[노동법] 노동조합운동의 기본방향, 외국인근로자문제의 본질과 대책

목차

1. 2003년도 11월 17일 신문에 의하면 올해 기업의 중국투자 러시로 인하여 일자리가 모두 80만개 이상이 줄어들었다고 한다. 그 원인으로 우리나라의 전투적 노조를 들고 있는데 이 원인분석에 동의하는가. 동의하지 않는다면 논거가 무엇인가 동의한
다면 어떠한 대책이 있는가. 우리나라의 노동조합 운동의 기본방향은 어떠해야 한다고 생각하는가
1) 동의 한다.
2)대책
3).우리나라의 노동조합 운동의 기본방향

◎ 우리나라 외국인 근로자문제가 심각성을 더해가고 있다 이 문제의 대책은?
1) 외국인 근로자문제의 본질은 무엇인가
2) 외국인 근로자에 대한 산업연수생제도와 외국인고용허가제의 차이점은 무엇인가
3) 현재 외국인근로자 문제의 본질은 무엇인가
4) 왜 외국인 근로자가 명동성당에서 농성하는가
5) 바람직한 대책은 무엇인가

본문내용

1. 2003년도 11월 17일 신문에 의하면 올해 기업의 중국투자 러시로 인하여 일자리가 모두 80만개 이상이 줄어들었다고 한다. 그 원인으로 우리나라의 전투적 노조를 들고 있는데 이 원인분석에 동의하는가. 동의하지 않는다면 논거가 무엇인가 동의한
다면 어떠한 대책이 있는가. 우리나라의 노동조합 운동의 기본방향은 어떠해야 한다고 생각하는가

1) 동의 한다.
우리나라 전투적 노조의 경향 때문에 기업의 중국투자 러시로 인하여 일자리가 줄어들어가고 있다는 것은 어쩌면 당연한 사실일 것이라 할 수 있을 것이다. 현재 우리나라에 있는기업이 숫자가 갈수록 줄어들고 있다는 통계가 나오고 있다. 이는 한국의 기업들이 인건비나 땅값이 싼 중국이나 그 외의 아시아 지역으로 옮겨가기 때문이다. 또한 외국 기업이 한국에 투자를 기피하는 현상도 한국의 기업 공동화를 불러 온데에 기여를 하고 있다고 보아진다. 외국 기업이 한국에 투자를 기피하는 가장 큰 이유로 우리나라의 전투적 노조를 들고 있다.
우리나라는 지금 경기침체와 외국투자 유치보다 해외로 투자유출이 커지는 투자 역조로 실업률, 특히 청년 실업률이 심각하게 늘고 있다. 이를 해결하기 위해서는 일자리를 창출해야 하는데 그러기 위해선, 요컨대 기업의 투자의욕을 일으켜야 한다. 그래야 외자도 들어오고 해외로 투자유출도 적어지기 때문이다.
우리나라의 기업의욕. 투자의욕을 저해하는 요소로는 과도한 규제. 세금과 인프라 부족 등정부적 요인, 전투적 노조, 고용과 세금으로 기업보국 하겠다는 기업가정신의 퇴조 등을 들 수 있다.
현재 우리나라 노사관계는 노사관계가 극한 대립에 대화부족 등 전근대적인 수준에서 벗어나지 못했다.

참고 자료

없음