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"당직근무일지" 검색결과 201-220 / 1,564건

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    호스피스병원사업계획서, A 받은자료, 현행의료법에 근거하여 만든자료, 사업비책정 swot전략포함
    을 의사의 호스피스 병동 진료 공백이 없도록 3 명의 전문의가 당직 근무를 포함하여 교대 순환적으로 근무 (2) 간호사 - 주 7 일 , 일 24 시간 동안 법적 기준에 맞도록 간호 ... 바라는 것 . 희망 : 어떤 일을 이루거나 하기를 바람 . - 사업대표자 : 김 oo 1. 사업자 / 주관기관명- 국내 사망 원인 1 위인 암의 경우 심한 통증으로 인한 치료 ... 와 돌봄이 필요하지만 여전히 많은 말기 암환자가 임종 돌봄 사각지대에 있음 -2020 년 통계청 자료에 따르면 17 개 시도 에서 악성 신생물 ( 암 ) 이 사망원인 1 위 1 위
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.18 | 수정일 2022.07.24
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    보육교사에게 요구되는 지식에는 무엇이 있는지 서술하고, 이를 바탕으로 보육교사로서 자신의 지식을
    과목 : 보육교사론주제 : 보육교사에게 요구되는 지식에는 무엇이 있는지 서술하고, 이를 바탕으로 보육교사로서 자신의 지식을 진단하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 보육교사의 역할 ... 적, 사회적 그리고 정서적 및 지적 발달을 균형 있게 격려하도록 교육방법을 연구하고 적용하며, 교실환경을 구성해서 영유아를 가르치는 교육자이다. 따라서 영유아의 연령과 발달수준 ... 에 대한 신뢰감을 형성하도록 하는 역할을 담당한다. 이러한 보육교사의 자질은 자애로움과 영유아와 공감력 그리고 희망적이고 긍정적인 사고와 원만하고 조화로운 대인관계 능력 또한 심신
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07
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    국가동원과 민군관계 중간고사 - 문제, 답안
    론적 관점을 제시하였다. 모스코스가 주장하는 제도적 군대와 직업적 군대의 차이점은 무엇인가? (25점)답안 : 모스코스가 주장하는 제도적 군대는 24시간 당직대기 근무, 확정 ... 으로서의 특징으로 전문성, 책임의식 및 단체의식을 제시하였다. 군 장교의 전문적 기술은 시간과 장소의 변화에 따라 별 영향을 받지 않기 때문에 보편적이라고 주장하였으며 군인도 다른 직업 ... 은 현대 군대의 간부들이 하나의 관료적 조직체로서 계급 구조를 가지고 국가안보라는 공통적 목표 아래 일반인과는 제복과 계급장으로 확연히 구별되고 있는 단체라는 점과 법적으로 엄격히
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.03
  • [해양수산부] 대한민국선원수첩
    ) (CITIZEN REG NO.)위 사람은 「선원의 훈련, 자격증명 및 당직근무의 기준에 관한 국제협약」 및 「선원법」 제64조에 따라 갑판당직 부원으로 근무할 자격이 있는 사람임을 증명 ... NO.)위 사람은 「선원의 훈련, 자격증명 및 당직근무의 기준에 관한 국제협약」 및 「선원법」 제2조제6호의2에 따라 운항유능부원으로 근무할 자격이 있는 사람임을 증명 ... OPERATIONS성명_________________ 주민등록번호_________________(NAME) (CITIZEN REG NO.)위 사람은 「선원의 훈련, 자격증명 및 당직근무
    서식 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13
  • 지역사회간호실습 전문분야간 협력관계 보고서 작성과 사례 A+++보장
    해결방안#1. 간호사-의사▶ 시나리오대학병원의 의사 당직실. 새벽에 호출이 울린다.레지던트 : 야, 잠 좀 자자. 새벽에 뭔 할 일이 그렇게 많다고 호출이니?인턴 : 수혈이 다 ... 끝났다고 수혈하던 혈관에 꽂힌 바늘(젤코)를 제거하래요.며칠씩 당직을 하며 잠도 못자고 일을 하던 레지던트는 새벽에 근무하는 간호사에게 가서 왜 이렇게 하는 것인지 묻는다.레지던트 ... 의 보건의료서비스를 제공하고 국민의 보건 향상에 이바지하기 위하여 보건의료서비스를 제공할 때에 그 전문분야별로 또는 전문분야 간에 상호 협력하도록 노력해야 한다.)이라는 법률 조항
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.24
  • A+ 간호관리학-간호사의 법적의무에 대하여
    어 간호사의 양심적인 간호행위가 더욱 요구된다. 그럴 경우 환자와 간호사간의 의료분쟁이 없어지는 것은 당연하다고 볼 수 있다. 간호사가 병원에 근무할 경우 환자와 분쟁이 없이 잘 치료 ... 하였지만 별다른 부작용은 없었다. 종전 처방과 마찬가지로 환자에게 항생제, 소염진통제 등을 정맥에 투여할 것을 당직간호사에게 지시하였는데, 위 병원의 책임간호사인 원심 공동피고인1 ... 고 있다. 이러한 말과 이와 같은 사회현상은 우리 사회의 전통적 윤리의 틀이 다분히 그 의미를 상실하고 동시에 국민적 공감대를 이룰 만한 새로운 틀이 마련되지 못하고 있음을 말
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.13 | 수정일 2021.12.21
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    최근 이슈(6개월 내)가 되고 있는 사회문제를 하나 선택하여 문제점 및 해결방안 제시하기
    , 전문의가 되기 위해 주로 상급 종합병원에서 근무하는 인턴 및 레지던트이다. 전공의는 보통 종합병원에서 1년의 인턴 과정 후 3~4년의 레지던트 과정을 거쳐 자신이 원하는 과목 ... 은 많이 하고, 봉급은 낮은 전공의가 다수 양산되며, 매년 전공의들은 정부에 근무 환경 개선을 요구한다. 그러나 이에 대해 제대로 된 처우개선은 없는 상태이며, 전공의 수만 늘려서 ... . 의료파업의 대책 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 요즘 언론의 가장 큰 화두는 바로 의료파업이다. 주변에 병원 진료를 갔다 오신 분들도 의사의 불친절한 진료에 2차 스트레스를 받
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02
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    [최종합격+] 소방공무원 사전조사서 기출 및 답변과 꼬리질문 예상
    가 있었습니다.저는 그 즉시 당직의사에게 보고하였고, 근무자였던 간호조무사 선생님, 액팅간호사 선생님에게 활력징후 및 처치처방을 지시하였습니다.그 결과 환자는 안정적인 호흡을 하 ... 2024 소방공무원 구급 경채 실제 사전조사서 답변 및 꼬리질문1. 다른 사람들과 협력한 경험- 어떤 상황이었는지, 왜 협력이 필요했는지 기술- 그 과정에서 겪었던 장애요인 ... 였고 산소포화도도 95%이상 유지할 수 있게 되었습니다.이 경험을 통해 어떤 어려움에도 팀워크와 협력의 자세로 업무를 하면 어떤 문제든 극복할 수 있다는 것을 깨닫게 되었습니다.구급대
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.12 | 수정일 2025.04.01
  • 간호관련 의료분쟁 판례 분석 보고서A+/법규 과제/ 보건의약관계법규 과제
    , 2008도8606, 판결]담당 의사가 췌장 종양 제거수술 직후의 환자에 대하여 1시간 간격으로 4회 활력징후를 측정하라고 지시를 하였는데, 일반병실에 근무하는 간호사 甲이 중환자실 ... 병실에 근무하는 간호사 甲담당 의사가 췌장 종양 제거수술 직후의 환자에 대하여 1시간 간격으로 4회 활력징후를 측정하라고 지시를 하였는데, 일반병실에 근무하는 간호사 甲이 중환자실 ... 인 피고인 2는 21:00경 미리 출근하여 컴퓨터를 통하여 의사 지시 및 그 수행 여부를 확인한 다음 자신의 근무시각인 23:00경 피해자의 병실에 들어가 상태를 관찰하였으나 활력
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.28 | 수정일 2021.11.01
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    (재)원주의료기기테크노밸리 합격 입사지원서(이력서 및 자기소개서)
    근무자 관리 및 시설 보안업무 등을 담당하였습니다.어느 날은 새벽에 당직실 번호로 전화가 와서 받으니 비상이니 출근을 해달라는 요청이었습니다.담당자인 저는 빠르게 직장으로 출근 ... 하였습니다.근무하면서 행정 직무에 대한 지식과 경험을 통해 e나라도움, e호조 등 정부지원사업 프로그램에 대한 노하우를 터득하였고,장점인 친화력을 통해 협업의 시너지에 대해 몸소 경험 ... ?결과 중심으로 구체적으로 기술하시오.공공기관 재직 당시 약 70여 명이 근무하는 기관의 총무 업무를 2년 동안 담당하면서 타 기관 자료를 취합 제출하는 것이 주 업무였습니다.하지
    자기소개서 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.27
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    완벽정리!!) 중환자실 선행학습 보고서(사전과제)_중환자실의 종류와 구조_안전관리_중환자실 장비 및 기계_Hemodynamic monitor용 catheter_중환자실 감염 관리_flow-sheet 이해 및 기록_기도관리_IO check_수혈 및 혈액제제 관리_Emergency cart_환경관리_영양관리(L-tube)
    라 한다)의 병상 1개당 면적은 5제곱미터 이상으로 한다. 이 경우 "병상 1개당 면적"은 중환자실 내 간호사실, 당직실, 청소실, 기기창고, 청결실, 오물실, 린넨보관실을 제외 ... 의 가능성이 높으므로 예방적인 간호 중재를 시행한다.6) 호흡을 포함한 활력징후와 심장 평가를 매 근무조마다 사정하고, 기록한다. 특히 흉부억제의 경우 호흡에 지장이 없는가를 확인 ... 응급상황 발생 시 환자를 신속하게 수술실로 이동시킬 수 있어야 하며, 청결구역으로 일반일들과의 통제가 가능한 별도의 통로를 확보해야 한다.병상- 병상이 300개 이상인 종합병원
    리포트 | 28페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.01
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    한국투자증권 해외투자지원부 야간전문인력 최종합격 자기소개서
    한 대응력을 갖춘 지원자입니다. 공공 및 민간 부문에서 데이터 분석, 고객 응대, 야간 근무 경험을 쌓으며 비상상황 대응 역량을 키웠습니다. 먼저, 해군에서 7년간 근무하며 1,000명 ... 규모 조직의 인사총무부서장까지 역임했고, 24시간 당직 및 3교대 근무 체계에서 수 년간 근무하며 긴급 상황에서 빠른 판단력과 대응력을 발휘할 수 있도록 성장했습니다. 이러한 점 ... 은 해외 주식 및 선물옵션 시장의 실시간 모니터링과 장애 대응 업무 시 강점이 될 것이라 생각합니다.다음으로, 세방전지 국내영업기획팀에서 월 500억 원 규모의 실적 데이터를 분석
    자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.29
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    [A+자료] 간호관리학 실습_ 실무표준에 근거한 의사결정 분석_문제상황, 실무표준 또는 전문직 수행표준에 근거한 내용에 대한 이론 기술, 의사결정 방법 또는 의사소통 방법, 문제점 평가, 개성방안, 의사결정 트리, 대안결정 과정_ FOCUS 단계, PDCA 단계
    하였다(이상일, 2020).-일개 대학병원 근무자 311명을 대상으로 한 연구에서 지난 1년간 투약오류에 대한 경험이 있는 대상자는 간호사 34.4%, 의사 23.4%이었고 투약오류 경험 ... 와 연락이 되지 않을 경우 해당과 상급전공의, 병동당직의 또는 담당전문의에게 확인한다.▶각 단계에서도 확인이 되지 않은 경우 확인될 때까지 처방 수행을 보류한다.라. 혼동하기 쉬운 ... 간호관리학: 실무 표준에 근거한 의사결정 분석과목명담당교수님이름실습병원사례조사문제상황1. 논문-환자안전은 의료기관의 핵심 가치이며 의료 진단 과정에서 우연한 또는 예방 가능
    리포트 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.09.14
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    성인간호학실습(4)_응급재난간호보고서(화상)
    2023년도 2학기 성인간호학실습(4) 응급·재난 간호보고서 -화상- 과목명 성인간호학실습(4) 담당 교수 학년/분반 학번 이름 제출일 목 차 Ⅰ. 서론3-4 Ⅱ. 본론 1 ... 년 3월 행정안전부의 결과에 따르면 최근 10년(‘13~’22) 동안 발생한 화재를 분석해 보면 화재 발생은 연평균 4만1,257건이며, 이 사고로 매년 평균 317명이 사망 ... %로 가장 많았고, 연기·유독가스 흡입이 25%, 화상 9% 순이며, 부상은 화상이 46%로 가장 많았고, 연기?유독가스 흡입 31%, 연기와 유독가스를 흡입하고 화상까지 입은 경우
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.06 | 수정일 2025.04.28
  • (해사법규) 선원의 쟁의 행위 사례 조사
    다. 따라서 우리나라는 수출입 물동량의 99.7%를 해운에 의존하고 있으며, 그 중심에는 해기사들의 해상근무를 통한 개개인의 역할을 담당하였음은 주지의 사실이다.그러나 해상근무는 육상근무 ... - 직장폐쇄는 ‘사용자’들의 쟁의행위의 한 유형으로 규정되고, 경제적, 기술적 이유로 조업을 중단하는 폐업이나 휴업과 다르며, 인사조치인 대기명령이나 근무정지와 다르고, 징계처분인 ... 에 비하여 보호를 하고 있다고 하기 어렵다.따라서 이번 발표에서는 일반적 쟁의행위 및 선원의 쟁의행위와 그 사례를 토대로 선박 내에서 쟁의행위를 금지하고 있는 현행 「선원법」 제27조
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.27 | 수정일 2022.03.01
  • SKC하이테크앤마케팅 공정기술 합격자소서
    합니다. 군대 당직근무 매뉴얼을 작성해 근무자들의 실수를 방지하였습니다. 당직 근무는 여러 지휘계통에 보고를 해야 하고, 다양한 문서를 취급하는 꽤 복잡한 일이었지만, 인수인계는 선후임 사이 ... SKC 하이테크앤마케팅 FM생산팀_SRF 공정기술 엔지니어본인의 회사 선택 기준과 당사를 선택하신 동기를 기재하시기 바랍니다. (500 자 10 단락 이내) [유의사항] 다른 ... 자수와 차이가 발생합니다. 이를 참고하여 자기소개서를 작성해주시길 바랍니다.[SKC하이테크앤마케팅의 파수꾼]산업 변화에 역동적으로 대응하여 늘 비전이 있는 기업에 입사하기를 희망
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    UNIST 24년도 지구환경도시건설공학과 편입 학업계획서(24년도 합격, 개인정보 블라인드 처리)
    시절 당직 서는 날 벌어진 [대형 사회적 참사], 그리고 [건설/현장] 관련 업무를 하면서 겪은 자잘한 안전 사고들이 가장 큰 영향을 주었습니다. [사회적 참사] 당시 당직 근무 ... 겠다는 생각을 이때 가졌고, [이 부분도 개인정보라 블라인드처리 했습니다]만약 공직이 아닌 취업을 한다면, [관련 기업]에서 [세부 기술]과 같은 안전을 담당하는 부서에서 근무 ... (1) 자기소개 및 역량저의 가장 큰 역량은 어떤 일이든 꾸준히 한다는 것에 있습니다. 저는 군 복무 중 SW 역량 강화 프로그램이라는 군대 내에서 코딩을 학습할 수 있는 과정
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.11.24 | 수정일 2025.11.26
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    A+ 간호단위관리 사례보고서_환자관리, 약품관리, 수혈관리, 낙상관리, 감염관리
    , MFS 등이 활용되고 있다. 낙상 기록은 낙상 고위험 대상자의 사정, 중재 및 평가를 포함한다. 낙상 고위험 대상자인 경우에는 낙상기록을 매 근무조마다 1회 이상한다. 낙상기록 ... 보고 및 대처하여 이차적 손상을 최소하한다. 환자 상태를 정확히 사정하고 응급조치를 취한 후 담당의사 또는 당직의에게 즉시 보고한다. 간호사는 간호관리자를 통해 간호부서에 보고한다 ... 으로, 입원 시부터 퇴원 할 때까지 계속되는 체계적이며 과학적인 활동이다.⑴ 입원환자를 위한 준비-환자의 편안하고 안정된 병원생활을 위하여 입원환자 간호를 위한 준비-입실 시 입원실 내
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.11
  • [법무부] 보호장비 사용 심사부
    [별지 제10호서식] (앞면)보호장비 사용 심사부년 월 일결재담당당직교감보안과장부소장소장수용자인적사항번 호성 명생년월일년 월 일( 세)죄 명형명ㆍ형기수용거실보호장비 사용사항고지일 ... 을 손괴하려고 한 사실이 있는가?□예 □아니오5.흥분 상태의 지속 등 심리적 불안 상태를 보이거나 비정상적인 이상 행동을 한 사실이 있는가?□예 □아니오6. 그 밖의 특이사항이 있 ... 는가?관계자의 견담당 근무자보안 감독자의무관 또는 의료 관계 직원소장심사210㎜×297㎜(일반용지 60g/㎡(재활용품))
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    신규간호사 교육 매뉴얼_타 의료진 및 통효와의 관계 형성
    권장하고 있는 의사소통 도구이다. SBAR를 사용하면 의사소통의 정확성을 향상시킬 수 있고 구조화된 의사소통이 가능하게 된다. 주로 의사의 당직보고, 간호사의 인수인계, 환자 전원 ... 하여 약무직, 보건직, 사무직, 전산직, 의공직, 기술직 등 세분화되고 전문화된 여러 직종간의 업무 상호 의존성이 높아지고 있다.(이지연, 2002). 이 증가 추세에 따라 의료기관 ... 의 의료서비스제공에 있어 의료서비스팀을 구성하는 인력간의 효과적인 의사소통과 팀워크는 환자의 안전한 양질의 의료서비스 제공에 가장 중요하며, 의사소통의 실패는 의도치 않은 의료사
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.13 | 수정일 2025.08.01
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2025년 11월 29일 토요일
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