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"미래숙련수요" 검색결과 221-240 / 1,908건

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    기업분석(신원_수출부문)
    하는 품질의 제품과 수량을 원하는 납기일에 납품할 수 있도록 생산능력을 확보하는 것입니다. 따라서 지속적으로 해외법인의 노동자를 숙련시키고 있으며, 생산라인증설을 위한 신규투자를 통해 ... 에 최선을 다하고 있으며 동관지사에서는 현지 바이어들의 수요 트렌드 변화를 모니터링하는 역할을 강화하여 오더수주와 바이어 확보의 질을 높이고 있습니다02. 본론2-1. 산업현황2-2 ... 들이 많아 경쟁사로 선정하였습니다.3) 강점과 약점동남아시아 생산기지 중심의 수요 대응 역량한세실업이 선제적으로 생산시설을 늘리기로 결정해 의류 OEM 제조사 가운데서도 수혜를 받
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.02
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    평생교육기관(지역평생학습관 및 시민학습관 등) 두 곳을 선정하여, 기관의 특장점을 분석하여 제출
    평생교육 중요성은 더욱 강조되고 있는 상황이며 현재 기술변동이 숙련 주기를 단축시키고 숙련 수요 양극화, 일자리 대체 등으로 나타나면서 이에 따른 평생직업교육 활성화도 함께 요구 ... 되고 있으며 고등교육 수준의 성인 교육 수요 또한 증가하고 있는 상황이다. 우리나라의 경우 급속한 인구구조 변동, 생산연령인구가 급속하게 감속하고 있는 상황에서 평생교육 중요성은 더 ... 활동, 창의적 체험학습 등 성인 맞춤형 과정을 편성하여 문해교육을 제공한다.(2) 학부모 교육자녀의 성장, 미래 역량을 지도하기 위해서 학부모 역량을 강화하기 위한 프로그램을 운영
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    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.08
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    저출산·고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오
    하게 됨으로써 근로자의 생활안정과 고용안정을 도모하게 되는 한편, 기업의 숙련인력 확보를 지원하고 있는 제도다. 20년 2월 28일 이후부터는 부부가 동시에 육아휴직을 하는 것 ... 한 비용을 지속적으로 지원하고 있다는 것에서 국가가 국민에 대한 책임성을 강화했고, 개인의 양육부담을 경감하게 되는 효과도 있을 것으로 기대된 바 있다. 또 미래세대인 아동에 대한 ... 를 일부 보충지원하며, 추가 사업소득으로 연중 운영하게 되는 노인 일자리다.근로취업알선형수요처의 요구에 의하여 일정한 교육을 수료하게 되거나 관련되어있는 업무능력을 가진 대상자를 해당
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03
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    4차산업혁명으로 인한 효과
    할 중요한 지표가 될 것이기 때문이다. 과거 20~30년의 ICT변화는 우선 고숙련노동에 대한 상대수요를 증가시켜 고, 저학력 노동자 사이의 소득격차를 확대 시켰다. 또한 코드 ... 적인 기술이 우리가 살고 일하는 방식을 변화시키는 현재 및 미래를 의미한다. 디지털 혁명이라고 하는 3차 산업혁명이 일으킨 컴퓨터와 정보기술(IT)의 발전이 계속 이루어지고 있 ... 다. 이러한 신기술의 등장과 기존 산업 간의 융합은 새로운 산업 생태계를 만들고, 직업에도 많은 변화를 일으킬 것이다. 4차 산업혁명은 미래사회의 변화에 그치지 않고 대학에도 큰 파급효과
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    | 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.07
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    2021년 4학년 1학기 방통대 중간과제물, 전략적간호관리
    적 환자 관리를 선호하는 간호사3. 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량에 대해 자신의 의견을 포함하여 논하시오.1) 전략적 관리기술에 대한 보다 나은 이해와 숙련 : 과거 보건 의료 ... 하고, 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등은 어떤 것이 있을 수 있는지 구체적인 예를 제시하여 설명하시오. 또한 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량에 대해 ... 들에게는 정반대의 상황을 초래함 : 유능한 간호사 의 공급 미달과 상대적으로 늘어나는 수요(2) 간호사 부족의 문제는 불충분한 임금, 간호사들 사이의 개인적인 목표의 변화, 작업조건
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    | 방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.27
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    ERP인사1급 요약정리본(벼락치기용)
    : 고용, 개발근로조건관리: 임금관리, 복리후생관리, 근로시간관리,산업안전관리, 보건위생관리인간관계정리노사관계관리? 인적자원의 수요공급 조절- 인력부족 : 아웃소싱, 초과근로, 임시 ... 적고용,초과근무활용- 인력과잉 : 직무분할제, 조기퇴직제도, 다운사이징, 정리해고, 사내벤처*인적자원계획>수요와 공급을 예측수요:-수리적 기법: 생산성비율, 추세분석, 회귀분석추세 ... 추정후 외부에서 공급받을 수 있는 인력 예측* 수요예측: 델파이기법 Vs 마코프분석: 공급예측** 인력계획(인적자원의 수요예측)의 “산업공학적” 접근법: 시간 및 동작연구 ,작업표본
    시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12
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    우리나라의 퇴직제도에 대한 고찰
    권 및 생존권이 침해받고 있다는 점이다. 즉 현행 퇴직 이후의 재고용 및 재취업을 위한 제도적인 장치가 미흡한 실정이다. 지금 전 세계적으로 인구 고령화 및 경제성장 또한 복지 미래 ... 의 고령화는 바뀌지 않을 것이다. 이에 따라 한국의 노동시장 즉 한국경제는 향후 여러 가지 측면의 조정과정을 거쳐나가야 한다. 고령자의 비중이 증가하면서 소비재의 수요도 고령자 ... 중심으로 바뀌고, 수요 구조 변화에 따라서 산업생산구조도 재편될 전망이다. 선진 고령국가들처럼 한국도 출산율 저하가 인구 고령화에 상당한 역할을 하게 되면서 노동시장과 거시경제
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23
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    인적자원관리-비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오.
    로 하는 노동에 대한 수요가 존재하여 설정된 조건부 그리고 임시적 고용관계”로 정의된다(한권희 외, 2009 재인용). 외환위기 이후 비정규직을 중심으로 한 고용형태가 확산되면서 비 ... 인력의 전문성이나 숙련성이 낮은 경우 생산성이 떨어질 우려가 있으며, 동기유발이 어렵고, 처우나 고용불안으로 인한 불만과 갈등, 형평성 문제가 발생할 수도 있다. 이러한 문제 ... 정규직 고용을 통해 조직은 경제적 불황기에 주변영역을 쉽게 구조조정 할 수 있게 되어 핵심적 영역을 보호할 수 있으며, 기술 환경의 불확실성이 커질 때 비정규직의 유지는 미래
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    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24
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    2022 직업상담사 2급 필기 핵심 정리
    성↑:↑노동수요 탄력성+ 노동자의 숙련정도↓:↑노동수요 탄력성 (힉스-마셜법칙 아님)▶ 준고정적 노동비용 뜻- 단기에서 노동비용은 가변비용 / 자본비용은 고정비용- 노동비용 = 임금비용 ... 1. 직업상담학1. 직업상담의 이해1) 직업상담의 개념① 직업상담의 목적▶ 기스버스(Gysbers)의 직업상담의 목표생애진로발달상에서 개인의 적성과 흥미를 탐색하고 확대하여 미래 ... 결탄력성② 노동비용이 총생산비에서 차지하는 비중↑:↑노동수요 탄력성③ 다른 생산요소와 노동의 대체 가능성↑:↑노동수요 탄력성④ 노동과 함께 이용되는 다른 생산요소의 공급탄력
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    | 시험자료 | 40페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.06 | 수정일 2022.10.19
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    상담- 직업정보
    시켜야 하는 공예품적인 성격이 강하기 때문에 실용적인 측면과 장식적인 측면을 고루 만 족시켜줄 수 있는 숙련기능공의 수요는 줄어들지 않을전망이다 .{nameOfApplication=Show} ... (25%) 4,690 만원 임금 66.1% 직업만족도 감소 (42%) 현상유지 (45%) 증가 (13%) 전망 정규교육 : 14 년 초과 ~ 16 년 ( 대졸 정도 ) 숙련기간 ... , 입면도, 투상도를 통한 공간이해 능력 확대 체험학습을 통한 실무중심교육 실시 미래를 위한 직업인성교육 확대 상반기 3 월 / 하반기 9 월 개강 특 전 : 국가자격기능 검정료
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    | 리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.16
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    정보학 ) 정보화 혁명 및 4차 산업혁명이 만들어낸 남녀 성행동의 변화 사례들을 기술하고, 이러한 사례들을 지지하거나 반증하는 자신의 경험 사례들을 제시하고 자신의 의견을 기술하시오
    성 개선과 업무 유연성에 대한 확대로 다양성과 업무 성과를 연계하려는 시도가 이어지고 있다. 여성의 교육 수준이 높아지면서 고숙련 인력에 대해 수요가 높아지는 4차 산업혁명 시대 ... , 사회정의가 완전하게 실현될 수 있다는 이슈로 그 자체가 우리 사회가 지향해야 할 중요한 가치라고 할 수 있다. 또한 인간개발과 경제성장, 인구 재생산과 같이 지속가능한 미래 ... 로 초개인화를 강조하면서 소비자 개인의 행동이나 수요에 대해 더 정확한 파악을 통해 개인 맞춤형 콘텐츠를 제공할 수 있도록 하는 것이 살아남을 수 있는 중요한 전략이 된다는 점
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.16
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    A+인적자원관리 과제 - 4차 산업혁명 시대 인적자원관리의 변화 방향
    가 이루어지는 장소로 들어가는 것처럼 묘사하여 AI 로봇과 클라우드 서비스가 먼 미래가 아닌 우리 실생활에 가까이 있다는 것을 강조하였다.오늘날 우리는 이 세계는 4차 산업혁명 시대 ... 직업들이 등장하고 있다. 실제로‘The Future of Jobs Report 2018’에서는 2022년까지 수요가 증가할 직업으로 데이터 분석가, 인공지능, 블록체인 등의 최신기술 ... 의 전문가 등을 내세웠다. 무엇보다 서비스직, 영업·마케팅, 조직개발 전문가 등의 직업도 수요가 증가할 직업으로 기재되었다. 직업은 인간의 욕구를 충족하고 사회를 지탱하기 위해
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    | 리포트 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.11.24 | 수정일 2024.05.18
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    글쓰기 ) 인공지능의 일자리 대체로 야기되는 일자리 양극화를 방지하기 위해 인간의 일자리 유지를 위한 정책이 필요하다.
    화는 점점 심화될 것이라고 전망된다. 가장 크게 피해가 예상되는 직종은 중간 숙련노동자이다. 반복적 업무를 진행하는 제조, 생산직과 은행, 회계, 공무원 업무 등과 같은 사무직은 임금 ... 라 미래 직업의 판도를 바꿀 것이라는 전망이 나온다. 인공 지능이 쉽게 범주화할 수 있는 직업은 자동화 가능성이 높지만 사람을 상대하는 하는 서비스업 중 전문성을 필요로 하는 분야 ... 화되며 이와 관련된 일자리들이 생겨날 수 있다. 새로운 노동 수요에 대해 전망해 보면, Mckinsey는 의료 서비스, 엔지니어, 과학자 및 분석가, 기술 전문가, 관리자 및 임원
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.27
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    관광학 ) 관광개발계획의 개념과 관광개발시 계획수립의 가치는 무엇인가
    에 기초해 미래지향적 관광개발을 바탕으로 경제 및 사회, 문화적인 파급효과를 극대화하기 위해서 관광개발의 비전과 관광권역에 방향성을 제시하는 국가 단위의 계획이 필요하다. 또한 지구 ... 과 관광수요, 행태를 예상하여 이 변화에 적합한 관광개발을 정책적으로 구상 시에 체계적으로 강구해야 할 필요가 있다.이러한 관광개발계획의 수립이 관광개발을 실행하기 전에 이루어져야 ... 하는 이유는 관광개발의 비전과 방향의 제시되는 부분이 바람직한지, 타당한지 등을 따져 가면서 미래상을 구현하고 각 시·도의 권역별로 관광개발계획의 방향성을 제시하는 것이 가능
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    | 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.09 | 수정일 2020.12.14
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    국내 간호법 제정 관련 정책변화 분석 보고서 (간호법 레포트) A+ 받은 자료입니다!!
    들의 간호에 대한 수요가 기하급수적으로 증가하는 것에 비하여 간호 인력 부족으로 심각한 문제가 나타날 수 있음을 의미한다. 이러한 악순환이계속 이어진다면 피해를 보는 것은 결국 ... 은 간호의 돌봄이 확장될 미래의 초고령 사회 간호사의 업무 영역을 관장하기에 역부족하다. 따라서 간호법제정을 통해 실질적 필요에 따라 간호사의 배치 장소를 다양하게 확대하고,전문 ... 를 설립할 수 있도록 하는 것(제21조) 국가 및 지방자치단체는 간호사등의 근무환경 및 처우 개선을 통한 간호사 등의 장기근속 유도 및 숙련 인력 확보를 위하여 필요한 정책을 수립
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.03
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    파시의 인간되어감이론 적용 질적연구
    )발간지전남대학교 대학원 간호학과 간호학 박사학위논문연구의필요성우리나라의 간호사 수요는 증가하고 있으나 의료기관에서 활동하고 있는 간호사는 전체의 49.6%에 불과하며 간호사의 이직 ... 으로 의미있는 사람과 함께 하거나 동시에 괴롭히는 간호사와 거리두기를 통해 내면의 강점을 발견하고 긍정적인 미래를 구체적으로 상상하며(대학원 진학, 구급대원 이직) 적극적으로 괴롭힘 ... 며 사명감과 친밀감으로 버팀이 되었지만 반면에 단절됨도 안정감을 주는 것으로 발견하고 대물림으로 변해가는 자신을 보며 내 삶의 주인이 되고자 이직을 하여 환경변화를 시도하고 새로운 미래
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.28
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    무역학개론(한국의 FTA의 현황, 문제점, 미래 과제에 대해 기술하시오)
    노동의 수요가 감소하여 숙련노동과 비숙련노동 사이의 소득격차가 확대될 수 있다. 특히 인적자본 수준이 높은 국가는 무역자유화로 인한 기술수준 향상을 비롯한 경제적 이익을 흡수할 수 ... 무역학개론한국의 FTA의 현황, 문제점, 미래 과제에 대해 기술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. FTA란 ?2. 한국의 FTA 추진전략과 현황3. 한국의 FTA 긍정적 효과.4 ... 는 인력이 효율적인 산업으로 이동할 때까지 일시적으로 실업문제가 발생할 수 있다. 이러한 구조조정비용은 보호장벽이 높을수록 더 클 것이다. 또한 산업의 효율성이 증진되면서 비숙련 단순
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    | 리포트 | 9페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.11.30
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    인공지능의 범죄예방에서의 활용과 그에 대한 사람들의 판단
    이 발숙련된 노동자에 대한 수요가 상승할 것이라는 예측도 존재한다. 뿐만 아니라 고도화된 ICT인 IoT, Cloud, AI, Big data와 관련된 다양한 신산업들이 발굴되고 이 ... 창출을 위한 정부의 적극적이고 새로운 역할이 요구된다. 미래 신규 수요에 대한 지식과 정보를 적극 제공하고 글로벌 특정 국가에 대한 시장 정보 및 정책 동향도 적극적으로 알리 ... 를 이용한 인공지능이라고 할 만큼 우리의 현재와 미래를 변화시켜 줄 획기적인 핵심기술인 것이다. 인공지능은 이미 우리의 일상생활 전반에 많이 적용되고 있는데, 크게 두 가지로 분류
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.02
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    사회복지학개론 ) 베이비부머세대의 노년을 위한 우리나라의 복지정책과 노인복지관의 역할에 대해 작성하여 제출하시오.
    부머의 경우 고령사회와 초고령화사이 중간에 주요한 인구로 노인이 될 세대라는 점에서 이 연령집단에 대한 노후대비가 가까운 미래의 우리나라 노인인구의 삶의 질과 직결된다고 할 수 있 ... 제의 도입을 통해 베이비부머 세대로 인해 연금재정 압박이나 잠재성장률의 감소, 사회복지 비용 증가와 같은 국가 경제적 문제를 해소하는데 도움을 받을 수 있으며 기업에서는 숙련노동자 ... 종합 건강관리서비스 체계를 마련하고 수요자 중심으로 공공의료체계의 구축 등 다양한 방법을 활용하여 고령자가 건강한 노후생활 대책에 큰 도움을 줄 수 있을 것으로 사료되는 사업을 추진
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    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.23
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    (국제경영학) 교재 제13장을 참고하여 미국 경제의 특징을 요약하고, 글로벌 경쟁력이 높은 미국 기업 중
    의 주요 원인은 숙련편향적인 기술발전 때문으로 20세기 중후반 이후 컴퓨터 및 정보기술의 발전은 고학력 및 숙련노동자의 수요를 증가하는 반면 이들 직업군에만 국한된 임금과 소득의 증가 ... 상품의 소득탄력성이 다르기 때문으로 예컨대 농산품이나 식료품은 낮은 소득탄력성으로 소득의 증가에도 수요가 증가하지 않는다. 그러나 고탄력성의 서비스 제품은 소득 증가에 의해 수요 ... 활용과 미래 대비를 위한 목적으로 경영혁신을 추진한다.파타고니아는 경영 전반의 프로세스를 기존 아웃도어 브랜드와 차별화함으로써 경영혁신을 꾀했고 이는 성공적이었다. 파타고니아
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    | 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25
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2025년 11월 29일 토요일
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