"성과일상중간기말"의 검색결과 입니다.

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"성과일상중간기말" 검색결과 201-213 / 213건

[환경윤리] 침묵의 봄

-----------------------------------4PAGE1. 선정 동기사실 여태까지 환경에 관련한 도서를 많이 접해보지는 못했다. 이번 기말 레포트를 계기로 환경 ... 가 아무런 성과가 없자 레이첼 카슨은 사태의 심각성을 깨닫고 이 책을 저술하기 시작했다. 그 당시 환경오염에 무감각 했던 대중들에게 하나의 충격을 던져 주었다는 점에서 의의가 크다고 할 ... 다. DDT뿐만 아니라 일상생활에서도 기타 화학 물질에 노출되어 있다. 일상생활에서의 화학물질 약제량은 비교적 적으나 우리가 모르는 사이에 조금씩 지속적으로 체내에 축적된다는데 문제

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.04.08

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[국어교육학] 7차 교육과정과 국어교과서의 상관성

는 왜곡과 부작용을 낳고 있다. 더욱이 교육은 수준별로 한다면서 중간?기말고사 등 평가는 같이해 우열의 양극화 현상만 심화시키게 된다.수준별 교육은 아이들의 수준에 맞게 교육을 하는 것 ... 이 이뤄지도록 의도하였다. 언어활동에서의 인지, 정의?사회적 요인의 조화, 국어문화에 대한 새로운 관점 수용, 학교교육과 일상언어생활 통합 등이 특징이다. 또한 통일을 대비한 국어 ... 을 통해 개발된 중학교 교과서는 내용과 형식면에서 상당한 변모를 보여주었다. 7차 국정 교과서의 특징을 살펴보자.1) 7차 국정교과서의 성과① 바탕글이 매우 혁신되었다 : 그동안

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.11.20

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[교육학] 학급운영에 관하여

는, 분리수거를 가장 잘하는 친구, 옆 친구 그려보기 등), 과목별 학습활동▣ 5월 ― 오늘의 나는 어떻게 있을까행사, 학급활동 : 어버이 날, 스승의 날, 중간고사, 체육대회, 5 ... 하기, 5.18을 생각하는 활동▣ 6월 ― 하나되는 우리들학급, 학교행사 : 일상적인 두레 활동의 강화, 부적응 학생 지도, 생일잔치두레활동 중점 : 1학기를 마무리하는 특집 마련 ... 은 모습으로행사, 학급활동 : 기말고사, 방학, 평가, 학부모 통신, 두레 특집 잔치 등두레활동 중점 : 1학기의 반성과 평가기타 : 두레별 방학 계획 세우기▣ 8월 ― 방학, 2

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| 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.12

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교육과정 영역 개관

재량권이 상대적으로 확대됨.학교- 학교 교육과정 편성, 운영- 교사와 학생 조직, 연간 수업시간표, 개학일, 중간고사, 기말고사, 방학일, 졸업식, 기타 행사 계획 등 학사 일정 ... 하는 학생들이 마땅히 따라가야 할 길 또는 코스를 의미한다. 교육과정이라는 말은 영어권 국가에서는 교육과 관련해서 뿐만 아니라 학교 밖에 교육 또는 일상생활에서도 사용되지만 우리나라 ... 이 제시됨.국가, 지역, 학교 교육과정은 학교에서 진행될 교육활동을 구체적으로 규정하는 공식적인 문서의 형태를 띠고 있으며, 일상생활에서 이 문서의 공식적인 이름이 교육과정이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.01

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[경영학] 전문식당 사업계획서

) 창업의 동기우리 음식은 일상의 일반적 대중한식과 신선로의 기품이 어우러진 궁중요리형의 고급요리로 대별 할수 있으며 우리의 음식 문화도 사회 전반의 소득현상과 맞물리고 식도락 문화 ... 준비하여 다양한 모임을 가질수 있는 좌석을 준비하여 맛과 분위기를 따라 멀리 강남과 여의도등으로 모임의 장소가 결정되고 있는 이지역의 현황을 보면 충분한 사업적 성과를 기대할수 ... 불만소지가 있다.1. 접객원의 친절교육을 일상화하여 서비스 를 받는고객한사람 한사람이 최고의 고객으로 만족할수 있도록하고 2. 최상의 재료와 조리로 지불하는 비용이 아깝지 않

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| 리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.02

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[조직행동] 동기부여의 과정이론

.횐경에 있어서사건발생->인지 및평가->감정에 반응->목 표->행 위중간고사에서B를 받았다->B는너무 낮다->점수에 대해서불만족하다->기말고사에서는A를 받겠다->성과증진2. 기본 ... 과 성과4.34.03.73.33.02.7쉬운 목표(B-) 중간 목표(B+) 어려운 목표(A+) 목표난이도학점이 높은 학생일수록 목표가 어려운 것으로 인식하였고, 어려운 목표일수록 ... ->성과(Performance)--->보상(Outcome)1) 기대감기대감(E→P)이란 행위 또는 노력이 성과를 가져올 것이라는 가능성 또는 확률에 대한 확신으로 정의할 수 있

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.10.30

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단순하게 살아라 독후감

감려들다가 일을 망친 적이 있다. 지난 학기 회계 원리 기말 고사를 볼 때 시산표를 작성하는 문제가 있었다. 막연하게 시간이 부족하다고 느끼고 성급 하게 답안을 작성 한 나머지 ... 계정 과목에 기입해야 하는 수치 몇 개를 잘못 기입 하여 결국은 그 문제에서 많은 감점을 받았다. 다행이 중간고사를 잘 봐서 A+맞았지만 위기의 순간이었다. 차라리 조금 늦 ... 이해를 완벽히 하고 있었다. 놀라서 학생에게 물으니 동생 선생님이 진도를 빼주었다는 것이다. 동생을 믿고 진도를 일정 부분 맡겨 보니 성과도 좋았고 본인의 시간도 상당 부분 단축

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| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.21

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조직관리 기말고사

**조직관리 기말고사**-문제유형은 중간고사와 유사함-[서술형]⑴ (팀별조사 과제 중심) 리더의 성공과 실패를 특성, 행동, 상황론적 관점에서 분석⑵ (개인생활을 중심으로) 직무 ... 성과에 중요한요소1)과업역할(task role);집단에 주어진 과업을 수행하는 행동과 과정에서 이에 관련된 문제를 분석하고 해결하는 행동2)집단유지역할(maintence role ... 와 하위집단구조,선호인물과 응집성 계량적 측정-응집성+면 구성원참여도+며 집단효율성,성과+된다7.응집성1)순기능-구성원의 욕구만족과 성장-집단의 조직체 목적 달성에 기여2)역기능-강제

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| 시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.06.17

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[인적자원관리론] 인사고과의 사례와 적용방안

를 방해하지 않으나, 직속상사가 참여하지 못하여 일상적 평정정보가 제한되므로 평정 자체의 역할과 의미가 반감된다.6. 목표에 의한 관리법 - 1950년에 창시 MBO라고도 함(1 ... ) 각 업무당담자가 상위자로부터 각종 정보를 제공받아 자신의 측정가능한 목표 설정(2) 상위자와 협의하여 조직 목표와 비교, 수정하여 목표확정(3) 업무수행, 기말에 업무수행 과정 ... 은 합숙기회를 통해 직원들은 은행의 비전을 공유하고 경영환경을 이해하는 한편자긍심을 갖게 될 것이란 게 조흥은행의 판단이다. 중간관리자의 리더십을 향상시키기 위해4급 직원 4백명

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| 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.12.03

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재무제표의 내용과 구성항목

자본4. 손익계산서손익계산서(income statement)는 기업의 한 기간(통상 1년) 동안의 경영성과를 나타내는 표이며 이 때 경영성과란 구체적으로 당기순이익을 의미한다. 즉 ... 어 졌다고 한다.다산(주)의 이익잉여금처분계산서2002년 1월 1일부터 2002년 12월 31일까지기초이익잉여금 1억+) 당기순이익 5천만-) 배당 (2천만)기말이익잉여금 1억 3 ... 개념으로서 한 기간 동안 현금의 증감내역을 보여준다. 회계에서 현금이라 함은 우리가 일상 생활에서 일컫는 현금 외에도 타인발행수표 등 통화 대용증권, 요구불예금(당좌예금, 보통

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| 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.22

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8020법칙

고 미국 최고의 기업들중 80/20 rule은 필수적인 것으로 예시되고 있다.이번 기계와 벤처의 중간고사 답안 예시이다.그러면 정말로 80/20 rule은 어떤 것을 의미하고 어떤 ... 것을 제시하고있는지에 대한궁금증을 알아보기 위해서 기말고사 대체의 레포트이기도 했지만 이번기회로 인해서 경영 그리고 마인드에 대한 변화를 시도할수 있는 좋은 기회라 생각이 들 ... 의 법칙이란 노력, 투입량, 원인의 작은 부분이 대부분의 성과, 산출량, 결과를 이루어 낸다는 기본적인 말로 비즈니스의 예, 사회적인 범죄적인 예, 기혼자와 이혼자의 예, 가정

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| 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.25

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[인적자원관리] 인사고과 사례와 대응책

하여 목표확정, 업무수행, 기말에 업무수행과정과 결과를 목표와 비교평가하고 상황적 요인을 검토하며, 문제점 및 개선점을 공동으로 검토하여 다음기의 목표를 설정하 는 4단계를 설명 ... 할 수 있다.㉡ 인적 평정센터법(HAC) - 중간경영층의 승진목적의 고과이며 승진목적에 있어서 는 어느 기법보다도 정확성이 높게 나타났다.㉢ 행위기준고과법(BARS)- 척도를 사용 ... 할 사람들에 의해 평가될 성과의 영역이 판명되어지고 정의된다.- 척도는 감독자가 성과의 구체적 수준을 나타낸다고 동의하는 실제직무행위의 기술에 의해 눈금이 매겨지게 딘다. 이 결과

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.03

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[사회복지][정신보건사회복지론] 기말고사 정리본

정신보건- 기말고사? 9-1주차 / 4월 25일 월만성정신장애의 이해와 개입방법◎ 정신분열증의 이해와 개입- SPR의 임상적 증상① 양성증상 : 말의 형식, 말의 내용, 지각 ... 한다. 다그쳐서 X.◎ 면담 요령1. 주호소 찾기2. 호소의 순서, 환자의 일상생활과 호소와의 상관관계 유무 알아보기.외부유발인지? (사업, 연애실태, 실업 등) 과거사? (성장기 ... 을 수도 있음.4. 환자와 정보제공자를 따로 면담가족이 환자와 동석하는 경우, 환자이야기 먼저 듣고, 가족이 중간에 가로채지 않도록. 대신 대답X5. 환자로 하여금 치료자가 자기편

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.10.17

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