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"비심판적인태도" 검색결과 221-240 / 4,761건

  • 사회복지실천론 ) 사회복지실천 관계의 7대 기본원칙에 대하여 설명하시오
    이 등장할 수 있다. 이럴 때 비심판적인 태도를 가지고 객관적으로 상황을 판단하고 행동하는 태도가 필요하다. 객관적인 상황에서 무엇이 잘못되었고 어떠한 점을 개선해야 할지를 파악 ... 들 스스로를 인격체로서 인정해주며 클라이언트와 신롸성있고 존중받는 관계를 구축하도록 해야 한다.5) 비심판태도사회복지사가 복지를 제공할 때 클라이언트의 예상치 못한 행동이나 말 ... 원칙3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론‘요람에서 무덤까지’라는 말은 사회 복지에 대한 목표를 표현하고 있는 구호이다. 위의 구호 속에서 복지가 추구해야 할 방향에 대해서 어느
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    비에스텍(Biestek)의 관계의 7원칙에 대해 기술하고, 이 원칙 중 클라이언트의 자기결정에 대해 예를 들어
    와 현실 그리고 감정적인 것을 그 받아들이는 것을 말하는 것이며, 일탈과 왜곡을 승인하는 것이 아니게 된다.5) 비심판태도비심판태도라는 것은 문제의 책임에 대해서 클라이언트 ... 적 효과로 이어지기도 하는 것이 바로 비심판태도라고 할 수 있다. 이는 클라이언트와의 관계에서도 좀 더 역동적인 힘이 되며, 사회복지사에게는 클라이언트의 약점과 실패의 원인 ... 에게 언어와 비언어적인 태도로 지적하지 않는 것을 말한다. 잘못을 두둔하는 것과는 다른 행동이며, 있는 그대로 상황을 이해하려고 하는 노력을 말한다. 클라이언트의 경우 심리적이고 치료
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지실천의 개념과 기본원칙을 기술하고, 각 실천과정별로 사회복지사의 역할을 설명하시오
    하고 판단하지 않으면서 존중하는 것이라고 할 수 있다.5) 비심판태도다섯 번째 원칙에서 지켜야 하는 것은 바로 비심판태도로 사회복지사는 그 어떤 경우에서도 클라이언트를 따로 심판 ... 한 원칙이다. 이때 사회복지사는 평가적으로 판단하는 객관성을 가지면서도 적절한 치료적 관계를 유지하되 클라이언트를 존중하면서 비심판태도를 유지하는 전문성을 길러야 한다.6) 자기 ... . 사회복지실천의 개념과 목적 및 특성2. 사회복지실천의 7가지 원칙3. 사회복지사의 역할Ⅲ. 결론 (총 요약)Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인간은 사회적 동물이기 때문에 집단 속에서 관계
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.15 | 수정일 2022.03.17
  • 스포츠에서의 인성, 생활 속에서의 인성, 스포츠맨십
    가 어우러지는 순간은 따뜻했던 것 같다. 경기를 관람하는 관중들의 태도 또한 중요하다. 일부 비매너적인 사람들의 경우 자신이 응원하는 팀이 아니면 무조건적으로 비판적인 태도로 상대 ... 하게 임하는 자세는 매우 중요하다. 불성실한 태도는 후회를 남길 뿐이며 팀을 패배로 이끄는 지름길이 될 것이다. 또한 승자와 패자가 나뉘는 냉정한 스포츠 세계에서 서로를 배려할 줄 아 ... 는 모습을 보였다. 이렇듯 우리는 우리사회와 한 약속들, 법과 도덕을 지켜야 훌륭한 사회인이라 할 수 있다. 두 번째 예로는 심판의 오심과 같은 불운에 좌절하지 않듯 세상의 불공정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.17 | 수정일 2022.01.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025 사회복지실천론 사회복지전문직의 자기성찰에 관련된 기출문제
    교류에 있어 선호하는 것 및 거북함으로부터 자유로워지기 위해 자신이 노력할 수 있는 것에 대해 모색③ 비차별적ㆍ비심판적 행동과 태도? 비차별적ㆍ비심판적 행동과 태도: 인간에 대한 ... 과 차별적 태도가 사회복지사로서 자신의 일에 어떤 영향을 줄 수 있는 지 탐색- 자신이 누군가에 의해 온전히 수용된 경험 여부 및 수용되었을 때의 느낌, 수용된 적이 없다면 현재의 느낌 ... 의 자기인식과 관련되어 있으며 의사소통과정에서 비언어적 표현 을 정확하게 파악하는 것과 관련- 사회복지사가 생각, 본능적인 반응이나 느낌, 인상, 통찰력, 충동 혹은 추측으로부 터 오
    시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지실천을 위한 관계의 원칙에서 Biestek 의 7대 원칙을 기술하고, 7대 원칙중 한가지 선택하여 원칙에 대해 본인의 생각
    . 서론II. 본론-비에스텍의 관계의 7원칙의 주요 내용을 중심으로-1. 개별화2. 목적과 의도를 가지는 감정 표현3. 통제된 정서 반응4. 수용5. 비심판적인 태도6. 자기결정7 ... 실천에 활용해야 한다.5. 비심판적인 태도사회복지사는 재판관이 아니다. 그렇기 때문에 클라이언트가 가진 문제의 원인이나 클라이언트가 가지는 욕구에 대해서 예단해서는 안 된다. 사회 ... 하는 데 관심을 두어야 한다. 사회복지사가 심판적인 태도를 보일 경우 사회복지사 스스로가 클라이언트에 대해 편견과 선입견을 가지게 될 가능성이 높기 때문에 클라이언트에게 도움이 되
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.11
  • 사회복지 실천의 관계원칙(비에스텍의 7대원칙)을 정리하여 제출하시오.
    화의 원칙, 의도적인 감정표현의 원칙, 통제된 정서적 관여의 원칙, 수용의 원칙, 비심판태도의 원칙, 클라이언트의 자기 결정의 원리 원칙, 비밀보장의 원칙)에 대해서 알아 보겠다. ... 비에스틱의 7대원칙은 사회복지사가 복지 대상자의 개별 사회사업의 관계를 형성하면서 갖추어야할 자질을 나타낸 것이다. 궁극적으로 복지의 대상자가 자신, 사회환경간의 효율적인 적응 ... 을 하도록 도와주는 것인데, 헬퍼가 클라이언트를 돕기 위해서는 이러한 일곱가지 전문적인 원리를 지켜야 한다며 정의한 것을 말한다. 그렇다면 본문에서는 비에스틱의 7대원칙 (개별
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.04.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    비에스텍(Biestek)은 사회복지사는 복지대상자와의 개별사회사업 관계를 형성하여, 궁극적으로 복지대상자가 자신과 사회 환경 사이에서 효율적인 적응을 하도록 도와주어야 한다고 했습니다. 비에스텍(Biestek)의 사회복지실천 7대 원칙이 있습니다. 이 원칙을 복지대상자인 클라이언트에게 적용하는 상황을 가상하여 그 중요성에 대하여 서술하세요
    하고 다루어 나가는 원칙이다.?그리고 수용의 대상은 선한 것(the good)이 아니라 잘된 것(the real)이다.(5)?비심판태도-심판받지 않으려는 욕구개별사회사업 기능이 문제 ... 에게는 폭언과 폭력적인 태도를 보이고 있다.이러한 상황이 오랫동안 지속되어 현재 클라이언트는 자신의 방에서 나오려고 하지 않는다. 갑작스럽게 외부 기관에서 케어하는 것은 클라이언트 ... 위하여 클라이언트의 언어적 비언어적 표현을 잘 경청하고 관찰해야 하며 이를 통해 클라이언트의 특성을 잘 이해할 수 있게 된다.-?사회복지사는 개입에 있어서 클라이언트와 보조를 잘
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지실천 기술 중 비스텍의 7대원칙에 대하여 사례를 들어 논하시오 할인자료
    것이다. 비심판태도 클라이언트는 자신이 처한 어려움이나 문제 상황에 대하여 사회복지사로부터 심판이나 비난을 받고 싶지 않아 한다. 그러한 점을 보아 클라이언트를 비심판적인 ... 태도로 대해야 할 것이다. 자기결정권 원칙 자기 결정권의 원칙이란 모든 의사결정에 있어 클라이언트가 주체가 될 수 있도록 해야 한다는 원칙을 의미한다. 실제 사회복지사가 개입방법 ... 과의 사이에서, 보다 나은 적응을 가져오도록 개인의 능력과 지역사회 자원을 적절히 동원하고 활용할 수 있도록 돕는 관계를 의미하고 있다. 본 주제인 사회복지실천 기술 중 비스텍의 7대
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 (5%↓) 2375원 | 등록일 2023.01.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지실천론_과제-사회복지 실천의 관계론과 면담론
    로만 안심시키는 것 ⑥수용과 시인의 혼동 ⑦클라이언트에 대한 존경의 상실 ⑧과잉 동일시가 있다. 비심판태도는 클라이언트가 가진 문제나 욕구의 발생 원인에 대해서 클라이언트의 유ㆍ무죄 ... 의 행동에 대한 평가적 판단은 현재와 미래에 대한 클라이언트의 건강한 적응을 위한 것) 것을 말한다. 비심판태도의 전달 장애 요인으로는 ①편견 ②시간적으로 지나치게 빠른 결론 ... 에 대처하는 그들의 태도에 대해 정직하고도 개방적으로 제시할 것과 전문적 관계에서 최소한의 절차상 조건에 따르고 사회복지사의 의무는 관계를 맺을 때 필수적인 절차상의 조건을 최대한
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지 실천을 위한 관계의 원칙에서 Biestek의 7대 원칙을 기술하고 7대 원칙 중 한 가지 선택하여 원칙에 대해
    .본 론1. 사회복지실천 관계의 원칙2. Biestek의 7대 원칙1) 개별화2) 의도적인 감정표현3) 통제된 정서적 관여 및 몰입의 원리4) 수용5) 비심판태도6) 클라이언트 ... 이나 방어기제 또는 행동 패턴에 대한 지식이 부족한 경우, 사회복지사가 클라이언트에 대한 존경이 결여가 된 경우를 말한다.5) 비심판태도문제에 대해 클라이언트 잘못이 없거나 있 ... 거나 또는 그 책임이 있는지 그 여부를 말하지 않는다는 것을 말하며 클라이언트 태도나 행동에 대해 평가적 판단은 하고 있어야만 한다. 즉, 심판하지는 않지만 평가적인 판단을 해야
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    비에스텍의 7대 관계론 중에서 사회복지 실천 서비스에 있어서 수용하기 어려운 장애요인이 무엇인가 생각해보고 수용에 관한 사회복지사의 태도를 서술하시오. 할인자료
    의 자세를 전달하기 위해 사회복지사는 클라이언트의 표현에 대한 적절한 코멘트, 관련 질문을 활용한다. 비심판태도 고수 원칙 비심판태도는 오늘날 클라이언트의 문제나 욕구의 원인 ... 이 필요할 것이다. 이것은 적절한 반응으로는 사회복지사의 개입에서 나타나게 되는 태도로서, 외적인 표현 즉 언어, 표정, 행동을 통해 전달, 반응을 할 경우에 목적에 맞게 진실성 있 ... 는 태도로 통제하고 조정해야 할 것이다. 클라이언트에 대한 수용 원칙 소용은 그의 현실, 감정을 있는 그대로 받아들이는 것이지 그의 일탈 된 행동에 동의하는 것은 아니다. 또한 수용
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.03.14
  • 학교교육심리, 문제 상황에 대한 분석, 나 전달법
    적 감정 표현, 통제된 정서의 관여, 수용, 비심판태도, 자기결정, 비밀보장 ?를 채택 하여 일곱 가지 기본 원리를 제시하고 있다.이 중 문제에 적용 할 수 있는 원리는 비심판 ... 적 태도(non-judgemental attitude)의 원리 이다.? 비심판태도의 원리 : 내담자의 잘못이나 문제에 대해 판단하는 말이나 행동을 삼가야 한다는 것이다. 상담자 ... 실험시간에 B가 실수로 실험도구를 깨트렸다. B가 어쩔 줄 모르고 당황해 있는데, 선생님이 B에게 “주의가 산만하니까 실수를 하는 거라며” 혼을 내었다.- 평소 수업태도도 좋
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지실천에서 관계형성의 7대 원칙(Biestek)은 개별화, 의도적 감정표현, 통제된 정서적 관여
    는 것에 대해 안도감과 신뢰가 형성되게 되는 것을 말한다.5) 비심판태도클라이언트의 관계에 있어 비심판태도는 역동적인 힘이 되고 있으며, 사회복지사의 경우 클라이언트의 약점 및 ... Q. 사회복지실천에서 관계형성의 7대 원칙(Biestek)은 개별화, 의도적 감정표현, 통제된 정서적 관여, 수용, 비심판태도, 클라이언트의 자기결정, 비밀보장이 있다.1 ... 에 대해서 수용하고 이해를 해주려고 노력한다.그다음으로 내가 잘 한다고 생각을 하는 것은 비밀보장이다. 이전부터 나는 사람들의 얘기에 매우 귀담아 듣고 있다. 그리고 그 얘기를 나
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지사는 자기 자신이 바로 실천의 도구라고 합니다. 자신의 특성, 능력, 경험 등을 돌아보고
    하는데 지식을 갖추지도 못했기 때문에 다양한 윤리적 딜레마 상황을 해결할 수 있는 윤리적 의사결정과 관련된 자질을 가져야 할 것이다. 다섯 번째는 비심판태도로 사회복지사 ... 하고자 하는 태도를 자주 보인다. 이는 사회복지사로서 갖춰야할 비심판태도가 부족한 것이기 때문에 이를 위한 노력을 해야 한다. 2) 사회복지사로서 가지고 있는 장점 내가 사회복지 ... 로서의 전문적인 자질과 태도 등도 갖출 수 있어야 한다. 이처럼 사회복지사가 사회복지실천 과정에서 요구되는 것은 다양한데 본론에서는 사회복지사의 기본적인 자질, 태도, 특성, 능력
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
  • 비에스텍의 7대 관계론 중에서 사회복지실천 서비스에 있어서 수용하기 어려운 장애요인이 무엇일지 생각해보고 수용에 관한 사회복지사의 태도를 서술하시오
    클라이언트가 강력범죄를 자행한 범죄자라 할지라도 그런 클라이언트를 인격적으로 존중할 수 있어야 하겠다.마. 비심판태도사회복지사는 언제나 개방적 태도를 고수할 수 있음은 물론 개입 ... 비에스텍의 7대 관계론 중에서 사회복지실천 서비스에 있어서 수용하기 어려운 장애요인이 무엇일지 생각해보고 수용에 관한 사회복지사의 태도를 서술하시오-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... . 비에스텍의 7대 관계론 중에서 사회복지실천 서비스에 있어서 수용하기 어려운 장애요인이 무엇일지 생각해보기2. 수용에 관한 사회복지사의 태도를 서술Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료비에스텍
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 6,900원 | 등록일 2021.12.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    비에스텍(Biestek)의 관계의 7원칙에 대해 기술하고, 이 원칙 중 클라이언트의 자기결정에 대해 예를 들어 설명하시오
    다. 수용이라는 것은 클라이언트의 언어에 대해서 사고체계로 클라이언트에 대한 말과 행동을 해석하는 것에 대해서 표현한다.5) 비심판적인 태도비심판적인 태도의 원칙으로는 클라이언트가 가지 ... 고 그름에 대해 판단을 하기 보다는 클라이언트를 이해하며 행동의 원에 대해서 규명하는 것에 있어 초점을 두어야 하고 비심판태도를 보이는 사회복지사에 대해 클라이언트는 자신 문제 ... 에서는 사회복지실천과정에 있어서 어떠한 원칙이 있는지 설명하고자 한다.Ⅱ. 본론사회복지실천에 있어서 관계라는 것은 사회복지사와 클라이언트의 관계이기도 하며 그 사이에서 감정과 태도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.16
  • 사회복지사와 클라이언트의 관계가 일반적인 인간관계와 다른 점을 구체적인 예를 들어 설명
    복지사와 클라이언트의 관계가 일반적인 인간관계와 다른 점1) 개별화의 원리2) 의도적인 감정표현의 원리3) 통제된 정서적 관여의 원리4) 수용의 원리5) 비심판태도의 원리6 ... 에 계시는 아버지 되시는 하나님의 자녀들이며 천국을 이을 자인 것이다.5) 비심판태도의 원리전문적인 직업으로 말미암아 케이스워커는 반드시 사회적 ? 법률적 ?윤리적인 선(善 ... 도록 돕는 관계”라고 설명하고 있다. 따라서, 사회복지사의 성숙은 필연적으로 관계 속에서 논의할 수 있는 것이다. 특히 사회복지사가 클라이언트와 전문적 관계에서의 성숙태도를 집중
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.31
  • 사회복지실천기술의 특징과 유형에 대하여 설명하고 본인이 사회복지사가 되었을 때 대상에 맞게 실천해야 할 실천기술사례들을 예를 들어 설명하시오.
    이 제시한 7대 원칙인 개별화의 원칙, 의도적인 감정표현, 통제된 정서적 관여, 수용의 원칙, 비심판태도, 자기결정의 원칙, 비밀보장의 원칙 내용을 작성하였고 사회복지실천기술 ... 등까지 모두 수용을 해야 한다.5) 비심판태도사회복지사는 클라이언트의 이야기를 듣는 과정에서 클라이언트를 심판해서는 안 된다. 즉 클라이언트가 잘못을 해서 문제에 대한 원인 ... 제공을 했다거나 클라이언트도 문제 상황에 대한 어느 정도의 책임을 가지고 있다는 식으로 심판태도를 보여서는 안 된다는 것이다. 그러나 클라이언트에게 드러내지는 않되 클라이언트
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02
  • 비에스텍의 관계의 7원칙에 대해 기술하고 이 원칙 중 클라이언트의 자기결정에 대해 예를 들어 설명하시오.
    를 수용하는 태도를 보여야 한다.5) 비심판태도비심판적인 태도는 사회복지사가 클라이언트의 이야기를 듣고 ‘혹시 자신이 문제의 원인을 제공했다는 생각을 하지는 않나요?’ 등 문제 ... 았고 본론에서는 이를 구체적으로 살펴볼 수 있는 개별화, 의도적인 감정표현, 통제된 정서적 관여, 수용, 비심판태도, 클라이언트의 자기결정, 비밀보장 등 비에스텍의 관계의 7원칙 ... 사회복지사의 민감한 반응, 클라이언트의 감정에 대한 사회복지사의 이해와 적절한 반응으로 구성되어있다고 볼 수 있다.4) 수용수용적인 태도는, 사회복지사와 클라이언트의 관계에 있
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02
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2025년 11월 29일 토요일
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