. 스웨덴은 법과 제도뿐 아니라 사회문화 전반에서 성평등 ... 스럽지만 복지으로 다가오는지 체감하기 때문이다. 예를 들어 맞벌이 부부가 아이를 어린이집에 맡기지 못해 퇴근 후에도 늘 긴장된 하루를 보내는 모습을 보면, 단순한 개인의 문제가 아니라 사회 ... 된다. 국가와 지방자치단체가 운영을 담당하며, 비용은 가정 소득에 따라 차등 부담하게 된다. 맞벌이 부부는 안심하고 아이를 맡길 수 있으며, 저녁 무렵 직장에서 돌아오는 길에 아이
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.19
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    네코마키 콩고양이 1 팥알이와 콩알이 독후감
    한 일상 속에서 혼자 집으로 돌아오는 길이 무척 외롭고 쓸쓸했다. 그럴 때면 『콩고양이 1: 팥알이와 콩알이』 같은 책을 펼쳐들며 마음을 달랬다. 책 속의 팥알이와 콩알이가 겪는 소소 ... 게 만들었다. 예를 들어, 고양이들이 서로의 털을 핥아주거나, 같이 낮잠을 자는 장면을 보면서 ‘이런 순간이 얼마나 따뜻한가’ 하는 생각이 들었다.나도 어느 날, 퇴근 후 지친 몸 ... 을 이끌고 집에 돌아와 창밖을 바라보다가 우연히 길고양이 한 마리가 가만히 내 손길을 기다리는 것을 보았다. 그 순간, 나는 나도 모르게 손을 내밀었고, 그 고양이는 머리를 내밀어 내
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.14
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    관심있는 기업을 선정하여 해당 업체에서 제공되는 다양한 복지서비스들을 조사하고 의견을 제시
    는 편이다.이처럼 사내에 어린이집을 운영할 경우 아이와 출퇴근을 함께 할 수 있어 그 시간 면에서도 부담이 현저히 줄어들 뿐만 아니라, 자신이 다니는 기업에서 운영하는 어린이집이 ... /후기 임산부의 경우에는 긴 근로 시간이 태아에게 좋지 않은 영향을 미칠 수 있기 때문에, 일일 2시간 단축 근무를 신청할 수 있도록 하고 있다.이외에도 태아 검진을 받기 위한 목적 ... 의 외출 및 조기 퇴근 등을 지원하고 있어 임신한 상태에서도 직원들이 편안하게 근무할 수 있는 것을 지향한다.3) 여성 전용 휴게실 및 클리닉 운영아모레퍼시픽 본사에는 여성 전용
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13
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2025년 11월 29일 토요일
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