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"병원변화관리" 검색결과 201-220 / 77,142건

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    간호관리학 실습 Qi 제안서 감염 예방 관리 A+
    QI 제안서제안일2024년 8 월 29 일제안인주 제감염 예방 및 관리사업의 배경병원 내 감염(HAI)은 환자의 회복을 지연시키고, 입원 기간을 연장시키며, 의료 비용을 증가 ... 시킨다. 감염 예방은 환자 안전을 보장하고, 의료의 질을 향상하기 위한 필수적인 요소이다. 최근 몇 년간 병원 내 감염 사례가 증가하고 있어, 체계적인 예방 및 관리가 필요하다.문제 ... 의 개요감염 발생률 증가: 병원 내 감염 발생률이 15%를 초과.손 위생 준수율 저조: 의료진의 손 위생 준수율이 50% 이하.교육 부족: 직원들이 감염 예방에 대한 교육을 충분히
    리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.11.18 | 수정일 2025.02.28
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    국가고시 대비, 시험대비 지역사회간호학 정리(깔끔 단권화)
    자(대변자): 스스로 정보 얻는 능력 생길 때까지 알려주고 안내/사례관리자:건강요구 사정과 확인, 다각도 관리/조정자/협력자/지도자/변화촉진자: 동기부여-지역사회간호의 역사: 로젠 ... /자연수동면역: 태반이나 모체/인공능동면역: 예방접종/인공수동면역: 면역글로불린-감염성 질환 관리 방법: 병원체와 병원소 관리(병원소 제거, 격리)-전파관리(손위생, 환경위생)-숙주 ... 적 문제 공동체-대기오염/지정학적 공동체-시군구, 조직-병원, 학교, 문제해결 공동체)기능적(동일한 요구를 지닌 공동체-장애아동 집단, 치매환자 집단/자원공동체)/감정적(소속공동체
    시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22
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    보건의료환경변화와 사례
    를 통해 AI의 활용 성과가 직접 드러남으로써 보건의료 분야에서 향후 AI 활용이 더욱 확대될 것으로 기대된다.2. 보건의료 환경변화 사례① 한림대강남성심병원 비대면진료한림대학교강남성심 ... 19 유행부터 포스트 코로나까지 인공지능이 초래한 의료의 혁명적 변화를 논의했다.우선 코로나19의 예측과 유행 시 AI 활용에 대해 한림대강남성심병원 감염내과 이재갑 교수는 "처음 ... 정보를 수집하고, 전세계 유행조집에 대해 예측, 각 국가에 의미있는 정보를 전달하고 있다"고 밝혔다.③ 코로나19 이후 병원 내 달라진 변화일선 의료기관은 고도의 방역 수준
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.28
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    우리나라 및 독일 보건의료 동향 비교 -방문건강관리(가정간호)-
    양상의 변화로 인한 만성퇴행성 질환의 이환 증가, 의료보험의 전국민 가입으로 인한 의료이용의 증가, 장기 입원환자 증가, 병원 입원 수요의 급증, 가족구조의 변화로 가족 기능의 약화 ... , 환자 권리와 인식의 변화, 의료비 절감과 의료기관의 효율적 이용의 필요성 대두되어 1990년 가정간호사제도가 도입되었다.2007년에는 214개 병원에서 450여 명의 가정전문 ... 양상의 변화로 인한 만성퇴행성 질환의 이환 증가, 의료보험의 전국민 가입으로 인한 의료이용의 증가, 장기 입원환자 증가, 병원 입원 수요의 급증, 가족구조의 변화로 가족 기능의 약화
    리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.04.23 | 수정일 2024.12.18
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    의료사회복지론 중간고사 족보
    한 변화를 인지할 수 있도록 수치화할 수 있는 지표를 제시한다14. 의료사회복지 실천에서 2차 관리기관의 조직 특성에 대한 설명으로 적절하지 않은 것을 고르시오 (3)① 병원 ... 에 그 상황을 잘 극복하셨다고 하셨는데요. 그 어려웠던 상황을 어떻게 극복하셨는지 말씀해주시면 도움이 될 거 같습니다① 자아해방② 자기효능감③ 강화관리④ 환경재평가13. 생활습관변화 ... 의료사회복지론 중간고사의료사회복지에 관한 내용으로 옳지 않은 것은? (2)① 의료 및 보건을 위한 복지서비스를 제공함으로써 질병예방을 위한 건강관리, 조기치료, 재활을 통한 사회
    시험자료 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.04
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    간호관리학 중간 정리
    Chapter 1. 간호관리의 이해▶ 간호관리의 개념과 체계 모형1. 보건의료환경의 변화- 의료경영의 가치 증대1) 국민- 높은 전문성과 책무 요구2) 정부- 의료기관인증평가제도 ... 지원le)- 구성원들을 이끌어 나가는 관리자들의 관리 스타일- 통제, 관리, 분석, 촉진, 지원3) 조직문화의 유형- 국내 : 대형병원 ? 위계지향 문화 / 중소병원 ? 관계지향 ... ) 간호조직문화- 개방적, 의사결정에 참여, 분권화된 조직구조 → 미국간호인증센터 ‘마그넷 병원’4. 조직변화- 환경에 대한 조직의 적응 수준을 변화시키고 조직구성원의 내부적 행동형태
    시험자료 | 86페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.10.12
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    A+ 간호단위관리 사례보고서_환자관리, 약품관리, 수혈관리, 낙상관리, 감염관리
    력 등을 조사하고, 체중 및 키를 측정하고, 낙상, 욕창점수를 사정하며, 병원생활안내문 및 간호간병통합서비스 병동에 대해 설명을 한다.２. 약품관리약품 분류 및 관리방법을 이해 ... 이다.병원에서 흔히 발생하는 낙상은 침상에서의 낙상, 휠체어, 환자운반차로 옮기는 도중의 낙상, 경련 또는 약물 등으로 인한 낙상을 예로 들수 있다.낙상 관리는 대상자에게 낙상 ... 을 떼면, 벨이 울리게 하여 낙상 위험군 환자들을 관리한다.６. 감염관리병원감염은 병원 내 사망의 주요 원인이며, 적절한 감염관리르 통해 효율적으로 대처하여 그 위험성을 감소
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.11
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    간호관리학 조직 뒷부분, 지휘
    자의 역할에서 교육자, 촉진자, 팀 구축자, 자문자로 변화될 수 있어야 함- 간호부서장의 권한과 의무가 상당 부분 간호단위로 이관되어 각 간호단위의 운영관리에 자율성을 강화▶ 자격 ... 함께 변화구조- 구조적 접근법- 전통적인 조직원칙을 적용해 조직구조의 변화를 일으킴- ;권력-강제적 전략, 정책적 전략, 경제적 전략- 변화 내용직무전문화, 관리의 폭, 부문 ... 구성원들이 지닌 가치관과 태도, 기술 등을 변화시켜 조직변화를 유도함- 변화내용: 태도, 인식, 기대, 행동I. 인적자원관리의 이해1. 인적자원관리개념- 인력자원을 조직 장기전망
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.21
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    NCS 기반 병원코디네이터를 위한 핵심 직무 능력 진행평가
    한다.③ 병원의 환경변화나 정책변화 등에 의해 정기적으로 수정해 나가야 한다.④ 직무 기술서를 준비한다.정답 1해설고객 서비스를 위해 각 파트별로 업무 사항과 주의사항 등에 대한 기초 자료 ... 1. 병원코디네이터에 대한 설명으로 가장 가까운 것은? (10점)① 병원코디네이터는 의료법상 의료인에 포함된다.② 의료서비스 품질향상을 위한 의료서비스 전문가이다.③ 질병에 대한 ... 치료방향을 결정한다.④ 의원급 의료기관을 개설할 경우 법적 필수 인력이다.정답 2해설병원코디네이터는 의료법상 의료인이 아니며 진료의 방향은 의사가 결정한다.2. 처음 입력된 정보
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.10
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    [A+자료] 성인간호학 폐렴 주제 병태생리 및 간호중재 논문 정리
    1. 요양병원의 간호인력 확보수준과 구강간호 실시여부가 노인 환자의 폐렴 발생에 미치는 영향2. 인공호흡기 관련 감염관리 교육이 중환자실 간호사의감염관리 수행도와 폐렴 발생에 미치 ... 실 간호사의 감염관리 수행도와 폐렴 발생에 미치는 효과1. 서론폐렴은 전체 병원 감염 중에서 15~17%를 차지하며, 특히 중환자실에서 10~65%로 가장 많이 발생하고 있 ... 및 회로 관리, 30~45도 상체거상 유지, 무균적 영양 준비 등이 권장되고 있다. 그러나 무엇보다도 환자와 접촉이 많은 간호사가 환자를 보호하고 환자의 건강을 유지하기 위해 병원
    리포트 | 14페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.08.25
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    간호전문직 발전을 위한 자기개발_간호학개론 레포트_A+++최우수 자료 할인자료
    . 결론8. 참고문헌1. 서론: 오늘날의 의료 환경은 과거와 비교할 수 없을 만큼 빠르게 변화하고 있다. 인공지능(AI), 로봇 간호, 원격의료 등 첨단기술이 병원 현장에 도입되고 있 ... , Evidence-Based Nursing)는 지속적인 연구참여와 지식업데이트를 전제로 한다. 의료기기나 투약체계, 감염관리 지침 등은 빠르게 변화하고 있으며, 이를 숙지하지 못하 ... 관리와 스트레스 대처능력 또한 자기개발의 일환으로, 장기 근무로 인한 번아웃을 예방하고 환자와의 관계를 긍정적으로 유지하게 한다.2) 조직적 차원의 전략병원이나 간호조직은 구성원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 3,400원 (10%↓) 3060원 | 등록일 2025.10.07
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    간호관리학A+ 간호계 현안 개선방안 고찰 보고서
    는 조직의 유연성을 강조하지만 변화하는 환경에 적응할 수 있도록 조직변화와 혁신을 중시하는 성향이 짙다.이러한 간호조직문화는 병원 조직 전체의 효율성에 큰 영향을 미치며 이직의도, 신규 ... 갈등의 원인과 양상을 이해하고, 간호의 질의 감소로 이어지지 않도록 관리하고 간호조직의 변화를 긍정적으로 유도하는 기회가 되도록 노력해야한다. 최신 연구(권지은, 2023)에 따르 ... 간호관리학[ 간호계 현안 및 개선방안 고찰 ]1. 서론: 간호조직문화란?조직문화(organization culture)란 모든 조직구성원이 함께 공유하는 가치, 신념, 규칙
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.29
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    간호관리학 간호사 국가고시 합격 최종 요약정리
    을 누적백분율로 표시하여 질 관리 활동의 우선순위를 정한다▶ 런차트꺽은선 그래프, 일정기간 동안 시간 경과에 따른 변화의 추이▶ 레이더차트여러 측정치에 대한 실제적인 수행정도 뿐 ... 를 분담시킴으로써 조직 관리상의 능률을 향상시키는 것★▶ 리더는 무엇을 왜, 인간에게 초점, 변화와 혁신을 주도, 수평적 관점, 신뢰에 기초, 옳은 일을 하려고 한다▶ 관리자는 언제 ... < 간호관리학 >★★★▶ 나이팅게일간호는 질병을 간호하는 것이 아니라 병든 사람을 간호하는 것이다간호사업은 비종교적이어야 하나, 간호사는 자신은 신앙인이어야 한다간호는 직업
    시험자료 | 34페이지 | 11,900원 | 등록일 2023.01.15 | 수정일 2025.01.14
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    2024년 새로나온 복지정책, 복지서비스에 대해서
    인과 요양보호사가 수행한다. 이들을 고용하는 형태는 병원에서 직접 고용하거나 파견 형태로 이루어지며 병원에서는 간병 인력을 교육하고 관리해야 할 관리 의무를 가진다. 이러한 업무 ... 는 간호사가 간병인 수행 업무와 관련한 관리, 감독을 실시한다. 간병인 배치기준은 주간 근무 기준으로 간병인 1명당 환자 수는 4~8명 이하로 하며 병원이 환자 수와 환자 중증도 ... - 목 차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 요양병원 간병지원 시범 사업 1) 배경 2) 개요 2. 노인일자리 및 사회활동 지원사업 1) 수행기관 선정 및 지정 2) 프로그램 (1
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12
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    최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 또는 성과 창출에 대한 자신의 견해를 밝혀보시오
    의 소속 구성원이 담당자가 되어 각 2~3가지의 프로젝트를 담당 및 운용하고 있으며, 센터장은 전체적인 것을 기획 및 관리하는 리더로서의 구실을 한다. 또한 세브란스병원의 정보 자료팀 ... 하기보다는 먼저 신제품, 새로운 서비스 및 관리기술을 도입하려고 한다. 또한 혁신 지향적인 사람은 상대적으로 상황적 요인으로부터 영향을 적게 받으며, 환경변화에 영향을 미친다 ... 하게 이루어져야 한다. 적절한 보상 없이 조직 구성원들은 변화하려 하지 않을 것이다. 위험을 감수하고 새롭고 혁신적인 해결책을 찾는 조직 구성원들과 관리자들에게 충분한 보상이 지급
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.31
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  • 자료 표지
    간호관리학case based learning
    확인 절차를 시행한다.환경관리 : 낯선 의료기관 환경에 적응할 수 있도록 조용하고 치료적인 환경을 제공하고, 신선한 공기, 사생활 보호, 안정된 분위기를 조성한다.감염관리 : 병원 ... 간호관리학Case Based Learning #1당신은 정형외과 병동의 수간호사입니다. 신규간호사를 채용하기 위해서 먼저 직무 기술서를 작성하려고 합니다. 해당 병동은 주로 ... 관리학 개정판, 수문사. 261p)직무정의(job identification): 직무명칭, 급수, 조직 내 명칭, 보고체계, 임금직무개요(job summary): 직무의 목적
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.14
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    간호인적자원관리 현안 및 개선방안 고찰
    수 있다.최근 상급종합병원들은 경쟁적으로 병상을 확대하며 혁신과 변화의 노력을 보인다. 이러한 노력의 하나로 우수한 간호 인적다. ... 2024-1학기 간호관리학 과제간호인적자원관리 현안 및 개선방안 고찰00000000 000서론우리나라 간호조직의 현재 모습은 구조적인 불균형이 극심하다. 면허를 소지한 간호사 ... 의 업무강도를 지금의 80%로 완화한다고 가정할 경우 2035년까지 간호사 5.6만 명이 부족할 전망이다. 이러한 간호사의 인력 부족은 지역병원의 간호인력 수급에 문제를 주고 있
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.02
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  • 자료 표지
    글로벌간호_미국, 영국, 일본, 한국의 의료 시스템을 조사하고 한국의 의료 시스템 개선방안 알아보기
    를 높일 수 있는 다양한 전략들이 추구되고 있다. 미국의 병원은 최근 관리의료와 보상체계의 변화, 기술의 발달 등으로 입원환자의 재원 기간이 계속 줄어들고 있고, 이것은 병원과 병상 ... 수의 감축으로 이어지고 있다. 병원들은 흡수, 합병, 제휴, 동맹 등을 통하여 변화하는 의료 환경의 경쟁 속에서 살아남기 위한 전략을 모색하고 있다. 막대한 자금이 소요되는 대 ... 기능의 분산과 전문화, 또한 시설 간의 네트워크를 통해 비용이 많이 드는 병원 대신 홈케어, 호스피스, 재활, 건강 시설 등 의료비용을 줄이고 환자 관리에 맞는 시설과 네트워크
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.03 | 수정일 2024.06.08
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    간호관리_조직문화와 리더의 역량/자질(리더십) 분석 및 개선
    간호관리학실습개별과제조직문화와 리더의 역량/자질(리더십)분석 및 개선실습 병동실습 기간교수님학번이름1) 실습 중 직접 혹은 간접적으로 경험하게 된 간호조직(병원조직) 내의 문제점 ... 로 등록되어 있었다.독립적인 하나의 기관이 등록되지 못한 간호부는 조직 관리의 관점에서 업무를 수행할 기회가 부족하여 환경변화 등에 민감하게 반응할 수 없다. 즉, 간호부의 혁신 ... 행동이 부족해질 수 있다는 것이다. 하지만, 변화와 혁신은 현재 병원조직들이 지속적으로 직면하는 과제이다. 특히 코로나19 팬데믹 이후 우리나라 병원은 변화와 혁신에 대한 필요
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.27
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    다면평가 보고서
    제도는 평가 자체를 궁극적인 목적으로 하기보다는 성과 관리 또는 그 이상의 조직 관리를 위해 사용된다. 평가 주체 간의 관련성이 상대적으로 낮고 각 평가 주체의 정보가 독특한 측면 ... 을 반영하기 때문에, 서로 다른 평가 주체의 점수는 자기인식 증가를 통해 성과 관리와 역량 개발에 활용할 수 있다. 바른 성장을 위한 2023 년https:// youtu.be ... 가 한 사람의 업적이나 역량을 모두 설명할 수는 없습니다. 성과지표와 다면평가는 성과관리의 양 날개로 두 제도의 균형 이야말로 성과관리의 핵심성공 요인입니다. 1. 다면 진단이
    서식 | 36페이지 | 50,000원 | 등록일 2024.05.14
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2025년 12월 07일 일요일
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