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관리학 자유방임 리더십 보고서 간호 리더십 사례 간호관리자 수간호사의 임무 간호리더십 리더십 유형분석 간호사동기부여 간호단위 개선 간호 리더십 유형
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"간호관리학리더십동기부여" 검색결과 221-240 / 1,142건

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    간호관리학 리더십 유형 보고서 A+ 자료
    간호단위 간호 리더의리더십 유형 분석 보고서소 속간호학과과목명간호관리학 실습담당교수교수님학번제출자실습일자사례실습기간 중 요양병원에서 근무하시던 간호사 선생님이 61 병동의 신규 ... 시며 신규 간호사 선생님이 병동 적응을 하는데에 어려움이 없게 지도해주시는 모습을 관찰 할 수 있었다.리더십의 유형Ⅰ. 삼원론1. 특징3원론적 리더십이론의 대표적 학자인 레빈Lewin ... 를 가한다.- 강제로 구성원들을 동기부여한다.- 명령조로 지시한다.- 상의하달식 의사소통을 사용한다.- 독단적으로 의사결정한다.- 직위의 차이를 강조한다.- 처벌을 목적으로 비판
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    | 시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.22
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    간호관리학 리더십 임상사례, 후원적리더십과 슈퍼리더십
    간호관리학 리더십 사례 보고서리더십Ⅰ. 서론오늘날 신규간호사들이 늘고 있는 가운데 신규간호사들의 과도한 업무량과 미성숙한 업무 능력으로 인해 자신감을 상실하거나 업무 수행에 지 ... 을 늘리는 것이다. → 원하는 보상을 마련해 줌으로써 동기부여효과를 극대화한다는 것이다.2) 슈퍼리더십① 정의자신들이 처한 상황을 자신들이 효과적으로 처리해 갈 수 있도록 도움을 줌 ... 며 가장 먼저 시작되는 단계라고 할 수 있다.-목표 설정 : 조직의 성취목표뿐만 아니라 조직구성원의 독창성, 책임의식, 자율적인 동기부여를 지향하는 목표 또한 슈퍼리더십의 중요한 요소
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    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.09
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    간호관리학-간호리더십 역할과 기능
    간호관리학“리더십 역할과 관리 기능”- 목차 -1. 기획에서의 리더십 역할과 관리 기능2. 직무관리와 권한위임에서의 리더십 역할과 관리 기능3. 간호전달체계에서의 리더십 역할 ... 역할과관리 기능1. 기획에서의 리더십 역할과 관리 기능1. 간호에 대해 당신이 가지고 있는 기본 신념체계 3~4개를 적으시오.① 자율성 존중의 원칙- 자신의 생각을 가지고 선택 ... 위임에서의 리더십 역할과 관리 기능1) 간호사가 권한위임을 할 수 있는 업무는 어떤 것이 있습니까?- 병동 수간호사의 업무가 증가함에 따라 수간호사에게 책임이 있는 근무번표를 짜
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.01
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    4차산업시대에 필요한 간호관리자의 역량과 리더십
    간호관리학- 4차 산업 시대에 필요한간호 관리자의 역량과 리더십1. 리더십의 개념 및 이론간호관리자는 질 높은 간호서비스 제공이라는 목표를 성취하기 위해 리더십을 발휘하여 다른 ... 와 수용 거부, 동기부여에 따라 달라진다는 것이다.셀프 리더십에서는 전통적 관리기능에서 간과한 개인의 자아, 자율성, 자기 통제, 자유 의지를 강조하면서 개개인을 리더십의 주체 ... 성을 유지한다.변화와 발전을 만든다.구성원을 부하직원으로 여긴다.구성원을 동료로 여기며 신뢰한다.권한을 사용한다.영향력을 사용한다.3. 4차 산업시대에 필요한 간호관리자의 역량과 리더십4
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.18
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    [과제점수는 10점만점에10점]연구논문분석 및 적용_ 간호사가 인지하는 간호관리자의 수퍼리더십, 셀프리더십과 조직몰입 간의 관계
    이 대부분으로 간호학 분야에서 수퍼리더십에 대한 연구는 거의 이루어지지 않고 있다. 따라서 본 연구는 간호사가 인지하는 간호관리자의 수퍼리더십과 셀프리더십 및 조직몰입 간의 관계 ... 연구논문분석 및 적용논문 제목: 간호사가 인지하는 간호관리자의 수퍼리더십, 셀프리더십과 조직몰입 간의 관계서지정보(학술지, 연도, 권, 호, 페이지): 간호행정학회지, 2016 ... 을 요구하고 있으며, 각 부서의 관리자들은 조직구성원의 역량 향상에 긍정적 영향을 미치기 위한 리더십을 강화하려는 노력이 전개되고 있다. 근래에는 구성원의 내적인 동기가 조직성과
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    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.24
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    간호관리학 리더십 보고서
    REPORT리더십 보고서-00병동-COLLEGE OF NURSING과 목 명간호관리학 실습담 당 교 수제 출 일학 과분반 / 조학번/ 이름1. 서론한 공간에 조직이 구성되어 있 ... 하면서 현대까지 발전해왔다. 이번 보고서를 통해 실제로 관찰한 00병동 간호관리자의 리더십에 대해 알아보고, 이를 바탕으로 더 나은 리더십을 발휘할 수 있는 방법에 대해 알아보고자 한다 ... .2. 00병동 파트장님의 리더십 유형병동 간호관리자의 리더십 유형에 대해 알아보기 전에 00병동의 상황에 대해 알아보아야 한다. 현재 00병동은 심장내과와 신경과를 담당하고 있
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.01
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    간호관리학/리더십분석보고서/간호리더십 이론 임상현장 적용 보고서/A+
    간호관리학 II ? 개별 보고서 I※ 간호리더십의 이론을 간호 관리 임상현장에 적용하여 리더십 유형을 분석하고, 자신이 사용할 리더십 유형을 제시한다.▶ 사례1실습 시 일정 ... 도 함께 알려주시면서 해당 간호사 선생님을 동기부여 하시는 모습을 볼 수 있었습니다. 이런 조언을 받은 담당 선생님께서는 과거 사례를 참고하셔서 다양한 방법을 시도해보셨고, 결국 문제 ... 는 해당 사례를 통해서 책임 간호사로 승진할 수 있었다는 말을 함께 하시면서 자아 보상으로 동기부여를 하는 민주형 지도자의 특성이라고 볼 수 있다.- 하우스의 경로-목표 이론 중 참여
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    | 리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.17 | 수정일 2021.12.28
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    변혁적 리더십 이론을 기반으로 실무적 적용에 관해 생각해 보시오
    적 리더십은 단순히 관리자 역할을 수행하는 것에 그치지 않고, 조직의 비전과 목표를 명확히 제시하면서 구성원들이 가치와 의미를 공감하도록 독려한다. 이로써 구성원들은 스스로 동기 ... 한다. 단순한 지시와 통제를 넘어, 구성원들에게 존중과 신뢰를 부여하고 높은 기대감을 심어줌으로써 조직 전체의 동기를 상승시키는 효과가 있다. 이러한 맥락에서 변혁적 리더십의 실무적 적용 ... 를 설정하게 하고, 이를 달성할 수 있도록 동기 부여와 지지를 제공하는 리더십 유형이다. 급속한 경제 성장과 기술 발전에 따른 환경 변화가 나타나는 시대적 상황에서, 변혁적 리더십
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.29
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    간호관리학 관리에 대한 문헌고찰 A+자료
    통제인력물자자금건물설계정보시간의사결정재무관리시간관리마케팅조직구조간호전달체계직무관리조직문화조직변화확보관리개발관리직무수행평가보상관리유지관리노사협상리더십동기부여주장행동의사소통조정·협력갈등 ... 하는 간호관리자 그룹이라 말 함- Sullivan & Decker : 의사소통과 정보체계, 동기부여, 스트레스와 시간관리, 의사결정,비판적 사고, 그룹관리 등을 간호관리에 필요한 기술 ... 게 하는 사람임- Bennisl1 : 리더십은 사람에게 중점을 두지만, 관리는 시스템과 구조에 중점을 둠■ 간호관리의 개념- Huber : 간호를 수행하고 간호서비스의 목적을 달성하기
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21
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    간호관리학 중간고사 복원 50문제
    리더십을 발휘하고 직원들에게 동기부여하였다. 이는 간호관리 체계모형 중 어떤 요소인가?① 생산자 투입요소② 소비자 투입요소③ 전환과정④ 산출⑤ 피드백12. 최고관리자가 주로 하 ... 을 이해하는② 간호사 채용, 배치 훈련, 동기부여 등을 다룬다.③ 일선관리자에게 상대적으로 더 많이 요구된다.④ 조직 내 업무를 수행하고 협조적인 팀을 구축하 는 능력이다.⑤ 간호 ... 결정을 하는 방법은?① 명목집단 기법② 집단노트 기법③ 브레인 스토밍④ 캔 미팅⑤ 델파이 기법33. 간호관리과정의 관리기능별 활동으로 옳지 않는 것은?① 지휘: 동기부여② 통제
    시험자료 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.01 | 수정일 2025.08.23
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    리더십 분석 보고서 (변혁적 리더십 사례)
    REPORT리더십 분석 보고서-변혁적 리더십-과 목 명 : 간호관리학 실습[1)담당교수 : 교수님제 출 자 :학 번 :제출일자 : 년 월 일목 차Ⅰ. 서론1. 주제선정의 이유 - ... 여 성취된다. 특히 간호사들이 자신의 역할을 잘 수행할 수 있도록 분위기를 조성하고 이끌어주는 일선 관리자들의 역할이 중요하다. 간호사들에게 동기를 부여하고 긍정적인 성과를 얻 ... 으려면 간호조직내의 리더십은 필수이다.간호관리자의 리더십 발휘의 여하에 따라 적절한 인적 자원의 활용과 산출되는 결과에 대한 효과성과 효율성이 결정 되어지는 만큼 간호관리자의 역할
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    | 리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.19 | 수정일 2021.07.08
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    간호관리 주요 용어 100개 정리
    간호관리학주요 용어 정리1. 관리(management) : 조직의 목표를 달성하기 위해 개인이나 그룹 모두가 자원을 활용하여 기획, 조직, 지휘, 인사, 통제를 하는 과정2 ... 하며 높은 수준의 동기를 고무하는데 주력하는 리더십63. 섬기는 리더십 : 부하의 성장을 도우며, 팀웍과 공동체를 형성하는 리더십64. 동기부여 : 개인이 어떤 목표를 달성하기 위해 ... 간격으로 업무를 분담하는것41. 집권적 근무일정표 : 직원에 대한 인려관리 조절을 중앙집권화하는것42. 분권적 근무일정표 : 일선 간호관리자가 근무일정표를 작성하는것43. 주기
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.09
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    a+ 자료입니다!!) 간호관리-리더십 이론 적용 과제
    간호관리학 리더십이론 적용Ⅰ. 리더십(leadership)- 리더십이란 리더와 구성원이 함께 이루어야 할 공동목표를 달성할 수 있도록 리더가 영향력을 발휘하는 상호작용의 과정이 ... 수간호사 선생님이자 모성간호학실습 1, 2로 총 3번이나 뵌 수간호사 선생님이셨기 때문이다. 때문에 다른 단위관리자 중에서도 내가 관찰하며 특성을 파악하고 리더십 이론에 근거 ... 다. 이는 리더십이 일방적으로 목표를 설정하거나 강제적으로 영향을 주는 것이 아님을 말한다.- 질 높은 간호서비스 제공이라는 목표를 성취하기 위해서 간호 관리자는 리더십을 발휘
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    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.03
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    인성과 예절
    들에게 동기를 부여시키고, 그들에게 영향력을 행사하는 과정을 의미합니다. 현대적 관점에서 리더십은 조직과 집단의 목표달성을 위해 각 구성원들이 다른 구성원들에게 영향을 미치며 동기부여 ... 에 대해 판단하는 것을 말합니다.구분도덕성정의판단력감수성예민성③ 리더십리더십이란 집단의 지도자로서 갖추어야할 자질로써 지도성이라고도 부릅니다. 상담학에서 지도성이란 집단이나 조직의 활동 ... 시키는 교환적 과정을 의미합니다.구분리더십정의갈등관리문제해결지도력④ 배려와 존중배려는 配 짝 배, 慮 생각할 려를 사용하여 짝처럼 마음으로 다른 사람을 생각한다는 뜻을 가지고 있
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.19
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    간호관리학 사례연구-리더쉽
    간호관리학리더십보고서과목명 : 간호관리학실습담당교수님 :실습병동 :실습기간 :실습학생 :제출일 :1. 리더십1) 간호단위 관리자와 리더십유형을 리더십이론에 근거하여 분석하시오 ... 리더십 이론 중 “변혁적 리더십”에 유형이라고 생각한다.변혁적 리더십은 보다 높은 가치관과 도덕 윤리의식이 반영되며, 조직원의 사기진작과 동기부여를 통한 조직의 점진적 변화를 강조 ... 한다. 변혁적 리더의 주된 자질로는 이상적 영향력, 카리스마, 영감적 동기부여, 지적자극, 개별적 배려가 있다. 변혁적 리더십에서 필요로 하는 감성지능, 사회지능의 중요성이 부가
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    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.28
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    간호관리학 요약정리 간호관리의 이해, 관리이론, 기획과 간호적용1(기획의 이해, 기획과 의사결정) 요약 정리 및 문제, 풀이 포함
    ) 간호관리자의 기술(1) 개념적 기술- 전체적으로 환경과 조직의 복잡성을 이해하고 대처할 수 있는 능력(2) 인간관계 기술- 대인관계능력, 동기유발에 관한 이해, 리더십을 효과 ... 과 업무- 기획역량, 조직화 역량, 교육역량, 전문성 역량, 비판적 사고 및 의사결정역량, 윤리적 역량, 의사소통 및 대인관계역량, 인적자원관리역량, 리더십 및 동기부여역량, 질관리 ... 차 요약정리 / 10문제문제 참고문헌 : 간호관리학(2022), 수문사, 신미자 외, 학습성과 기반 간호관리학(2019) 현문사학습내용Chapter01. 간호관리의 이해1절 간호관리
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.29
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    최근 보건의료환경의 변화를 설명하고, 이에 부합하는 의료기관의 혁신사례를 제시하여
    간호관리학 주제: 최근 보건의료환경의 변화를 설명하고, 이에 부합하는 의료기관의 혁신사례를 제시하여, 가장 합리적이고 적용가능한 리더십의 유형을 개발하시오. (리더십 이론 및 ... 는 마음으로 배려하고 옹호하는 리더십이다. 이러한 리더는 겸손하며 부하직원과 서로 수평적으로 소통하며 또한, 권력을 위임하여 모두가 자신의 업무에 대한 책임을 갖게 하고 동기부여 ... 가 되기 위해서는 통제적이고 엄격한 리더보다는 다양한 의견을 도출할 수 있도록 동기부여하고, 조직원을 배려하며 섬기는 수평적 태도의 리더가 필요하다 하겠다. 새로운 보건환경에서 요구
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.20
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    (A+ 자료) 간호관리학 리더십사례 보고서 _ 유재석의 서번트 리더십
    하며, 나아가 나의 리더십 상황을 이론에 맞게 하나씩 적용해보도록 할 것이다.3. 참고문헌[1] 서문경애 외 7명 / 간호관리학 제2판 / 2020 / 현문사[2] 김문준, 장석인 ... 동기부여를 일으킨다. 이는 숙련되고 혁신적이며 모호한 일을 할 때 적당한 리더십이다.(3) 상황대응 리더십 이론리더가 상이한 스타일의 리더십을 구사해야 하는 상황변수로 구성원의 성숙 ... 있는 것을 행사하는 과정이다.(2) 변혁적 리더십리더가 구성원에게 업무수행에 대한 높은 수준의 직무역량을 향상 주며, 지속적 동기부여로 목표달성과 업무성과에 대한 가치를 내재
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.12.07
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    현문사, 최신간호관리학 책 내용 정리 - 3장. 조직
    - 구성원들에 대한 동기부여와 행동 강화, 갈등관리와 변화관리, 목표관리와 예산관리 등 조직 운영에 적용되는 관리 기술 포함 (7) 리더십 스타일 - 구성원들을 이끌어 나가는 전반 ... 간호관리학 3장. 조직 [1절. 조직에 대한 이해] 1. 조직과 조직화의 개념 1) 조직의 개념 - 조직은 ‘유기체’를 의미, 조직을 살아있는 유기체로 이해해야 한다는 뜻 ... 결정은 구성원의 참여로 이루어짐 - 리더십스타일은 지원적이고 구성원의 평가기준은 관계성이며, 친교가 동기부여의 주요 요인임 (2) 업무지향문화(합리문화, 계방체계모형) - 조직
    시험자료 | 28페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.04.23 | 수정일 2025.05.27
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    [간호관리학 과제] 수간호사 리더십 유형과 분석/ 병동관리자 4가지 리더십 사례와 이론
    ● 병동 관리자 리더십 유형● 과목명 : 간호관리학 실습 I● 교수님 :● 실습조 :● 학 과 : 간호학과● 학번 / 이름 :● 제출일 :● 교수 평가 :서론- 간호 리더십 ... 한 이유‘질 높은 간호 서비스 제공이라는 목표를 성취하기 위해’서 간호관리자는 리더십을 발휘하여 고객 접점에서 환자를 만나고 있는 간호사의 태도와 행동을 긍정적으로 이끌어갈 수 있 ... 한 리더십은 부하가 스스로 의사결정하기를 원하고 필요한 역량을 갖추고 있을 경우, 그리고 리더가 중앙에서 업무를 조정할 필요가 없는 경우에 적합하다.* 구성원들이 동기부여되어 있고 자기
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.14
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2025년 11월 13일 목요일
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