[우수 평가 독후감]사람을 얻는 기술 감상문- 사람이 주는 그 힘을 찾아서

소개글

저자가 말하는 내용과 저의 개인적인 생각을 토대로 체계적으로 작성했습니다.

책이 없어도 전체적인 내용이 한눈에 파악되실거라 생각됩니다~

목차

서론-저자가 말하는 핵심과 그 시작.

본론- 사람을 얻는 기술, 그 핵심은 무엇인가?
- 사람, 경영의 최후 목표이다.
- 사람을 얻는 기술을 통해 우리가 얻는 교훈은?

결론- 개인적인 시각으로 본 사람을 얻는 기술

본문내용

현대사회에서는 한 조직에서 그저 평범한 직원이 아닌 뛰어난 ‘인재’가 요구된다. 커뮤니케이션 전문가 레일 라운즈가 펴낸 ‘사람을 얻는 기술’은 성공적인 인생에 꼭 필요한 사람을 얻는 지혜를 소개한다.
저자는 이 책에서 “사람을 얻은 자는 성공하고, 사람을 잃은 자는 실패한다”는 단순한 진리를 재미있는 예와 함꼐 우리에게 전달해 준다.
사람을 얻는 기술은 은 성공적인 인생에 꼭 필요한 사람을 얻는 지혜를 흥미진진한 사례와 탁월한 문장으로 소개한다. 세계적 경제잡지『포춘』에서 500대 기업의 커뮤니케이션 전문가로 세계적 명성을 쌓은 저자는 “사람을 얻은 자는 성공하고, 사람을 잃는 자는 실패한다”라는 단순하면서도 깊은 깨달음을 감동적으로 전해 준다. 나아가 어떤 상대도‘내 사람’으로 만들 수 있는 매력적인 방법과 기술을우리들에게 말해준다.
상대 마음을 열고 싶으면 셜록 홈즈처럼 상대의 모든 의식과 무의식에 확대경을 들이대고 단서를 찾아야 한다. 상식적으로 이해되지 않는 태도, 예외적인 것, 일탈, 여담, 잡담, 시간과 장소와 사람에 대한 언급에 귀를 기울여라. 그리고 당신이 얻은 단서에 대해 친밀하게 물어보라. 사람을 얻는 자들은 수다쟁이가 아니다.
그들은 사람의 말문을 터주고 적절히 그 물길의 방향을 터주는 경청의 달인이다. 전문가 그룹과 대화를 나눌 때도 그렇다.
그들과 얘기를 나누기 위해서는 미리 준비를 해야 한다.
결코 놓쳐서는 안 될 사람이 있다면, 그 사람의 마음을 얻을 수 있는 수많은 가능성을 머릿속에 그려보라.
좋은 대화는 사람을 편안하게 만드는 노래와도 같다.
좋은 대화를 하고 싶다면, 당신이 하고 싶어하는 `말`에 초점을 맞출 것이 아니라 상대를 편안하게 만들 수 있는 `리듬감`을 최대한 살릴 수 있도록 노력하라.
어떤 경우를 막론하고 침묵이 흐르는 상황을 절대 만들지 마라. 앵무새처럼 상대의 몇 마디 말을 단지 기술적으로 되풀이하면 효과적이다.
그러면 대화의 공은 상대의 코트에소 오랫동안 머물게 되고, 당신은 귀 기울이며 이따금씩 넘어오는 공을 툭, 툭 다시 쳐 보내면 된다.

참고 자료

없음